Плакарт - отзывы сотрудников и клиентов
ЗАО Плакарт
Россия, Санкт-Петербург
Россия, Новосибирск
Россия, Тюмень
Россия, Пермь
Телефоны: +7(495) 565-38-83
Email: info@plackart.com
Сайт: plackart.com
Категория:
Услуги
Компания Плакарт предлагает широкий выбор защитных покрытий для обработки поверхностей с помощью газотермического напыления и наплавки. С их помощью можно значительно повысить износостойкость и сопротивление коррозии. Защитные покрытия минимизируют воздействие агрессивных сред, увеличивая срок службы изделия. Нанесение покрытий осуществляется на металлические, керамические и пластиковые детали. При этом поверхность не нагревается больше 120°С. При нанесении газотермического защитного покрытия изделие не меняет своей структуры. Плазменная и лазерная наплавка обеспечивают металлургическую связь покрытия с основой. Благодаря этому возможна эксплуатация при воздействии сильных ударных и сдвиговых нагрузок. Получить более подробную информацию о технологии нанесения защитных покрытий и стоимости услуг в Москве и Санкт-Петербурге Вы сможете по телефонам, указанным на сайте.
37 отзыва
Отзыв о работе компании
Просто ,компания была создана для обналичивания гос.бюджета.Отсюда сами додумайте как у неё с производством.Работал в Питерском фелиале Плаката.Руководитель был Панкратов(редкостный слабоумный индивид-назначенец по знакомству). Всё управление это при кормушке родственники родственников. За пять лет предприятие нечего не производило, ВООБЩЕ....
Просто из бюджета Роснано получали деньги и тряслись ,что завтра разгонят,получали деньги и тряслись ,что разгонят и так пять лет....
Когда закрывался Питерский фелиал,то тупо топорами,ломами при мне порубили многомиллионое оборудование по наплавке, большую часть здали на цветмет ,а остатки покидали в машины и вывезли -всё....
Вся эта шарашка была создана для высасывания многомиллиардных дотацый из бюджета России.
Отрицательные стороны
За семь лет своего существования ,Питерский филиал Плаката, работал только в убыток.
Написать много чего можно,но изначально он созданный как мёртворожденный.Думаю ,что при закрытии Роснано и эта шарашка закроется.
Положительные стороны
Здесь за воровство ещё некого не посадили.
Отрицательные стороны
Главный недостаток - руководство. Сейчас там уволились почти все руководители (особенно придурковатый (ФИО) - умудрился взбесить всех, поспособствовал увольнению ключевых сотрудников, не представляю, как люди работают под его началом), поэтому, возможно, стало несколько лучше. Самые лучшие сотрудники обычно уходят, потому что зарплата по рынку низкая, ДМС - одно название, ничего по нему хорошего нет. Отдел продаж давят всеми силами, чтобы они продавали то, что никому не нужно, по высоким ценам, причем неважно, сможет ли это физически успеть производство, а с производства требуют делать все прям щас, потому что ТАК НАДО ПО ДОГОВОРУ. Для старта пойдет, через год можно смело валить на зарплату в 1,5-2 раза выше и лучшие условия к любому конкуренту. Ах, да, зп вполне могут задержать, но не критично - до 2-х недель максимум.
Положительные стороны
Работал в Щербинке. Белая зарплата, корпоративный транспорт, удобное рабочее время, приятные люди в коллективе (в основном).
Отрицательные стороны
Набрали полудурков из ВНИИ-БТ!которые не понимают что происходит и чем занимаеться компания.вся верхушка это одна большая крыса,опытные люди с участка напыления давно разбежались!осталось пару человек,зарплату задерживают,условия ни какие.Кругом столбы пыли порошка и в таком помещении работать нельзя.начальник производства Хренов Александр крыса 100%!
Положительные стороны
Очень хороший коллектив производства,технологи молодцы а второй этаж крысы будьте осторожны!!!
Отзыв о работе компании
Думаете в Москве не бывает компаний, чей состав на 90% состоит из необразованного быдла? Вы ошибаетесь. Организация, попав в стены которой вы рискуете находиться на одной ступени с людьми,чьи заслуги в криминальном мире были по достоинству неоднократно осуждены органами исполнительной власти. Непрерывный мат в кабинетах, нетрезвые сотрудники и отсутствие интеллекта у доброй части коллектива - неполный перечень прелестей,которые вы можете вкусить, устроившись в данную компанию. Постоянные задержки зарплаты, отсутсвие обещанных премий, невыплаты за работу в выходной день!!! Попав сюда не удивляйтесь встретить полутрезвого гопника или бурагозящего на своих подчинённых начальника, который сам едва стоит на ногах. Весь коллектив разбит на небольшие группировки, чьи особо выдающиеся особи, острят тупыми шуточками уровня 9го класса. Наглый и ограниченный состав сотрудников по началу приводит в шок,но, спустя год работы, можно привыкнуть. Коллектив, состоящий из людей, чьими главными целями является бесконечное поливание грязью других сотрудников и разведение глупых сплетен. Если вас не смущает всё вышеперечисленное,то добро пожаловать!
Положительные стороны
Корпоративный транспорт, ежедневно забирающий тебя из Бутово и везущий в эту клоаку
Отзыв о работе компании
Итак, о свалках (нашел, не поленился). В принчипе, в интернете много интересного о нашей территории. ___________________________ http://www.solidwaste.ru/publ/view/349.html http://wikimapia.org/4198106/ru/Щербинская-свалка-Полигон-ТБПО-«Щербинка» далее выдержка из одного документа: «…Полигон «Щербинка» в Домодедовском районе является совокупностью полигона твердых бытовых и промышленных отходов Москвы и спецполигона Подольского химико металлургического завода (ПХМЗ); спецполигон является многотонным захоронением продуктов промышленной переработки лопаритового концентрата, обогащенных торием-232 с дочерними продуктами радиоактивного распада; полигон ТБПО содержи органическую и минеральную составляющие, которые в виде «рассола» взаимодействуют между собой. .» ___________________ а болеют то у нас в офисе и правда чаще, особенно когда вс е начинает таять и повышается температура или начинаются дожди(( те же, все те же
Положительные стороны
-
Отзыв о работе компании
Уволили по статье еще на испытательном сроке. Первый раз, нагло, неправильно оформив все полагающиеся документы. Хотя ни дела не передали, ни нормально задачи не поставили…и никто даже не поговорил о моей оценке работы…просто принесли и ознакомили с быстронапечатанными в отделе кадров листочками… Какой то мужик, работающий всего неделю новый директор по персоналу просто взял и тупо, не думая, выразил личное мнение Генерального директора — «мешает воровать» — (что стало со старым директором по персоналу и, вполне профессиональным, кстати — никому не известно, человек просто куда — то исчез в один день…) Подала в суд и трудовую инспекцию. Уважаемые соискатели, если не хотите попасть в такую же ситуацию — проходите МИМО этого Работодателя. Какой то беспредел, буду драться!
Положительные стороны
нет
Отзыв о работе компании
К сожалению, многие специалисты ранее думали, что приглашение г-на Генерального директора Гераськина ВВ на работу в перспективную компанию было честным и готовы были работать ради будущего. Приехали, сняли квартиры, работали по выходным и ночью, но так и не добились, ни малейшего уважения и заслуженного внимания к профессиональному мнению, ни адекватной реакции на анализ рынка или готовые маркетинговые решения, ни даже готовность выслушать отчет на совещаниях. Очень очень очень жаль потраченного времени и нервов. Руководитель группы компаний уровня офисного клерка из ГАЗПРОМА, наделенный жадностью и лицемерием, окруженный кучкой мелких хищников — братьев, сестер и иже с ними никогда не станет нормальным руководителем! В замы вышли те, кого сам он хотел ранее уволить, но в силу неумения оценивать ситуации и противостоять своим же подчиненным, так и не смог. Компетенций — ноль, зато тонны наглости и высокомерия. Обычно молодые мальчики лет 25 — 27, на совещаниях унижающие профессиональный подход и желание выяснить подставы. Причем позиция директора при этом — Мировой Судья — типа «сижу тут я Солнцеликий, и только я вижу и слышу, вы деритесь мне на радость, но лишь когда у меня располагающее настроение. Далее — ни слова, на совещаниях говорю только Я, правильно мнение только может быть у Меня. Доклады не слушает, делает выводы ни на чем (соответственно) или на втихушку рассказанные фантастически извращенные истории «Своих» (тоже искренне желающих выстроить мирок вокруг себя). Так и уходят нормальные специалисты, так и выживают и становятся директорами отделов и филиалов совершенно неадекватные товарищи. Вот такая группа компаний. прибыли — ноль, только убыток. Денег почти нет инвестиционных, зарплату скоро платить не будут. Проценты и премии практически уже не выплачивают, постоянно отмазываясь типа » это разве результат???»
Положительные стороны
НЕТ
Отрицательные стороны
Сцуки зарплату задерживают. На деньги кидают как могут.
Хорошо только отсосам. Бардак полнейший. У руля шайка имбицилов которые тарят все по свои карманам.
Положительные стороны
Был пруд с рыбой;)
Отрицательные стороны
Не понял сразу как оставлять здесь отзывы.
Итак, о свалках (нашел, не поленился). В принчипе, в интернете много интересного о нашей территории.
___________________________
http://www.solidwaste.ru/publ/view/349.html
http://wikimapia.org/4198106/ru/Щербинская-свалка-Полигон-ТБПО-«Щербинка»
далее выдержка из одного документа:
\"...Полигон «Щербинка» в Домодедовском районе является совокупностью полигона твердых бытовых и промышленных отходов Москвы и спецполигона Подольского химико металлургического завода (ПХМЗ); спецполигон является многотонным захоронением продуктов промышленной переработки лопаритового концентрата, обогащенных торием-232 с дочерними продуктами радиоактивного распада; полигон ТБПО содержи органическую и минеральную составляющие, которые в виде «рассола» взаимодействуют между собой. .\"
___________________
а болеют то у нас в офисе и правда чаще, особенно когда вс е начинает таять и повышается температура или начинаются дожди((
Положительные стороны
те же, все те же
Отрицательные стороны
Дурдом, к котрому за два года невозможно привыкнуть.
Положительные стороны
Везде есть и нормальные, и \"не очень\" сотрудники.
Отрицательные стороны
После выступления Президента РФ Путина В.В. где он высказал пожелание отказаться от оффшорных компаний, компания «Плакарт» оказалась в тяжелом положении, ведь основным условием финансирования проекта, определённым «Роснано», являлось создание на Кипре оффшорной компании и передача ей трёх российских компаний, принадлежащих физическим лицам — участникам проекта. Это должно ускорить их банкротство, тем более что несмотря на финансовые вливания Роснано компания так и осталась убыточной!!
Положительные стороны
НЕТ
Отрицательные стороны
К сожалению, многие специалисты ранее думали, что приглашение г-на Генерального директора Гераськина ВВ на работу в перспективную компанию было честным и готовы были работать ради будущего. Приехали, сняли квартиры, работали по выходным и ночью, но так и не добились, ни малейшего уважения и заслуженного внимания к профессиональному мнению, ни адекватной реакции на анализ рынка или готовые маркетинговые решения, ни даже готовность выслушать отчет на совещаниях. Очень очень очень жаль потраченного времени и нервов. Руководитель группы компаний уровня офисного клерка из ГАЗПРОМА, наделенный жадностью и лицемерием, окруженный кучкой мелких хищников - братьев, сестер и иже с ними никогда не станет нормальным руководителем! В замы вышли те, кого сам он хотел ранее уволить, но в силу неумения оценивать ситуации и противостоять своим же подчиненным, так и не смог. Компетенций - ноль, зато тонны наглости и высокомерия. Обычно молодые мальчики лет 25 - 27, на совещаниях унижающие профессиональный подход и желание выяснить подставы. Причем позиция директора при этом - Мировой Судья - типа \"сижу тут я Солнцеликий, и только я вижу и слышу, вы деритесь мне на радость, но лишь когда у меня располагающее настроение. Далее - ни слова, на совещаниях говорю только Я, правильно мнение только может быть у Меня. Доклады не слушает, делает выводы ни на чем (соответственно) или на втихушку рассказанные фантастически извращенные истории \"Своих\" (тоже искренне желающих выстроить мирок вокруг себя). Так и уходят нормальные специалисты, так и выживают и становятся директорами отделов и филиалов совершенно неадекватные товарищи. Вот такая группа компаний. прибыли - ноль, только убыток. Денег почти нет инвестиционных, зарплату скоро платить не будут. Проценты и премии практически уже не выплачивают, постоянно отмазываясь типа \" это разве результат???\"
Положительные стороны
НЕТ
Отрицательные стороны
Это не компания, а просто помойное ведро, если увидите вакансию этой компании заносите ее в черный список работодателей. Там собрана полностью контора для своих дел они отмоют деньги и просто пропадут с лица земли. А то что тут пишут положительные отзывы такого там никогда нет и не будет, зарплату платят во время кому нужно и сколько нужно, а остальные просто рабы которые выполняют работу за копейки, а руководство за счет них карманы пополняет. Там творится полный беспредел. С этими людьми не то что рядом стоять не приятно, а даже гадко плюнуть на них.
Не советую устраиваться на работу в ЗАО Плакарт, а иначе станете жертвой внутреннего разлада, самодурства, жадности и всеобщей ненависти к людям (это не касается родственников) г-на Гераськина Виталия Владимировича. Поберегите нервы и время!!!!!! Достойную заработную плату Вы не увидите!
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Пипец полный, а не компания!!! Так много откровенных идиотов я еще не видел в руководстве, да еще целой группой компаний, начиная от самого верха - Гендиректора Гераськина В.В.
Устроился на работу не последним сотрудником, поверил в \"стабильность и инвестиционные возможности для продвижения бренда\". Компания занимается производством услуги, которой ПРОСТО НЕТ И НИКОГДА НЕ БУДЕТ))))) Там просто нет ни мозгов для этого, ни руководителей нормальных. Есть правда кучка сплоченных воедино родственников и как бы научная дочерняя компания, пока еще член РОСНАНО, руководство которой постоянно в гневе и с красным лицом вылетает из офиса Гераськина - оба клятвенно заверяют, что \"Мы самые лучшие\" и постоянно орут друг на друга матом...
Мужики, я продавал подобные продукты и услуги на рынке и не хочу выглядеть как последний мудак перед контрагентами. Мыльный пузырь - все их технологии, услуги и продукты, откровенный пиар для пропаганды \"типа пошли стеной на рынок и пробьемся, есть связи\", напоминает идеологию для напрочь пропитых колхозников, которым уже все одно куда мигрирует стадо(((
Отдел кадров просто поражает непристойно и глубоко неадекватными действиями, начиная от менеджера по обучению, который просто бегает к Генеральному как заводной и ничего не соображая, что делает, далее по кабинетам и до его начальницы г-жы Луковниковой - хамки и напрочь беспринципной девицы, ясный перец какой то родственницы того же Гераськина. Есть также неустанно контролирующие органы - все те же родственники и иже с ними - все твои действия, высказывания, поездки, встречи могут быть превраны с точность донаоборот и будут всенепременно переданы \"в самые уши\" с учетом собственной выгоды... идиотизм...
Даже мне, серьезному человеку, не захотелось ни получать \"обещанную большую зарплату и проценты\" ни выживать и выстраивать рынок под эгидой \"партнеры РОСНАНО\"... по-моему ясно выражаюсь?
Положительные стороны
Стремно
Отрицательные стороны
Официально цель этого проекта — создание сети современных инновационных производственных центров, использующих нанопокрытия с целью восстановления и продления сроков работы оборудования. Основным условием финансирования проекта, определённым «Роснано», являлось создание на Кипре офшорной компании и передача ей трёх российских компаний, принадлежащих физическим лицам — участникам проекта.
По подписанному с этой офшорной фирмой договору денежный вклад «Роснано» в совместное предприятие — ЗАО «Плакарт» — составил 1220 миллионов рублей (49% уставного капитала), а со стороны кипрской компании — неденежный вклад, оцененный в 1270 миллионов рублей (51%), в виде долей тех самых трёх российских компаний, принадлежащих физическим лицам (Л.Х. Балдаеву, С.Л. Балдаеву и В.В. Гераськину).
Реально было небольшое ОАО ТСЗП (35 человек), которое было разделено на бумаге на три части.
Балдаев Л.Х.-основатель ООО ТСЗП, Балдаев С.Л.-его сын, Гераськин В.В.-сын технического директора(первого зам. Генерального) Астраханьгазпром, предприятие которое на «взаимовыгодных условиях» обеспечивал сначала ТСЗП а затем и Плакарт работой.
Как выяснили аудиторы Счётной палаты, все три компании, внесённые в виде вклада в ЗАО «Плакарт», были обременены обязательствами перед банками по полученным кредитам, большая часть их имущества заложена. Кроме того, всё время, до вхождения в совместное предприятие, они прибегали к незаконным схемам уклонения от налогов, включая «обналичку», использовали оборудование, незаконно перемещённое через границу России.
При этом из 26 патентов, исключительные права по которым были переданы «Плакарту» физическим лицом — инициатором проекта, была проведена патентная экспертиза только четырёх. Остальные объекты интеллектуальной собственности (полезные модели и изобретения), как оказалось, были созданы различными коллективами авторов и не принадлежат этому лицу, то есть в качестве вклада в предприятие внесены незаконно.
Анализ движения денежных средств, поступивших от «Роснано» в качестве финансирования проекта, показал, что 141 миллион рублей был перечислен этим физическим лицам и их фирмам на цели, не связанные с участием в проекте. Ещё 200 миллионов рублей было уплачено за производственное помещение, которое якобы было внесено в качестве вклада в ЗАО «Плакарт», хотя перед этим оно было продано.
Как показала проверка, инвестпроект фактически не реализуется. Запланированный пуск производственных центров по нанесению нанопокрытий в Уфе, Нижнем Новгороде, Санкт-Петербурге, Казани либо далёк от завершения, либо вообще не начат. По итогам 2011 года ЗАО «Плакарт» был получен убыток в сумме 31,5 миллиона рублей, а объём выручки был в 4,2 раза меньше указанной в инвестиционном меморандуме (в 2012 году — меньше в 7 раз). И чем всё это закончится — неизвестно.
Нынешний руководитель этой фиктивной компании Гераськин В.В. за полтора года своего руководства натворил кучу глупостей при численности 250 человек, текучка составляет около 100 человек в год, при стаже 1 год считается старожилом.
Положительные стороны
Хорошая зарплата у Гераськина и его прихвостней
Отрицательные стороны
Надо слишком много пахать, чтобы нормально зарабатывать. Есть места гораздо спокойнее и денежнее. Ну и пахать на карман рыжего чубайса как то стремно.
Положительные стороны
Нормальная кантора: хорошие люди, малость двинутое на технологии начальство, упертые юристы - все как обычно. Троли типо этих на форуме долго не держатся, другим жизнь не портят.
Отрицательные стороны
Изложу свое мнение как потенциальный клиент
Заинтересовал вопрос по напылению... тема очень интересная
Посмотрел инет, вышел на две конторы ЗАО Плакарт и ТСЗП(как позже выяснилось - дочка Плакарта)))
Набираю.... трубку берет дама....не говорю уж о том, что в уважающей себя и клиента компании на входящий звонок снимающий трубку здоровается и представляется именем компании....ну это так, правило хорошего тона и корпоративный стандарт...нет, говорят просто \"да\"... хорошо хоть не \"але\")))
Ну да ладно...
Здороваюсь... получаю через зубы в ответ что то типа \"драсссьте\".
Уточняю, что меня интересует вопрос HVOF-напылений, и интересуюсь, с кем я его могу обсудить.
В ответ дословно - \"так....а....щас переведу\"
Переводят, я весело в течение пары минут слушаю музыку....
после включается робот, услужливо сообщающий на двух языках, что я имею дело с какой-то там офисной системой, и я могу оставить сообщение после сигнала...
Ну, думаю, может на обеде люди, всякое бывает.
хотя и учили меня в свое время, что на входящие звонки от клиентов нужно воспринимать и отвечать обязательно... не буду объяснять почему, те, кто в теме меня поймут с полуслова.
Так вот, после этого в течение двух дней, когда я пытался позвонить в эту организацию, голос робота - ЕДИНСТВЕННОЕ (кроме гудков, конечно), что я слышал в трубке....
Отправил сообщение по форме с их сайта, чтобы со мной связались - 0 эмоций....за неделю
Точно такая же ситуация с ТСЗП... один в один...клоны однако.
Вывод: если организация так относится к входящим звонкам клиентов - это не просто настораживает....это говорит о том, что ей, простите, по**й.
А с теми, кому по**й - работать очень опасно....тоже не буду объяснять почему.
Почитав тут что написано - склонен верить отрицательным отзывам в куда большей мере... рад бы оказаться неправым, но пока нет оснований думать иначе.
Положительные стороны
нет пока
Отрицательные стороны
Просто бардак у руля зачастую люди которым просто все равно что будет дальше. Бойтесь кто там и кто туда собрался.
Положительные стороны
Ну не знаю
Отрицательные стороны
Ген. дир. Гераськин не уважает никого кроме себя,даже воспитавшего его основателя компании ЛХ. Дни компании сочтены, у прокуратуры давно на крючке.
Люди желающие работать в Плакарте,будьте готовы ко всему, на вас повесят все грехи, читайте внимательно отзывы.
Положительные стороны
нет - одна болтовня
Отрицательные стороны
Крепитесь все кто там ещё держится и понимает среди кого находится. Много там тех кого бог умом обделил. Но он ошибки исправляет, собирает обделённых в одном месте. И это правильно.
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Клиенты только на откатах и работают с ними
Положительные стороны
Скажи спасибо что не связался с ними