Сеть кинотеатров Синема Стар - отзывы сотрудников и клиентов
Россия, Санкт-Петербург
Россия, Ростов-на-Дону
Россия, Нижний Новгород
Россия, Тверь
Россия, Калуга
Телефоны: +7(495)988-03-33
Email: a.povernova@cinemastar.ru
Сайт: cinemastar.ru
Отзыв о работе компании
Задерживают зарплату, высокая система штрафов, не платят за переработку.
Отрицательные стороны
Неоднократно нарушают ТК.
Положительные стороны
Много филиалов, можно найти ближайший к дому.
Отзыв о работе компании
По телефону 7 августа 2018 года мне рассказали более-менее привлекательные перспективы, начиная с графика и заканчивая оплатой: только 2/2 и з/п 21000-22000 р. Иногда смены 10:00-22:00 , иногда позже. Если заканчивают работать поздно, то развозят на такси по домам. Обязанности тоже не пыльные. На этом всё. Приехав в ТЦ Ереван Плаза вчера - 8 августа 2018 г., мне сунули анкету с тремя листами, с как всегда странной информацией и знакомой мне 100500 раз уже. Я не заполнила ни паспортных данных, ни место жительства и прописки (указала, как просили, ближайшее метро), ни ФИО родителей и их телефоны. Снова эти дурацкие вопросы об моей личности: как Вы себя можете охарактеризовать, какая Вы? Можете ли вы помочь другим вне своей компетенции? Готовы ли Вы к ненормированному графику? Есть ли у Вас судимость, привлекались ли Вы к уголовной ответственности, есть ли у Вас собственность? Свой бизнес? Итог один - ничего толкового не спросили. На вопрос Алексея - руководителя - почему я ничего не заполнила о родителях, о месте и прописке, о паспорте , я ему ответила: "Это заполняется только при трудоустройстве". Учитывая, что я и так сообщила о себе свою дату рождения, ФИО и контактные данные, а им всё мало. Дальше началась дрессировка. Стажировку в 2 дня (80р/час при 4-6 часах - а мне говорили 4 часа , не более по телефону и при этом НЕ указали принцип оплаты "если-если") они оплачивают хитро - только если я Вы трудоустраиваетесь к ним дальше. Далее сказал этот Алексей: "Готовы ли Вы ждать до сентября, потому что одна дама сейчас стажируется на кассира (ПРОСТИТЕ! Стажировку на кассира озвучили сами! И она длится не более 3 дней!!!)" 3 дня растягивают на месяц, понятно. Господа, с таким успехом, вы з/п никогда не увидите, не говоря уже об оплате стажировки. Вам скажут пройти флюорографию (ну да, мы все больные в отличие от гастарбайтеров!). Плюс к этому Вам кинут в рожу одеться во всё чёрное, не краситься и не носить серёжки и вообще никаких украшений. Грубо говоря - работа для бабок с заниженной самооценкой, которые как раз любят носить чёрные дедовские штаны и ботинки внука, которым плевать на то, как они будут существовать на эту з/п, в этой стране, с ЭТИМ так называемым руководителем и кинотеатром ! Не буду продолжать дальше весь спектакль.
Отрицательные стороны
перечислены
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Ну что же, начнём. Работала барменом, устраивалась на новую точку, у меня была прекрасная стажировка, где мне всё понятно объяснили. Дальше открытие кинотеатра и начался %удалено%. Я познакомилась со своими администраторами. На тот момент их было 2, обе неруси, одна была более-менее адекватная, вторая доебывалась ДО ВСЕГО. У человека были явные проблемы, где она заставляла драить то, что итак было чисто, аргументируя это \"Ой, ну вам же всё равно нечем заняться\". В общем, доеб ради доеба, по-другому назвать это не могу. Та, что была более-менее адекватной, постоянно приходила и собирала сплетни, ещё её СЛИШКОМ интересовало мнение о себе, кто о ней, что думает. Если говорить о самой работе, то в будни делать нечего, но из-за ебнутых админш приходится создавать видимость работы, ну а в выхи приходило приличное кол-во гостей, поэтому на этом можно иметь норм проценты, если сдать аттестацию(которую вы не сдадите с первого раза, имхо). И все эти доебы при 20-ти сменах в месяц, потому что компания не считала нужным искать нам персонал. По связям пришёл к нам новый администратор, который оказался неимоверно тупой %удалено%, да ещё и с завышенным чсв, однако это лучше, чем Мисс Пидорьтевсевамженечемзаняться. Так мы работали ещё месяц при графике 2/1 по 12 часов. Да-да, мы за это получили 27к, неплохо, при отсутии личной жизни и мозгов(или возможности работать в более престижной компании). Потом пришёл менеджер бара и вот тут сочетание всех администраторов, просто собирательный образ самого мерзкого человека, просто старая дева без личной жизни, интересов, мозгов, уважения. Нам кое как нашли персонал и месяц мы проработали 2/2 как и положено, но чего нам это стоило...А потом я узнала, что я хуевый сотрудник и меня уволили. И слава Богу.
Итог такой, эта работа целиком и полностью зависит от коллектива, как и любая работа, деньги можно делать хорошие, если сдать аттестацию.
Положительные стороны
Белая зп, всегда знаешь, сколько получишь, у меня был лояльный управляющий, но ВСЁ зависит от менеджера и администраторов, оплачиваются переработки, удобный график, если его составили адекватные люди.
Отрицательные стороны
Я специально уточняла про з.п. по телефону,чтобы в случае чего не тратить зря время. Когда я пришла и прошла собеседование-мне сообщили, что з.п. ниже среднего!!! и вообщем-то,если я не соглашусь, то,они возьмут человека более сговорчивого.
Положительные стороны
расположение офиса
Отрицательные стороны
Уволили не объяснив причину, вычли из зп двадцать тысяч, и до сих пор не дали. На вопросы управляющей \"когда я могу подъехать за зп\" отвечает \" Я на вас напишу заявление в полицию, за преследование и вымогательство денег\".Отработала почти месяц без выходных, по восемнадцать часов, так еще и штрафуют, не понятно за что, и от куда вообще такие суммы несуразные. Управляющая к сотрудникам относится как к рабам, и не скрывая говорит о том что это всего лишь расходный материал. По всей видимости корона стала давить на голову. Впечатление ужасное о начальстве, даже слов нет. Охарактеризовать можно только так: хамство, грубость, бестактность. Это мое начальство в лице управляющей Ирены Николаевны.
Положительные стороны
Хороший коллектив.
Отрицательные стороны
отношение ужасное,все запуганные и боятся проверки из москвы,на каждом шагу одно и слышно\"приедет москва уволит\",коллектив состоит из одних крыс,которые после любого разговора с кем либо отправляются в кабинет к управляющему который бухает на работе))(Литвинова Елена Николаевна)))и все ей выкладывают,зарплату постоянно задерживают,на пять дней это минимум,вечные недостачи по бару,кстати алкоголь управляющий берет там не оплачивая)собственно отсюда и идут наверно недостачи,вообще ушла как можно скорее и расчет забрала также с задержкой и через скандал,худшего места еще я не видела.одни требования
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Сумасшедшая начальница, которая орет и штрафует ни с того ни с сего. Заставляли выходить в выходные без оплаты и компенсации отгулами. Не желание начальства набрать полный штат и успевать всё вовремя. Нет, лучше наорать на сотрудников и заставить выходить в выходные. Нормальной зарплаты нет .админы тупые .даже форма не соответствует .короче всё там ......********..... Реутов хорошо что Петухову Елену уволили .это радует ...спасибо за внимание .
Положительные стороны
Хороший коллектив !!!!
Отрицательные стороны
УЖАСНОЕ ОТНОШЕНИЕ,ПЛАТЯТ КОПЕЙКИ А ТРЕБУЮТ КАК С ДИРЕКТОРА ,УСЛОВИЯ КАК В ТЮРЬМЕ .ОБМАНЫВАЮТ,ТЕКУЧКА КАЖДУЮ НЕДЕЛЮ
Положительные стороны
НЕТУ
Отрицательные стороны
Что могу рассказать о этой компании,при смене руководства работать стало невыносимо, Синима Стар,г.Тула,торговый центр Рио,ул.Пролетарская 22а.Администратор Бутылова Татьяна неадыкватный человек,сотрудников всегда обзывает,унижает,спокойно работать не даёт,атмосфера ужасная,даже идти на работу не охотой было,вместе с контролером Антонина они хорошо делают деньги на сеансах,плюс ещё на баре!невозможно молчать над такой несправедливостью,хороших людей увольняют,а всякий сброд берут и если у неё нет настроения они грозит подставить и уволить и новый управляющий Сергей тоже поёт ей ,честно обидно за работников которые там работают,но скоро и они сбегут если вышестоящее руководство непоменяет такого администратора,это изверг,а не человек!
Положительные стороны
в ребят хороший убегут с таким администратором извергом
Отрицательные стороны
Неадекватный объем работы, сумасшедшая начальница, которая орет и штрафует ни с того ни с сего. Заставляли выходить в выходные без оплаты и компенсации отгулами. Не желание начальства набрать полный штат и успевать всё вовремя. Нет, лучше наорать на сотрудников и заставить выходить в выходные. Коллектив сволочной и сплетни любят. Айти отдел вообще считает всех не за людей. Увольняют либо одним днем, либо месяцами уйти не можешь. Зарплата черная, трудовой договор на руки не дали, оформили вообще в день увольнения. Что касается офиса, то сотрудники сидят друг у друга на головах, обложенные коробками с документами.
Положительные стороны
Вовремя платят.
Отрицательные стороны
Собеседование прошла в самом кинотеатре на Академической, ни в какой офис не ездила. Устроилась на работу, менеджер по персоналу забрал мою трудовую книжку, но никаких договоров я не подписывала. Вскоре менеджер по персоналу уволился, ну или его за что-то уволили, а я так и осталась не оформленная. Я подумала, ну ладно, раз в первые дни не оформили официально, ну и бог с ним, мой опыт работы и без этого синема стара прописан в трудовой. Проработала почти полгода, пришло время увольняться, написала заявление об увольнении ровно за 2 недели до конца работы, хотя не знаю, зачем это надо было..наверно можно было просто не выходить на работу и все. Отрабатываю последний день, спрашиваю трудовую книжку, а мне её не отдают, назначают дату, в которую я должна приехать за ней. Приезжаю, а книжки по-прежнему нет, они её просто потеряли.. Прокаталась туда еще несколько раз, говорят, что в кинотеатре книжки нет, обращайся к тому, кто тебя принимал на работу. Спрашиваю номер телефона того, \"кто принимал меня на работу\", а его вообще никто в глаза не видел даже, ведь начальство там каждый день меняется. А тот номер, который был у меня записан, давно не отвечает.Так что вот так, мало того, что не оформили, так еще и трудовую книжку просрали. Я уже молчу про то, что мне иногда приходилось оплачивать поход в кинотеатр некоторым людям из-за того, что они передумали идти в кино или купили билеты не на то время, а администраторы не хотели нормально решать эти вопросы, у них любимая фраза была \"платишь из своего кармана, покупатель всегда прав!\"Сложно поспорить, когда покупатель говорит, что я виновата, а я говорю, что я прекрасно помню этого человека и в данном случае я не могла ошибиться, просто он сам не успел на свой сеанс и решил поменять билеты на более поздний сеанс, а я почему-то должна платить за него. Это там в порядке вещей.А еще они принимают барменов без РФ регистрации и без мед книжки. Еще не кормят, если принести свою еду, то её практически невозможно самостоятельно разогреть, если только у поворов, которые там работают,но не факт, я не пробовала никогда). Зарплату дают на руки, не на карточки, нужно занимать очередь, чтобы получить,иногда задерживают и отмазываются с высоко поднятой головой, будто это все в порядке вещей.Сейчас работаю в формуле кино, норм оформили, за билеты непостоянных гостей, которые что-то там перепутали не плачу, подогреваю еду в микроволновочке и получаю зп на карточку. Вообщем Синема Стар шаражкина контора))
Положительные стороны
Работала сидя, уставала только от наплыва покупателей, которые приходят не отдыхать, а поругаться
Отрицательные стороны
Собеседование прошла в самом кинотеатре на Академической, ни в какой офис не ездила. Устроилась на работу, менеджер по персоналу забрал мою трудовую книжку, но никаких договоров я не подписывала. Вскоре менеджер по персоналу уволился, ну или его за что-то уволили, а я так и осталась не оформленная. Я подумала, ну ладно, раз в первые дни не оформили официально, ну и бог с ним, мой опыт работы и без этого синема стара прописан в трудовой. Проработала почти полгода
Положительные стороны
Весь день работала сидя, уставала только морально от большого наплыва посетителей, которые приходят не отдыхать, а поругаться.
Отрицательные стороны
Начал в компании работать с несовершеннолетнего возраста и оформлен официально не был,и я такой не один, так как компания укрывается от налоговой. Сам лично не раз видел, как приезжала проверка и неоформленных сотрудников-мигрантов прятали в подсобку или туалет.Это может не так существенно, но подождите, я расскажу о всех изъянах и минусах работы в этой компании. Второе с чем я столкнулся - это постоянные задержки заработной платы, причём перед зар. платой администраторы вспоминают задержки на рабочее место (даже с очевидной причиной), уходы на обед (администрации не нравится когда сотрудники едят) и множество мелких недоразумения (тут можно заметить хорошо развитую фантазию администрации) и всё это вытекает в штрафы и вычеты из зар. платы (которую они кладут себе в карман). Работать и общаться с администрацией невозможно, потому что они требуют от сотрудников невозможного. Помещения не оборудованы кондиционерами и к концу для ты превращаешься в мокрую тряпку. После смены руководящего состава персонал начал увольняться; на данный момент почти все сотрудники не оформлены и являются иногордними/иностранными гражданами. Всем спасибо за ознакомление и желаю никому не попасть туда работать.
Положительные стороны
Положительно отзовусь о коллективе, с которым ежедневно приходилось работать
Отрицательные стороны
Хочу сказать,коллектив очень хороший!!!никаких серьёзных проблем за три года не возникало, но....появился новый управляющий...конкретно Аржевитин!!!наглый и мерзкий тип!!!всю свою работу перекладывает на других,только т знает \"я директор\"!!!сам ничего не соображает!!! Вообщем ушла только из-за него!!! Фельдшер, официант,бармен...
Управляющий кинотеатром!!!))) замечательно!!! Удачи кинотеатру с таким управляющим!!!)))
P.S.проблем с руководством никогда не было,несмотря на несколько смен!!!жаль,что лучше потерять дружный и слаженный коллектив,чем убрать одного УПРАВЛЯЮЩЕГО!!!
Положительные стороны
Дружный коллектив!!! Хорошее начальство, кроме управляющего!!
Отрицательные стороны
Крик души!ЧЛЕНЫ нашего общества, которые принимают решение, не считаясь с ЛЮДЬМИ И ИХ ИНТЕРЕСАМИ.Пришла ГРУБИЯНКА,хамка и просто женщина, которая возамнила о себе нечто! Если у человека есть образование и человечность, то руководитель не смеет орать . а тем более, выражаться нецензурно, в адрес работников.Начались пропажи денежных средств,а также начал подтягиваться весь родственный состав управляющей. Так неужели дирекции всё равно,лишь бы шёл доход, или всётаки нужна стабильность и надёжность, нежели текучка и списание на не компинтентность на других...Уволены все те,кто начинал раскрутку Вашего кинотеатра!
Положительные стороны
Всё устраивало.Положительные люди , которые нанимали на работу. Всё просто и ясно объяснили,учли желание работы по графику,оценили работу, хорошей заработной платой, пока не пришла новая управляющяя!
Отрицательные стороны
откликнулась на вакансию менеджера по персоналу, договорилась о собеседовании, основной офис у них в тц рио, специалист требовался на тульскую. Приехала, выходит какая-то дама и говорит, что человек на эту должность им уже не нужен!!! Я спросила, а какого черта вы меня не предупредили??? На что был получен такой ответ: вы о встрече договаривались не со мной,а с софьей, а она не в курсе, что вакансия не актуальна. короче дурдом и свинское отношение к людям!!!
Положительные стороны
не увидела таких
Отрицательные стороны
1) Для меня было огромным удивлением, что касса не снабжается разменом(а с утра все так и прут с 5000 купюрами и народу все равно, что в кассе нет размена-я их прекрасно понимаю)
2) Работать приходилось в ужасной духоте-в кассе не предусмотрены по проекту вытяжки и кондиционеры!!! Но \"заботливое начальство\" выделило 1 вентилятор!!!!!
3) Недобор сотрудников-в экстренной ситуации работало ВСЕГО 2 МЛАДШИХ КАССИРА!!!!! Причем работали мы без выходных по 15-20 дней с 10 утра до 11 вечера!!!!!
4)З/п вовремя никогда не выплачивали-всегда с задержкой на 3-4 дня. Но в день выплаты з/п , когда подходит твоя очередь получать свои кровно заработанные,\"всемогущий господин работодатель\" может тебе сказать: \"дэньги закончились\".
Но! Он может занять тебе н-ную сумму в счет з/п!!!!
Просто офигеть! Мне предлагают дать в долг мою же з/п!!!
5) Сотрудников кинотеатра за людей не считают. Для этой организации главный принцип- срубить как можно больше бабла! А то, что звук гавно, в залах зачастую духота, в кинобаре продают разбавленные газированные напитки, раскладывают голыми руками чипсы-это да это класс!!!! Книгу жалоб \"великие люди кинопроката\" вообще никогда не читают, а стоило бы!
Хочу предостеречь желающих пойти работать в данную сомнительную организацию братьев Захарян.
Бороться за имидж своей организации-не в их планах.
Положительные стороны
Приятная атмосфера в коллективе
Отрицательные стороны
Была на собеседовании в данной компании в августе 2010г.,место отвратительное и менеджер по персоналу также непригодный специалист,дважды повторяла одно и то же,про з/п говорила туманно и сбивчиво также как и про обязанности менеджера по продажам.Офис ужасный,условия труда также непригодные для труда,полное нарушение ТК РФ.
Положительные стороны
Не указаны
Отрицательные стороны
Что ж, было в лом писать, но так впечатлена, что решила потратить пять минут своего драгоценного времени, раз пришлось угрохать целую неделю на эту странную компанию.
Прежде всего хочу отметить, что все кругом было против того, чтобы я туда вообще шла на собеседование, во-первых, не могла дозвониться им в течение 3-х (!) дней после их отклика на мое резюме на сайте работа, во-вторых, что для меня не свойственно, опоздала на 20 минут на собеседование, в-третьих, всегда считала, что не смогу сработаться с начальником-кавказцев, что с конечном итоге подтвердилось, в-четвертых, запуганный персонал.
Должность помощник генерального директора по общим вопросам в их понимании (рассказывалось на собеседовании) предполагает все нюансы работы менеджера проектов, т.е. тебе дают проект, а ты должен его реализовать всеми доступными способами, использую свой ум и деловую хватку, реалии же координально отличаются от озвученного. Вся работа заключается в поиске самых дешевых поставщиков. Задачи конкретно не ставятся, что-то вроде принеси то, не знаю что, дай то, не знаю что...
Еще огромный минус это неуважение генерального директора Захаряна Армена Вазгеновича (чистого армянина!) и его зама Ованеса (уменьшительно-ласкательно Овика) к русскоязычным подчиненным, они постоянно тренькают на своем мурлыкающем языке в присутствие остального персонала и постоянно ржут. Так же врезалась в память крошечная комнатка без окон (хотелось написать и дверей, но все-таки одна дверца там есть), заваленная всяким хламом, в которой умещаются 12 (!) человек, площадь этой комнаты в пределах 22 квадратов.
Еще смешит бесконечный треп Овика о том, что Синема Стар это такая крутая компания, входит в группу Ташир, а с Таширом все (!) хотят работать, даже в убыток (!) себе.
Очень напугало и расстроило поведение всех сотрудников офиса, чувствуется крайняя неудовлетворенность в работе, да и постоянное унижение перед начальством явно не идет им на пользу.
Итог этой работы: минус - потрачена неделя личного времени, деньги на проезд, обеды, плюс - то, что не потрачен месяц.
Выводы: еще раз удостоверяюсь, что работать с кавказцами, в том числе в качестве партнеров, ни в коем случае нельзя!!!
P.S. Я не националистка, просто офигеваешь с их наглости!!!
Положительные стороны
Не указаны
Отрицательные стороны
А начальство конечно полный пипец.Не смотрит на работу, а смотрит на личное отношение к подчиненным. Когда захотел, тогда и уволил.Не может грамотно ни чего объяснить и беситься, что его не понимают. Короче, с таким начальством, в кинотетре будет вечная текучка.
Положительные стороны
Коллектив очень хороший, конечно есть некоторые не приятные личности,но в целом- супер!
Отрицательные стороны
Жесть полная, быдловатое руководство с комплеками неполноценности, отсуствием воспитания... нормального чловека в здравом уме сюда только случаем занести может...и то, надо бежать бегом... ни перспектив, ни знаний, ни опыта.. ничего в этой конторке получить нельзя.. а только нервы расшатать....
Положительные стороны
положительно там вообще ничего нет.. условия работы - ужасные, деньги - несоизмеримо низкие, отношение руководства - как к рабам... удивительно как эта компания так долго существует.. чудо какое-то...