Нева Кабель - отзывы сотрудников и клиентов1
Нева Кабель Нева Кабель промзона Парнас, ЗАО Нева Кабель
Сайт: nevacables.ru
Категория:
Производство и поставка
2 отзыва
Отрицательные стороны
На собесодовании при устройстве на работу в эту компанию было ооочень много обещаний о перспективах профессионального роста и зп.На самом деле эти обещания никто выполнять не собирается. В момент подписания договора о трудоустройсве оказолось,что режим работы "ненормированный рабочий день"- обычно о таком на собеседовании еще предупреждают...
После прохождения испытательного срока зп не была поднята до общанного уровня(причем у неск.новых сотрудников такая же ситуация). Завод на простое уже нескольок месяцев, при этом бумажная работа и бюрократия только увеличиваются. Условия труда ужасные. Никакого соц.пакета (кроме развозки от метро Пр.просвещения-если это можно считать "соцпакетом"). Руководство сейчас - итальянцы. Отношение к персоналу- как к быдлу, которое ничего не понимает и не знает, хотя есть сотрудники которые проработали на заводе со дня его основания - к таким сотрудникам отношение не лучше,чем к остальным. Руководство пытается применять свои методы работы и свои законы в российских реалиях. Если ты просто делаешь свою работу и не сидишь до 12 ночи в кабинете- ты плохой сотрудник. Персонал среднего возраста постепенно увольняется. Остаются либо люди предпенсионного возраста, либо совсем молоденькие ребята после универа, которые работают годик-другой "для опыта".
После прохождения испытательного срока зп не была поднята до общанного уровня(причем у неск.новых сотрудников такая же ситуация). Завод на простое уже нескольок месяцев, при этом бумажная работа и бюрократия только увеличиваются. Условия труда ужасные. Никакого соц.пакета (кроме развозки от метро Пр.просвещения-если это можно считать "соцпакетом"). Руководство сейчас - итальянцы. Отношение к персоналу- как к быдлу, которое ничего не понимает и не знает, хотя есть сотрудники которые проработали на заводе со дня его основания - к таким сотрудникам отношение не лучше,чем к остальным. Руководство пытается применять свои методы работы и свои законы в российских реалиях. Если ты просто делаешь свою работу и не сидишь до 12 ночи в кабинете- ты плохой сотрудник. Персонал среднего возраста постепенно увольняется. Остаются либо люди предпенсионного возраста, либо совсем молоденькие ребята после универа, которые работают годик-другой "для опыта".
Положительные стороны
белая зп