ПОЛЮС-САР - отзывы сотрудников и клиентов
Телефоны: 8 (800) 234-50-47;8 (8452) 75-37-47
Email: info@polussar.ru;polus-sar@yandex.ru
Сайт: polussar.ru
ООО "ПОЛЮС-САР" было организовано в 2015г. с целью производить широкий ассортимент холодильного оборудования высокого качества с применением современных технологий. Решение о создании общества пришло после долгой работы на рынке монтажа и сервиса холодильных агрегатов. С каждым новым рабочим днем наши сотрудники сталкивались с неполадками обслуживаемой техники. Мы поняли, что почти все проблемы идентичны и задумались над тем, как сделать свою работу и жизнь клиента комфортными, как не допустить порчи продукции и сократить количество собственных выездов. На помощь пришел срочно организованный инженерный отдел, персонал которого однозначно заявил: «Хотите качество и надежность? Нужно производить самим!»
Этим мы и занялись, и теперь имеем качественный конкурентоспособный продукт, за который нам не стыдно, и хотим, чтобы наше оборудование стало надежным помощником бизнеса, создавая при этом максимальный уровень комфорта для клиента!
Почему именно наш агрегат?
- Только самые надежные узлы: Tecumseh, Embraco, LU-VE, Dixell, Schneider Electric, Weiguang.
- Низкий уровень шума
- Выносной пульт в комплекте и бесплатно
- Мы уже заправили фреон R404A с учетом минимальной трассы, которая тоже идет в комплекте
- Штуцер облегчит монтаж — не нужно паять
- В корпус из крашеного с двух сторон толстого металла внедрены дополнительные ребра жесткости — ниже вибрация
- Теплообменники только с медными трубками
- Уникальная работа зимнего комплекта — обогрев не включится, пока работает компрессор и наоборот
- У нас работает СМС-мониторинг состояния агрегатов
- Система испытаний исключает любой брак на выходе с производственной линии
- Гарантия на все наши продукты — один год!
Мы — это комплекс!
В дополнение к качественному оборудованию собственного производства ООО «ПОЛЮС-САР» предлагает своим клиентам:
- витрины и прилавки «МариХолодМаш»
- морозильные лари и бонеты FROSTOR
- двери для камер ИРБИС
- PIR-сэндвич панели «Лиссант»
Так почему же именно мы?
- гибкость по цене: запомните - мы всегда договоримся!
- качество продукции уже экономит Ваши деньги
- благодаря наличию в штате компании высококвалифицированных инженеров мы разработаем и внедрим «под ключ» любой проект
- клиентам доступны любые консультации
- бесплатная доставка до дверей в любой город России
- своя сервисная сеть по всей стране
5 отзыва
Отрицательные стороны
1. Сверхурочная работа - если Ваша единственная цель в жизни обогащать директоров ценой своей свободы и личного времени, то Вам сюда! Здесь требуют вкалывать до поздна, Вы должны будете задерживаться до 19:00, 20:00 или даже до 22:00. А если Вы посмеете уйти домой в 18:00, то местное руководство будет смотреть на вас косым взглядом. В дальнейшем будет высказано, что Вы плохо работаете, т.к. не задерживаетесь. Работать в выходные здесь НОРМА! 2. Оплата труда мизерная - учтите, что даже если Вам предложат инженерную должность с окладом 40 000 рублей, то вкалывать придётся круглосуточно и без выходных! Если же Вы соискатель на рабочие должности, то и тут не без подвоха! Называемые суммы никто не получает, т.к. до этого нужно дорасти. Но никто так и не дорос, ибо система труда выстроена идиотским образом, особо одарёнными людьми. Вкалывать Вы будете как грузчик, как сварщик, как резчик, как сборщик и как уборщица. Такова политика компании - универсальность, т.к. содержать штат разноплановых специалистов не хватает денег. А если отказаться выполнять работы по сварке например, то "понизят разряд" и выше 20 000 не получите. Благо платят за переработку, но по тарифной ставке, без надбавок. Копейки... Если же Вы инженер - то никакие доплаты Вам не положены, переработка не облачивается. Зарплаты чёрные, некоторым выплачивают официально минималку. Отпуск за свой счёт! Но даже получить его проблема, т.к. людей не хватает, а нанимать больше не выгодно. 3. Отношение руководства - Вы раб, и всегда должны! Привыкните к этому или уходите. Вы будете должны всегда, всем и ВСЁ! А если на производстве сломается болгарка, или в офисе сломается компьютер - то Вам предложат принести свой инструмент. Руководство характеризует собой класс нуворишей, без понимания как руководить, со скотским отношением к людям и отсутствием компетенции в большинстве вопросов. Во всей организации пестуется система запугивания и подчинения. Главный девиз - "сотрудник должен постоянно находиться в стрессе", тогда эффективность его работы возрастает. 4. Карьерный рост - возможен, если у Вас длинный и шершавый язык. Чем глубже лизнёте, тем легче будет работать. Руководство этой организации, словно одурманено, и не способно различать созидающих людей от простых пиявок и подхалимов с длинными шершавыми языками. В связи с этим 80% сотрудников это люди, которые особо не напрягаются, а именно родственники, любовники и друзья руководителей. На остальных 20% держится вся организация. Теперь понятно почему нужно вкалывать постоянно и без выходных? Потому что Вы не попали в те 80% избранных, а кому то нужно работать. Вас без причины будут штрафовать и вытирать об Вас ноги, просто потому что нижестоящее руководство свалило на Вас всю вину, либо просто что-то втемяшилось в голову вышестоящему руководству, которое лишь изредка появляется на производстве, но тем не менее хочет властвовать. А нижестоящее руководство имеет шершавый язык и принадлежит к 80% избранных, так что ничего с этим не поделаешь.
Положительные стороны
Несколько порядочных людей на всю организацию.
Отрицательные стороны
за такую тежелую работу платят копейки. даже 10 тысяч не вышло за весь месяц! это отдельный сюрприз для новеньких от полюс-сар) работаешь за всех и за грузчика тоже, постоянная расгрузка фур. про штрафы вообще отдельная тема.
Положительные стороны
колоритный предурковатый коллектив
Отрицательные стороны
Врагу не пожелаешь работу в этой компании! Уважения к сотрудникам никакого, уходя из кабинета директора расшаркиваемся и кланяемся. А он и вправду не нормальный. Нельзя отлучаться, только обед 15 мин по расписанию, на зоне наверно проще. Зп только обещают, но никто не видит! Типа большая компания, а на самом деле 3 деда и 2 сякушки.
Положительные стороны
Зажравшиеся начальники.
Отрицательные стороны
В начальники поставили какой то сброд. Там никто ни за что не отвечает. Продукция ужасного качества! Не верьте яндекс отзывам, плохие отзывы удаляют, их было миллион, оставляют только хорошие. Гнилая контора!
Положительные стороны
Нет ни чего, это днище.
Отрицательные стороны
Не оформляют и быстро выгоняют без зарплаты, которая на самом деле намного меньше, чем вам наобещают. Нужно выходить в выходные на полный день, за это естественно нащальника тоже не заплатит. Очень там мерзко, все железки собирают на коленке, и половина не работает вовсе, а потому что заведено в этой компании работать под кайфом с самого утра. Если вы из таких людей, и готовы бесплатно пахать, то велкам в Полюс-сар!
Положительные стороны
Какой соцпакет, о чем вы!? Дали один раз перчатки.