ТПТА Ритм - отзывы сотрудников и клиентов
РИТМ ТПТА, ОАО^ Акционерное Общество Ритм Тверское производство тормозной аппаратуры, АО Ритм ТПТА
Россия, Тверь
Телефоны: +7(4822) 41-56-04
Email: ritm@tpta.ru
Сайт: tpta.ru
Категория:
Торговля
Акционерное Общество "Ритм" Тверское производство тормозной аппаратуры занимается разработкой и производством тормозного оборудования для железнодорожного транспорта. Современный технический уровень оснащения предприятия, высококвалифицированный персонал и эффективная организация производства позволяют выпускать широкий ассортимент продукции, обладающей высокими техническими характеристиками и низкой стоимостью жизненного цикла. Партнёрами нашей компании являются практически все железные дороги стран СНГ и Балтии, вагоностроительные заводы и вагоноремонтные предприятия, собственники подвижного состава и метрополитены.
6 отзыва
Отрицательные стороны
Завышенная самооценка руководства завода по отбору персонала. Собеседовался на вакансию ученика станка ЧПУ (имея образование наладчика станка с ЧПУ и высшее образование) , в итоге отказ. Вопрос руководству завода " вы кого и для чего ищете" ? Вы вообще с этой планеты ?
Положительные стороны
Адекватный сотрудник отдела кадров , который пашет за 3 х человек. Прибавьте ей зарплату !Современное оборудование.
Отрицательные стороны
Проработал на РИТМе 7 с небольшим лет. Социальные условия труда ниже плинтуса, начальство безинициативное, на людей откровенно наплевать. Высшее руководство в лице директора и его жены похоже совсем растеряли остатки разума и здравого смысла. Круглый год люди ходят в медицинских масках и бахилах, туалеты по пропускам, бюрократии выше крыши и постоянное давление сверху. Вообщем рад, что оттуда уволился. Никому не советую туда устраиваться, несмотря на зп, нормальному человеку там не место.
Положительные стороны
Относительно высокая ЗП по Твери
Отрицательные стороны
Недостатков столько, что все не перечислить.
Главный и самый критичный: это отношение руководства к своим работникам. Работа в Ритме строится на принципе: \"Незаменимых людей нет. Все люди - мусор\". Работников увольняют в течение нескольких часов, были случаи что об увольнении узнавали за 3-4 часа до окончания рабочего дня. Причины увольнений - вообще не связаны с исполнением трудовых обязанностей (не поздоровался, отказался писать статью в местную газету, не снял трубку с телефона, одну женщину уволили за то что она попросила матпомощь к Дню знаний и т.д.). Вообщем ужас!
Сама работа сводится к тому, чтобы грамотно отчитаться. Многие сотрудники половину, а некоторые и большую часть своего времени занимаются непрофильными работами (1С, заключение договоров, оформление заказов). Относительно высокая зарплата буквально за один больничный лист оказывается ниже среднего уровня, поэтому на работу ходят даже с плохим самочувствием, только бы не потерять в деньгах. Многие сотрудники работают исключительно из-за высокой з/п. На предприятии полностью отсутствует общая идея, цели. Каждый отдел за себя и норовит подставить смежный.
Тот кто поработал в Ритме год может считать себя человеком, прошедшим огонь, воду и медные трубы.
Положительные стороны
Некоторые сотрудники, которые несмотря на всю обстановку на предприятии, продолжают оставаться доброжелательными людьми, готовыми помочь.
Отрицательные стороны
Перед тем как ставить коэффициенты, сначала нужно узнать кто работал и над чем, если станок стоял целый месяц, и к тому же весь в стружке, не надо приписывать к последнему рабочему если он на нем не стоял.
Положительные стороны
Самый классный - это начальник производства.
Отрицательные стороны
Ему еще повезло, что он вообще добрался до собеседования. Мне мозги пудрили более 3 месяцев, но до собеседования так дело и не дошло. Впечатление, что поступаешь на какой-то сверхсекретный объект министерства обороны. Сонный психолог (на кой он нужен на производственном предприятии?!) в течении ТРЕХ МЕСЯЦЕВ так и не смог якобы получить от директора какие-то вопросы для проведения теста. Как будто в космос готовят. И зачем было объявлять вакансии, если они не нужны ?!
ВЫВОД: контора очень мутная, не связывайтесь, только потеряете время. К людям относятся по-свински.
Положительные стороны
НЕТ
Отрицательные стороны
Побывал как-то на собеседовании..... то еще шоу. Увидел объявление о вакансии менеджера по снабжению, отправил резюме и мне перезвонили - назначили когда прийти.
Приехал на собеседование, попросили заполнить немаленькую такую анкету (в которой я видимо должен просто душу излить свою, все рассказать о своих родственниках и знакомых, прошлых и настоящих местах работы), но это ладно. После заполнения анкеты мне сказали, что нужно поговорить с директором, но он занят, нужно подождать час.... ждал немного подольше.....поговорили с директором, я ответил на все интересующие вопросы. Потом подтянулся начальник отдела (от которого была вакансия), пришлось ссука повторять всё то же самое и ему. На собеседовании я провел больше 3 часов вообще.....жесть какая-то. При всём при этом для собеседования я отпрашивался с другой работы... Вроде бы подошел им по условиям, мне назначили проверку у психолога (тестирование)- сразу предупредили, что может занять много времени..... Скажу честно - я даже не поехал (не потому что псих)))), контора производит какое-то тормозное впечатление, я просто сэкономил свое время. У меня сложилось чёткое ощущение: чтобы устроится к ним на работу, мне туда придется ходить наверно месяц по всяким разным проверкам и тестам..... на меня особо хорошего впечатления не произвела организация.
Положительные стороны
Как я слышал - белые зарплаты, оформление по ТК....