Энергетическая компания «Филиал Уренгойская ГРЭС ОАО ИНТЕР РАО - Электрогенерация» - отзывы клиентов и сотрудников о работе

Нет фото для компании «Филиал Уренгойская ГРЭС ОАО ИНТЕР РАО - Электрогенерация»

Рейтинг: 0.0 из 5

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Что такое Филиал Уренгойская ГРЭС ОАО ИНТЕР РАО - Электрогенерация?

Деятельность компании :

производство электрической энергии, передача электрической энергии в целях обеспечения собственных нужд; Производство и передача тепловой энергии  Численность предприятия 510 чел.

 Предприятие имеет сложную производственную структуру. Каждый цех имеет свою специализацию, между ними  осуществляются производственные связи. Основные цеха - электрический и котлотурбинный. Технологический процесс производства электроэнергии и тепловой энергии полностью автоматизированы.

 Одним из основных направлений по привлечению и удержанию в компании квалифицированного персонала и менеджмента является система социальных льгот и гарантий. Для работников существует социальный пакет, включающий совокупность услуг, предоставляемых работодателем работнику как часть компенсации за труд помимо заработной платы.

Организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников; Бесплатное предоставление работникам сертифицированных средств индивидуальной защиты в соответствии с условиями труда и нормативными документами; Выплаты единовременного пособия различного характера; Выплаты материальной помощи различного характера; Организация оздоровительного отдыха работников и их детей, пенсионеров; Выплаты единовременного вознаграждения работникам, удостоенных корпоративных, отраслевых, государственных наград и почетных званий; Обеспечение периодического медицинского профосмотра; Для женщин, работающих в условиях Крайнего Севера, установлена 36-часовая рабочая неделя ; Обеспечение перевозки персонала на работу и с работы; Оплата льготного проезда к месту использования отпуска и обратно работнику и  его детям 1 раз в два года; Дополнительное медицинское страхование.

 

Важным фактором устойчивого развития станции является формирование единой корпоративной культуры. Для повышения корпоративного духа и мотивации персонала на станции проводятся различные спортивные и культурно-массовые мероприятия с участием работников станции и членов их семей. Корпоративные праздники здесь – хорошая многолетняя традиция.    

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Пока негативных отзывов нет

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Анализ расположенности пользователей к интернет-отзывам в различных странах
Анализ расположенности пользователей к интернет-отзывам в различных странах

В этой статье подробно расскажем какие именно информационные публикации привлекают внимание пользователей различных возрастов и в различных странах, а также о том, какое влияние оказывают интернет-отзывы на принятие решение о

18 умных вопросов, которые стоит задать в конце собеседования
18 умных вопросов, которые стоит задать в конце собеседования

Эти фразы покажут ваш интерес к вакансии, помогут больше узнать о работодателе и выделят среди претендентов. 1. Я ответил на все ваши вопросы? Прежде чем вы начнёте задавать свои вопросы,

Как мотивировать сотрудников, не затрачивая на это денег
Как мотивировать сотрудников, не затрачивая на это денег

Существует масса вариантов, как поощрять и мотивировать сотрудников и не выделять дополнительные средства. Вы можете предложить более свободный график, частичную удаленную работу, выражать признательность от имени начальства и использоваться множество

Как оформить пособие по безработице
Как оформить пособие по безработице

Получить пособие по безработице от государства возможно только после постановки на учет в центр занятости. Кто может получить денежную помощь Получить пособие от государства могут только те граждане, которые зарегистрировались

Новые компании
  1. Dinamo Electric

    Москва, Россия

  2. ООО Промтех

    Подольск, Россия

  3. ООО Руслан

    Красногорск, Россия

  4. Південенерго груп

    Днепр (Днепропетровск), Украина

  5. Энерготэк

    Санкт-Петербург, Россия

  6. ООО Внедренческое предприятие НТБЭ

    Екатеринбург, Россия

  7. ПАО Т Плюс

    Самара, Россия

  8. Energy Life Group

    Астана, Казахстан

  9. National Service Company

    Аксай, Казахстан

  10. ООО ГК ЭнергоПроф

    Москва, Россия

Новые отзывы
  • Отзыв: Обещают многое, а по факту они бросят вас. не тратьте свое время

    Минусы: Сэкономлю вам время и деньги, не ведитесь на то, что вам обещают при устройстве, ничего этого вы не увидите, ни квартиры, ни зарплаты 250 тысяч, будете работать в обычном ангаре

    Плюсы: Их нет, найдите лучше хороший завод по перемотке электродвигателей

  • Отзыв: Переехал с семьей, пока сняли хостел, жена работу найти пока не может, хотя сказали что возьмут на работу и обучат, но говорили что снимут квартиру. Из всех кто приехал с

    Минусы: Шарлатаны, я повелся, никому не советую

    Плюсы: Их нет

  • Отзыв: Я из Брянска, работал на перемотке электровентиляторов, сюда пригласили как опытного специалиста, пообещали 150тр и сьем за их счет однокомнатной квартиры, и что? живу в хостеле, на работу добираюсь час,

    Минусы: Общали и соцпакет, его нет, и что будет сьем жилья, тоже нет. очень красиво все рассказывали

    Плюсы: Их нет

  • Отзыв: КИДАЮТ ЛЮДЕЙ НА ДЕНЕГИ!!Выполнили работы по замене 2х трансформатороров в городе Кривой Рог. В ходе работы задержка денег, задержка материалов.Только частичное расчёты.По итогам: обемы работ увеличилась в два раза Из-за

    Минусы: КИДАЮТ ЛЮДЕЙ НА ДЕНЕГИ!!!

    Плюсы: -

  • Отзыв: Серое оформление, нарушение ТК, штрафы, бесплатные переработки

    Минусы: Нет возможности карьерного роста , ни горизонтального ,ни вертикального. Даже должности ведущего менеджера в компании нет. Нет кадрового резерва, РОПов не заинтересованы выращивать из своих, берут сторонних,которых еще и обучать

    Плюсы: Нет их

  • Отзыв: Нарушение трудового законодательства Российской Федерации, обман при трудоустройстве, скотское отношение к сотрудникам, высокая текучка

    Минусы: Здравствуйте уважаемые посетители сайта. Своим отзывом хочу предостеречь будущих соискателей, чтобы не вляпались в такое г как и я. Работал в кампании Прайм на Тушинской недолгое время как впрочем, и

    Плюсы: Плотят вовремя в конверте