Маревен фуд (MAREVEN FOOD CENTRAL) - отзывы сотрудников и клиентов
Роллтон,Big Bon,Rolben, Мирра, Маревен фуд
Украина, Белая Церковь
Украина, Николаев
Телефоны: +7(495)730-11-86;+7(495)730-11-87
Email: info@ru.mareven.com
Сайт: marevenfood.ru
MAREVEN FOOD CENTRAL– динамично развивающаяся торгово-производственная Компания, которая специализируется на производстве широкого ассортимента продуктов питания и реализует их в России и за рубежом.
45 отзыва
Отрицательные стороны
Живу в Киеве, пригласили на собеседование в Белую Церковь. Встреча прошла отлично, все были приветливыми.Прошла 3 этапа собеседований. По результатам интервью сделали мне предложение о работе. Выслали официальный оффер. Было достаточно интересное предложение о ЗП и условиях работы. Согласилась. Сняла квартиру в БЦ (заплатила за первый, последний и 100% риелтору). И что Вы думаете?! Руководитель к которому я должна была выйти на работу просто отморозился!!! Не отвечала на звонки и говорила что нужно отложить выход на пару дней.. Я ждала и никакого звонка не было!!! Не было ответа и на мои звонки! Потратила кучу денег и времени! Бессовестное руководство! Никому не рекомендую данную компанию! А руководитель этот - Татьяна (главный HR). Вернулась в Киев и нашла работу там..
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Приехал на собеседование к специалисту по имени Татьяна. Впечатление уже на этом этапе значительно смазались. Неопрятный внешний вид, огромные ногти, сбитая речь, никакой конкретики о компании, информация о вакансии была зачитана с листочка, далее должна была состояться встреча с руководителем, но она по какой то причине сорвалась. Татьяна сказала что перезвонит в течение 3 дней но звонка так и нет. Прошло 2 месяца.. я уже устроился в другую компанию но отзыв решил оставить.
Положительные стороны
Стильный офис, белая зп.
Отрицательные стороны
Все очень относительно и мое мнение в том числе. Тем не менее, в свое время, я был тому свидетелем, из компании ушли настоящие профессионалы. Их заменили теми, кто был удобен среднему по уровню менеджменту в рамках отдела. Проблема Mareven Food Central в недостаточном качестве корпоративного духа русских сотрудников. Но эта проблема системная и, возможно, она уже там решена.
Положительные стороны
Оценивая компанию я опираюсь исключительно на свой опыт. Оценка эта высокая. Возможно, мне просто повезло. За годы работы в Mareven Food Central я побывал в рабочих поездках в нескольких странах Индокитая, значительно вырос в профессиональном отношении и пережил всю гамму человеческих чувств. Это вкратце.
Отрицательные стороны
очень много, много, много запретов... ничего нельзя.....обед всего 30 минут за 12 часов рабочей смены и больше ничего нельзя. Пить можно, только воду.
Положительные стороны
З/П платят во время, предоставление транспорта всем сотрудникам, предоставление униформы, обуви, предоставление личного шкафчика, полный соцпакет
Отрицательные стороны
назначили собеседование по скайпу,в день перенесли через пять дней за пару часов до начала, в назначенный деньвообще не вышли на связь
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Я нашел на ихнем сайте подходящую вакансию, созвонился с Татьяной из кадров, она попросила скинуть резюме, что я и сделал, а дальше ТИШИНА.......... я всё понимаю, сейчас этой вакансии уже нет, НО, можно было позвонить и сказать, мол так и так Вы нам не подходите, это было бы честнее, ан нет, не царское это дело............. Всё что не делается, всё к лучшему, значит Бог уберег меня от этой конторы, время только жаль........
Положительные стороны
О них не знаю, так как туда и не устроился.
Отзыв о работе компании
Не стоит тратить время даже на собеседование. В компании засиживаются либо люди подлые, либо люди без силы воли. 1. Коллектив - в большинстве своем, двуличный, подлый, постоянно обсуждающий друг друга за спиной и выставляющий в негативном свете друг друга, подставляющий по любым поводам и желающий подсидеть. Ни о какой толерантности или банально культуре не может быть и речи. Сплошной мат-перемат даже у, казалось бы, с виду миловидных девушек. Хорошие и даже самые стрессоустойчивые люди больше чем на год-полтора не задерживаются. Если вы выходец из западных кампаний, больше чем на месяц вас вряд ли хватит. Никаким обещаниям верить не стоит, лучше не станет, зарплату вам не повысят и роста никакого там быть не может, многие верили, но в итоге оставались ни с чем. 2. Руководство - полное отсутствие понимание бизнес-процессов, хаотичное самодурство с принятием решений из серии "я так хочу", что в отношении бизнеса, что в отношении персонала, реструктуризаций, назначения руководителей, создание новых отделов, дублирующих функции уже существующих. А еще вам могут поставить 20-летнего ребёнка руководителем, который только закончил институт. Либо менять руководителя каждый месяц, а вся ваша предыдущая работа будет спускаться в унитаз. Вас также ждет запуск финансово убыточных продуктов по желанию и назначению руководства, сливание многомилионного бюджета на рекламные кампании без тестирований и подтверждения эффективности, с аргументацией на уровне "я думаю будет ок" или "мне больше нравится вот так". Отношение к российским работникам у руководства пренебрежительное, они без стеснения считают их тупыми рабами, а себя(вьетнамцев) хитрыми гениями. Про идиотские внутренние регламенты по типу галстуков летом, "внезапных проверок" рабочего места, не дай бог там кружка стоит или лежит 5 скрепок, вместо разрешенных 3 здесь уже писали. Это делается для того, чтобы собрать на каждого сотрудника мини-компромат с внутренними нарушениями, чтобы в случае чего - без проблем погнать в шею, без каких либо выплат. Ах да, ещё там переговорки прослушиваются и записываются. Компанию и руководство постоянно лихорадит и из стороны в сторону с точки зрения принятия решений, как внутри компании так и на уровне бизнеса. Готовьтесь тратить уйму времени впустую, на индивидуальные прихоти генерального. Всё это в купе "помогает" компании уже третий год подряд быть финансово убыточной, так что навряд ли она переживёт ещё пару лет. Исходя из всего вышеизложенного, в этой компании нет ни достойных зарплат, ни грамотного или хотя бы приятного коллектива, ни возможного карьерного роста, ни адекватного руководства, ни полезного опыта, ни возможности влиять на бизнес и хоть как-то реализовывать свой интеллектуальный потенциал. Данная компания - большая игровая площадка для генерального директора "До" и его приспешников. Но, возможно, скоро их позовут домой.
Отрицательные стороны
Самая ужасная компания, из виденных мною на своём веку.
Произвол руководства. HR служба ищет повод взыскать с сотрудников по любому поводу. Штрафуют за личные вещи на рабочем месте и отсутствие галстука летом в 30 градусов жары. Кажется, что их основная обязанность генерить абсурдные требования внутреннего распорядка.
Коллектив очень не разобщен, вечный конфликт и выяснение отношений. Почта пухнет от перепалок и ругательств. Если их вдруг нет в департаменте, то внутренняя служба аудита их создаёт.
На производстве дела обстоят ещё хуже. Над простыми работягами измываются по любому поводу.
Здесь нет места профессионалам, интеллигентным и воспитанным людям. Если сами не уходят быстро - увольняют без особого на то повода. Не смотрите на бренды и видимую международность компании, это все не так!
Прошу, не ходите в данную компанию. Потрате чуть больше времени на поиски, но не губите свою карьеру в этом месте.
А если уже решились, внимательно узнайте насчёт заработной платы и её расчёте, как компенсируется питание и тд.
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
HR-менеджер Гузяль в Алматы, оказалась той ещё бестолковой дамой! Сплетница с неадекватной самооценкой. Никакой конфиденциальности. Распространит о вас информацию которая может навредить вам в дальнейшем при трудоустройстве. Строит из себя добрячку, делает о Вас свои выводы додумывает себе непонятно что, а потом гадости эти распространяет. Уважаемые соискатели воздержитесь от похода на собеседование. Это может вам боком потом вылезти, узнаете о себе много чего нового от посторонних лиц с которыми вы даже не знакомы! Вообще сожалею что туда пошла! Гадюшник!
Положительные стороны
Ноль
Отрицательные стороны
Новая команда КД во главе с "Ч" развалила всё, что до этого огромным трудом создавали. Компанией фактически манипулирует коммерческий директор и всё, что происходит без него- неправильно. Набрали шайку воров, которые развалили компанию. Приходят адекватные люди- и их за это сразу увольняют, кого то переводят на работу из дома. Есть еще сотрудники, которые смогут вытянуть компанию на прежний уровень, но сколько они еще будут терпеть коммерческого- неизвестно. Я верю в лучшее, но с другим коммерческим директором- например с Чемерис, который работал со мной долгие годы и своим трудолюбием доказал, что любит компанию. Сейчас я не советую работать там, а далее время покажет)
Положительные стороны
особых нет, но есть хорошие люди
Отрицательные стороны
собеседования не было, сказали подъехать сразу на стажировку, покатала девочку день такого же мерча, она сказала что даст обратную связь руководителю, после чего договорились, что я покупаю специально для этого телефон на android,для установки приложения, прохожу мед. комиссию, без нее никто на работу официально не трудоустраивает, затем 2 недели стажировки, зарплата за них 6 тысяч. В обьявлении указано 6-7 точек в день, район столетие, по факту мне предлагают на стажировке вместо полдня, работать на 9ти точках, оплата вдвое меньше, как я уже писала, район пригород.!!! Руководителя я так и не видела, общалась с девочкой, которая якобы лучшая подруга ее, хотя по факту мерч. В итоге послала их к чертям собачьим, потеряла кучу времени, и деньги на катание какой то задрочки. вот номера телефонов 2х девочек: не попадитесь в ловушку 7 999 614 39 66, 7 914 666 35 12.
Положительные стороны
ноль
Отзыв о работе компании
вот спасибо, как вы "замечательно" разобрались!!!! теперь вместо одной Ковалёвой на моего ополчились почти все контроллёры с угрозами отомстить за подругу! Низкий вам поклон! Говорила же- Гадюшник!
Отзыв о работе компании
у вас в этом гадюшнике в Серпухове вообще беспредел творится! у вас контролерши в тупую мужиков на себя вытаскивают! я сначала думала мой косячит, думала флиртует сам, а на нее жалуется. А тут зашла на страничку к нему в одноклассники-офигела. Она его к себе ждала, подружка с мужем ( тоже кстати с вашего гадюшника) пригласили повисеть в компании. Я когда узнала, естественно на дыбы встала. Он не поехал. и что тут началось..Я прочитала- волосы дыбом. Оскорбления и угрозы. мат на мате. смысл сводится к тому, что если ты не приедешь ( 11 вечера) - то я тебя на работе сгною, устрою п*****ц и все в этом духе. Я посмотрела распечатку звонков его*- так же волосы дыбом. звонки по ночам, она звонит и сбрасывает, если он не перезванивает- она ему армагедон на работе устраивает или ее подружки контроллёры! Как это назвывается? сексуальные домагательства на рабочем месте!
Отзыв о работе компании
Доброго времени суток! Меня пригласил на собеседование на должность мерчендайзера по рознице в компании Маревен Фуд Фурдаленко Антон 9 июля 2015. Представился территориальным менеджером по Николаевской и Херсонской областей. Обещал зарплату 4000грнмес (ставка + бонус), официальное оформление по трудовой книге(по моему желанию), адекватные и выполнимые задачи. Убеждал, что компания надежная. 15 июля я начала работать. Пока мне было сказано делать сквозной сторчек по городу. Задачи, за которые я должна получить бонусы были озвучены спустя неделю и тогда же стало ясно, что бонус за установление полок- паразитов я не получу, т.к. их не было на складе в то время, а когда появились, то их было не достаточно на троих мерчендайзеров по Николаеву (меня и еще двух девушек). Я просила пока еще есть немного времени до конца месяца заменить эту невыполнимую задачу другой. Антон обещал, что посоветуется с региональным менеджером Артамоновым Евгением. О чем они советовались, история умалчивает, но в конце нас поставили в известность, что нам не засчитают эту задачу(а это 600грн из зарплаты по июлю). В августе нам сказали наши задачи 19 августа(до этого говорили, что задачи те же). Даже несмотря на позднее оповещениие я выполнила все обозначенные задачи. 20 августа снова изменили задачу про полки. Теперь нужно было поставить не 10 маленьких, а 3 полки высотой 1, 8 м. Никто из нас -мерчендайзеров- не смог в конце месяца выполнить очередную бредовую задачу. Но дело даже не в неправильной организации и целенаправленном саботаже задач со стороны руководства, а в том, что они все еще на 1 сентября не выплатили НИЧЕГО. Даже не возместили затраты на проезд и моб. связь. Все обещают, что вот-вот заплатят. Оформления по трудовой я не смогла от них добиться - та же ситуация - проволочки и обещания(со стороны Фурдаленко Антона и Артамонова Евгения). Эта компания и конкретно эти люди - МОШЕННИКИ! Не соглашайтесь на их уговоры - это ОБМАН!
Отзыв о работе компании
В смене С1 Мастер 1 учаска и начальник по смене грубо разговаривали 27 августа 2015 с беременными женщинами со смены С4 и заставляли работать на 2 и 3 линии на равне с другими рабочими,беременные отказались идти туда попросили соответствующую работу на лёгком труду,а мастер силком заставил написать заявление за свой счёт и выгнал на улицу,в это время автобусы уже уехали и никто не задержал даже и беременным девушкам пришлось добираться пешком до вокзала и от туда добираться своим ходом домой до Алексина.Все девушки перенесли стресс в тот день,я одна из тех беременных.Разве там можно обращаться с беременными женщинами?И кому жаловаться на них?
Отзыв о работе компании
с зарплатами херня, если не кореш ДУЧЕР
Отзыв о работе компании
Народ мне не понятно почему перестали писать, для поиска вашего IP адреса необходимо заплатить денег и чтобы вы ответили на рассылку которую вам пришлют. Не видитесь на провокации, это развод.
Отзыв о работе компании
я работала в маревен фуд но уволилась бо безпридел конкретний все ламаеться
Отзыв о работе компании
Хотел написать про наше начальство!А точнее про начальника смены С1 и его приближенных...Вот что значит-из грязи в князи,жена пробила своего никчемного муженька,бывшего грузчики в начальники,а мозги в придачу забыла дать))))))Ходит он бедный и не знает чем себя занять,ведь всю работу за него делают другие,а он Фильмы по ночам смотрит да в интернете лазиет)))))А может и бухнуть на рабочем месте со своими коллегами,да он их и не уважает,развалится перед ними в кресле как дома.....Рабочих ни во что не ставит работаешь и не знаешь что завтра будет,кого следующего выкинут,чтоб местечко освободить для своих .
Отрицательные стороны
Во-первых хочется пожелать потенциальным работникам держаться подальше от этого места. Не дай вам бог угодить в маркетинг это раз, и в отдел коммуникаций это два.Тут обсуждая директора по маркетингу, почему-то все обходят стороной ее верного подданого - начальника как раз этого отдела - Максима. Человек беспринципный, с таким же успехом, как всех остальных, сольет и саму госпожу. Скольких людей за его много лет в компании он слил, не счесть.
Положительные стороны
Офис. Зарплату платят вовремя.
Отзыв о работе компании
Не дивлячись на всі негативні відгуки з гордістю відмічу - це моя alma mater. Лиш кілька років на посаді менеджера середньої ланки, дали експертизи більше ніж можна було отримати на будь якому підприємстві за десятиліття. Всі молоді вихідці Маревену - ТОП менеджери в найбільших компаніях країни. Якщо хочеш від життя більше, тобі сюди в науку, тут навчать..! Дякую всім за безцінний життєвий досвід.
Отрицательные стороны
Не можна палити) Хоча до цього звикаєш...
Положительные стороны
Найсильніший менеджмент, системність, ефективні команди, справедлива винагорода. Особливо раджу молоді, тут отримаєш практичний досвід ефективного менеджменту який не дасть жоден тренінг чи семінар.
Отзыв о работе компании
Мне интересно они утверждают что являются компанией международного класса но на самом деле всё оборудование где производится ВБП и Лапша очень грязное, и антисанитария процветает, проверку проводят на помытом оборудование а не на рабочем, которое моется только раз в неделю. Но главное что начальство готово выполнять все указания руководства с выше и неважно маразм это или просто прихоть ХаХа или Мая или Миня ну как то так их зовут. По поводу наладчиков, мне интересно что вообще делает начальник наладчиков сидя целый день за компьютером и слушая 'дельные советы' своего кума или как там его кажется Андрей. ДУЧ? это вообще отдельное государство, оно управляет человеческими ресурсами. Директор в ДУЧ? особь немного неадекватная и тупая пытается всячески при любом разговоре показать что она якобы вообще понимает где она находиться и в каком измерении времени.
Отзыв о работе компании
А чё наладчиков опять набирают? Разбежались все или Деменский оборудование в хлам добил, ремонтировать не успеваете? Вам ребята толковый директор ДП нужен чтоб в работе разбирался а не языком трепать. Новый то хоть что-нибудь шарит, или тоже "Ура!Вперёд!!!"?
Отзыв о работе компании
Я -- инженер-программист, инженер АСУТП, системный администратор, администратор баз данных с большим и разносторонним опытом. Первая попытка трудоустроиться была в конце 2013-го. По вакансии, размещенной на сайте:
https://trudvsem.ru
(это портал центра занятости М.О.)
на оклад "от 41 т.р." Я приехал на собеседование с менеджером по персоналу по имени Татьяна. Побеседовали. Через некоторое время, ближе к новому году я позвонил и мне объявили, что бы я перезвонил после праздников. Я так и сделал. но мне ответили, что вакансия "заморожена". В конце марта 2014-го я обратился на эту же повторно размещенную вакансию в данной компании (на те же условия)
Ответа на свое обращение я не дождался. Попытался самостоятельно выяснить судьбу своего обращения. Неожиданно мне пришло электронное письмо с невнятным ответом:
"Уважаемый (И.О.)!
В настоящее время вакансий, соответствующих Вашему запросу, в базе данных Серпуховского ЦЗН не имеется. При наличии вакансий, соответствующих Вашему запросу, Вам будут высланы сведения о них.
Старший инспектор ГКУ МО Серпуховский ЦЗН Юсова В.В." Ответ меня крайне озадачил, т.к. вакансия продолжала находится в базе портала. Я позвонил госпоже Юсовой. На свой уточняющий вопрос я получил убийственный и простодушный ответ: "Компания набирает преимущественно иностранцев". Я переспросил более конкретно: "То есть, Вы хотите сказать, что русских не берут?". На этот вопрос я получил утвердительный ответ. Мой сосед по подъезду, "иностранец"-узбек устроился работать оператором линии. На 30 т.р.
Отзыв о работе компании
У меня сестра с лета работает на заводе - обычная трудяга. Так довольная. Зп средняя по БЦ, но платят вовремя. Говорит, что чистота, проверка - все на высшем уровне. Вьетнам - хоть и не Европа, а нам ого-го до них. Надо учиться работать. И да - кормят своим же продуктом, вермишелью, и не только - все всегда вкусно. Соблязняет и меня к ним - так зашал почитатать озывы
Отзыв о работе компании
Новость уходящего года!
Директор закупок пропихнул свою жену на высокую должность !! Кто она? где она была раньше? откуда она вообще взялась? заметть оно оба вьетнамцы...
Отзыв о работе компании
Компания очень хорошая, работают профессионалы, коллектив дружный, зарплата нормальная, премии, подарки детям на праздники. Вьетнамцы, очень трудолюбивы, дружелюбны, работать с ними очень легко. Рекомендую всем эту компанию.
Отзыв о работе компании
ЗДРАВСТВУЙТЕ БЫВШИЕ КОЛЛЕГИ,ПИШЕТ ВАМ ШАХГУСЕЙНОВ,ХОЧУ ПОБЛАГОДАРИТЬ ДЕМЕНСКОГО РЕАЛЬНЫЙ МУЖИК КАКИХ МАЛО ЧЕЛОВЕК СЛОВА,ПУСКАЙ ОН МЕНЯ И ПИЗДИЛ.... .... ИНОГДА,НО ВСЕГДА ПО ДЕЛУ1!И Я НЕ ОЧЕМ НЕ ЖАЛЕЮ,....ТАК ЧТО СМЕЛО ИДИТЕ И УСТРАИВАЙТЕСЬ,ДОЛБОЁБОВ ТАМ МАЛО А ВОТ КРЫС,КОТОРЫЕ ЗА СПИНОЙ ПЛИТУТ ПАУТИНЫ ДАХУЯ,СО МНОЙ ПО КРАЙНЕЙ МЕРЕ ТАК БЫЛО..ОТДЕЛЬНЫЙ РЕСПЕКТ СКЛАДУ,КОЛЮНЕ,ВИТЬКУ,ИГОРЬКУ,ВАНЮХЕ НУ И ВОВАНУ!!!
Отзыв о работе компании
По логике ниже высказывавшегося персонажа (он) она тоже долбоеб !!!
ДОлбоебы есть это 100% но кто то их принимает на работу ? Проводит собеседование?
Намек понятен?
И разница в зп между рабочим и начальником просто колосальная.
Отзыв о работе компании
Когда-то Животивский был нач.смены, сняли, лучше вообще выгнали, потом ещё один деятель Мычка, также бывший нач.смены, орёт не по правилам, с перегаром на работу приходит, куда смотрит начальство, одни бл..ть, родственнички.
Отзыв о работе компании
Хватит ныть!!С вами так поступают, потому что вы это сами позвляете делать!Не нравится - валите нах"й!Но только не нойте что все плохо! складывается такое мнение что большинство сотрудников пришли не на завод еб*шить за станком и давать норму, а приехали на курорт где все включено.Да начальство тугое спору нет, но и вы не лучше( Когда тебе в следующий раз захочется поныть, попробуй для начала потренироваться перед зеркалом - увидишь, насколько ты смешно и жалко выглядишь.(Достоевский)
Отзыв о работе компании
Люди!!! ПИСАКИ!!! И не лень Вам писать чепуху? Сказать по-правде нам бы всем позаимствовать работоспособность и добросовестность наших вьетнамских коллег, может в Украине жилось бы лучше. Писать не сложно и облить грязью человека - это наша ментально-национальная особенность. Нам всегда кажеться, что на нашем горбу кто-то выезжает в Рай и всю жизнь нас съедает зависть к тем, кто живет лучше. Очень советую посмотреть на себя. Проблема не в окружающих: руководстве, вьетнамцах, немцах и т.д., проблема в каждом из нас. Просто нужно работать честно и добросовестно, а не смотреть по сторонам и стараться увильнуть от работы и ответственности. Жаль мне нашу страну, если ее населяют такие граждане.... даже во Вьетнам захотелось!
Отзыв о работе компании
Вьетнамцы тупые,наглые и ленивые.Устроили здесь себе заповедник,а нас УКРАИНЦЕВ считают за раб.силу.Сделали себе зарплаты выше крыши,а нашим с гулькин нос.Дискриминация на заводе полная!!!!!!!! Украинцам нет ни уважения ни почета,что бы ты не делал. Сами ввели корпоративные правила и сами их и нарушают.Украинцев за нарушение увольняют,а вьетнамцев не трогают.У завода развития нет.Его построили только для отмывания денег для России.Позвозили сюда ненужное и поломанное оборудование с России и хотят чтобы люди на нем работали.Зарплата у директора 55 000+ все представительские расходы за счет предприятия,а у рабочего 1500 тыс и больше никаких прав.
Отзыв о работе компании
Да, красивый офис , обустроеные рабочие места, чистота и порядок, какое-никакое, а бесплатное питание(хотя тебя это лишает тебя права выбора), своевременная зп.... Это безусловные плюсы, но все они нивелируются от эмоционального дискомфорта и моральной давки в компании, нужно иметь очень очень закаленную нервную систему, чтоб это выдержать.... а наши люди, к сожалению, обделены правом выбора ......терпят это все, глотают валерьянку, курят .......и каждый день идутна работу, как на каторгу. Но никакая стабильность и никакие деньги не востановят Ваше здоровье.... Трудно сказать что именно плохо, нужно просто быть там .... Персонал достоен лучшего отношения!!!!