3 отзыва
Отрицательные стороны
Ну что же, приступим, ребята!
Я должен разместить здесь этот отзыв, дабы уберечь каждого разумного соискателя от устройства в эту компанию (шарашкину кантору). Потому что когда я устраивался, не смог найти ни одного отзыва.
Офис расположен в БЦ на Походном проезде в Москве. С первого раза Вам покажется что с Вами разговаривают вежливо и все добротно, особенный упор в разговоре делается на белую зп. НО, как выясняется это только после того, как вы (если) пройдете НЕ ОПЛАЧИВАЕМОЕ обучение (Вам будут говорить что оно оплачивается) и сдадите экзамен комиссии (сдает только 50%). Забегая вперед скажу, что неделю будете бесплатно ходить на учебу, сидеть в комнатке, подвергаясь психологической обработке и общаться по-очереди с руководителями разных сфер и ни разу ни с реальным сотрудником Вашего отдела.
Это делается для того, чтобы сформировать Ваше мнение о компании в нужном им ключе. А истинную работу Вы видеть не будете, Вам будут рассказывать насколько "крута" компания Самоспас и какие все замечательные и обо всех недостатках будут говорить как о достоинствах, обязательно проговаривая их, чтобы в Вашей голове все сомнения подверглись необходимой им обработке,
а на самом деле Вас готовят в колл-цент на ОБЗВОН! Вашей основной задачей будет ОБЗВОН клиентов (или недоклиентов) которые что-то когда-то покупали (или недопокупали) и впаривать им средства выпрыгивания из окна и какие то никому не нужные карабины. Товар сложный и для Вас и для любого человека. Готовьтесь к отказам. А зарплата связывается именно с продажами.
Вам скажут, что зп в 1-й месяц 30000, во 2-й 40000, в 3-й 50000.......на самом деле у Вас будет оклад 30000 во все месяцы, а остальное при Вашем выполнении плана (бонус). Конечно Вам будут говорить о невиданных высотах и как все хорошо продается
(компания напоминает секту закрытого типа по многим признакам).
Готовьтесь к тому, что если Вы не обладаете пытливым умом, то Вас изначально будут психологическими уловками и манипуляциями направлять в нужную компании сторону и манипулировать Вашим поведением дабы сформировать Ваше мнение относительно работы и плавно перейти к мысли о том, чем Вам нужно в реале заниматься (ОБЗВОН). На какую бы позицию Вы не шли - это ОБЗВОН! Причем Вам несколько дней подряд будут проводить психологические игры и постоянно после каждого упражнения спрашивать Ваше мнение о проигранных ситуациях, но только в конце обучения Вы узнаете чем собственно необходимо заниматься.
Я понял почему это происходит:
1) если компания сразу заявит о том, что требуется сотрудник в колл центр, то никто не пойдет на вакансию, т.к. ОБЗВОН это прошлое, сейчас не 90-е
(хотя они упорно уверяют, что это не колл центр, психологическим приемом - рассказывают о самом худшем варианте колл центра и затем говорят, что у них не так и вы такие...фухх...слава Бгу тут не так, неее, тут не колл центр)
2) если даже найдутся желающие на обзвон, то люди не пойдут, т.к. товар сложный и продать его не факт, что смогут, да и попросту побояться идти на такой товар
(тросы для выпригивания из окон разной сложности и надувная подушка для прыжка из окна при пожаре, лямки для строителей и мойщиков окон)
3) и решили сделать такой вариант:
- не говорить о реальной зп (помните 30-40-50?),
- не говорить о том, чем нужно заниматься......пока люди не пройдут обучение товару (одну неделю и вам не заплатят за потерянное время, что бы не обещали)
- внушить мысли о том какая хорошая компания, как все прекрасно и МЫ СЧАСТЛИВЫ
- и только после этого, когда человек ознакомился с товаром, подвергся психологическому влиянию и его плавно подвели к обзвону, - поставить перед фактом. А если кто и теперь уйдет - аривидерчи, обучение то НЕ ОПЛАЧИВАЕМОЕ.
В компании один открытый офис (опен спейс) Вам будут говорить (психологический прием - выставить недостаток на показ и внушить Вам что это достоинство) что как же хорошо, что все мы рядом и видим друг друга и можем друг другу помочь.....на самом деле сделано это опять таки для тотального наблюдения за Вами - кто что ест, кто когда вышел покурить или в туалет, кто с кем разговаривает, все полностью отслеживается
(ЗДЕСЬ НЕЛЬЗЯ НИЧЕГО ЕСТЬ И ПИТЬ ЗА СТОЛОМ)
и это еще не все:
ВСЕ ТЕЛЕФОННЫЕ ЗВОНКИ ПРОСЛУШИВАЮТСЯ, Вам прямо скажут о прослушке (по закону обязаны предупредить)
Также в компании есть правила, когда Вас дважды могут предупредить о каком либо поступке, а на третий раз УВОЛЬНЯЮТ. Об этом тоже всех ставят в известность.
Не напоминает концлагерь? А секту? Мне да! )
Я очень надеюсь на то, ребята, что помог Вам разобраться в вопросе о том, что это за компания Самоспас и искренне надеюсь, что Вы не станете идти туда даже на собеседование.
Спасибо, что дочитали до конца
Я должен разместить здесь этот отзыв, дабы уберечь каждого разумного соискателя от устройства в эту компанию (шарашкину кантору). Потому что когда я устраивался, не смог найти ни одного отзыва.
Офис расположен в БЦ на Походном проезде в Москве. С первого раза Вам покажется что с Вами разговаривают вежливо и все добротно, особенный упор в разговоре делается на белую зп. НО, как выясняется это только после того, как вы (если) пройдете НЕ ОПЛАЧИВАЕМОЕ обучение (Вам будут говорить что оно оплачивается) и сдадите экзамен комиссии (сдает только 50%). Забегая вперед скажу, что неделю будете бесплатно ходить на учебу, сидеть в комнатке, подвергаясь психологической обработке и общаться по-очереди с руководителями разных сфер и ни разу ни с реальным сотрудником Вашего отдела.
Это делается для того, чтобы сформировать Ваше мнение о компании в нужном им ключе. А истинную работу Вы видеть не будете, Вам будут рассказывать насколько "крута" компания Самоспас и какие все замечательные и обо всех недостатках будут говорить как о достоинствах, обязательно проговаривая их, чтобы в Вашей голове все сомнения подверглись необходимой им обработке,
а на самом деле Вас готовят в колл-цент на ОБЗВОН! Вашей основной задачей будет ОБЗВОН клиентов (или недоклиентов) которые что-то когда-то покупали (или недопокупали) и впаривать им средства выпрыгивания из окна и какие то никому не нужные карабины. Товар сложный и для Вас и для любого человека. Готовьтесь к отказам. А зарплата связывается именно с продажами.
Вам скажут, что зп в 1-й месяц 30000, во 2-й 40000, в 3-й 50000.......на самом деле у Вас будет оклад 30000 во все месяцы, а остальное при Вашем выполнении плана (бонус). Конечно Вам будут говорить о невиданных высотах и как все хорошо продается
(компания напоминает секту закрытого типа по многим признакам).
Готовьтесь к тому, что если Вы не обладаете пытливым умом, то Вас изначально будут психологическими уловками и манипуляциями направлять в нужную компании сторону и манипулировать Вашим поведением дабы сформировать Ваше мнение относительно работы и плавно перейти к мысли о том, чем Вам нужно в реале заниматься (ОБЗВОН). На какую бы позицию Вы не шли - это ОБЗВОН! Причем Вам несколько дней подряд будут проводить психологические игры и постоянно после каждого упражнения спрашивать Ваше мнение о проигранных ситуациях, но только в конце обучения Вы узнаете чем собственно необходимо заниматься.
Я понял почему это происходит:
1) если компания сразу заявит о том, что требуется сотрудник в колл центр, то никто не пойдет на вакансию, т.к. ОБЗВОН это прошлое, сейчас не 90-е
(хотя они упорно уверяют, что это не колл центр, психологическим приемом - рассказывают о самом худшем варианте колл центра и затем говорят, что у них не так и вы такие...фухх...слава Бгу тут не так, неее, тут не колл центр)
2) если даже найдутся желающие на обзвон, то люди не пойдут, т.к. товар сложный и продать его не факт, что смогут, да и попросту побояться идти на такой товар
(тросы для выпригивания из окон разной сложности и надувная подушка для прыжка из окна при пожаре, лямки для строителей и мойщиков окон)
3) и решили сделать такой вариант:
- не говорить о реальной зп (помните 30-40-50?),
- не говорить о том, чем нужно заниматься......пока люди не пройдут обучение товару (одну неделю и вам не заплатят за потерянное время, что бы не обещали)
- внушить мысли о том какая хорошая компания, как все прекрасно и МЫ СЧАСТЛИВЫ
- и только после этого, когда человек ознакомился с товаром, подвергся психологическому влиянию и его плавно подвели к обзвону, - поставить перед фактом. А если кто и теперь уйдет - аривидерчи, обучение то НЕ ОПЛАЧИВАЕМОЕ.
В компании один открытый офис (опен спейс) Вам будут говорить (психологический прием - выставить недостаток на показ и внушить Вам что это достоинство) что как же хорошо, что все мы рядом и видим друг друга и можем друг другу помочь.....на самом деле сделано это опять таки для тотального наблюдения за Вами - кто что ест, кто когда вышел покурить или в туалет, кто с кем разговаривает, все полностью отслеживается
(ЗДЕСЬ НЕЛЬЗЯ НИЧЕГО ЕСТЬ И ПИТЬ ЗА СТОЛОМ)
и это еще не все:
ВСЕ ТЕЛЕФОННЫЕ ЗВОНКИ ПРОСЛУШИВАЮТСЯ, Вам прямо скажут о прослушке (по закону обязаны предупредить)
Также в компании есть правила, когда Вас дважды могут предупредить о каком либо поступке, а на третий раз УВОЛЬНЯЮТ. Об этом тоже всех ставят в известность.
Не напоминает концлагерь? А секту? Мне да! )
Я очень надеюсь на то, ребята, что помог Вам разобраться в вопросе о том, что это за компания Самоспас и искренне надеюсь, что Вы не станете идти туда даже на собеседование.
Спасибо, что дочитали до конца
Положительные стороны
Оформление белое (белая зп будет указана в договоре 20-30 тыс) остальное в черную.