Стомакс - отзывы сотрудников и клиентов
ЗАО Стомакс, Стоматологическое оборудование, ООО Стомакс
Россия, Москва
Телефоны: +7(495) 221-66-30
Email: stomaks@stomaks.ru
Сайт: stomaks.ru
Категория:
Торговля
Продажа медицинского и стоматологического оборудования (возможна рассрочка)
7 отзыва
Отрицательные стороны
Вот краткий печень нарушений трудового законодательства в этой компании.
Нарушения в сфере труда, отдыха и заработной платы работников:
а) Нарушение прав работников предусмотренных Гл. 11-12 Трудового кодекса РФ, а именно: ст. 64, ст. 67, ст. 68, ст. 72 (Гарантии при заключении трудового договора; Оформление приема на работу; Форма трудового договора; Изменение определенных сторонами условий трудового договора).
б) Нарушение прав работников предусмотренных Гл.15, 16, 18 Трудового кодекса РФ, а именно: ст. 91, ст. 99, ст. 108, ст. 109 (ст. 109 в отдельных случаях), ст. 110, ст. 111, ст. 112, ст. 113 (Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени; Сверхурочная работа; Перерывы для отдыха и питания; Специальные перерывы для обогревания и отдыха; Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха; Выходные дни; Нерабочие праздничные дни; Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни).
в) Нарушение прав работников предусмотренных Гл.19 Трудового кодекса РФ, а именно: ст. 114, ст. 115 (Ежегодные оплачиваемые отпуска; Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска).
г) Нарушение прав работников предусмотренных Гл.21 Трудового кодекса РФ, а именно:
ст. 134, ст. 152, ст. 153 (Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы; Оплата сверхурочной работы; Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни).
Соответствующий перечень нарушений, не является исчерпывающим, так же прослеживаются нарушения в сфере налогового, пенсионного законодательства.
Положительные стороны
совсем нет
Отрицательные стороны
Хотят и рыбку съесть и воду из аквариума выпить! теряет по пьяне документы работников (года два назад было).
Что касается штрафов-они действительно есть и должны быть, надо же как то поддерживать дисциплину. Но нет ни одной должностной инструкции или распорядка, согласно которого сотрудник должен выполнять свои обязанности. Почти все распоряжения на словах. Ну кроме конечно приказов о запрете всяких сайтов и штрафов за опоздание-тут как положено приказ, печать, подпись. В итоге, на следующий день, В. забудет половину того о чем наговорил и будет вас как котенка тыкать в кучу дерьма, за то, о чем вы даже и не в курсе.
Все сотрудники оформлены на минималку, остальное в конверте.
Положительные стороны
нет.
Отрицательные стороны
Всё, что написано про них плохого - правда!! Начальство - сплошное хамьё. Зарплату постоянно урезают, штрафуют за всё подряд. Социалки никакой. Всех предупреждаю - не ходите работать к ним.
Положительные стороны
Нет ни одной!!!!!!
Отрицательные стороны
Я отработала в компании 8 месяцев, ну и могу сказать, что меня не устраивала заработная плата, ну и конечно отношение руководителя. и поминяла себе работу.
Положительные стороны
Ну я вообще не согласна с положительными отзывами.
Отрицательные стороны
Большинство начальников в том числе и Генеральный директор — не являются не то что специалистами, они даже близко не представляют, что такое профессиональный топ-менеджмент! Периодически наказывают, урезают премии, лепят выговоры. Отношения между людьми накаляются из-за постоянного нервного напряжения и давления со стороны руководителей. Для тех, кому всё-равно, где работать и как, под гнётом руководителей, в постоянном хамстве, шантаже и неуважении, то, пожалуйста. Нормальным, адекватным, уважающим себя, свой интеллект и своё личное время людям, я никогда не посоветовала бы работать в данной компании.
Положительные стороны
Увольнялась оттуда без кали сожаления.
Отрицательные стороны
Генеральный директор - это просто нечто. Опытный человек, но абсолютно безразличный к чужой точке зрения, не может признать собственную неправоту даже при угрозе финансовых или имиджевых проблем компании.
Пытается управлять всеми отделами в равной степени, что приводит к некомпетентным решениям. всё загнивает.
Сотрудников не ценят совершенно, лишают премии при любом удобном случае, Подлизывание приветствуется. Если вы беспринципный, вам там будут рады. Пока вы нужны.
Положительные стороны
считающий себя крупнейшей компанией, а на самом деле шарашкина контора! текучка кадров бешенная, руководство т.е. гендиректор считает себя специалистом во всех отраслях начиная с мелких менеджеров и грузчиков заканчивая заместителями, неугодные люди увольняются под давлением за то что решили поспорить ( в споре рождается истина) или предложили сделать по другому нежели хочет руководство. отношение к сотрудникам хамское , не деловое, а построенное на личном отношении.
Отрицательные стороны
Спасибо всем экс- коллегам за работу и Генеральному директору с Вами было хорошо работать
Положительные стороны
Регулярная высокая зарплата, хорошая атмосфера если действительно есть мозги и желание работать.