АН Этажи - отзывы сотрудников и клиентов
Агенство недвижимости этажи;
Этажи Москва;
АН Этажи;
Федеральная риэлторская компания Этажи;
Федеральная риэлторская компания Этажи;
АН Этажи г. Муром
Россия, Москва
Россия, Ростов-на-Дону
Россия, Екатеринбург
Россия, Тюмень
Россия, Владимир
Телефоны: +7(495)800-1-700; +7(383)230-230-3; +7 49234 7‑76-77; 8 800 510‑25-10
Email: info@moskva.etagi.com; feedback@nsk.etagi.com; info@murom.etagi.com
Сайт: etagi.com
Федеральная риэлторская компания «Этажи» — это команда более высококвалифицированных специалистов, это официальный партнер более 100 предприятий-застройщиков и свыше 40 банков по всей России.
Компания располагает большой базой данных объектов недвижимости и клиентской базой, большую часть которой составляют постоянные клиенты и клиенты, обратившиеся по рекомендациям, это дает возможность продавцам и покупателям квартир найти друг друга даже в самые ограниченные сроки. Компания Этажи имеет 35 офисов по всей России. В Москве с 2013 года.
Благодаря современным технологиям, профессионализму сотрудников, высоким стандартам качества и надежной репутации «Этажи» признана одной из самых передовых российских риелторских компаний.
210 отзыва
Отзыв о работе компании
Отзыв про Омский филиал.Напишу как есть. По честному. 1,5 месяца назад пришел к ним на вакансию риэлтора. Плюсы: интересное обучение. Все. Теперь минусы. Главный обман. Вы ничего не получите от них. Никаких стипендий и денег. Все сделано так, что это не реально. Вы будете работать с утра до вечера, после работы и в выходные дни. Ездить на своем автомобиле на встречи. Тратить бензин. Время, нервы. Будете добавлять им обьекты в базу, а Вас ни копейки за это не заплатят. Еще будут говорить , что Вы плохо работаете. То есть вдумайтесь люди. Вы работаете, делаете фото квартир, делаете показы, проводите встречи. И вам за это НОЛЬ рублей. И Вы еще плохой при этом. Нормальная схема да?! Постоянно обманывают. Говорят обращайся за помощью к любому сотруднику. В итоге получаешь агрессию и нового врага в компании. Врут постоянно. Сначала говорят что тебе не положен менеджер. Затем начинают наезжать, что ты работаешь без менеджера. Рабочее место сказали можно занимать любое. По итогу тебя постоянно гонят с одного места на другое. Как будто собаку какую то. Ужасное отношение к людям. В столовой даже чайника нету. Ложку после обеда негде помыть. В туалете нету мыло. Как руки мыть? Вы там что все свиньи? Забыли что такое пандемия и вирусы? Наплевательское отношение к Вашей болезни. Даже если вы будете умирать. Вам накинуть показателей еще больше, чтобы точно никаких стипендий не было. А чтобы получить стипендию, то нужно выйти на сделку. А при выходе на сделку лучше взять процент от сделки, чем стипендию. Потому что это выгодней. Опять обман. Самое подлое что лично меня кинули на 850 рублей. Я закинул 1000 руб через их бухгалтерию. Потратил 150 руб на рекламу квартир. Когда уходил от них деньги мне не вернули. Совести совсем нету у Вас. 1,5 я работал на Вас. Потратил кучу бензина. Времени. Нервов. А Вы так поступили. Надеюсь мой отзыв поможет, не попасть в эту шарагу.
Отрицательные стороны
Все написал
Положительные стороны
Интересное обучение
Отзыв о работе компании
Обратились в Этажи для покупки жилья. Благодаря некомпетентности и низкой профессиональности сотрудников, сорвались сделки купли-продажи. После предварительной сделки продавец скрылся с авансом. Агентство перекрывается и не решает проблему. Рекламный слоган об ответственности своими деньгами - туфта.
Отрицательные стороны
Заставляю обманывать людей, нужно обязательно взять комиссию с покупателя и продавца, в итоге этажи вам заплатит копейки, а клиенты будут ненавидеть вас. Больничных нет, отпусков тоже, все за свой счет.
Положительные стороны
их нет
Отрицательные стороны
Их очень много,но самый большой - находишься в рабстве у госпожи Шамаевой и обманываешь людей...не смогла это делать, поэтому ушла. У каждого есть план по отличным отзывам о работе компании. Даже конкурс придумали и деньги платят за это. Конечно же, приходится сотрудникам самим писать или просить знакомых. Оплата комиссионных меньше всех: комиссия у всех риэлторских контор 50/50, Этажи берет себе больше 50%. Про то,что ни отпуск, ни больничные не оплачиваются вообще молчу. Все оплачивают сами сотрудники, вплоть до обучения. Юристы никакие,законов не знают, когда возникает спорная или конфликтная ситуация,никто тебе не поможет, сам будешь выкручиваться перед клиентом. В общем, обман у них там кругом. Как только это все поняла, сразу сбежала. У них там вечный набор сотрудников. Практически сетевой маркетинг!!! Уважаемые сотрудники и клиенты!!! Обходите стороной данную компанию....... Люди,которые реально столкнулись с этой компанией, все, как один, высказывают недовольство (и клиенты, и сотрудники). После меня моя знакомая там квартиру покупала. УЖАС!!! Я ей даже не сказала, что там работала. ЛЮДИ, делайте выводы!!!
Положительные стороны
За шесть месяцев работы не увидела достоинств. Учат просто обманывать людей, перепродавая недвижимость..
Отрицательные стороны
Обманывают с зарплатой, менеджерам, особенно новичкам недоплачивают от заработка практически 50%. Скотское отношение к людям.
Положительные стороны
Не рекомендую работать у этих беззаконников и обманщиков. Своих денег не получите.
Отрицательные стороны
все ХОРОШИЕ ОТЗЫВЫ о "компании" НАПИСАНЫ САМИМИ СОТРУДНИКАМИ И ИХ РОДНЕЙ И ЗНАКОМЫМИ. Агентам ставят в месячную норму по 3-6 отзывов хороших и даже устраивают конкурсы с денежным поощрением в 10000р. На кого больше напишут положительных отзывов и отзывов о конторе "как здорово, что воспользовались услугой компании")))). Заставляют работать в офисе! с 9-00 до 20-00 включая выходные при этом НЕ ПОДПИСЫВАЮТ ДОГОВОРА С ВАМИ, ВЫ НЕ В ШТАТЕ, НЕ ПЛАТЯТ ОКЛАД! Директор в прошлом торгаш компьютерами! интеллект на уровне одноклеточного, кричит на риэлторов, угрожает увольнением за не послушание, словно Вы в штате)) И набрал таких же замов. Коммерческий директор, даже не помню как зовут эту хамку и грубиянку, даже не может грамотно поставить разговор. Создалось впечатление, что попал в секту. Сотрудники ведут себя, как зомби. На собрании общем кричат, хлопают, песни поют в каком прекрасном месте они работают. Жуткое зрелище. Вообщем, сбежал как только узнал всю кухню! Нет работы и это не работа! Сборище нереализованных в жизни бывших двоечников. Законов не знают, заставляют обманывать клиентов. А когда клиент предъявляет претензии, юристы компании язык в жопу засовывают! Соответственно ты должен и выкручиваться, хотя заставляют тебя при знакомстве с клиентом убеждать его о безопасности сделке! Вообщем, одним словом МММ! Будьте бдительны как клиенты так и желающие там поработать
Положительные стороны
их нет
Отрицательные стороны
Одним словом лохотрон. Я думала солидная компания. А по факту развод. Работников не считают за людей. Все сами работники и оплачивают. Бесплатная рабочая сила по набору объектов в базу, это новички. За рекламу оплати, родственников и знакомых опроси по поводу продажи и покупки квартиры. В общем если хотите бесплатно работать то Вам в Этажи.
Положительные стороны
Хорошо работают HR
Отрицательные стороны
Работаю больше пяти лет. Главный недостаток - отношение к людям как к лимонам - больше выжать и выкинуть. Сменился состав риэлторов процентов на 70-80 за это время. Сотрудниками не дорожат, за счет этого повысился уровень риэлторской услуги в городе - много ушли в другие агенства или сами пооткрывали их. Работа на износ. Постоянно вводятся какие то платные услуги для риэлторов. Отсюда доход риэлторов особо не повышается, а покупательная способность рубля падает. Выводы делайте сами. Как уже тут писали требуют дресс-код даже на экскурсии по новостройкам. И расклейку делайте в дресс-коде. Прослушивают звонки. На сайт ставят подменные номера. Возникает сомнение, а все ли звонки доходят. Так как некоторое время назад появилась платная услуга - риэлторам продают заявки, которые поступают как раз на телефоны компании. Отсюда поток заявок уменьшился нарямую риэлторам, а оплачивается всё из кармана этого самого риэлтора, постоянно обрезая проценты, вводя штрафы за всё подряд. Все риэлторы на ИП.
Положительные стороны
Обучают интенсивно. Мотивируют изо всех сил. Стараются развиваться в ногу со временем и технологиями
Отрицательные стороны
Оклада нет. Соц.пакета нет, трудоустройства нет, при этом при болезни требуют приносить больничный лист. Сдельная оплата труда может быть высокой при большой интенсивности работы, но значительную часть заработанных денег Вам придётся вложить в мобильную связь, канцтовары, рекламу и гсм. А компания постоянно жужжит в уши о том, как много они в тебя вкладывают. Нет собственного шкафчика (один на двоих), собственного стола, комнаты приёма пищи. При этот постоянно надо тусить в офисе - ежедневные планёрки, частые не профильные обучения, собрания, дежурства. Суббота - рабочий день. Удалённая работа не приветствуется. Строгий дресс-код, при этом нужно бегать и расклеивать объявления по всему городу в любую погоду, зайти домой и переодеться вряд ли успеешь. Ели у Вас полно свободного времени, нет личной жизни, есть авто, хорошая денежная подушка и желание вкладывать средства при работе на дядю, то идите работать в Этажи, а если есть голова на плечах, то - нет!
Положительные стороны
Чистый офис. Бесплатная питьевая вода. Различные обучения, берут без опыта в этой сфере. Хорошее отношение до тех пор, пока ты сотрудник приносящий прибыль. Бесплатные ручки, бейджи, первый комплект визиток в подарок - очень щедро!
Отрицательные стороны
Мне повезло поработать под руководством менеджера в Верхней пышме, после неё этот офис закрыли. Что могу сказать: такие местечковые люди убивают компанию. То что человек ценит панибратсво и стукачество. Отношение в компании спецефические. Переодически меняют систему оплаты, придумывая как бы побольше забрать у сотрудников. Очень печально. От компании ждала большего.
Положительные стороны
Большая компания
Отрицательные стороны
Полностью согласна с предыдущим отзывом про секту. Там зомбируют и в процессе обучения и в процессе работы. Людей заставляют вести какие то отчёты перед своим типа руководством. При этом ни кто же не устроен официально на работу. И не о каких взаимоотношениях работник - работодатель речь не идёт. Чем я обязана данной конторе? Это я зарабатываю для них деньги. О чём речь тогда? Ежемесячное собрание похоже на сборище одурманенных людей, со стеклянными глазами, где специально старые сотрудники сообщают о том, что купили себе авто премиум класса или уехали на отдых за дикие деньги. И всё для того, чтобы так замотивировать новых сотрудников. ЛЮДИ, ЭТО ПИРАМИДА по образу фирм из 90х.
Положительные стороны
Оснащённый офис за счёт риэлторов
Отрицательные стороны
Офис не понравился, тип "open space", напоминает муравейник. Перед собеседованием необходимо заполнить анкету кандидата (тратишь время и переписываешь резюме). Зарплата - оклад (min) плюс KPI, нет дополнительных бонусов. HR не впечатлил.
Положительные стороны
Развивающаяся компания
Отрицательные стороны
Отвратительно притарно меня пытались убедить в телефонном разговоре , что мой 8-летний опыт работы в строительстве и продажах я должна использовать во благо процветания Этажей , восполнив их сектанское сообщество. Добило меня видео , в котором говорится про степендию в 16 тысяч рублей сроком на 3 месяца , и на мое возражение позже в переписке по ват сап о том что это слезы и собственно идите в опу, меня попытались уверить , что это Тюменская Мотивация. Я была в Тюмени)))) чёт не припомню я там бизнесс центров класса люкс ))))
Положительные стороны
Красиво ссыт в уши HR
Отрицательные стороны
Проработала недолго, с зарплатой обманули, рабочего места не хватает, не ценят сотрудников, не поощряют, не мотивируют, условия о том что тебе имеют право хамить в открытой форме а ты должен молчать унижают человеческое достоинство, начальство смотрит с высока на сотрудников, ценят не профиссианолизм, а со стороны личных убеждений. Переработки постоянные. Мотивация хромает.
Положительные стороны
Официальное трудоустройство
Отрицательные стороны
Всем доброго дня! Расскажу о своем опыте работы в АН Этажи г. Москва. Приглашают на собеседование, сначала одиночное, большой красивый офис возле самого метро (Новые Черемушки) . Рассказывают как у них все классно, платят стипендию, оплачивают связь, кофе печеньки, лучшие бизнес тренера, если есть опыт в продажах (а он есть и не малый), то все-успех гарантирован, всему научим, все класс. Потом групповое собеседование с ответом на вопросы: " Мол вы едите на показ квартиры, забыли от нее ключи, признаетесь ли Вы в этом клиенту или нет". В итоге если не совсем Вы дуб, Вас берут. Распределяют по группам и тут понеслось.... Повезло Вам или нет, только Богу известно. Есть очень хорошие руководители, которые тебя могут многому научить т.к очень большой поток информации и показывают личным примером, такие как Аврамов, Милохина, есть еще. Но есть полный ноль, которые говорят общими фразами и клали они болт на тебя и всех остальных, не заинтересованы в этом, не буду называть фамилии, но таких хватает. При попадании к ним, Вы теряете свое время и нервы. Еще большой привет руководителю продаж Ксении (в любом случае узнаете , если Вам повезет там работать). Постоянно проводит встречи с тобой и говорит что это не твое, причем у тебя уже набрано к 30 объектам, никакой помощи только пафос понты и негатив. Толстожопая, тебе привет!!! Назначают встречи с HR менеджером, (и это в процессе работы!!!!!), приходит милая девушка, их несколько и спрашивают тебя 20 минут: "Чем я могу тебе помочь????" . Это жесть, деньгами помоги, ты HR, куда ты лезешь и чем ты мне можешь помочь???? С руководителем группы не повезло мне, попалась тупая как пробка, помощи ноль. Едешь подписывать эксклюзивный договор, первый раз, перезваниваешь руководителю помочь, ответ: "Ты же проходил обучение?" Да , я проходил обучение, но первый раз можно помочь???? Только мозг выносят каждую неделю по два три раза (собрание). Бизнес тренер Юля смотрит на всех как на говно, выбрав себе пару любимцев. работать будите 24/7 и помощи, в основном, не ждите. Старые риэлторы воруют объекты у новеньких, (при мне раза три было). Все друг друга грызут, норм общение, если не работаете по одной локации и то, лижут жопу толстожопой Ксении. Нормально можно зарабатывать, если попался хороший руководитель группы и куча свободного времени. Адекватный начальник филиала Евгений. Как он держит эту %удалено% толстожопую, непонятно. Еще) В офисе профсоюзнаю 56 м. Новые Черемушки, спросите, где у них пожарная лестница))) (10этаж) ЕЕ НЕТ!!! даже звонил в РОСТЕХНАДЗОР, торговый и бизнес центр тогда ОМОН закрыл на месяц,))) Связь оплачивают только после отработки месяца и то 500р)))))). после 5ой сделки заставляют открывать ИП (мол сами ведут его, и не узнаешь какие левые деньги через него проходят, а если что, то налоговая приедет не к ним, а к Вам! Стипендия выплачивается в случае выполнения KPI. изначально (20 000р) выполнить его без подобного опыта в недвижимости сложно, но возможно. Решать Вам. Адрес не совпадает, т.к. переехал из Москвы, вспомнил и решил написать.
Положительные стороны
1) Офис возле метро 2) Адекватный начальник филиала 3) При счастливом расположении звезд, можете хорошо заработать.
Отрицательные стороны
Отвратительная компания. Риелторы матерятся, в кабинетах бардак, как не зайдешь - коробки с едой, соками, от половины воняет сигаретами. Руководство абсолютно некомпетентное, экономят даже на туалетной бумаге! У компании огромная выручка, а директор этой шаражки экономит на бумаге, объясняя это "Оптимизацией расходов". Перебрасывает работу с одного отдела на другой, в итоге 1 человек выполняет работу 3 отделов. Мененджеры не делают абсолютно ничего, от них ни помощи ни объяснений, зачастую вызывали айтишников чтобы они объяснили как использовать то или иное средство. Крайне не рекомендую здесь работать, отвратительное место, отвратительный коллектив.
Положительные стороны
Нет вообще.
Отрицательные стороны
Не прошла собеседование. Совет соискателям: говорите hr - менеджеру , что будете продавать всё подряд, даже если клиенту это не нужно и не подходит. Впаривать одним словом.
Положительные стороны
Не успела ощутить.
Отрицательные стороны
Компания навязывает юридическое сопровождение , которое никому не нужно!
Положительные стороны
Нет
Отзыв о работе компании
Компания навязывает юридическое сопровождение , которое никому не нужно!
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Не рекомендую!Изначально, когда приходите на собеседование! Уже на этом этапе проходит продажа вакансии, вам врут и рассказывают, как все здорово и хорошо в компании, а на деле все не так! Не ведитесь на провокацию! Если, решили попробовать, то остерегайтесь заместителя руководителя и по совместительству она является юристом компании! Она обсуждает всех сотрудников за спиной, а в глаза вам улыбается и лицемерит! Уволилась давно, а осадок остался!
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
В моём случае иногда не оценивают по достоинству твой вклад, когда стараешься изо всех сил, ответственно относишься к делу. Бывает навязывают своё мнение, я считаю, что этого делать не нужно, необходимо выслушать человека, принять его точку зрения, а не отрицать и считать собственное мнение априори верным, оценивать потенциал каждого по достоинству, не судить человека по его возрасту, молодое поколение Y сейчас развивается гораздо быстрее, так как ритм современного мира требует быть мобильным. Нужно адекватно относиться к критике, к обратной связи, ведь это наша точка роста! И советую руководству больше предоставлять возможностей развития, больше командировок, потому что когда видишь работу только своего филиала, на самом деле, не чувствуешь никакого масштаба, только на словах, когда кандидатам говоришь о масштабах, нужно сначала самому это прочувствовать(!). Новичков даже на ДР компании не свозили в головной офис, а я считаю, это было бы отличным стартом и мотивацией для них. И, конечно же, оценивать оплату специалиста по достоинству.
В компании советую приобрести корпоративную столовую, либо сотрудничество с кафе по значительной скидке, чтобы не бегать по заведениям и не тратить рабочее ценное время.
Так же всегда актуален активный образ жизни, многие компании предоставляют бесплатный фитнес зал для сотрудников, у нас масштабная компания, почему мы не можем себе это позволить? Компания вся должна быть в тонусе, в форме.
В компании советую приобрести корпоративную столовую, либо сотрудничество с кафе по значительной скидке, чтобы не бегать по заведениям и не тратить рабочее ценное время.
Так же всегда актуален активный образ жизни, многие компании предоставляют бесплатный фитнес зал для сотрудников, у нас масштабная компания, почему мы не можем себе это позволить? Компания вся должна быть в тонусе, в форме.
Положительные стороны
Работаю всего 4й месяц, а уже выделила для себя много плюсов, тк есть опыт работы в HR сфере в других организациях, поэтому есть с чем сравнить. Очень нравится постоянное развитие, динамичность компании, постоянно что-то новое. Когда я пришла в компанию, меня адаптировали именно так, как я хотела, на все вопросы я получала полные ответы с рекомендациями, с первого же дня меня погружали в полный функционал и я принимала для себя новые вызовы, ничего не боялась, потому что знала, что система работает, благодарю своих коллег. Так и оказалось, сейчас функционал расширился и я чувствую себя как рыба в воде. Главными плюсами хочу отметить то, что есть мотивация рекрутеров на региональном уровне, успела за 2 месяца получить хорошую премию к зп за свои достижения. Именно в Комании Этажи тебе помогают раскрыться, развиться как специалист, Томск отличается своим человеческим подходом к людям, радушием и профессионализмом, нам есть куда расти, для компании, которой 4 года, мы идём в отличном темпе! Дальше - больше!
Отрицательные стороны
Они есть везде, но надо заранее понимать куда и зачем идешь.
Положительные стороны
Получаешь опыт общения и взаимодействия с людьми, учишься искать подходы к клиенту.
Отрицательные стороны
нет соц пакета. Для кого-то недостатком станет ненормированный график работы (в т.ч. по вечерам (если покупатели могут посмотреть квартиру только вечером) и в выходные дни (по той же причине).
Положительные стороны
бесплатное обучение. Оплата стипендии на период обучения.Коллектив. Есть возможность карьерного роста, как по вертикали(менеджер, руководитель отдела), так и по горизонтали (ментор, наставник).Нацеленность компании на развитие сотрудников, амбициозность.
Отрицательные стороны
Загруженные стипендиальные недели(сумма оклада зависит от % выполнения плана обучения), большой поток информации. Сама по себе профессия не из лёгких
Положительные стороны
Рабочий день планируешь самостоятельно, большой клиентский поток, стильный офис с клиентскими зонами, компетентный управляющий состав с человеческим отношением к сотрудникам. Уровень ЗП выше среднего по Воронежу
Отрицательные стороны
Опять же не подходит работа тем, кто привык к рутинной и монотонной работе. Здесь нужны активные люди с активной жизненной позицией!
Положительные стороны
Компания для тех, кто реально хочет заработать, а не сидеть на голом окладе! Модно спокойно на 5-ом месяце выйти на уровень в 100 000 р.
Отрицательные стороны
Недостатком для ленивых риелторов, является то, что нет оклада.
Для тех, кто реально двигается и понимает конечную цель, недостатки отсутствуют.
Положительные стороны
Лидирующая компания на рынке Екатеринбурга, всегда заботиться о своих сотрудниках и о том, чтобы сбывались их цели.
Отрицательные стороны
В общем недостатков нет,зарплата всегда вовремя,коллектив дружный,проблем с решением затруднений тоже нет.Все хорошо.
Положительные стороны
Коллектив очень дружный,все друг другу помогают.Нет проблем с самой работой,если что то не получается всегда обучат,помогут,найдут вариант это исправить или уберут вовсе.
Отрицательные стороны
Отложенная прибыль. Сначала много трудишься, и только спустя несколько месяцев начинаешь хорошо зарабатывать.
Положительные стороны
Очень хорошие возможности для заработка. Комфортные условия труда. Свободный график.
Отрицательные стороны
недостатки имеются везде. Доход зависит от работы и активности, но это не является недостатком, такая работа не для ленивого
Положительные стороны
- обучение новых сотрудников, сопровождение наставниками
- свободный график, планируемый самостоятельно
- возможность хорошо зарабатавать
- хороший и дружный коллектив
Отрицательные стороны
недостатки имеются везде. Доход зависит от работы и активности, но это не является недостатком, такая работа не для ленивого
Положительные стороны
- обучение новых сотрудников, сопровождение наставниками
- свободный график, планируемый самостоятельно
- возможность хорошо зарабатавать
- хороший и дружный коллектив
Отрицательные стороны
Текучка, так как не все приходящие могут трезво оценить свои возможности и способности.
Положительные стороны
Работаю в компании почти два года и уходить не собираюсь))) Работа эта непростая, для лентяев не подойдет. Хороший коллектив.
Отрицательные стороны
Работа действительно тяжелая, для достижения успеха этим нужно болеть душой и телом!!! Приготовтесь! будет действительно тяжело( на первую сделку вышел только на 3 месяц, на 5 стал лучшим работником месяца (принес самый большой вал). Все в ваших руках, Удачи!
Положительные стороны
- Хорошее обучение;
- Очень дружный и молодой коллектив;
- Адекватное руководство;
- Бесплатные тренинги и постоянное обучение;
- Хорошая оплата труда (но это зависит лично от каждого).
Отрицательные стороны
Из недостатков только сам принцип работы, походный=), но это от человека зависит. Некоторое время придется потратить на себя, заведение контактов с клиентами и только потом уже будет личная клиентская база.
Положительные стороны
Работала в новом московском филиале "Этажи", в котором очевидные плюсы: 1)адекватное руководство, 2)дружный веселый коллектив, 3)толковое обучение, 4)первое время кроме процента от сделок выплачивают стипендию за время, потраченное на обучение, 5) возможность лично строить свой график.
Отрицательные стороны
Самое плохое агенство. Там все лохи, и мужики там %удалено%
Положительные стороны
Это все лахотрон. Люди не вздумайте платить этому агенству, они обманывают.
Отрицательные стороны
Нужно много работать, пока не выйдешь на сделки нет оплаты, официальное трудоустройство только после испытательного срока
Положительные стороны
Учат бесплатно, закрепляют наставников, помощь со стороны коллег, дружный коллектив, возможность заработать