Пластика Окон - отзывы сотрудников и клиентов1
ооо пластика окон
Россия, Москва
Телефоны: +7(495)988-0-888
Email: zamer@plastika-okon.ru
Сайт: plastika-okon.ru
Категория:
Производство и поставка
71 отзыва
Отрицательные стороны
Как понимаю, тут отзывы только замерщиков, монтажников и странный отзыв непонятно кого. Внесем немного разнообразия из отдела продаж.
Итак, свежие воспоминания:
Из того, что обещали на собеседовании почти ничего не сбылось. Ощущение, что грамотно продали тебе плохую вакансию.
Штрафы, на самом деле есть. За все: и за дело, и просто так. Даже не надейтесь, что компания возьмет хоть что-то на себя. Хотя есть рабочие вопросы и некоторых просто не избежать, просто из-за специфики этого бизнеса. За все платят сотрудники. Единственный способ не платить- свалить на другого.
Рабочее место находится под камерой наблюдения, работает служба безопасности, сотрудников мотивируют докладывать друг про друга, однако, руководство все равно не видит, что ты работаешь и постоянно просит отписываться - "чем занят".Не отреагируешь вовремя, как догадались-ШТРАФ.
У руководства в общении с подчиненными присутствует ненормативная лексика, и "переход на личности". Хотя, может это неприемлемо только для меня.
Руководство мне показалось некомпетентным в вопросах управления и продаж. И чересчур эмоциональным для делового общения.
Сложная система мотивации. Как руководитель, могу сказать она нужна, чтобы не платить. Ну это грубо. Множество коэффициентов. Умножаешь, делишь и т.п.
Переработки постоянно у всех и у вся. Работаешь в выходные и праздники, за редким исключением. Но это и не минус для меня, если бы платили.
ЗП может иногда показаться большой. НО посчитаем количество отработанных часов в год. В день примерно по 14, но минимум с 9 до 19. обед формально- 5 мин. То есть минимум 10 часов в день. Но в 19 еще и не уйдешь если руководство не отпустит. Далее сложим "хорошие" и "печальные" месяцы (сезонность присутствует), поделим на отработанные часы и получаем ЗП намного ниже среднего.
Итог: Мое мнение- компании, такие же по подходу- есть. Их много. Ничего уникального и демонического. Вероятно, для кого-то- это вполне подходит. Лично мне жалко потраченного времени на эту компанию. Компании с лояльным отношением, хорошей ЗП и т.п.- есть. За мой трудовой стаж- это все компании в которых я работала, кроме этой.
Итак, свежие воспоминания:
Из того, что обещали на собеседовании почти ничего не сбылось. Ощущение, что грамотно продали тебе плохую вакансию.
Штрафы, на самом деле есть. За все: и за дело, и просто так. Даже не надейтесь, что компания возьмет хоть что-то на себя. Хотя есть рабочие вопросы и некоторых просто не избежать, просто из-за специфики этого бизнеса. За все платят сотрудники. Единственный способ не платить- свалить на другого.
Рабочее место находится под камерой наблюдения, работает служба безопасности, сотрудников мотивируют докладывать друг про друга, однако, руководство все равно не видит, что ты работаешь и постоянно просит отписываться - "чем занят".Не отреагируешь вовремя, как догадались-ШТРАФ.
У руководства в общении с подчиненными присутствует ненормативная лексика, и "переход на личности". Хотя, может это неприемлемо только для меня.
Руководство мне показалось некомпетентным в вопросах управления и продаж. И чересчур эмоциональным для делового общения.
Сложная система мотивации. Как руководитель, могу сказать она нужна, чтобы не платить. Ну это грубо. Множество коэффициентов. Умножаешь, делишь и т.п.
Переработки постоянно у всех и у вся. Работаешь в выходные и праздники, за редким исключением. Но это и не минус для меня, если бы платили.
ЗП может иногда показаться большой. НО посчитаем количество отработанных часов в год. В день примерно по 14, но минимум с 9 до 19. обед формально- 5 мин. То есть минимум 10 часов в день. Но в 19 еще и не уйдешь если руководство не отпустит. Далее сложим "хорошие" и "печальные" месяцы (сезонность присутствует), поделим на отработанные часы и получаем ЗП намного ниже среднего.
Итог: Мое мнение- компании, такие же по подходу- есть. Их много. Ничего уникального и демонического. Вероятно, для кого-то- это вполне подходит. Лично мне жалко потраченного времени на эту компанию. Компании с лояльным отношением, хорошей ЗП и т.п.- есть. За мой трудовой стаж- это все компании в которых я работала, кроме этой.
Положительные стороны
Хорошие командировочные, для отдела продаж (по остальным не знаю). Топливная карта. Красивый офис, мебель и все в клиентской зоне. Есть чай, кофе.