Отзывы подчиненных о Тельцов Виктор Викторович

Уволили eго из ОK в шeю!Тaк кaк продaжи упaли!

нaглый и жeстокий, нe чeловeк команды.Любит подcтaвлять людeй и присвaивaть чужиe достижeния!

Для справки... Весь год после того как уволился Тельцов В - филиал Сибирь падал в продажах - 30% к прошлому году.... Так как работали сотрудники при его руководстве - уже никто не работает. Мотивировать и требовать он умел :)

Согласен с последним комментарием Алексея - Тельцов хоть и жесткий был руководитель, но очень грамотный. С ним работать было интересно. И то что он без колебания увольнял лодырей и бездельников тоже чистая правда :) А потом эти туниядцы все что могут так это только оставлять негативные отзывы на подобных сайтах. :( Лучшибы они так же эффективно работали как они умеют своим языком мести. Правильно Тельцов делал что с ними не церимонился. После него все какие то мягко телые пришли.

Находился в прямом подчинении у Тельцова В В все время его работы в Объединенных кондидерах. За десять лет существования филиала на этой позиции сменилось 10 директоров. Виктор отработал в компании на данной позиции более 3 лет. Кто знает насколько тяжело работать в ОК тот поймет, что только один этот факт подтверждает компетентность, трудолюбие и смелость менеджера исполняющего обязанности директора филиала. По началу мне показалось, что Виктор слишком жесткий и чрезмерно требовательных руководитель, но через какое-то время я понял, что его стиль вместе с его готовностью защищать и развивать свою команду позволяет добиваться результата и профессионального развития. Он создавал атмосферу успеха и желания каждый день приходить на работу и выполнять поставленные им задачи. В какие-то моменты я ловил себя на мысли, что я начинаю работать за идею, а не за ЗП :) и это ощущение мог создать только он Виктор Т. позволил мне выйти из привычных рамок и стереотипов, с ним я чувствовал, что росту и развиваюсь профессионально. Его нацеленность на командообразование не могла оставить равнодушным ни одного сотрудника. С Виктором не могли работать лодыри и тунеядцы, а так же не компетентные сотрудники - у него на них был особый нюх и с ними он особо не церемонился. Виктор мог принимать твердые управленческие решения. Для всех бездельников и лодырей он был страшной силой, которая могла покарать без промедлений. Я считаю его справедливым и честным менеджером. Без преувеличения могу сказать, что Тельцов В.В являлся одним из самых сильных менеджеров с которыми мне приходилось работать. Желаю ему успеха, буду рад если он захочет сделать мне предложение стать частью его новой команды.

Не согласна ни с одним высказыванием. Работаю в компании Объединенные кондитеры уже пять лет, сменилось много директоров и когда ушел Виктор, даже думала уволиться. Почему люди по его приходу увольнялись - только потому, что они пришли проводить бесполезное время на работе, скорее для них - это было хобби, а не работа. Виктор молодой, но очень грамотный, тактичный. Его профессионализм, энергия вдохновляет всех сотрудников, за таким руководителем хочется идти дальше, а кто сомневается в моих словах и хочет к нам придти работать позвоните в нашу компанию и любой вам ответит, что лучше директора такого как Виктор Объединенные кондитеры никогда не видели и не увидят. Там где сейчас работает Виктор этим сотрудникам завидуют все мои коллеги.

Согласна с предыдущими высказываниями.., работала под началом данного индивидума..., правда не долго.., уволилась.., работать невыносимо с ним.

С треском уволен!

Полное наименование организации Общественная первичная профсоюзная организация работников ЗАО "Ферреро Руссия" Регион Новосибирская область Адрес 630009, г Новосибирск, ул Большевистская, 103 кв 510 Председатель компании Тельцов Виктор Викторович Контактные телефоны 383-266-60-79 Работники данного профсоюза уже в рядах ОК. Объединенка еще вспомнит про ВВ.

В период увольнения сотрудников был не чист с расчетом зп людям которые уволены. Премии и честные бонусы онулированны. Такой он Виктор Викторович хитрый жук.

Решения, которые принимает данный человек основаны на стремлении создать карьеру исключительно для себя одного.