Мелон фешн груп (melon feshn) - отзывы сотрудников и клиентов
melon feshn ukraina;
Зарина;
Мелон Фэшн Груп;
Love Republic;
Befree;
Springfield;
Co&Beauty;
WomenSecret;
ОАО Мелон фешн груп;
melon fashion group
Украина, Киев
Россия, Москва, Северное Чертаново микрорайон, 1а к2 - 20 павильон, 2 этаж, ТРЦ Авентура
Телефоны: +7(812)240-46-20;+7(499)292-27-97
Email: office@melonfashion.ru
Сайт: melonfashion.ru
На сегодняшний день под управлением Компании «Мэлон Фэшн Груп» находятся три бренда одежды: befree, ZARINA, LOVE REPUBLIC. Каждый из брендов имеет четкое позиционирование и ярко выраженную целевую аудиторию, свой характер и программу продвижения. Такой подход позволяет представить компанию практически во всех сегментах mass market.
Позиционирование каждой марки отражает потребности покупателя: эффектный, гламурный бренд LOVE REPUBLIC не затрагивает интересов более молодой и женственной марки befree или более зрелой и респектабельной марки ZARINA.
По данным на 1 июня 2015 года под управлением Компании находится 652 магазина. Из них 619 в России (507 - собственная розничная сеть, 112 по системе франчайзинга). 20 магазинов - в Украине, 7 - в Казахстане, 4 - в Белоруссии, 1 - в Армении, еще 1 - в Грузии.
318 отзыва
Отзыв о работе компании
30.06.22 приобрела юбку в магазине Love Republic , юбка джинсовая , качество джинсы вообще хорошее. На второй раз носки от шва ткань начала расходится , соответсвенно шов был некачественный, и визуально этого сначала видно не было, так же я могла просто не обратить внимания. Дефект был скрытый, потому что, нормально сшитая джинсовая ткань никогда расходиться не будет от шва ! Была подана претензия 14.07.22. Ответ на претензию: банальная отписка, без всякого разбирательства ситуации. Продали хороший товар -вы испортили !!! Претензий от других не было.
А то,что возможно именно в этой вещи был брак,такой вариант не рассматривается!
Джинсовые вещи носят годами! Вашей юбке мне хватило на 2 раза носки, причём исправить данный дефект невозможно ! 4000 придётся выкинуть в помойку !
Отрицательные стороны
В претензиях не разбираются !обычная отписка, чтоб клиент отстал!
Положительные стороны
Нравятся вещи данного бренда.
Отзыв о работе компании
Форму мерчендазеру надо приобретать за свой счёт, обязательно ходить в новой коллекции. Праздничные дни оплачиваются как обычные дни. У мерчандайзера привязано 2 магазина, и с этих двух магазинов с сотрудника вычитают итоги инвентаризации. За 5 месяцев работы я пережила 5 инвентов . С каждого сумма разная, это зависит от того, сколько украдено ворами в магазине за период. На меня выпали такие суммы: 4200, 5900, 4100, 7100, с одного инвента повезло - ничего не сняли. У моих коллег суммы значительно выше, не позавидуешь. Например у директоров и замов сумма за 1 инвент от 13-15000₽. У продавцов с зарплатой 18000₽ один инвент забирает из зп 8-10000₽. Это всё очень грустно. Камер и охраны в магазине нету. В смену ставят 2 сотрудника. Уследить за магазином 380кв м в теории не возможно.
Закончилась моя история работы тем, что по среди рабочего дня прихала Ирина Негрич (из кадров) и уволила меня по статье за прогул. 2 мая я действительно отсутствовала на рабочем месте, так как при пятидневном графике 2 мая являлся выходной день.
Место для отдыха на перерыве нету, холодильника нету, чайника нету, воды нету, микроволновки нету. Хочешь есть - иди на фуд-корт. Зато в офисе у мэлон фэшн птички поют и песочницы для релакса есть. Офис оборудован кровью и потом сотрудников магазинов. Короче, русский ритейл максимальное дно. Нарушают тк рф, начинаешь защищать свои права - тебя увольняют или принуждают подписать договор о соглашении сторон. В случае если вы подписали договор о соглашении сторон, то в суд уже не подать, так как подписываешь документ «что претензий не имеешь».
Отрицательные стороны
Не соблюдают ТК РФ, хамское отношение.
Положительные стороны
Скидка на продукцию
Отрицательные стороны
А вот их хоть отбавляй:
1) Меня взяли в первый же день сразу после стажировки, потому что: "девочка уже неделю не выходит на работу и подводит весь магазин" (я потом поняла почему она не выходила). Тогда я вообще не придала значения этому, посчитав такой расклад невообразимой удачей. А по факту людей набирают, грубо говоря, с улицы. О чём это говорит? Правильно, о текучке кадров, которая, кстати говоря, там просто бешеная. За время моей работы (4 месяца) коллектив с 10 человек сократился до 5.
2) Зарплата. Охохо, это вообще отдельная тема. Вакансию я на нашла на ХэдХантере, и там чётко указывалось, что зп будет от 30к. Но такую сумму даже директор редко получает. Ставка у продавца-консультанта 160 р/ч, и это без вычета налога. У меня выходило в месяц 8500 т.р. Просто смешная сумма для МСК. Про ежемесячную премию можете вообще забыть, она выплачивается только при выполнении плана, который задран настолько, что аж хочется истерически рыдать. Все ваши персональные продажи либо записываются на кассира, либо не записываются вообще. Следовательно, процент с продаж вы не получите.
3) Отношение руководства. Его можно охарактеризовать только одним словом - наплевательское. Им глубоко фиолетово болеешь ли ты, при смерти, уважительная ли у тебя причина - отговорка всегда одна: "ты подводишь магазин; не можешь выйти? - увольняйся!". И ведь люди действительно увольняются, потому что такое хамское отношение к себе никто терпеть долго не может. Директор любит и поощряет лишь тех, кто нализывает ей зад и набивается в подружки. Моя директор (не буду уточнять название тц) могла на час выйти из магазина просто потрындеть с друзьями, а ты одна как хочешь, так и справляйся со всеми посетителями.
4) Униформа и внешний вид. В последний раз нам выдали платье мерзкого баклажанного цвета, которое было больше похоже на мешок. Носить нужно только его, и всем плевать, что в нём ты выглядишь отталкивающе. Также обязателен макияж. Тебя заставляют каждый день быть при боевом раскрасе, потому что может нагрянуть проверка или, боже упаси, регионал. К слову об этой "прекрасной" женщине. Имя её мне узнать так и не удалось, но всем своим видом она показывала как она всех презирает.
5) Оформление. Чуть было не забыла про этот пункт. Здесь вообще мрак беспросветный. Договор вам выдадут только через МЕСЯЦ (!!!), если, конечно же, выдадут. Лично я свой договор не видела вообще с момента подписания, и даже при увольнении мне его не выдали. Кстати о подписании. Вы его подписываете в процессе рабочего дня, из-за чего вас подгоняют, мол, давай быстрее, работы не почат и край. Всё делается для того, чтобы вы не вчитывались в него.
Прошло уже три месяца с момента моего увольнения, а я так и не получила ни рекомендации, ни договор, ни трудовую книжку, которые якобы вам высылаются по почте. Ушла с клеймом "хреновый сотрудник", потому что не побоялась высказать своё недовольство руководству. Милые дамы, не тратьте своё время на этот кошмар. Поверьте, ваши нервы и слёзы не стоят этой копеечной зарплаты и адского труда.
1) Меня взяли в первый же день сразу после стажировки, потому что: "девочка уже неделю не выходит на работу и подводит весь магазин" (я потом поняла почему она не выходила). Тогда я вообще не придала значения этому, посчитав такой расклад невообразимой удачей. А по факту людей набирают, грубо говоря, с улицы. О чём это говорит? Правильно, о текучке кадров, которая, кстати говоря, там просто бешеная. За время моей работы (4 месяца) коллектив с 10 человек сократился до 5.
2) Зарплата. Охохо, это вообще отдельная тема. Вакансию я на нашла на ХэдХантере, и там чётко указывалось, что зп будет от 30к. Но такую сумму даже директор редко получает. Ставка у продавца-консультанта 160 р/ч, и это без вычета налога. У меня выходило в месяц 8500 т.р. Просто смешная сумма для МСК. Про ежемесячную премию можете вообще забыть, она выплачивается только при выполнении плана, который задран настолько, что аж хочется истерически рыдать. Все ваши персональные продажи либо записываются на кассира, либо не записываются вообще. Следовательно, процент с продаж вы не получите.
3) Отношение руководства. Его можно охарактеризовать только одним словом - наплевательское. Им глубоко фиолетово болеешь ли ты, при смерти, уважительная ли у тебя причина - отговорка всегда одна: "ты подводишь магазин; не можешь выйти? - увольняйся!". И ведь люди действительно увольняются, потому что такое хамское отношение к себе никто терпеть долго не может. Директор любит и поощряет лишь тех, кто нализывает ей зад и набивается в подружки. Моя директор (не буду уточнять название тц) могла на час выйти из магазина просто потрындеть с друзьями, а ты одна как хочешь, так и справляйся со всеми посетителями.
4) Униформа и внешний вид. В последний раз нам выдали платье мерзкого баклажанного цвета, которое было больше похоже на мешок. Носить нужно только его, и всем плевать, что в нём ты выглядишь отталкивающе. Также обязателен макияж. Тебя заставляют каждый день быть при боевом раскрасе, потому что может нагрянуть проверка или, боже упаси, регионал. К слову об этой "прекрасной" женщине. Имя её мне узнать так и не удалось, но всем своим видом она показывала как она всех презирает.
5) Оформление. Чуть было не забыла про этот пункт. Здесь вообще мрак беспросветный. Договор вам выдадут только через МЕСЯЦ (!!!), если, конечно же, выдадут. Лично я свой договор не видела вообще с момента подписания, и даже при увольнении мне его не выдали. Кстати о подписании. Вы его подписываете в процессе рабочего дня, из-за чего вас подгоняют, мол, давай быстрее, работы не почат и край. Всё делается для того, чтобы вы не вчитывались в него.
Прошло уже три месяца с момента моего увольнения, а я так и не получила ни рекомендации, ни договор, ни трудовую книжку, которые якобы вам высылаются по почте. Ушла с клеймом "хреновый сотрудник", потому что не побоялась высказать своё недовольство руководству. Милые дамы, не тратьте своё время на этот кошмар. Поверьте, ваши нервы и слёзы не стоят этой копеечной зарплаты и адского труда.
Положительные стороны
Их нет
Отрицательные стороны
Все недостатки уже описаны ниже по несколько раз. Хотелось сказать, что все негативные отзывы - чистая правда. Уважайте себя! Не тратьте время так бездарно! Я не первый день, и даже, год в продажах, работала во многих брендах, много знакомых в разных брендах, но хуже, чем Бифри я ещё не видела и о таком не слышала. Сомневаетесь? Когда меня понесло в эту компанию, конечно, читала отзывы, и, возможно, как и ты сейчас, думала "от неё столько негатива, потому что она сама плохо работала, наверно, ленивая сотрудница, которой все не так". Теперь я верю отзывам о работодателях, так как убедилась на своём опыте, что все это - чистая правда. Все ещё не веришь? Зайди на hh или другие сайты с вакансиями. Что ты видишь, когда вводишь в поиски должность продавец или администратор? Правильно, кишит все предложениями от МФГ. А теперь подумай, если бы были нормальные условия, было бы столько вакантных мест? Как говорят, свято место пусто не бывает.
Я работала в этой недокомпании администратором, про которых тут тоже много негативных отзывов. Но , честно сказать, мне было искренне жаль девчонок - продавцов, которые бегают по залу за копейки.
Кстати, админ состав тоже не шикует.
Для админов - слишком много требований, нет нормальной системы управления от РУ(требуют хороших продаж и быть в зале, при этом не дают часов на продавцов и накидывают кучу ненужных дел в течение дня.) Так и хотелось отправить РУ на неоплачиваемую стажировку в нормальные европейские и американские бренды.
Сочувствие вызывают не только продавцы, но и менеджеры, которые не могут оторваться от телефона в свои законные выходные, так как РУ спрашивают с них, почему сегодня нет продаж в магазине. Ну не хамство ли? Это плюсом к описанному ниже про противозаконные стажировки, отсутствие х2 оплатычасов в праздники и т.д.
И уважаемые действующие сотрудники компании МФГ! Когда пишите липовые отзывы о "прекрасной работе", не стоит писать про "работу в стабильной, престижной, известной и развивающейся компании". Во-первых, вы себе льстите. Во-вторых, "престиж" - это последнее, что волнует продавца, который пришёл зарабатывать, а зп ниже некуда. И очень смешно читать в плюсах таких лжеотзывов про перерывы на обед. Вы гордитесь тем, что здесь права сотрудников не нарушаете? Если что, это нормально , когда сотрудник уходит на законный недоплачиваемый перерыв.
Спасибо за внимание!
Я работала в этой недокомпании администратором, про которых тут тоже много негативных отзывов. Но , честно сказать, мне было искренне жаль девчонок - продавцов, которые бегают по залу за копейки.
Кстати, админ состав тоже не шикует.
Для админов - слишком много требований, нет нормальной системы управления от РУ(требуют хороших продаж и быть в зале, при этом не дают часов на продавцов и накидывают кучу ненужных дел в течение дня.) Так и хотелось отправить РУ на неоплачиваемую стажировку в нормальные европейские и американские бренды.
Сочувствие вызывают не только продавцы, но и менеджеры, которые не могут оторваться от телефона в свои законные выходные, так как РУ спрашивают с них, почему сегодня нет продаж в магазине. Ну не хамство ли? Это плюсом к описанному ниже про противозаконные стажировки, отсутствие х2 оплатычасов в праздники и т.д.
И уважаемые действующие сотрудники компании МФГ! Когда пишите липовые отзывы о "прекрасной работе", не стоит писать про "работу в стабильной, престижной, известной и развивающейся компании". Во-первых, вы себе льстите. Во-вторых, "престиж" - это последнее, что волнует продавца, который пришёл зарабатывать, а зп ниже некуда. И очень смешно читать в плюсах таких лжеотзывов про перерывы на обед. Вы гордитесь тем, что здесь права сотрудников не нарушаете? Если что, это нормально , когда сотрудник уходит на законный недоплачиваемый перерыв.
Спасибо за внимание!
Положительные стороны
белая зп, скидка 50%
Отрицательные стороны
Девочки, пожалейте себя и не идите сюда работать. Даже если срочно нужны деньги. Если конечно вы не форменные мазохистки. Вы превратитесь в рабов, пашущих на выполнение плана. Личная жизнь? Болит что-то? Завтра умрешь? А на цифры посмотри, план выполнен у нас? Нет сил работать - пиши заявление. Вот такое отношение вы получите. Менеджеры - это просто отдельная песня. Натренированные псины директора, который никогда не будет считать вас за человека, а будет видеть в вас только рабочую силу.
Рабочий процесс - вообще сказка. Вас будут выстраивать как школьников в линеечку и спрашивать, сколько процентов плана выполнено. Если не сможешь ответить - значит ты бесполезный сотрудник и вообще ты чего сюда пришла. Твоя основная задача - постоянно приставать к покупателям, а также кричать как попугай про акции, скидки и прочую дребедень так, что в итоге эти же самые покупатели тебя попросят заткнуться. Но если вдруг ты замолчишь к тебе подойдет менеджер и скажет, что ты дерьмовый сотрудник, ибо молчать НЕЛЬЗЯ.
Качество одежды оставляет желать лучшего. Китай чистейший. Смотрится дешево и убого, а твоя задача - убедить покупателя что это супер модно.
Далее. Тебя могут поставить разносить одежду из примерочной. Не дай бог ты возьмешь мало одежды, чтобы не сорвать себе спину. Менеджер порицающе скажет, что такая работа не годится. В то время пока ты несешь эту тяжесть по залу тебе надо улыбаться и кричать про те же скидки. Похер что тебе тяжело. Ты план выполнила? нет? тогда работай. И не дай бог тебе пожаловаться. Директор и менеджеры все время палят твою работу по камерам, собирая все твои косяки.
Я ушла из компании спустя полтора месяца, заработав свой оклад и больную спину.
Рабочий процесс - вообще сказка. Вас будут выстраивать как школьников в линеечку и спрашивать, сколько процентов плана выполнено. Если не сможешь ответить - значит ты бесполезный сотрудник и вообще ты чего сюда пришла. Твоя основная задача - постоянно приставать к покупателям, а также кричать как попугай про акции, скидки и прочую дребедень так, что в итоге эти же самые покупатели тебя попросят заткнуться. Но если вдруг ты замолчишь к тебе подойдет менеджер и скажет, что ты дерьмовый сотрудник, ибо молчать НЕЛЬЗЯ.
Качество одежды оставляет желать лучшего. Китай чистейший. Смотрится дешево и убого, а твоя задача - убедить покупателя что это супер модно.
Далее. Тебя могут поставить разносить одежду из примерочной. Не дай бог ты возьмешь мало одежды, чтобы не сорвать себе спину. Менеджер порицающе скажет, что такая работа не годится. В то время пока ты несешь эту тяжесть по залу тебе надо улыбаться и кричать про те же скидки. Похер что тебе тяжело. Ты план выполнила? нет? тогда работай. И не дай бог тебе пожаловаться. Директор и менеджеры все время палят твою работу по камерам, собирая все твои косяки.
Я ушла из компании спустя полтора месяца, заработав свой оклад и больную спину.
Положительные стороны
белая зп
Отрицательные стороны
РОСТОВ НА ДОНУ. ТРК МЕГАМАГ. Be free
Каждый день на стажировку приходят девочки, обычно от 2 до 5. В итоге выполняют всю работу за сотрудников, а в итоге им льют в уши , что они безумно понравились и им перезвонят. Но естественно никто не звонит, потому что в этом нет смысла , зачем нанимать сотрудника и платить зарплату , если каждый день приходят стажёры и работают бесплатно. НЕ ВЕДИТЕСЬ!!!! НЕ РЕКОМЕНДУЮ !!!!!
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
ОТСТОЙ! Не ходите и не тратьте свои силы и нервы для этой работенки
Прошла собеседование успешно))) и даже пришла на стажировку 8 часов!!!!!
Все были такие милые улыбались) говорили как им я понравилась и мне обязательно перезвонят)))))) скажу Вам Х»» позвонят! Я старалась работала, помогала посететилям. Хорошо бы если трубку подняли и сказали что я им не подошла , так мой звонок СБРОСИЛ ДИРЕКТОР этого магазина )))))))) такие они
Положительные стороны
НЕТ))))))
Отрицательные стороны
Позвонила, пришла на собеседование. Собеседование проводил директор магазина в холле торгового центра. Играет музыка, разговаривают люди и даже стоят пялятся на тебя когда ты рассказываешь о себе. Чтож забыла все что хотела сказать. Обстановка была просто СУПЕР. пригласили на стажировку - аж на 8 часов, с 12 до 9 вечера, один час видимо на обед оставили. Чтож, ладно. Пришла, администратор показала где переодеться и спросила "а вы разве ни к 13 часам должны были придти?" Отправили ознакомиться с товаром в зале. Спросила на что именно мне сделать акцент, ответ меня убил "на все! Цвет. Фактура. Цена"
ок. Прошел час. Мной явно никто не интересуется. Хожу сама по себе. Охранник косо поглядывает. Не комфортно. Персонал смотрит на меня как на врага народов! Собираются кучками то возле касс, то в примерочной. При этом спокойно могут оставить кассу. Когда образуется очередь, нет чтобы вторую кассу задействовать, они будут торчать в примерочной. Как только пришла директор, не намного старше меня. И тут то все забегали. Увидев меня сразу же сделала замечание что с телефоном в руках. Да ладно, а ты про свой телефон не забыла?
Ок. Спросила у директора " наврядли смогу запомнить весь ассортимент сразу, но принцип мне понятен, что я еще могу сделать?" И тут то меня просто кинули в зал. Поработать с покупателями, выяснить что их интересует и пр. Я не из робкого десятка. Но когда у меня ни бейджа, ни соответствующей формы, кто я и зачем здесь. Вместо того чтобы ввести в курс дела, делают не приемлемые замечания. Я еще не ваш сотрудник! Если ты директор не значит что ты умная, образованная. Обычно про таких говорят "насо@ ла". Спустя пол часа я подошла к ней и сказала что лучше я оденусь и уйду от сюда сейчас(Мысленно закончив "чем когда на @@@ тебя пошлю, за оказанное отношение как к соискателю так и персоналу") . Горе-
Директор магазина сказала, что думает так же.
Таким образом меня разачаровал этот магазин. Этот персонал. Скотское отношение директора к соискателям и персоналу. Никогда не буду работать в таком гадском коллективе. Рвать "нн" место за гроши. Нет спасибо, пусть работают со студентами и необразованными куклами. У них ведь нет мозгов, с ними можно и так.
Чтож концовка меня добила, прибежала девчонка и давай спрашивать меня сколько у меня сумок было, посмотреть сумочку ей надо. Да ладно, вы там совсем без мозгов)))), смотрите пожалуйста. Вот только своего вы там ничего не разглядите! сами привыкли воровать, вот только забыли -по себе людей не судят. И да ни одной камеры на весь зал. Охранник ходит по коридорам заигрывает со знакомыми. Продавцы обсуждают личные дела. Берите что хотите)))
ок. Прошел час. Мной явно никто не интересуется. Хожу сама по себе. Охранник косо поглядывает. Не комфортно. Персонал смотрит на меня как на врага народов! Собираются кучками то возле касс, то в примерочной. При этом спокойно могут оставить кассу. Когда образуется очередь, нет чтобы вторую кассу задействовать, они будут торчать в примерочной. Как только пришла директор, не намного старше меня. И тут то все забегали. Увидев меня сразу же сделала замечание что с телефоном в руках. Да ладно, а ты про свой телефон не забыла?
Ок. Спросила у директора " наврядли смогу запомнить весь ассортимент сразу, но принцип мне понятен, что я еще могу сделать?" И тут то меня просто кинули в зал. Поработать с покупателями, выяснить что их интересует и пр. Я не из робкого десятка. Но когда у меня ни бейджа, ни соответствующей формы, кто я и зачем здесь. Вместо того чтобы ввести в курс дела, делают не приемлемые замечания. Я еще не ваш сотрудник! Если ты директор не значит что ты умная, образованная. Обычно про таких говорят "насо@ ла". Спустя пол часа я подошла к ней и сказала что лучше я оденусь и уйду от сюда сейчас(Мысленно закончив "чем когда на @@@ тебя пошлю, за оказанное отношение как к соискателю так и персоналу") . Горе-
Директор магазина сказала, что думает так же.
Таким образом меня разачаровал этот магазин. Этот персонал. Скотское отношение директора к соискателям и персоналу. Никогда не буду работать в таком гадском коллективе. Рвать "нн" место за гроши. Нет спасибо, пусть работают со студентами и необразованными куклами. У них ведь нет мозгов, с ними можно и так.
Чтож концовка меня добила, прибежала девчонка и давай спрашивать меня сколько у меня сумок было, посмотреть сумочку ей надо. Да ладно, вы там совсем без мозгов)))), смотрите пожалуйста. Вот только своего вы там ничего не разглядите! сами привыкли воровать, вот только забыли -по себе людей не судят. И да ни одной камеры на весь зал. Охранник ходит по коридорам заигрывает со знакомыми. Продавцы обсуждают личные дела. Берите что хотите)))
Положительные стороны
Мне нравится стиль love republic, кое что можно примерить.
Отрицательные стороны
Проходила стажировку, позже вакансия не заинтересовала.
ТРК Семья. На стажировке сотрудники не помогали, а только хотели «подгадить», заставляют пробовать в первый же день, ничего толков не объяснив.
Все вещи ужасного качества, точнее магазин так к ним относиться.
По поводу обслуживания покупателей, вцепляются и надоедают покупателю.
Оклад 8000, смешно для России
Так же обещают премию если магазин выполняют продажи
Выходит 14000т.р
Смешно.
Администратор Алена хуже некуда.
Положительные стороны
Обещают скидку на новые коллекции, но если вы девушка не имеющая вкуса то вы будете рады этой скидке.
Отрицательные стороны
Главным недостатком является Администратор Екатерина В Охотном ряду, высокомерная, наглая,хамка,к тому же оскорбляет сотрудников, у неё с личной жизнью не все ладится,раз она так отрывается на продавцов, с такой родной ей вряд ли светит что либо, самой лицо такое стремное,что по башке кирпичей дали, такое ощущение,что из грязи в князи вылезла, куда смотрит руководство не понимаю, набирают таких неадекватов, так они ведут себя так,как будто хозяева в магазине, никому не советую туда идти, если вам дороги ваши нервы. Скотское обращение руководителей, особенно от Администратора Екатерины, метро Охотный ряд
Положительные стороны
Скидка 50%, зп
Отрицательные стороны
1. Стервозный коллектив. Большое соперничество.
2. Воровство среди сотрудников. Были такие ситуации, когда сотрудники воровали друг у друга деньги/наушники.
3. Заоблачные планы. Из 10-12 сотрудников план выполняли 2-3 продавца..и то не всегда
4. Начальство позволяет себе грубо общаться с подчиненными.
5. Выходные ставит само начальство. И не предупреждает об этом заранее. Сам продавец-консультант не может выбрать выходной себе.
6. За дополнительный выход не доплачивают. Как обещали
Положительные стороны
Не успела обнаружить
Отрицательные стороны
Начнём с того что я даже не устроилась в этот магазин , видимо, там используют бесплатную рабочую силу, приглашая на 6 часовые стажировки людей после анкетирования, даже дни предлагают, когда можно остаться , за время стажировки я поняла что это не мое, но работа была очень нужна, оплачивается по часам 96 р в час плюс премии если выполнишь план но планы там нереальные , за все время стажировки зашли пару человек и то ничего не купили ибо дорого для простого народа и размеров мало и в основном все классика не для молодежи так сказать
Положительные стороны
-
Отрицательные стороны
Одни сплошные недостатки.
1. Скотское отношение к людям( сотрудникам).
2.каторжная работа( ты должна делать все, успевать везде)
3.заоблачные планы( их невыполнение, почти всегда, сокращение часов)
4. Нет стабильности( не знаешь сколько часов в след.месяце тебе дадут...соответственно не знаешь какая зп у тебя будет)
5.ужасный персонал( особенно директор ТЦ " МЕГА "(ФИО),которая говорит , что семья не главное - главное это работа! )
6. Руководство...это отдельная тема( (ФИО)...это что то с чем то...В глаза одно, за глаза другое...постоянно что то мутит...придумывает схемы...от которых страдают сотрудники,постоянно держит в подвешенном состоянии, и как что придумывает как уволить человека....вплоть до того что может и подставить)
7.постоянное воровство( т.к компания жалеет деньги на достаточное количество персонала...2 человека в смену на большой магазин)
8.зп не соответствует ,тем требованиям ,которые тебя заставляют делать)
9.а также есть такой человек как (ФИО)( он друг (ФИО), поэтому ей все сходит с рук)
10. А когда увольняешься( дают негативные отзывы новому работадателю)
1. Скотское отношение к людям( сотрудникам).
2.каторжная работа( ты должна делать все, успевать везде)
3.заоблачные планы( их невыполнение, почти всегда, сокращение часов)
4. Нет стабильности( не знаешь сколько часов в след.месяце тебе дадут...соответственно не знаешь какая зп у тебя будет)
5.ужасный персонал( особенно директор ТЦ " МЕГА "(ФИО),которая говорит , что семья не главное - главное это работа! )
6. Руководство...это отдельная тема( (ФИО)...это что то с чем то...В глаза одно, за глаза другое...постоянно что то мутит...придумывает схемы...от которых страдают сотрудники,постоянно держит в подвешенном состоянии, и как что придумывает как уволить человека....вплоть до того что может и подставить)
7.постоянное воровство( т.к компания жалеет деньги на достаточное количество персонала...2 человека в смену на большой магазин)
8.зп не соответствует ,тем требованиям ,которые тебя заставляют делать)
9.а также есть такой человек как (ФИО)( он друг (ФИО), поэтому ей все сходит с рук)
10. А когда увольняешься( дают негативные отзывы новому работадателю)
Положительные стороны
Зп вовремя
Отрицательные стороны
Все, сплошной недостаток!!!!
Отношение отвратительное. Ставка 110 р/час + вычеты, т.е. примерно 95 р час. по 7 часов в день. За кражи из магазина, берут деньги с работников!!! Обед час, но отпускают только на пол часа! Ограничивают выход в туалет, хочешь - терпи! Не сделал план в 1ый месяц - пинок под жопу. При чем не по собственному. Сделали план уволилась в конце месяца - а премию не выдали суки! Будите готовы к зп в 8000 тысяч! Потому воруют постоянно, скажешь, что это меньше мрот который действует - тебя пошлют - скажут, хочешь-жалуйся куда хочешь, а мне срать. За форму заставят платить, даже если скажешь вернешь. В жопу такую организацию и их главных, а я иду в трудовую инспекцию!
Положительные стороны
Их нет
Отрицательные стороны
Ужасная контора, никому не советую! Потому что работать за спасибо никому не хочется, таскать коробки думаю тоже,плюс терпеть хамство и трепать себе нервы.
Положительные стороны
-----
Отрицательные стороны
отвратительная администратор Дарья, высокомерная, наглая хамка, которая продавцов не считает за людей и по-свински относится к ним, оскорбляя. ТЦ «Охотный ряд». работа адская, в прямом смысла слова заставляют тебя бегать. я там не работала и после стажировки поняла, что не хочу. продавцы в основном приезжие из Средней Азии, от того и терпят видимо. заставляют кричать об акциях как попугай. очень рада, что не стала одной из сотрудниц. я буквально заставила себя продержаться там эти 5,5 часов на стажировке. перестала что-либо там делать. самой было неудобно говорить, что хочу уйти. решила подождать пока время моей стажировке закончится. но админ увидела, что мне уже не хочется там делать что-либо и спросила почему так...НИ ЗА КАКИЕ ДЕНЬГИ ТАКОЕ ХАМСТВО ТЕРПЕТЬ НЕ НУЖНО.
Положительные стороны
——
Отрицательные стороны
Самый большой минус(в регионе Юг)- это региональный управляющий(ФИО)
Она не соблюдает субординацию, постоянно угрожает увольнением, запрещает делать возвраты к концу месяца, даже если магазин выполнил план
А сегодня она вышла за все границы и категорически требует сдать с каждого магазина деньги на день рождение Мерчендайзера, хотя нас никогда никто даже не поздравляет
Все магазины постоянно в моральном напряжение так очень сложно работать
Положительные стороны
Белая зп, соц.пакет
Отрицательные стороны
поскольку это моя первая работа в продажах, то опыта у меня не было никакого, научилась всему с нуля. самое главное - быть стрессоустойчивым сотрудником и проще относиться к людям.
работа выматывающая, монотонная, и на здоровье сказывается. стоишь весь день на ногах (от чего у меня они болели на протяжении года).
очень важный момент касательно формы - платье выдают бесплатно при условии, что проработаешь в ней полгода, если меньше - повесят на тебя выкупить по себестоимости. а к форме нужно каждый раз покупать балетки и колготки, которые постоянно рвутся из за коробов с поставками - в общем половину заработанного грубо говоря ушла вникуда
КАМЕР, ОХРАНЫ, НИЧЕГО НЕТ, огромные недосдачи вешают на сотрудников из зарплаты. а зарплаты больше 20 000 с премией не бывало (всего план выполнили раза 2 или 3 почти за год, бывало что вешали около 7 тысяч на одного человека).
не советую туда устраиваться, начальство ужасное, хамоватое, только если вам уже нечем заняться или никуда больше не взяли.
повезло только с коллективом
вообще очень много претензий к этой компании, и развивается она явно не в интересах сотрудников.
просто красивая оболочка снаружи, а внутри сплошной яд.
работа выматывающая, монотонная, и на здоровье сказывается. стоишь весь день на ногах (от чего у меня они болели на протяжении года).
очень важный момент касательно формы - платье выдают бесплатно при условии, что проработаешь в ней полгода, если меньше - повесят на тебя выкупить по себестоимости. а к форме нужно каждый раз покупать балетки и колготки, которые постоянно рвутся из за коробов с поставками - в общем половину заработанного грубо говоря ушла вникуда
КАМЕР, ОХРАНЫ, НИЧЕГО НЕТ, огромные недосдачи вешают на сотрудников из зарплаты. а зарплаты больше 20 000 с премией не бывало (всего план выполнили раза 2 или 3 почти за год, бывало что вешали около 7 тысяч на одного человека).
не советую туда устраиваться, начальство ужасное, хамоватое, только если вам уже нечем заняться или никуда больше не взяли.
повезло только с коллективом
вообще очень много претензий к этой компании, и развивается она явно не в интересах сотрудников.
просто красивая оболочка снаружи, а внутри сплошной яд.
Положительные стороны
1) скидка сотрудников 50%
Отрицательные стороны
130 р ставка,но часы всегда урезают и в месяц может выйти всего 70-90 часов,инвентаризации просто огромные!!!и вычитают их между прочим с оклада!!премий нет и с премии,кстати,могут вычитать,хотя не имеют права!Могли заставить по 30-40 коробок поставки разбирать за день,хотя это нереально и работать в зале и разбирать коробки,всегда задерживаться и даже на обед времени не было,праздники не оплачиваются,даже не поздравляют своих рабов магазинах)))Региональный директор совсем не знает человеческого отношения к продавцам,потому что бедные продавцы платят инвенты за администраторов и управляющих,которые вещи таскают))ну и конечно чурки воруют много
Положительные стороны
50% скидка
Отрицательные стороны
Работала в магазине Befree продавцом-кассиром пол года.Зарплата 130руб. в час,премии есть,но редко,часов постоянно не хватает.Большие недостачи,в связи с этим с сотрудников бесконечно удерживают с зп 2000-3000 руб.,то что ты получил премию вообще не ощущается.Охрана не материально ответственная,стоят для красоты.Продавцы сами бегают и ловят воришек.
Самое печальное это админ состав.В магазине и в менеджерской нет камер.Из сейфа постоянно пропадают деньги,которые потом почему-то должны вкладывать все сотрудники.
Администратор работает с 12,управляющая систематически опаздывает на работу на 2-3 часа и не смотря на это ещё и уходит раньше,магазин открывает продавец.
Управляющая очень тесно общается с одной из администраторов и это невыносимо,всю смену проводят в менеджерской,так же берут вещи якобы на форму,бирки выкидывают и в дальнейшем не оплачивают.В месяц можно взять 4 вещи,а эти мадам каждую смену берут 3-4 вещи,ещё мимо кассы продают своим знакомым.И кидают в брак поношенные вещи.
Работала и терпело хамское отношение только из-за хорошего общения с остальным коллективом.Но второй админ уволилась,ИО назначили девочку которая работает почти год,после «повышения» данная особа так же прописалась в менеджерской.
И окончательным решением в моем уходе была ситуация,когда для выполнения квартального плана админ состав пробил вещи на эту сумму 30000 руб. и в следующем месяце делали возвраты на эти чеки.
Самое печальное это админ состав.В магазине и в менеджерской нет камер.Из сейфа постоянно пропадают деньги,которые потом почему-то должны вкладывать все сотрудники.
Администратор работает с 12,управляющая систематически опаздывает на работу на 2-3 часа и не смотря на это ещё и уходит раньше,магазин открывает продавец.
Управляющая очень тесно общается с одной из администраторов и это невыносимо,всю смену проводят в менеджерской,так же берут вещи якобы на форму,бирки выкидывают и в дальнейшем не оплачивают.В месяц можно взять 4 вещи,а эти мадам каждую смену берут 3-4 вещи,ещё мимо кассы продают своим знакомым.И кидают в брак поношенные вещи.
Работала и терпело хамское отношение только из-за хорошего общения с остальным коллективом.Но второй админ уволилась,ИО назначили девочку которая работает почти год,после «повышения» данная особа так же прописалась в менеджерской.
И окончательным решением в моем уходе была ситуация,когда для выполнения квартального плана админ состав пробил вещи на эту сумму 30000 руб. и в следующем месяце делали возвраты на эти чеки.
Положительные стороны
Скидка 50% сотрудникам(но её ещё надо выпросить у админ состава)
Отрицательные стороны
Руководство очень не справедливое,зп маленькие,вечные инвенты,воркуют очень много,но всё время говорят,что продавцы плохо смотрят за покупателями,очень сложно следить за каждым,когда столько работы,я очень часто задерживалась или не ездила на учебу из-за работы!Качество одежды не очень,быстро рвётся всё,особенно рубашки и обувь,форму покупаешь за аву счёт всегда и ты обязан покупать её с зп в 7-10 тысяч!!
Положительные стороны
Очень нравилось работать в магазине befree как я любила свою работу не описать словами и коллектив,мне приходилось выходить на подработки в другие магазины и кто-то приходила наш магазин на подработку и всё девочки были очень классные!Это единственное место,где реально работают хорошие люди и добрые.Очень нравилось что есть скидка сотрудникам 50% и карьерный рост!!он реальный и быстрый,если ты всё делаешь хорошо и вкладываешь часу себя,то тебя могут через пару месяц уже повысить
Отрицательные стороны
-низкая зп(хотя ставку повысили);
-большие планы;
-вне зависимости от должности нужно продавать.
Положительные стороны
-белая зп(выплачивается без задержек);
-официальное оформление;
-хороший коллектив;
-отличное руководство;
-получение и развитие навыков
Отрицательные стороны
-низкая зп(хотя ставку повысили);
-большие планы;
-вне зависимости от должности нужно продавать.
Положительные стороны
-белая зп(выплачивается без задержек);
-официальное оформление;
-хороший коллектив;
-отличное руководство;
-получение и развитие навыков
Отрицательные стороны
Причиной моего увольнения стало то, что мы не сошлись характерами с управляющей. Спустя месяц работы она собрала собрание, на котором сказала что план не выполнили и вынуждена сократить штат, и попрощаться со мной и еще менеджером склада. Я доработала до конца месяца пару дней, в течение которых приходили девочки стажеры. Тут может возникнуть вопрос, о каком сокращении тогда шла речь? Как я уже говорила ранее мы не взлюбили друг друга. Там дело не только в ней, это прошу прощение за грубость \"змеиное гнездо\".
Сейчас все поясню. Сама по себе я человек неконфликтный и доброжелательный, на предыдущем месте работы отношения с колоективом были замечательные. С самого начала она следила за мной и заставляла делать это девочек, постоянно придералась к тому что я что то не так делаю. Например стрим разговариваем в примерочной с девочками, она это видит и притензии только ко мне. Считали время, которое я трачу на обед и прочие нужды. А если кто то знакомый в магазин зайдет и я с ним начну разговаривать, так это вообще конец света! Девочки начинают перешептываться и одна из них обязательно подходит делая вид что поправляет товар!) а я то все понимаю) мне порой смешно бывало наблюдать за ними и я специально уходила поправлять товар в те места зала где меня не видно, и ждала когда за мной пастухи придут) и они не заставляли себя долго ждать) Вообщем повеселиться там можно, наблюдая за шестерками девочками.
И самый треш! когда я пришла за расчетом, управляющая расчиталась со мной и сказала что штрафует на 300 рублей за то что я разговаривала в примерочной по телефону в свой последний рабочий день. И тут ВНИМАНИЕ! в тот день у нее был выходной, а камер в магазине нет! вопрос как она могла узнать о моем разговоре? правильно, ей настучали девочки которые крутились возле меня в тот момент.
забавно!)
Положительные стороны
Хочу написать о работе в магазине Befree ТЦ Сити Парк города Саранск. Магазин открылся в середине августа, руководство набрало штат, все были новые люди, в том числе и управляющая. за исключением администраторов, которые были переведены из другого торгового центра. Как и все магазины, наш открывался с нуля, то есть мы пришли готовиться к открытию когда еще в помещении шли ремонтные работы. Мы открывали коробки с товаром, оформляли его,это длилось дней 5-7, затем было \"открытие\", которое для такого крупного магазина очень скучное. Просто открыли двери и все. Никаких шаров и праздничной атмосферы, просто открыли. Ну и дальше последовали рабочие дни. Работа была не сложная, в это по моему был и минус, может для кого то и плюс, просто ходишь и не знаешь что делать, везде порядок, а делать то что то надо! ибо нельзя просто слоняться, управляющая сразу придерается.
Отрицательные стороны
Причиной моего увольнения стало то, что мы не сошлись характерами с управляющей. Спустя месяц работы она собрала собрание, на котором сказала что план не выполнили и вынуждена сократить штат, и попрощаться со мной и еще менеджером склада. Я доработала до конца месяца пару дней, в течение которых приходили девочки стажеры. Тут может возникнуть вопрос, о каком сокращении тогда шла речь? Как я уже говорила ранее мы не взлюбили друг друга. Там дело не только в ней, это прошу прощение за грубость "змеиное гнездо".
Сейчас все поясню. Сама по себе я человек неконфликтный и доброжелательный, на предыдущем месте работы отношения с колоективом были замечательные. С самого начала она следила за мной и заставляла делать это девочек, постоянно придералась к тому что я что то не так делаю. Например стрим разговариваем в примерочной с девочками, она это видит и притензии только ко мне. Считали время, которое я трачу на обед и прочие нужды. А если кто то знакомый в магазин зайдет и я с ним начну разговаривать, так это вообще конец света! Девочки начинают перешептываться и одна из них обязательно подходит делая вид что поправляет товар!) а я то все понимаю) мне порой смешно бывало наблюдать за ними и я специально уходила поправлять товар в те места зала где меня не видно, и ждала когда за мной пастухи придут) и они не заставляли себя долго ждать) Вообщем повеселиться там можно, наблюдая за шестерками девочками.
И самый треш! когда я пришла за расчетом, управляющая расчиталась со мной и сказала что штрафует на 300 рублей за то что я разговаривала в примерочной по телефону в свой последний рабочий день. И тут ВНИМАНИЕ! в тот день у нее был выходной, а камер в магазине нет! вопрос как она могла узнать о моем разговоре? правильно, ей настучали девочки которые крутились возле меня в тот момент.
забавно!)
Сейчас все поясню. Сама по себе я человек неконфликтный и доброжелательный, на предыдущем месте работы отношения с колоективом были замечательные. С самого начала она следила за мной и заставляла делать это девочек, постоянно придералась к тому что я что то не так делаю. Например стрим разговариваем в примерочной с девочками, она это видит и притензии только ко мне. Считали время, которое я трачу на обед и прочие нужды. А если кто то знакомый в магазин зайдет и я с ним начну разговаривать, так это вообще конец света! Девочки начинают перешептываться и одна из них обязательно подходит делая вид что поправляет товар!) а я то все понимаю) мне порой смешно бывало наблюдать за ними и я специально уходила поправлять товар в те места зала где меня не видно, и ждала когда за мной пастухи придут) и они не заставляли себя долго ждать) Вообщем повеселиться там можно, наблюдая за шестерками девочками.
И самый треш! когда я пришла за расчетом, управляющая расчиталась со мной и сказала что штрафует на 300 рублей за то что я разговаривала в примерочной по телефону в свой последний рабочий день. И тут ВНИМАНИЕ! в тот день у нее был выходной, а камер в магазине нет! вопрос как она могла узнать о моем разговоре? правильно, ей настучали девочки которые крутились возле меня в тот момент.
забавно!)
Положительные стороны
Хочу написать о работе в магазине Befree ТЦ Сити Парк города Саранск. Магазин открылся в середине августа, руководство набрало штат, все были новые люди, в том числе и управляющая. за исключением администраторов, которые были переведены из другого торгового центра. Как и все магазины, наш открывался с нуля, то есть мы пришли готовиться к открытию когда еще в помещении шли ремонтные работы. Мы открывали коробки с товаром, оформляли его,это длилось дней 5-7, затем было "открытие", которое для такого крупного магазина очень скучное. Просто открыли двери и все. Никаких шаров и праздничной атмосферы, просто открыли. Ну и дальше последовали рабочие дни. Работа была не сложная, в это по моему был и минус, может для кого то и плюс, просто ходишь и не знаешь что делать, везде порядок, а делать то что то надо! ибо нельзя просто слоняться, управляющая сразу придерается.
Отрицательные стороны
если аврал, то будут мучить и планами, и продажами, перед праздниками творится такое, что устаём и морально, и физически, народ прёт и прёт. И в этой суматохе часто бывает, что вещи воруют. Или кто-то из девочек не так считает товар, забывает пробивать. Это от усталостию В результате имеем штрафы, которые делятся на всех. Но это, повторюсь, когда суета и народу много. Ну и у новеньких бывает.
Положительные стороны
С самого начала моего трудоустройства (это уже почти два года, я как раз перед НГ пришла) – даже не думала увольняться. Смены у меня – хорошие, рабочее время и количество часов зависит от меня, то есть система такая, что сотрудники в торговом зале сами выбирают их, главное, чтобы все пожелания сошлись. Но так не бывает, чтобы все в одно время хотели работать. У офисных иначе – у них «от до», но там есть свои нюансы, о них напишу в недостатках.
Отрицательные стороны
бывают периоды, когда приходится перерабатывать, если идёт запуск какого-то проекта, то мы много времени проводим на работе. И тут уже не получается «от звонка до звонка», тут мы работаем на результат – не успеваешь днём, сиди вечером. Если бы за это доплачивали, ьыло бы логичнее и гуманнее, потому что часто дело не в том, что мы днём не успеваем, а в том, что реально много задач и всё успеть маловероятно.
Положительные стороны
коллектив, стабильная заработная плата, в офисе уютно, комфортно, работаем в БЦ, где можно нормально пообедать за смешные деньги. Сидим в «открытом пространстве», так что бывает очень весело, обсуждаем проекты коллективно и можем взаимодействовать вместе, то есть с коммуникацией всё гуд.
Отрицательные стороны
Рано приходится вставать, устаю очень, не высыпаюсь зимой. Кто живет близко тоже жалуется, что спать охота. Поскольку наш ТЦ немного наотшибе, то возвращаться домой по темноте неприятно, мы привыкли с девчонками компанией собираться, так лучше. Прибавьте зарплату! Хотим купить машину! (а это вообще реально?)
Положительные стороны
Меня так быстро и весело на работу никогда не принимали: собеседования одно за одним. Со всеми всё решили, определили. Буквально ответ был через несколько дней. И тут меня уже с трудовой ждут. Вначале обучение, то-сё, не ругали, смотрели, помогали. Испытательный срок быстро пролетел. Дикой слежки нет, к тебе как к человеку относятся. После нескольких лет жесткой работы под присмотром, я знаю, о чём говорю. Цените это, потому что это важная свобода.
Отрицательные стороны
Вообще странно, приходишь работать туда, где работают с людьми постоянно и должно быть терпение вроде бы, а всё наоборот. Срываться могут друг на друга, подставлять. Хуже всего, что многие без личной жизни и семей. Как-то не получается у них с этой работой. Есть Лиза, она вообще мать-одиночка, ей сложнее всех, а ее ещё и ругают чаще всего.
Положительные стороны
О стабильной зарплате писали, я только повторюсь: это правда. Не обманут, в трудной ситуации помогут. Но помощь это чаще от понимания руководства идёт, виден опыт не одного года. Я тут из «старичков», могу сказать, что поток новичков был большой, сейчас, кажется все устаканилось.
Отрицательные стороны
Перерабатывать жалко, но приходится, без вариантов. Если не доделал, лучше завершить, а когда проект горит, так никт о и не отпустит вообще. Ещё затык большой, что мы департаментами толком общаться не можем, даже когда-то что-то общее делаем. Ну это больше к руководству. Нас бы перемешать, подружить.
Положительные стороны
Активным и смелым тут много плюсов. Если получится влиться в коллектив, то будешь чувствовать себя в настоящей команде. Это круто – быть частью суперкоманды. Раньше меня только деньги интересовали, купилась при оформлении, что и страховка, и стабильность. Но это оказалось даже круче.
Отрицательные стороны
Тесно работать. Мне никак не удаётся график под семью подстроить: то со старшей уроков надо делать, то младшая заболеит. Я всё время с графиком маюсь. Наверное, надо уходить куда-то, где режим работы более стабильный и постоянный, в офис что ли какой-нибудь. На работе иногда приходится находиться больше, чем надо. Я и отказать не могу, и соглашаюсь со скрипом, потому что устала. Переработку за кого-то никто не оплатит, если это между нами девочками.
Положительные стороны
Отличный ресурс работы для студентов и тех, кто без опыта. Продавцами берут молоденьких, обучают их. Сейчас мало где так делают. То есть и учиться реально вместе с работой, и опыта набираться. Не обязательно же идти после этого в другие продажи, просто полезно. Люди кругом постоянно, опять же. И это всё дополняется стабильной заработной платой. По московским меркам наверно маловато, а для нас средняя.
Отрицательные стороны
Была серия увольнений странных, просто взяли и убрали нескольких человек. Неприятно было, боятся все стали. А что произошло – не знаем. Руководство и старшие – молчат. С доверием у нас тут проблема, да. И непонятно, то ли специально от нас что-то скрывают, то ли это не наше дело.
Положительные стороны
Приятный бонус в виде скидки в 50 процентогв на покупку одежды. Оформление по трудовому кодексу, со всеми вытекающими. Деньги – официальные и на карточку, регулярно, могут даже премию выписать, ответственно работай, срача не устраивай, улыбайся.
Отрицательные стороны
Многие работают мало, почему-то быстро уходят. Моя знакомая ушла (правда не из Бифри, как я, а из Зарины), потому что ей не нравиилось, что много на ногах приходится, уставала. Но так ведь ты когда идёшь, то понимаешь, что надо всё почти время с покупателями в зале, это и есть продавцом работать.
Положительные стороны
График смен сама себе определяла, так успевала и работать, и домом заниматься, и бабушке помогать (она у меня более часто). Ежемесячно как по часам зарплаты выплачивают, в отпуск нормально ходила, хоть тут кто-то и жалуется. Меньше жаловаться – больше работать. И не хамить покупателям. Это сразу на ваш имидж влияет только положительно.
Отрицательные стороны
Нет корпоративной культуры, бабский коллектив, вычетают из зарплаты если недосдача.
Положительные стороны
Зарплата, оформление, команда, бонусы для сотрудников, график - смена. Могут быть поощрения к праздникам.
Отрицательные стороны
Могут быть кражи, за это у нас вычеты идут. Можешь с пеной у рта доказывать, что это не твоя вина, никого не колышет. Ну их можно наверное понять, но обидно за кого-то отвечать, а стучать на своих не хочется.
Положительные стороны
Стабильность, стабильность и ещё раз стабильность! А ну и бонусы для продавцов при покупке вещей. Приходит новая коллекция, я сразу себе что-нибудь присмотрю, ну и потом стараюсь это по возможности купитб. Папа мной гордиться, что самостоятельная. ЗП – белая полностью!!!
Отрицательные стороны
Постоянно всё меняется. Только привыкнешь к одному, наладишь работу, а через месяц уже иначе. Может это и не плохо, только приспосабливайся и работай, тормозить не стоит.
Положительные стороны
Очень хорошее взаимодействие в команде. Коллектив-то женский. Компания большая вообще, мне самой приятно знать, что мы по всей стране, это же круто. И названия наших магазинов многие знают.
Отрицательные стороны
новые руководители
мнее бояться нечего я ссама ухожу, так как не собираюсь ждать когда уберут и меня.
если руководители не изменят свое отношение то останутся сами работать за кассой.
Работа очень тяжелая, зарплата маленькая.
Подумайте над своим отношением, мы приносим вам прибыль и хотим Хорошего отношения.
Обидно что лав репаблик превращается в черти что
Положительные стороны
я боюсь.что меня уволят
сегодня нам сообщили,что наш руководитель больше не работает в компании.
просто так одним днем, очень странно и страшно.
пришли новые руководители,стали всех увольнять, я думаю что всех уберут со временем ..
достоинство : работа рядом с домом
дружный коллектив
хороший управляющий ( был)
бесплатная одежда
Отрицательные стороны
новые руководители
мнее бояться нечего я ссама ухожу, так как не собираюсь ждать когда уберут и меня.
если руководители не изменят свое отношение то останутся сами работать за кассой.
Работа очень тяжелая, зарплата маленькая.
Подумайте над своим отношением, мы приносим вам прибыль и хотим Хорошего отношения.
Обидно что лав репаблик превращается в черти что
Положительные стороны
я боюсь.что меня уволят
сегодня нам сообщили,что наш руководитель больше не работает в компании.
просто так одним днем, очень странно и страшно.
пришли новые руководители,стали всех увольнять, я думаю что всех уберут со временем ..
достоинство : работа рядом с домом
дружный коллектив
хороший управляющий ( был)
бесплатная одежда
Отрицательные стороны
Придраться всегда к чему-то можно, от человека зависит. Ну а смысл? Если не можешь исправить что-то смирись и получай удовольствие.
Положительные стороны
Работал в IT-отделе. Спокойно, без гемора, и в выходные не дергали, и зарплата регулярно, график у меня чёткий был, так что на свободный вечер я мог рассчитывать всегда.
Отрицательные стороны
Много времени на ногах, перерывов больших нет, за недосдачи штрафуют. Иногда шибко и разбираться не будут, твоя вина или нет. В голове много чего держать приходится, иногда она пухнет от «знаний».
Положительные стороны
Стабильная зарплата, удобный график, хорошие условия, рядом с домом. При увольнении – полная выплата.