НПО Мостовик - отзывы сотрудников и клиентов
ООО \НПО \Мостовик\
Email: info@mostovik.ru
Сайт: mostovik.ru
Компания ведёт свою историю с 1982 года, когда на кафедре «Мосты» Сибирского автомобильно-дорожного института было создано студенческое конструкторское бюро (СКБ), получившее название «Мостовик». Первым объектом, построенным компанией стал мост через реку Ошу (Омская область), возведённый по экспериментальной технологии.
Среди примечательных объектов компании — Живописный мост через р. Москву в Серебряном бору в столице России (проектирование и поставка металлоконструкций); Бутовская линия Московского метрополитена — первый для российского метростроения опыт строительства «легкого» метро (проектирование и строительство), Омский метрополитен (проектирование и строительство), 700-метровый мост через Иртыш на севере Омской области. «Мостовиком» осуществлялось воссоздание Омского Успенского кафедрального собора, проектирование и строительство мостов через Вилюй, Онон, Катунь, Омь, Лебедь, Туру и др., строительство тоннельных участков газопровода «Голубой поток», проектирование и строительство коллекторов под высоковольтные линии электропередачи в Москве, строительство Красногорского гидроузла в Омске, строительство подъездной дороги от трассы М5 «Урал» до г. Жуковский и др.
В 2000-х годах компания получила крупные подряды на финансируемых российским государством знаковых инфраструктурных стройках. Так, «Мостовик» проектировал и строил вантовый мост на остров Русский в г. Владивостоке, объекты к Олимпиаде 2014 года в Сочи (большая ледовая арена для хоккея с шайбой на 12 тысяч мест, санно-бобслейная трасса, вокзал железнодорожной станции Адлер, объекты транспортной инфраструктуры, инженерные сети).
4 апреля 2014 года НПО «Мостовик» подал в арбитражный суд заявление о банкротстве компании в связи с невозможностью расплатиться по банковским кредитам. Финансовые трудности могли возникнуть во время строительства олимпийских объектов: из-за ошибок в инженерных расчётах компании пришлось понести дополнительные расходы, которые не были возмещены из федерального бюджета.
26 июня 2014 года в «Мостовике» по иску самой компании была введена процедура наблюдения, которая затем дважды продлевалась — в октябре и декабре 2014 года.
28 января 2015 года введено конкурсное производство в отношении дочерней компании «Мостовика» — «Сибирский лифт». 2 февраля омский арбитраж принял заявление о банкротстве ещё одной дочерней компании — Калачинского завода стройматериалов.
В феврале 2015 года Арбитражный суд Омской области ввел внешнее управление в отношении «Мостовика» сроком на 18 месяцев. Внешним управляющим назначена Анна Нехина. В 2015 году Нехина покинула свой пост.
10 отзыва
Отрицательные стороны
Жадность государства!!!! После того,как фирму обонкротили-послали НАХ всех сотрудников.И никаки суды,никакие инстанции ничего не решают. Мы написали даже письмо президенту. Фирму признали банкротом. Имущество продают чуть ли не в 10 раз дешевле на закрытых торгах подставным лицам. В общем- печалька,можете испытать наш опыт устроившись сюда. Мне должны мало,всего 70 000..... Успел просто вовремя срулить...
Положительные стороны
Работал там три года...Не скажу,что всё время было плохо.Раньше-контора была хорошей, платили. Единственный минус-отмывание денег на олимпиаде. Доходило до смешного-первый день рыли яму для прокладки труб, на следующий день эту яму засыпали,а на третий день -снова рыли в том же месте
Отрицательные стороны
В последнее время компания переживает тяжкие времена, задержки зп, работы нет, материалов нет. люди в отпусках. Хочется верить что всё наладится. Ну и выбиться по карьерной лестнице тяжеловато без связей.
Положительные стороны
Масштабная добротная контора. Зарплаты не самые последние в городе. Условия труда подобающие.
Отрицательные стороны
Большая компания, трудно уследить за каждым от того и беда, что жалеют кучу бездельников от руководителей до рабочих. Эти бездельники не могут вовремя бетон принять, другие вовремя выполнение заказчику сдать, чтобы тот рассчитался от того и в таком плачевном состоянии такая мощная компания.
Положительные стороны
Ребята, не несите чушь!!!! Нормальная компания, очень огромная, глобальные проекты и все реализованы. Когда были объемы и заказчики рассчитывались вовремя з/п была день в день, сколько обещали столько и платили, в хорошие месяцы и премии давали в размере оклада-двух. Руководство все адекватное, без проблем можно попасть на прием хоть к генеральному, если необходимо. Все вопросы решались, если они возникали. Кто работает, тот ест. А те кто приезжал на вахты, ни дня не выходя на работу бухал... Потом, когда их горе работников отправляли домой без денег, т.к. они ничего не заработали (хотя выдавая в дорогу командировочные) они всем рассказывали, что их кинули.
Отрицательные стороны
Строят очень некачественно - много недоделок, переделок. Хорошо получают друзья и родственники начальников. Снабжение работает только за откаты. Требуется глобальная чистка кадров - с самых верхов
Положительные стороны
Объекы хорошие
Отрицательные стороны
зарплату задерживают почти два месяца, и еще обещают задержать, и вообще, заплатят ли? (СМУ13)
Положительные стороны
на работу надо приезжать вовремя
Отрицательные стороны
Ушла на больничный по беременности и родам в сентябре месяце и до сих пор жду оплаты больничного. В бухгалтерии откровенно посылают. Видимо закон РФ "Мостовику" побоку.
Положительные стороны
Адекватная зарплата. До 2013г платили вовремя.
Отрицательные стороны
задерживают зарплату за сентябрь, октябрь 2013 года, выплачивают частями (не хватает даже ипотеку заплатить, а жить на что?). Людей работающих в Адлере не отпускают домой уже четвертый месяц.
Положительные стороны
какие могут быть положительные отзывы, когда людей за рабов держат. нАВЕРНОЕ СКОРО Я ПОЙДУ НА ТЕЛЕВИДЕНИЕ
Отрицательные стороны
Отдал этой компании 7 лет .Всегда были не понятные зарплаты(на чем они основываются не известно).Часто изменялись как в плюс так и в минут не зависимо от нагрузок.В ЗМК было несколько раз такие ситуации что работы не было.И зарплаты были очень малые.Но это обычно долго не длилось.2013 же год оказался напротив.Вот уже практически весь год зарплаты малые(пару раз были более менее нормальные(15-25тыс.)).Последние месяцы так вообще зарплата держится на уровне 9-12тыс. у слесарей мср.И 15-19тыс. у сварщиков.И это люди которые имеют большой опыт в производстве металлоконструкций(3-5 разряды).К слову,продавцы в магазинах получают примерно столько же.А то и больше.Только тут рабочие работают в ночные смены и в вредной для здоровья природа(механическая пыль т.к. На всех участках идет обработка металла).Весь год кормили завтраками что все наладиться и будет хорошо.А в итоге год люди работают за "гроши".Узнавал у знакомых какие зарплаты на том же Трансмаше или Попова.Там зарплаты на порядок выше так там еще и 5-дневка.И ночных смен нет.На днях ходил узнавал з/п немного выше 12тыс.И это учитывая что у меня все смены.А это 176 часов.Вот и думайте стоит ли тут работать.Уже многие поговаривают о поиске новой работы.Людям за кредиты и семью прокормить даже такой зарплаты не хватит.
Положительные стороны
В плане зарплаты,максимум задерживали на 10 дней.Последнее время стабильно на 3-5 дней задержка зарплаты.Но это максимум Организованны раздевалки,душевые.Столовая по приемлимым ценам.
Отрицательные стороны
В последнее время большая текучка, заказов очень мало, народ увольняется. Зарплата сейчас чисто оклад без премии, иногда даже оклад урезают, так как работы мало. В 2014 обещают работу!
Положительные стороны
Отличный коллектив в подразделении, зарплата всегда выплачивается во время, единственное идет с задержкой в 1 месяц (то есть когда вы устроились то первую зарплату получите через 2 месяца, а не через месяц). Каждый год выплачивают премию ко дню строителя, на новый год! Руководство подразделения вполне адекватное, можно спокойно решить любой вопрос! В цехах всегда чисто, убирают каждые 10 минут.
Отрицательные стороны
В компании нет отдела персонала! Полный хаос, отсутствие корпоративной культуры, бухгалтерия просто "посылает" - ни на один вопрос не отвечает! Под офисом танцевальная студия, зимой холодно, летом духота страшная. Социальный пакет отсутствует, зарплата по договору 4-5 т.р.
Положительные стороны
Зарплата выплачивается всегда в одно и то же время (это для офисных сотрудников, на стройке коллеги жалуются на постоянно изменяющиеся условия оплаты). Попадаются уникальные профессионалы, у которых есть чему учиться.