МИР Недвижимости - отзывы сотрудников и клиентов1

Пригласили на собеседование, но менеджер по персоналу Мария, перепутала время, но благо прислала письмо на почту с точным временем. Находятся не в самом удобном месте, м. Пл. Ленина от метро пешкодрапом 14 минут. Сам офис в дурном БЦ который отчаянно похож на ТЦ. Заходишь и поподаешь в клиентский зал, где стоят овальные столы и кресла. Клиентов не особо много замечено, но возможно просто днем их мало.Не стоит объяснять, что окон нет. И нет их в большинстве комнат. Дали тест с 50-ю вопросами и 20 мин. на них. Вопросы крайне дурацкие. Вывод проверяли Аналитику или Ай Кью. Отвели в отдельную комнату, где менеджер Мария рассказала о компании. После пришла Кристина тоже очевидно с персонала (очень милая девушка, понравилась)нас было трое, мы рассказали о себе, после Кристина выложила из пакета всякую ерунду и попросила выбрать один предмет и рассказать с чем мы его ассоциируем и с этой помощью его продать. Второе собеседование, клоунада была именно здесь!Дом.зад. нужно было рассказать о любом районе на выбор.На втором собеседовании было больше людей. Сначала мы по очереди выходили и рассказывали о себе, потом была игра и только потом рассказывала о районе. Среди нас был человек имеющий опыт в продаже недостижимости, знал и продукт и принципы продаж и довольно раскрепощен в общении . На что его сразу осадили и сказали, что обучение ему все же придется пройти. Ну как бы давайте смотреть правде в глаза! У них нет оклада!Даже минимального, не самый лучший и комфортный офис,я знаю,что такое работать без окон. Нет своей кухни. Глядя на руководителя отдела продаж, даже не запомнила, как его звали уже не особо жаждишь с ним общаться.Резкий, все собеседование просидел в телефоне. То есть русским языком твоё будущее оно не понятно, что ты в итоге будешь получать. Все ровным счетом зависит от тебя. От них ты получишь обучение очевидным вещам стол, ноут и телефон. Ну ДМС через год, если вживишь)) Чему и как они учат так и не пришлось узнать. Но клоунское собеседование запомниться на долго! Не потому что я считаю себя лучшей,а потому что были достойные кандидаты и они их отшили.Вопрос пишут в вакансиях возьмем людей без опыта, всему научит. Тут собралась такая перспективная группа и они ее запороли.