Архитектурное бюро ADetail - отзывы сотрудников и клиентов1

Отзыв о работе компании

В первый раз в жизни я послала на собеседование работодателя.
При том прямо дав понять, что она сама дура.
Сказав в лицо, что я с ней не смогу работать, затем встала и ушла.
Если вы забитый специалист, чувствующий себя полным го-м или студент без самоуважения, то вам к ней!
Если Вы хороший специалист и даже только что начинающий, но с самоуважением и не хотите, чтобы Вашу самооценку и стремления к развитию опустили ниже плинтуса, то не тратьте время!

Абьюзер с комплексами по имени Анна.
Сразу же на собеседование показывает себя «великим» архитектором. Ну а вы полное го-но. Уважение к человеку нулевое.
Пытается Вас опустить под видом, что разбирается на что Вы способный.

(Изначально меня удивило, что не попросили прислать портфолио, что у них нет сайта и девочка помощница аморфная. На вопрос, а не нужно ли мне прислать портфолио, чтобы не тратить время на собеседование, если я не подхожу. Ответ был – ну если хотите пришлите.)

Но моё портфолио абьюзерша Анна открыла только на встрече (а встречи ей нужны для самоутверждения, понятно уже на 3 й минуте общения).
Так ещё, абьюзерша Анна, стала утверждать, что у меня нет общественных интерьеров. Которые у меня в портфолио идут за жилыми интерьерами, а портфолио у меня объёмное.
Для понимания, у меня опыт 19 лет, я практикующий архитектор дизайнера в разных направлениях, работала в бюро и самостоятельно, и всегда вела проекты полного цикла.
Зачем я туда пошла сама не пойму.

И придя на собеседование, первое что я услышала, что моё портфолио полное гов-но (опять же).
На концептуалиста я не тяну, они слишком круты для меня!
Но, она не на того человека нарвалась.
На это я ответила, что я вообще то не видела их проектов и не могу судить подхожу я им как концептуалист или нет, потому что у них нет сайта. Что я спрашивала ее помощницу, как же я могу понять, что они за компания если у них даже нет сайта, на что та отвечала, что он в разработке. Добавив (абьюзеру Аннушке), что не хожу в компании на собеседования про которых ничего не знаю. А к ним пришла потому что они меня пригласили и ждали, когда я вернусь в Москву, а потом и ещё согласились два раза перенести встречу (все это я сказала, чтобы она в себя пришла и сняла корону,… бесполезно).
А когда, я добавила, что ничего про них не нашла в интернете, и что они хоть какой то ресурс сделали бы. Аннушку перекосило, как нарцисса с комплексами.
Кстати откопала я потом их интерьеры, все как у всех под копирку.

Пытаясь занизить другого, ещё и такого же специалистка, как она, она поднимает свою самооценку.
Страшно представить, как она себя ведёт с начинающими специалистами и с теми кто на неё работает не имея смелости и самоуважения.
Потом она задавала такие вопросы, которые вменяемый проектировщик не задаст, пример:
-По каким нормам вы работаете?
-По строительным, по снипам (ну ясное дело).
-Ну, по каким, где вы их берете? ...... и уже очень хотелось в ответ выругаться и добавить. Так ду ра задай понятно вопрос и научись уважать людей.
А я, итак, уже о всех этапах и процессе работы рассказала. Хочешь чёткий ответ, задай чёткий вопрос или давай разберём какой то конкретный пример.

А когда я сказала, что не отдаю проекты в стройку пока не согласую их с пожарниками и инженерами (а речь шла о больших общественных проектах), ответ типичной невротички, что у них нет на это время ... Вы знаете, как это быстро надо делать?
– Знаю и я несу ответственность за свою работу, а не просто ставлю свою подпись.

Дошло до того, что она напрямую уже стала оскорблять меня, моих заказчиков и первое архитектурное бюро в котором я работала.
Потому что после окончания академии, училась я на архитектора, меня позвали работать в АБ одного архитектора с именем . И через полгода уже доверили вести самостоятельно проекты и заказчиков. И вот на это начались прямые оскорбления. Что же за руководители такие были раз дали мне самостоятельно вести проекты?, и что мои заказчики были ПОДОПЫТНЫМИ и ей их жалко, что же за заказчики такие посмотреть бы на них (дословно!).
Ну на это я ей ответила как есть, что уже первые, два из больших моих проектов, были опубликованы в нескольких журналах, а один был номинирован на премию года.
И вот уже после я решила, что хватит!
Сказала, что это собеседование я больше не собираюсь продолжать. Что я не смогу и не хочу с ней работать. Встала и ушла.
Но прежде, чем выйти за дверь, я ее, как воспитанный человек, поблагодарила за встречу, а потом добавила, что и мне спасибо, что потратила на нее время (она бы этого не сделала бы, конечно).
После этого, уже за дверью, я услышала в свой адрес, наоборот ехидство, абсолютно глупого, недалёкого человека.

P.S. Я сразу заметила, что девочка помощница забитая.
А перед началом собеседования я слышала, как абюзерша Аннушка уничижительно с ней говорила...
Все хвалебные отзывы от сотрудников написаны ими же (наверное под страхом не получить зарплату), чтобы потопить негативные.
Листайте в самое начало, много интересного прочитаете.

Не знаю ни одного, человека которого все устраивает, но он начинает тратить своё время на поиск негативных отзывов на своего руководителя и писать опровержения о компании в которой он работает.
Обычно после негативных отзывав, всех кого можно просят написать положительный отзыв. А дураки ещё и ответы пишу.
А это еще больше характеризует компанию и ее руководителя.