Ситилинк - отзывы сотрудников и клиентов
Элимер;
Стиннер;
Амариста;
Стиннер;
Рандор
Россия, Москва
Россия, Владимир
Россия, Нижний Новгород
Россия, Саратов
Телефоны: 8(904)593-34-83;;(8452) 25-99-09;;+7(495)780-20-02;;+7(495)755-67-85;;+7(495)780-20-02;;+7(843)200-03-33
Email: citilink_srt_korp@citilink.ru; corp@citilink.ru
Сайт: citilink.ru
«Ситилинк» — магазины бытовой и компьютерной техники.
Электронный дискаунтер “Ситилинк” — один из крупнейших российских магазинов онлайн-торговли, на российском рынке с 2008 года.
В ассортименте представлено более 50 000 наименований бытовой техники, цифровой электроники и других товарных категорий от ведущих мировых производителей.
“Ситилинк” — это одноименная торговая интернет-площадка citilink.ru, 27 полноформатных магазинов площадью в несколько тысяч квадратных метров каждый и более трехсот пунктов выдачи товаров, которые представлены во многих городах России.
Все Центры электронной торговли оборудованы терминалами для самостоятельного оформления заказов, кассами оплаты и окнами выдачи товаров. Число визитов на сайт citilink.ru в 2014 году составляло более 350 тысяч в сутки.
Электронный дискаунтер “Ситилинк” занимает лидирующие позиции на рынке электронной торговли:
Рейтинг журнала “Секрет фирмы”. TOP-100 российских интернет-магазинов 2011г. Рейтинг Online Retailer. TOP-30 2011г. Бренд года IXBT.com 2012г. Рейтинг Forbes. 20 крупнейших онлайн-магазинов России 2013 г Бренд года IXBT.com 2014 г.
133 отзыва
Отзыв о работе компании
будучи заграницей, я сделала заказ на имя подруги, которой и предназначался товар. на карте нужной суммы не было, рассрочку оформить можно только при личном присутствии, оформила кредит с онлайн(!) подписанием. далее - письмо из ситилинк о том, что при получении товара необходимо присутствие как подруги, так и мое, ибо кредит оформлен на меня. звоню из роуминга. выясняется, что инфо в письме неверное. и что кредит должен быть на имя того, кто будет получать товар. а чтобы получить кредит, нужно приехать в ситилинк и подписать бумаги. возвращаюсь в СПб, связываюсь с ситилинком, прошу переоформить заказ на мое имя, раз такие у них клиентоориентированные правила. обещают. но продолжают звонить по поводу заказа моей подруге. я приезжаю оформлять кредит в ситилинк. бумаги оформили за 5 минут. просят пройти в кассу для подтверждения заказа. там !внимание! меня просят позвонить их сотрудникам по оформлению доставки и согласовать дату доставки. говорю: «Вы уверены, что это нужно делать мне, а не Вам?». говорят: «такие правила». звоню. на телефоне вишу 20 минут, потому что стоимость доставки рассчитана неправильно и надо заполнить новую заявку. я говорю: «давайте просто доплачу курьеру.» говорят: «надо оформить, такие правила.» барышня за окном кассы все это время не может открыть мой заказ. начинаю опаздывать. мне говорят: «Вы не можете уйти, потому что заказ не подтверждён». девушка в телефоне недоумевает, почему заказ не открывается. каждая из них на мои просьбы как-то согласовать друг с другом эту ситуацию отвечала, что это не в ее компетенции. понимая, что уже опоздала, я не стала дожидаться решения и ушла с оформленным по сути кредитом и заказом.
по поводу заказа продолжали звонить моей подруге, дата доставки приближалась. за 2 дня до предполагаемой даты я сама позвонила в ситилинк и уточнила, на мое ли имя, по моему ли адресу и в ту ли дату привезут товар. подтвердили.
доставка с 10 до 20.в 19:20 звоню сама.дату доставки перенесли самовольно. занавес и отмена заказа.
Отзыв о работе компании
Проработал не долго водителем доставки ситилинк в ставрополе, и скажу что условия труда и коллектив ужасный, за исключением пары человек, напарника с которым работал, который оставил положительное впечатление и еще одного-двух адекватных коллег, а вот вся остальная шобла - это клубок змей, которые друг друга сожрать готовы. Коллектив пенсионерский, водятлы все старики, которые постоянно чем-то недовольны, работать не хотят и не умеют толком, а лишь создают видимость работы, постоянно ищут способы чтоб поменьше работы было, и все тяжелые маршруты и заботы скидывают на новеньких и молодых сотрудников. Старики постоянно косячат, в силу своего пожилого возраста, что-то забывают, упускают, невнимательны, медлительны, быстро утомляются и постоянно ноют, жалуются и распускают сплетни, клевету и наглую ложь на тех сотрудников, кто лучше них работает и тот кто помоложе, они считают что они так проучат молодых выскочек, которым они завидуют, ненавидят и за которыми не успевают, и не годятся в подметки в плане профессионализма и компетенции. Любимое их дело это не работа, а побыстрее скинуть всю работу на когото, как правило безропотных молодых новичков, взять самые легкие маршршруты и работу, сделать ее так сяк, и целый день снова сплетничать, строить козни и заговоры, либо иногда еще и прибухнуть, тем более в ставрополе весь отдел доставки должен сидеть строго до 21 часа в тесном мелком душном офисе, даже когда все доставки уже выполнены, тупо отсиживать рабочие часы, хотя ни в каких других филиалах такой [censored] нет. При всем при этом, переработки сверх рабочего времени не засчитываются, особенно когда поездки по межгороду на дальняки, во владик и нальчик, то водитель и экспедитор приходят на работу в 5 утра и приезжают иногда сильно позднее после 21 часа, влоть до неск часов. Крайними в любых ситуациях всегда стараются выставить доставку, прав, не прав, все равно, особенно когда складские или диспетчер сами же касячат, а старики пытаются найти крайних среди молодых.
Комментарий: Зарплата нищенская, за то обязанностей, отвественности и переработок куча, вместе с постоянной нервотиепкой, дискриминацией, ложью и лицемерием. Лоботрясы, которые сами не работают и другим не дают
Отзыв о работе компании
Вы устроитесь туда работать, первые месяцы вы отработаете нормально, будете проходить тесты на компьютере. Компания меняет сотрудников как перчатки. Эта работа без перспектив,но 3 месяца поработать можно.
Если вы встретите управляющего магазина Рудькину Юлию Николаевну, которая может находиться в магазинах по адресу: Москва - метро: Дубровка, метро: Черкизовская. То этот человек и является агрессором. Вы познаете всю мощь обиды заложенного в воспитании и жизни этого человека. Обижали с самого детства, оскорбляли, обзывали. Поэтому если вы думаете что работаете хорошо, или попробуете как-то пожалеть, то на вас скатится лавина фекалий, чаще всего за спиной.Вас будут вытравливать и пожирать. Это совершенная норма для ее поведения и увы, только одно может это исправить. С другими все отлично, работа на 3 месяца, дальше лучше менять.
Отзыв о работе компании
Хороший коллектив, кроме директора Филипка Олега. Который пришел не пойми откуда на данную вакансию. Постоянно говорил, что продавцов легко заменить. И вел себя слегка неадекватно, делая какие то нелепые замечания. Явно проблемы с психикой у него. Если ты директор ты должен больше пахать больше всех. А не сваливать с работы пораньше и думать что ты выше остальных, т.к. тебя просто взяли туда. Когда находился в торговом зале выбирает товар так себе. Больше мешался чем помогал! Куда смотрит Отдел кадров беря таких кадров? Вы же ситилинк, а не шарашкина контора.
Положительные стороны
Хороший коллектив.
Отзыв о работе компании
Отправил заявку на сайте на вакансию «Менеджер торговой точки», пригласили на собеседование и здесь начинается просто жесть… 1. Должность вообще не менеджер торговой точки, а «Продавец-консультант». 2. График вроде как 2/2, но сказали обязательные смены ночью, 2 раза в месяц, чтобы провести инвентаризацию. 3. Хамы в службе безопасности. и эти хамы мне сказали, мол «поломаешь уронишь или еще что-нибудь, плати!», так же «украдешь, сядешь на 10 лет, я тебе сразу говорю», как бы с чего они взяли, что я собрался что-то воровать? У меня это на лице написано что ли? «мобильные телефоны у нас нельзя, дома оставляй», еще «деньги у нас нельзя вдруг ты из кассы взял», ну просто полное доверие к сотрудникам, и вишенка на торте «никаких металлических предметов с собой нельзя, серьги, ремень все дома оставляй». 4. Заработная плата частично лишь белая, то есть оклад 11000 р, и заработная плата на карточку какого-то мутного неизвестного банка. 5. Перерыв всего полчаса. В общем, какая-то мутная контора, а я думал такой солидный магазин, я ошибался…
Положительные стороны
Возможно рядом с домом.
Отзыв о работе компании
Пригласили на вакансию кладовщик. Я позвонил в эту компанию девушка из отдела кадров сообщила мне что в данном магазине вакансия уже занята, но я попросил посмотреть есть ли свободные места в других магазинах и вуаля! Нашлась вакансию недалеко от дома где один из сотрудников собирается увольняться, за это девушке из отдела кадров большой похвал. Сразу направила меня пообщаться с начальником что я как раз и сделал поехал я туда вроде хорошо начальник говорит что если вас все устраивает то нужно будет в отделе кадров заполнить анкету безопасности. Ухожу я оттуда и начальник по моему сказал что свяжется с отделом кадров итд. Сижу жду никто не звонит, а звоню сам в отдел кадров чтобы узнать когда подъехать так трубку никто не берет или по моему второй раз позвонил вообще сбросили. Детский сад.
Положительные стороны
Неизвестно.
Отзыв о работе компании
Мутная контора с каждым днем руководство все больше хочет чтобы сотрудники работали больше за меньшие деньги. зарплата за последние пару лет стала неконкурентоспособной по региону. Штрафы без приказа, условия труда отвратительные зимой мерзни, летом жарься. руководство ленивое чтобы добиться решения проблемы придется долго пинать и все равно до последнего будут друг на друга спихивать проблему занимаясь отписками. переработки естественно, а вот за недоработанные часы с вашего оклада урежут обязательно.
Положительные стороны
Их нет!
Отзыв о работе компании
работал в ОД, постоянно сталкивался с непониманием от начальства — ТО авто, ремонты, доставки и прочая. такое ощущение, что не важно как мы работаем, главное, чтобы его величество, начальника, не ... постоянно пытался повешать какие-либо косяки за авто на меня, но, к счастью, безуспешно. ТО вроде и вовремя (по пробегу) проводились, но текущие поломки не устранялись сразу — очень и очень странно, ведь это, прежде всего, зачастую безопасность экипажа. но на это нач-ву было пофиг — типо всё на ТО будет сделано (ну да, бывало и так, но бывало, что устраняли далеко не всё). из-за этого само по себе рабочее место как таковое было не совсем обеспечено для работника. зп крайне низкая — ни время работы, ни километраж не учитываются. а одни лишь количество доставок — мотивация так называемая. при постоянной загрузке работой (мотался по межгороду), довольно продолжительном времени работы (с 7 утра и до 7–8 вечера), большом пробеге (более 600 км, а бывало и более, за день работы) выходила просто смешная зп — 27–28 тыщ. при справедливых упреках и вопросах о маленьком уровне зп получал неизменный ответ — маленькая мотивация… а она и влияет на всю зп. и как её ставит и считает нач-к — никто проверить не может… в общем как итог — проработав там чуть больше полугода, не дождавшись и не добившись повышения зп — ушел!
Положительные стороны
хм… да наверное один — сравнительно неплохой коллектив. но это обычных, простых работников. а те, кто занимают хоть какое-либо начальствующее кресло — уже нам, простым, не ровня. начальство, знаю, не хаят — уж какое досталось, с тем и приходится работать. но… одно радует — обслуживание авто и ремонты не приходилось делать самому — фирма сама решала эти вопросы.
Отрицательные стороны
Прислали приглашение на должность водитель экспедитор , понравился график 2/2 2/3 3/2 ,но никак не зарплата ,думаю дай съезжу на собеседование, поехал ,на окраину Москвы метро Щелковская ,там 2,5 км пешком ,в итоге там все нормально ,отпраляют к девушке по имени Оксана ,мол она вам все расскажет ,может вам не понравится , поехал туда через пару дней , потратив два часа на дорогу в обе стороны ,мне там дали отказ ,так как я плохо знаю Москву, уважаемая Оксана , с такой заработной платой ,да с таким знанием которое вам нужно ( без навигатора ) к вам никто не пойдет и будут у вас работать в итоге одни приезжие с дальнего зарубежья.
Положительные стороны
Нету
Отрицательные стороны
Прошу обратить внимание трудовой инспекции на данную фирму. Более скотского отношения к сотрудникам я не встречал нигде! Зарплату начисляют непонятно как, обещали 16400 оклад плюс премия, по факту выходило 16000 в целом в лучшем случае. З/п само собой в конвертах, рабочее оборудование постоянно ломается, никто ничему не учит, разбирайся со всем сам. Хорошо есть рабочий внутренний телефон и коллеги с соседних мини могут подсказать. Начальство плевать на вас хотело, вспоминают только про вас только когда у вас не выполняется план по страховкам, ведь от этого зависит их зарплата. При увольнении даже и не подумали расчитать, забыли, кормят завтраками. Таким работодателям советую внимательно почитать Трудовой Кодекс и КоАП. Точки выдачи находятся в продуктовых магазинах - дешевая аренда (конторка экономит на всем при таких то денежных оборотах), соответственно антисанитария - тараканы и мыши.
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Здравствуйте ! Работал в Кампании Ситилинк на должности продавца. Из плюсов хороший коллектив, кроме руководства. Хочу рассказать Вам, дорогим читателям, как обманывают сотрудников данной кампании. В апреле 2018 года мне не заплатили зарплату в районе 14-15 тысяч, и не только мне, а всем сотрудникам кампании(по СПб), вместо 45 тысяч получил 31 тысячу(мне), часть из них помимо окладной 18600 получил в конверте, и узнал о том, сколько получу только после вручения конверта в руки, мотивируя тем, что мотивация поменялась! Расчетных листов на руки никогда не получал! был спрос с продажи услуг, за которые мы получали определенный процент, который мог поменяться в течении месяца на Устной основе! Некоторым обещали по 1-2 % с оборота(Устно), а когда приходило время получать деньги, то выяснилось что 0,002 %(Оговорились видимо и разница в ЗП от 10-40 тысяч, при расчете) и надежда на хорошую ЗП отпадала.
Вся зарплата платится в Конверте(помимо оклада), Отпускные не заплатят!!!
Когда пришло время отпуска, отпускных я не получал, хотя в договоре четко прописано об этом, что полностью оплачиваемый отпуск, при чем заявление было написано заранее, как полагалось и было отправлено в офис! При увольнении мне не оплатили переработку(3 дня за последний месяц), а так же не заплатили за проданные и оказанные услуги, оборот(продажи). Я запросил расчетный лист, на основании расчетного листа мне не доплатили 11 тысяч рублей. Написав письмо Ген директору кампании СИТИЛИНК Виноградову Дмитрию Юрьевичу и его генеральному менеджеру Славинскому Михаилу, ответа не получил, писал Трижды!(Хотя письма они получали, тк этим заинтересовалась служба безопасности, но похоже что все спустили на нет). Также в отделе кадров при расчете сказали, что все вопросы по поводу начисления заработной платы обращаться к своему руководству(управляющему вашего магазина), на что руководство сказало, что всю ЗП насчитало, и то что я получил(Расчетный лист по запросу с МОСКВЫ от УК) обращаться и разбираться с управляющей кампанией. С кем же мне разбираться, я не знаю... При невыполнении плана в 70 % не заплатят вообще ничего, обещают именно так, но управляющий вашего магазина все ровно получит за Услуги, который продал продавец, в большем количестве, чем сам продавец, а продавец не получит!!! А продавать услуги обязательно нужно, и каждому клиенту в подарок услугу продают, скидывая на товар до 10 %, и на сумму скидки ставят услугу(кампания теряет деньги и восполняет это услугой, продавец + управляющий получает за это деньги, а кампания не получает почти ничего, и даже в минус).
Работая в Магазине, выяснилось что, с нами работает человек, болеющий туберкулезом, открытой или закрытой формой я не в курсе. После чего нас просили пройти мед комиссию за свой счет. Предположительно на общей кухне, кто то мог пить из общей посуды, часто забывая свою, но крайне надеюсь, что этого не происходило.
Летом в магазинах стояла жара 35 -40 градусов. работать было невыносимо.
Сотрудники меняются как перчатки, уходят и приходят... РАньше я рекомендовал данную кампанию, но сделал большую ошибку! Ген директору видимо все ровно и его это устраивает раз творится такой беспорядок, все покрывают друг друга, так как тут один Котел и все подвязаны. У меня есть подтверждения моих слов и я могу это доказать.
Вся зарплата платится в Конверте(помимо оклада), Отпускные не заплатят!!!
Когда пришло время отпуска, отпускных я не получал, хотя в договоре четко прописано об этом, что полностью оплачиваемый отпуск, при чем заявление было написано заранее, как полагалось и было отправлено в офис! При увольнении мне не оплатили переработку(3 дня за последний месяц), а так же не заплатили за проданные и оказанные услуги, оборот(продажи). Я запросил расчетный лист, на основании расчетного листа мне не доплатили 11 тысяч рублей. Написав письмо Ген директору кампании СИТИЛИНК Виноградову Дмитрию Юрьевичу и его генеральному менеджеру Славинскому Михаилу, ответа не получил, писал Трижды!(Хотя письма они получали, тк этим заинтересовалась служба безопасности, но похоже что все спустили на нет). Также в отделе кадров при расчете сказали, что все вопросы по поводу начисления заработной платы обращаться к своему руководству(управляющему вашего магазина), на что руководство сказало, что всю ЗП насчитало, и то что я получил(Расчетный лист по запросу с МОСКВЫ от УК) обращаться и разбираться с управляющей кампанией. С кем же мне разбираться, я не знаю... При невыполнении плана в 70 % не заплатят вообще ничего, обещают именно так, но управляющий вашего магазина все ровно получит за Услуги, который продал продавец, в большем количестве, чем сам продавец, а продавец не получит!!! А продавать услуги обязательно нужно, и каждому клиенту в подарок услугу продают, скидывая на товар до 10 %, и на сумму скидки ставят услугу(кампания теряет деньги и восполняет это услугой, продавец + управляющий получает за это деньги, а кампания не получает почти ничего, и даже в минус).
Работая в Магазине, выяснилось что, с нами работает человек, болеющий туберкулезом, открытой или закрытой формой я не в курсе. После чего нас просили пройти мед комиссию за свой счет. Предположительно на общей кухне, кто то мог пить из общей посуды, часто забывая свою, но крайне надеюсь, что этого не происходило.
Летом в магазинах стояла жара 35 -40 градусов. работать было невыносимо.
Сотрудники меняются как перчатки, уходят и приходят... РАньше я рекомендовал данную кампанию, но сделал большую ошибку! Ген директору видимо все ровно и его это устраивает раз творится такой беспорядок, все покрывают друг друга, так как тут один Котел и все подвязаны. У меня есть подтверждения моих слов и я могу это доказать.
Положительные стороны
Хороший коллектив, удобный график(переработки не оплачиваются)
Отрицательные стороны
отвратительно скоординированный офис, люди совсем не торопятся делать свою работу. никто не выполняет свои обещания, одним словом "шарага".
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
В самой организации поработать так и не удалось.
Был на собеседовании в офисе\складе на Дубровке.
Всё как положено заполнил анкету пообщался с hr (было это в пятницу), обещали ОБЯЗАТЕЛЬНО перезвонить на след. неделе (понедельник\вторник).
Как итог никаких звонков не было как и какого-либо письма на почту. Пытался дозвониться до hr с которой общался, сбрасывает трубку. По электронке отетила что якобы оказывается в отпуске и ничем помочь не может (это при том что в пятницу ни слова об этом, я ещё специально уточнил могу ли я в случае чего позвонить для уточнения по моей кандидатуры) . Я конечно не знаю каким образом у них там происходит "профотбор" но даже если я по каким то критериям не подошёл можно ведь отзвониться (на крайний случай отписаться) и сообщить об этом, чтобы соискатель не "ждал у моря погоды". Видимо hr отдел в ситилинке работает для галочки и за каждую заполненную анкетку получает копеечку.
Отвратная работа hr отдела и отвратное отношение к соискателям. Крайне не рекомендую данную организацю выбора места работы (если вам конечно не хочется просто так потратить время и деньги на проезд к месту собеседования).
Был на собеседовании в офисе\складе на Дубровке.
Всё как положено заполнил анкету пообщался с hr (было это в пятницу), обещали ОБЯЗАТЕЛЬНО перезвонить на след. неделе (понедельник\вторник).
Как итог никаких звонков не было как и какого-либо письма на почту. Пытался дозвониться до hr с которой общался, сбрасывает трубку. По электронке отетила что якобы оказывается в отпуске и ничем помочь не может (это при том что в пятницу ни слова об этом, я ещё специально уточнил могу ли я в случае чего позвонить для уточнения по моей кандидатуры) . Я конечно не знаю каким образом у них там происходит "профотбор" но даже если я по каким то критериям не подошёл можно ведь отзвониться (на крайний случай отписаться) и сообщить об этом, чтобы соискатель не "ждал у моря погоды". Видимо hr отдел в ситилинке работает для галочки и за каждую заполненную анкетку получает копеечку.
Отвратная работа hr отдела и отвратное отношение к соискателям. Крайне не рекомендую данную организацю выбора места работы (если вам конечно не хочется просто так потратить время и деньги на проезд к месту собеседования).
Положительные стороны
Множество магазинов и пунктов выдачи заказов.
Отрицательные стороны
Прошел обучение пять дней, тест сдал 10 июля 2018 года, ждал семь дней чтобы выйти на работу. В первый рабочий день моя учетка была не полностью доработана, ждал три часа чтобы открыть смену и собрал большое количество клиентов. Отработал один день - 17 июля 2018. Решил уйти. 19 июля я написал заявление и проходил инвентаризацию, которая прошла успешно, но чтобы проверить посылки, которые хранились на точке до меня, мне пришлось ждать семь часов и приезжать на следующий день. За эти два дня мне не хотели оплатить, хотя я написал заявление на заместителя. Отношение к своим сотрудникам ужасное, жду три дня чтобы забрать трудовую. Нарушение ТК РФ. Даже копии приказа об уврльнении на руки не получил и копию своего трудового договора.
Точка выдачи Мытищи-1. Олимпийский проспект. Тц Фрегат.
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
HR не понятно для чего сидят, набирают некомпетентных сотрудников. Слишком много расписывать не буду и так всё понятно.
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Отвратительный сотрудник HR. Зачем брать на работу таким некомпетентных сотрудников, которые задавая вопросы, пытаются поставить какие-то диагнозы?!! Считаю вопросы "Женат?" "Есть ли дети?" вполне нормальными, но затем последовало: "Почему у вас нет детей?" "Ваша семья неполноценная?" Считаю, что такие вопросы задаёт только совершенно неполноценный человек и тем более не специалист!
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
мутная контора которая за время работы несколько раз сменила название, зарплата в конвертах (привет налоговой) так что если вас угораздило то запасайтесь скринами копиями того как вам начисляют з/п чтобы потом было чем доказывать (возможно в суде) что вы не верблюд. с каждым днем руководство все больше хочет чтобы сотрудники работали больше за меньшие деньги. зарплата за последние пару лет стала неконкурентоспособной по региону. штрафы без приказа (видимо идут в карман региональному руководству) условия труда отвратительные зимой мерзни, летом жарься. руководство ленивое чтобы добиться решения проблемы придется долго пинать и все равно до последнего будут друг на друга спихивать проблему занимаясь отписками. переработки естественно не оплачиваются, а вот за недоработанные часы с вашего оклада урежут обязательно.
Положительные стороны
более менее вовремя выплачивали заработную плату
Отрицательные стороны
Штрафы за продажи которые от вас не зависят, продажа воздуха (страховок и тп.), начальство которое вообще не вкусе что происходит, штрафы за любой косяк, с каждым кварталом урезание зарплаты и навешивание обязанностей.
в общем после увольнения компания не выплатит вам премиальные и всякие бонусы за последние 2 месяца работы.
в компанию от отчаяния начали набирать приезжих и прочих.
с недавних пор запретили брать отпуска, если ваш сменщик не готов отработать две недели без выходных.то что зимой в некоторых пунктах выдачи "дубак", а летом дикая жара, руководству в основном пох....
Положительные стороны
график работы, удобное расположение, руководство не стоит над душой
Отрицательные стороны
Откликался на вакансию сотрудника склада, через некоторое время позвонил кадровик и пригласили на собеседование. Собеседование проводил директор открывающегося магазина (единственный, кто оставил после себя приятное впечатление) и затем нужно было заполнить анкету и отослать ее в службу безопасности. Ок, нет проблем. Развернуто заполнил все графы в анкете, вплоть до номера своего водительского удостоверения, марки машины и гос.номер. Доходило даже до «какие страны посещали, когда и на сколько». Но самое главное – конфиденциальные паспортные данные. Как оказалось, я просто ими поделился. Я прождал ответ три дня и написал кадровику относительно своей кандидатуры. Мне сказали, что «руководитель еще не принял решения». В это время мне предложили другую работу и нужно было ехать на стажировку в другой город. Я попросил подождать, но ждать меня, естественно, никто не стал. В итоге, я лишился, возможно, хорошей работы. Еще через три дня я позвонил директору, который проводил со мной собеседование, он сказал, что сейчас уточнит и перезвонит (даже его не сочли нужным поставить в известность). «Твоя анкета не прошла, почему – не знаю» - вскоре сказал он. Для меня это было удивлением: судимости \ кредитов у меня нет, могу предоставить любые справки о своем здоровье. Но это не так страшно; а вот то, что мне эти трутни не могли дать ответ, считали, видимо, что это ниже своего достоинства, - вот это оставило неприятный осадок. Подтвердили шаблонный типаж классического офисного планктона. В общем, мутная контора.
Прочитал комментарии – оказалось, что неорганизованность и халатность являются закоренелыми качествами в «работе» сотрудников данной лавочки.
Прочитал комментарии – оказалось, что неорганизованность и халатность являются закоренелыми качествами в «работе» сотрудников данной лавочки.
Положительные стороны
Может и есть, разница только в соотношении.
Отрицательные стороны
Просто ад. Зарплату недоплачивают, такое впечатление, что из конвертов начсклада Пахотин Дмитрий ворует деньги. Старший смены Павел Третьяков- гидроцефал с явным синдромом дауна, непонятно где таких имбицилов вообще находят
Положительные стороны
Нет
Отзыв о работе компании
Поддерживаю вышесказанное. Зарплата в конвертах. Как рассчитывается не говорят. Связи с бухгалтерией нет. переработки и праздничные дни не оплачивают. Текучка жуткая.
Отзыв о работе компании
Про Ситилинк СПб. Работа по ТК, но ТК соблюдается, только в интересах самой фирмы. Проработал в компании более 2х лет, при увольнении не рассчитали сразу (по закону должны), хотели кинуть на зп за месяц (не меня одного), вызванивал, выяснял когда заплатят, через месяц с руганью приехал, выплатили только часть… 7к так и не заплатили ! Неотгуленные отпуска не оплачиваются !
Отзыв о работе компании
Отвратительнейшее место работы! Такое ощущение, что сотрудников считаю за животных — не ценят, не платят, не уважают.
1. Зарплата "серая", в конверте. О том, каким образом получается такая цифра — не говорят, расчетные листки на руки не дают. 2. В декабре 2012 рабочий график был с 8 утра до 11-12 вечера — и эта работа физическая!!! О том, что пересмотрели систему оплаты переработок, сказали только в январе. В итоге — не заплатили ничего за переработки. Не оплачивают ночные инвентаризации. 2. Не отдают на руки трудовой договор!!!! 3. Ни до отдела кадров, ни до бухгалтерии ни по каким вопросам невозможно дозвониться, достучаться. 4. Условия работы на складе отвратительные — в морозы очень холодно, в жару — жарко. 5. Руководство абсолютно не интересуется происходящим на складе, на вопросы не отвечает, помощь не оказывается, условия труда не соблюдаются. 6. ТЕКУЧКА КОЛОССАЛЬНАЯ! "Старички" — это те, кто проработал там 3-4 месяца. Дольше не задерживаются.
Готовим письмо в Роструд.