Всё началось осенью. (отзывы об этом заводе не посмотрел в интернете и это было моя первая ошибка) завод находиться в городе нижний-новгород ул. монастырка 17 а. всё внешне выглядело всё хорошо. здание сделан не плохой ремонт, светло, чисто, уютно (здание -...
-
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
-
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
-
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
-
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
-
Компании, которые безуспешно с нами судились
Химическая компания «зао пк автокомпонент» - отзывы клиентов и сотрудников о работе
- Категория:
-
Адрес:
Россия, Нижний Новгород, г Нижний Новгород, ул монастырка 17 а
- Просмотров:
1086
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?Отзывы о зао пк автокомпонент
ЗАО «ПК Автокомпонент», химическая компания, расположенная в Нижнем Новгороде, Россия, получила негативные отзывы как от клиентов, так и от сотрудников. Жалобы включают низкие зарплаты и зверское отношение к сотрудникам. Один сотрудник поделился своим опытом процесса найма, который включал заполнение многочисленных форм и предоставление личной информации о членах семьи. Описывалось, что отдел кадров перекладывает всю свою работу на будущего сотрудника. Отдел безопасности компании также подвергся критике за слишком долгий процесс утверждения кандидатов. В целом компания имеет плохую репутацию среди тех, кто работал с ней или на нее.
Что такое зао пк автокомпонент?
Мой отзыв о работе на заводе ЗАО ПК Автокомпонент. г.Нижний Новгород.
Всё началось осенью. (отзывы об этом заводе не посмотрел в интернете и это было моя первая ошибка) завод находиться в городе нижний-новгород ул. монастырка 17 а. всё внешне выглядело всё хорошо. здание сделан не плохой ремонт, светло, чисто, уютно (здание - где проходная и отдел кадров и охрана) . культурное и вежливое обращение - (пока устаиваешься) написал заявление на приём , и началось - заполнил одну анкету потом вторую , тритию, и так далее. (на вопрос почему так много ? получил ответ - что так положено) писал про детей , тёщу , брата и д.р (где работают и кем , телефон личный и рабочий + адрес ) в голове промелькнула мысль о военном заводе сокол там тоже всё и вся спрашивали и интересовались (но оформлять и писать столько много бумаг - не было такого , всё сами сделали) современем узнал что так работает отдел кадров автокомпонентов - всё свою работу спихивает на будущего работника. Идём дальше - рассмотрение твоей кандидатура будет после того как принесёшь фото и одобрит ОХРАНА (про охрану отдельный разговор) и ждать ещё две - три недели (почему так долго - охрана проверяет) в голове появилась мысль - что серьёзная организация. в отделе кадров рассказали - как всё хорошо, как платят достойную зарплату (указанная зарплата была грязными ) а все считали что на руки , как следят за техникой безопасности (только на бумаге) своевременно выдают спец.одежду и средства защиты. (к слову - спецовку получил через 3 месяца и 4 мес. обувь , предлагали БУ - я отказалась) дали направление на мед.комисию (платная за свой счёт. на других предприятиях бесплатная или компенсируют потом, как потом выяснилось и за очень большой текучки) в направление на мед.комисию был сец.код просили обратить на это внимание так как не все комиссии и меют на это право. (на вопрос что это такое - так положено и всё. и это стало моей ВТОРОЙ ОШИБКОЙ как потом выяснилось - это химическое и вредное производство пласмасы или пластика) всё прошёл , всё сдал и надо было выходить на работу (думал как положено с понедельника) сказали выходи в субботу так как предприятие работает за первое сентября. (на автокомпонентах 1 сентября выходной - всегда и для всех) но я то не работа ещё в это время - всё ровно ты должен ты обязан отработать (тональность и вежливость разговора куда то Испарилась - ВСЁ ПРОПАЛО и это было только начало ) вышла работать в понедельник и сразу заметил что попал в не милость. Первый день работы - дали ящик в раздевалке в проходе (очень не удобно - все проходят, задевают) сказали очень повезло что хотя бы здесь, оказывается бывает ещё хуже - ставят ящики и раздеваются прямо в коридоре здания (когда народу много набирают) За шел в цех через масивну дверь , в цеху сумерки освещения явно не хватает. есть проблески света возле лит.машин или над рабочими столами но вообщем света не явно не хватает. (в таких сумерка придавить рабочего эл.каром как то не чего делать - такие случаи были) пришел к конторке где много мастеров , бригадиров - стою жду, 30 мин стою , (ну кто то должен показать или рассказать куда идти и что делать ) так прошло ещё 20 мин. кто то обратил внимание - сказали идти вон на ту литьевую машину и там всё скажут и покажут. стоял и ждал у этой машины ещё 30-40 мин. проходя мимо подсказали - что есть ящик там с сыпаться детали и их надо чистить или обрезать - но чем , у меня ничего нет. через како е то время прибежал толи бригадир толи мастер дал самопальный сапожный нож - обрезай и ушел , а что как и где ничего не объяснил. так прошло около часа. проходящий мимо какой то рабочий подсказал где на ходится ящик и что делать. (нож был туповатый и это мягко сказано. как потом оказалось заточника штатного нет , ножи затачивают два раза в неделю какой то слесарь которому эти ножи до одного места так как это не его работа и за неё не платят. приобрести свой нож оказалось то же проблемой - их нет. и каждый литейщик крутится как может - сам покупает или достаёт ) обработав половину деталей в ящике оказалось что не то обрезаю (это то же под сказал другой рабочий) начал обрабатывать по другому, после обеда выяснилось что не 1 вариант ни 2 вариант обрезки или зачистки не правильный - есть 3 вариант. выматался и на нервничился до смерти. устал . а на самом деле практически ни чего не сделал. Устраивался обрезчиком а не литейщиком а всё из за формулировки - литейщикам положена вредность. Зарплата на руки оказалась 15 тыс.руб , хотя обещали чутли не в два раза больше. Зарплата зависть - оклад + премия (не понятно сколько) и ещё другие плывущие выплаты. что бы повысить производительность руководство придумало норму выработки очень хитрый ход. На большинстве станка или деталей это не реально по разным причинам , то сам литейный станок с такой скорость не может работать или много облоя чистить - человек физически не успевает и в результате выработки нет премии Нет, зарплаты Нет ! пресс-формы и литейный станки старые - ломаются. обсуживать и ремотировать не кому, нет хороших наладчиков да и нормальных то же. (уволились - маленькая зарплата и очень много работы. физически не успевали , а руководство твердит плохо работаете. до ходило до того ждали 1-2 смены одного наладчика который мог запустить пресс-форму или станок - а это единицы ) про Обед - в первую смену работает кафе (цены кусаются) во вторую уже нет. есть ещё на 4 эт.(высоко ва то, не все добираются вовремя) не большая комната с несколькими столами, есть холодильники, есть микроволновки. что бы разогреть надо отстоять очередь (только только успеваешь по обедать. на рабочем месте перекусывать запрещено (штраф 5 руб. вот охрана лютовала не знала как прогнутся перед руководством показывала свою значимость, ещё бывало у охраны что то в мозгах щёлкало включалось самодурство водился режим пропуска в ход на завод по отпечаткам пальцев а тут ещё надо было и пропуск показать ! хорошо что сетчатку глаз не надо показывать или еще что ни будь. а некоторые охранники так прикалывались над рабочими особенно во вторую смену когда руководство домой уйдёт - эта бригада охраны до сихпор работает и гл.нач.охраны догадывается ) Да кстати на заводе есть ОКРАСКА там тоже нет вредности ! это как ? ! не знаю сама была в шоке ! Проблем на заводе автокомпонет очень много уходить с рабочего места нельзя а то что очередь в душь это ни кого не волнует. Главная проблема автокомпонентов - не соблюдение технологий везде и вся каких толь можно и нельзя (замена матерьяла на китайский аналог, время литья , сушки и др. как результат очень много брака по литью, то же самое и на окраске - полное не соблюдение технологи - замена краски или лака на дешевый аналог , время сушки и упаковки и др. если писать то очень долго. толковые технологи сами ушли а если нет то гнобили - вся ко разно и это рабочих тоже касалось. оставались работать семьи или кланы и это прямо касается ИТР . В общем везде сплошные нарушения - комиссии приходят проверять - откат делают и закрывают глаза. по этой причине долго не работали работники тех.безопасности начинали требовать - увольняли. Рабочий на автокомпонентов это бесправный РАБ что сказали то должен делать и это не важно в ходит в твои обязанности или нет и зарплату не спрашивай, сказали что должен работать в свой отпуск значит работай , сказали что перенесли и сделали рабочую субботу и при этом объявив в последнею пятницу и это в порядке вещей. а сейчас говорят путинский указ № 294 о выходных днях в мае им НЕ Указ ! прошел слух среди рабочих о подделки или до писки документов задним числом ! (что бы заставить работать в выходные) что хотят то и творят ! Жалко что профсоюза нет на заводе - может хоть кто то защитил права рабочего. жаловались в трудовую инспекцию - да мы поможем , да это мягко говоря не законно , но надо подать заявление без него ничего сделать и помочь не можем , а в заявление надо указать Ф.И.О. а это увольнение ,а причин много найдут. вот рабочие и бояться. Уважаемые - смотрите отзывы в интернете я их читала и они практически все реальные !
Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:
Всё началось осенью. (отзывы об этом заводе не посмотрел в интернете и это было моя первая ошибка) завод находиться в городе нижний-новгород ул. монастырка 17 а. всё внешне выглядело всё хорошо. здание сделан не плохой ремонт, светло, чисто, уютно (здание -...
Положительные и нейтральные мнения:
Forbes составил перечень вопросов, которым обычно пользуются менеджеры по подбору персонала. Ответьте на них заранее, чтобы быть во всеоружии. Ознакомительные вопросы Как правило, любое собеседование начинается именно с них. Расскажите
- 15.08.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (10613)
Эти фразы покажут ваш интерес к вакансии, помогут больше узнать о работодателе и выделят среди претендентов. 1. Я ответил на все ваши вопросы? Прежде чем вы начнёте задавать свои вопросы,
- 07.06.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (16223)
Подробная инструкция, которая поможет получить деньги. Заработную плату должны выдавать не реже чем каждые полмесяца. Задержка зарплаты больше чем на 15 дней — нарушение закона. При условии, что зарплата белая,
- 17.11.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (4555)
По действующему законодательству полную сумму отпускных работнику необходимо выплачивать уже за 3 дня до начала отпуска. В случае, если сотрудник еще не был в отпуске в течение последнего года или
- 11.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (6699)
-
ООО ГК Пензавторсырьё
Пенза, Россия
-
РостАгроИмпэкс
Ростов-на-Дону, Россия
-
ООО Химзавод ЭПП
Реж, Россия
-
Компания НИТРОГАЗ
Москва, Россия
-
ООО АВК-ХИМ
Москва, Россия
- sis.sx
-
ООО ФРАЙЛАК
Москва, Россия
-
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ЧАРОДЕИ
Челябинск, Россия
-
ООО Эвейк Групп
Щелково, Россия
-
Gloria NefteGaz
Калуга, Россия
-
Москва (Россия)
132 компаний
-
Киев (Украина)
10 компаний
-
Санкт-Петербург (Россия)
9 компаний
-
Мытищи (Россия)
5 компаний
-
Щелково (Россия)
3 компаний
-
Днепр (Днепропетровск) (Украина)
3 компаний
-
нет данных (Украина)
3 компаний
-
Харьков (Украина)
3 компаний
-
Пенза (Россия)
2 компаний
-
Старая Купавна (Россия)
1 компаний
-
Отзыв: Ирина Петровна Кудряшова начальник контроля качества, орет на своих подчиненных, они все терпят
Минусы: Мизерная зарплата, за тяжкий труд+ неадекватное руководство
Плюсы: Их нет
-
Отзыв: Руководитель мошенница, зам по персоналу также. Деньги не заплатили. Копейки которые получила смехотворны.
Минусы: Мошенничество с заработной платой, документами, отчетностью.....Нездоровый руководитель, истерики клинического характера с завидной частотой. Такую работу рекомендуют только врагам.
Плюсы: Местоположение
-
Отзыв: Обман, непредлставление договора, неуплаты зп, издевательства, оскорбления, унижения, работа в стиле конслагеря. Мошенничество в сфере оформления трудовых отношений. Почитала отзывы, поняла, что так годами.
Минусы: Зп не платят, обманывают. К людям отношение как к скотамВитковская постоянно бьётся в психиатрических припадках до вздутия вен на шее и лбу унижая и матерям всех вокруг.Концлагерь в чистом виде.
Плюсы: Нет
-
Отзыв: Обман на собеседование, предлагали 50 тысяч, договорились о 60 тысячах оклада. После недели стажировки(бесплатно) вынесли регламент, там на восьми листах только об обязанностях менеджера написано!!!! и за круглосуточную работы-обязан!- 40
-
Отзыв: Прошу принять меры против данной организации которая сбывает наркотики по всей территории Украины!Вложение:IMG-20231017-WA0009.jpgIMG-20231017-WA0000.jpgIMG-20231017-WA0011.jpgIMG-20231017-WA0010.jpgIMG-20231017-WA0004.jpgIMG-20231017-WA0003.jpgIMG-20231017-WA0002.jpgIMG-20231017-WA0001.jpgIMG-20231017-WA0007.jpgIMG-20231017-WA0006.jpgIMG-20231017-WA0005.jpg
-
Отзыв: НЕ идете на работу в эту компанию ООО Дубрава, ООО Теллур, группа компаний Находка! Директор номинальный видела его один раз, все вопросы решает Тиханова Гулькай Рафкатовна и Кошелев Владимир Иванович,
Минусы: После все начинают плохо себя, много потрачено энергии, а Заработную плату, нужно выбит из компании.
Плюсы: Плюсов нет