РегионТрансСервис - отзывы сотрудников и клиентов1
5 отзыва
Отрицательные стороны
Не надо слов, не надо паники, работа в РТСе – словно на Титанике.
Да да, РТС словно разъевшийся корабль, что-то вроде Титаника после столкновения с айсбергом. В то время как производственные отделы (машинное отделение) заливает во всю водой, руководящий состав празднует на верхних палубах с шампанским, раздувая щёки от своей значимости и важности в этой жизни.
Тепличные условия давно канули в лету, сейчас работа в РТС - это выживание. Умеешь лизать – добро пожаловать на борт, при этом надо уметь писать макросы и в совершенстве знать exel, иметь ученую степень, иметь кучу связей в РЖД, ну хотя бы открывать дверь ногой к заместителю главы ВРК или РЖД, тогда вас возможно и возьмут простым специалистом в эту компанию. Но даже если у вас всё это есть и вас все-таки взяли, посулив вам хороший оклад, то по прошествии какого то времени если человек не оправдал надежд (например через год), его просто могут уволить!!! Вы спросите как? Да очень просто. В РТСе практикуют такую процедуру, как аттестация, эта такая штука, которая проверяет ваши знания. Вопросы могут быть различные, вплоть до того, что вы должны знать фамилию первого министра путей сообщения. Аттестационная комиссия будет создана из руководства РТС, которая выявит вашу несостоятельность и на законном основании оттяпают у работника пол зарплаты, либо вообще вышвырнут на улицу (опять же на законном основании) как отработанный материал. Так руководство РТС избавляется от неугодных сотрудников. Постоянно ищут «священный Грааль».
Из-за этого в последние пол года текучка кадров в РТСе такая, что они шифруются на HH.ru под названием «Производственная компания», дабы не вызвать подозрений у будущих несчастных соискателей. Примерное в неделю увольняется один человек, на его место приходит другой, и в среднем через 1-2 недели по каким либо причинам происходит его увольнение.
Психологическая обстановка в этой организации крайне токсична, 80% коллектива мечтает уволиться из этой организации, однако перед руководством РТСа все делают хорошую мину. Крайне плохим тоном считается уход с работы во время, вас сразу «возьмут на карандаш». Являться на работу здесь принято минимум за пол часа до начала рабочего времени, придете в 8-55, на вас коллеги будут смотреть как на камекадзе.
В итоге если вы хотите состариться досрочно, пополнив в несколько раз количество седых волос на всех местах, убить пару триллионов нервных клеток за месяц, узнать какое вы го..но, амеба и днище, которое нихрена не знает и не умеет, то вам сюда!!!
При этом, когда вас выкинут как санного кота оттуда, у вас будет занижена самооценка ниже плинтуса, а некоторые товарищи будут подумывать о суициде, потому что после того как вас там опустят, будет ощущение, что вы никуда больше не устроитесь и вам понадобится куча денег для психоаналитика. Всем удачи и если вы сейчас листаете HH.ru и видите вакансию от «Производственной компании» - лучше внесите для себя её в черный список.
Да да, РТС словно разъевшийся корабль, что-то вроде Титаника после столкновения с айсбергом. В то время как производственные отделы (машинное отделение) заливает во всю водой, руководящий состав празднует на верхних палубах с шампанским, раздувая щёки от своей значимости и важности в этой жизни.
Тепличные условия давно канули в лету, сейчас работа в РТС - это выживание. Умеешь лизать – добро пожаловать на борт, при этом надо уметь писать макросы и в совершенстве знать exel, иметь ученую степень, иметь кучу связей в РЖД, ну хотя бы открывать дверь ногой к заместителю главы ВРК или РЖД, тогда вас возможно и возьмут простым специалистом в эту компанию. Но даже если у вас всё это есть и вас все-таки взяли, посулив вам хороший оклад, то по прошествии какого то времени если человек не оправдал надежд (например через год), его просто могут уволить!!! Вы спросите как? Да очень просто. В РТСе практикуют такую процедуру, как аттестация, эта такая штука, которая проверяет ваши знания. Вопросы могут быть различные, вплоть до того, что вы должны знать фамилию первого министра путей сообщения. Аттестационная комиссия будет создана из руководства РТС, которая выявит вашу несостоятельность и на законном основании оттяпают у работника пол зарплаты, либо вообще вышвырнут на улицу (опять же на законном основании) как отработанный материал. Так руководство РТС избавляется от неугодных сотрудников. Постоянно ищут «священный Грааль».
Из-за этого в последние пол года текучка кадров в РТСе такая, что они шифруются на HH.ru под названием «Производственная компания», дабы не вызвать подозрений у будущих несчастных соискателей. Примерное в неделю увольняется один человек, на его место приходит другой, и в среднем через 1-2 недели по каким либо причинам происходит его увольнение.
Психологическая обстановка в этой организации крайне токсична, 80% коллектива мечтает уволиться из этой организации, однако перед руководством РТСа все делают хорошую мину. Крайне плохим тоном считается уход с работы во время, вас сразу «возьмут на карандаш». Являться на работу здесь принято минимум за пол часа до начала рабочего времени, придете в 8-55, на вас коллеги будут смотреть как на камекадзе.
В итоге если вы хотите состариться досрочно, пополнив в несколько раз количество седых волос на всех местах, убить пару триллионов нервных клеток за месяц, узнать какое вы го..но, амеба и днище, которое нихрена не знает и не умеет, то вам сюда!!!
При этом, когда вас выкинут как санного кота оттуда, у вас будет занижена самооценка ниже плинтуса, а некоторые товарищи будут подумывать о суициде, потому что после того как вас там опустят, будет ощущение, что вы никуда больше не устроитесь и вам понадобится куча денег для психоаналитика. Всем удачи и если вы сейчас листаете HH.ru и видите вакансию от «Производственной компании» - лучше внесите для себя её в черный список.
Положительные стороны
Нет