Бухгалтер/Главный бухгалтер/Экономист Остерегайтесь данного сотрудника! Взяли на работу в аутсорсинговую компанию на должность бухгалтера-экономиста (обязанности: от разнесения первичных документов до сдачи отчетов в налоговые органы) после декретного отпуска по рекомендации (возможно связи). 1,5 года стаж до декрета. Три высших образования. В итоге: полное отсутствие знаний бухгалтерского учета. Отсутствие знаний налогово учета. За год работы, вся отчетность сданная этим сотрудником, была неправильно оформлена и заполнена. Большая часть отчета сдавалась пустой при наличии деятельности у организаций. Скрывалась информация о проблемах поступавшая от клиентов. Отчеты сдавались не в срок. После увольнения сотрудника, отделу пришлось переделывать весь учет за последний год. Большая часть клиентов получила огромные штрафы. Многим пришлось доплачивать большие суммы налогов. Бухгалтерский и финансовый учет велся не по нормативным документам, а по тому, как казалось сотруднику. Неоднократные нарушения законодательства при ведении учета. При всем этом, сотрудник себя считал высококвалифицированным. Полное отсутствие желания обучаться! Теперь это не наша головная боль, но хочется предупредить руководителей, которые решаться взять ее на работу! Можно взять на работу максимум первичником под наблюдением.
Положительные стороныОбщительная
Отрицательные стороныОстерегайтесь данного сотрудника! Взяли на работу в аутсорсинговую компанию на должность бухгалтера-экономиста (обязанности: от разнесения первичных документов до сдачи отчетов в налоговые органы) после декретного отпуска по рекомендации (возможно связи). 1,5 года стаж до декрета. Три высших образования. В итоге: полное отсутствие знаний бухгалтерского учета. Отсутствие знаний налогово учета. За год работы, вся отчетность сданная этим сотрудником, была неправильно оформлена и заполнена. Большая часть отчета сдавалась пустой при наличии деятельности у организаций. Скрывалась информация о проблемах поступавшая от клиентов. Отчеты сдавались не в срок. После увольнения сотрудника, отделу пришлось переделывать весь учет за последний год. Большая часть клиентов получила огромные штрафы. Многим пришлось доплачивать большие суммы налогов. Бухгалтерский и финансовый учет велся не по нормативным документам, а по тому, как казалось сотруднику. Неоднократные нарушения законодательства при ведении учета. При всем этом, сотрудник себя считал высококвалифицированным. Полное отсутствие желания обучаться! Теперь это не наша головная боль, но хочется предупредить руководителей, которые решаться взять ее на работу! Можно взять на работу максимум первичником под наблюдением.