Прагматик Экспресс - отзывы сотрудников и клиентов
ООО Прагматик Экспресс
Россия, Санкт-Петербург
Телефоны: +7(495) 797-40-41 8 (800) 100-40-41
Email: cs@pragmatic.ru
Сайт: pragmatic.ru
Категория:
Торговля
Доставка канцелярских и сопутствующих товаров для офиса
57 отзыва
Отрицательные стороны
частая смена руководителей еще и таких безграмотных неизбежно ведет к разорению . Не говоря уже о хороших специалистах рядового звена которыми размениваются как дешевой монетой только ради дешевой прибыли. Не смотря ни на что .Удачи. Уважаемые основатели компании тов. Кравцов и тов.Куд ряшовПрисмотритесь пожалуйста к тем людям которых вы ставите у руля!
Положительные стороны
положительно было раньше. был стимул мотивация более менее грамотная.
Отрицательные стороны
То что Вам обещают, вы там не получите! ЗП начисляют в конце месяца следующего за рабочим, например проработали август, зп получите в конце сентября, а если решили уволится, то за август и сентябрь вы получите голый оклад, который в компании мизерный.
Должностные обязанности у Вас одни, но будете делать куда больше, а получать тотже оклад! Если Вам дорого время, не тратьте его на данную компанию, лучше потратьте его на поиск более достойной.
Положительные стороны
Есть несколько людей с кем действительно приятно общаться.
Отрицательные стороны
если на складе будет такое начальство то вскором времени вообще работать будет некому один разврат на складе
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Отвратительная компания. Идиотская политика. Выживают крысы.
Положительные стороны
Ноль
Отрицательные стороны
Серая зарплата. Запутанная система получения бонусов. Будьте внимательны при получении з/п, обсчитывают и недодают денег. Трудовая комиссия и налоговая по ним плачет.
Все что Вам обещают на собеседовании, полное вранье.
Если Вы хотите зарабатывать много, но при этом потерять чувство достоинства - ВАМ СЮДА. Если Вы уважаете себя, БЕГИТЕ и ОБХОДИТЕ СТОРОНОЙ эту компанию. Да, очень много штрафов.
Положительные стороны
Рядом с метро
Наличие кухни.
Приятный ресепшн
Различные тренинги
HR отдел
Отрицательные стороны
Никому не советую попасть в отдел обслуживания, их девиз: \"Улыбаемся и пашем!!!\" про личные интересы можно забыть, обед прописан один час, в итоге на покушать дают ровно 30 минут, а вторые 30 минут сходить в туалет и покурить, а для тех, кто не курит, сиди и работай. Работой валят со всех сторон, премию снимают за ошибки, которые приписывают за все абсолютно, супервайзеры один некомпетентный совершенно, второй делит на тех кто нравится и не нравится, про нового руководителя ничего положительного написать не могу, чего не скажу про бывшего руководителя Банникову Любовь, очень жаль, что ее перевели в другой отдел. ЗП задерживают.
Положительные стороны
Хороший коллектив, график хороший, 5-2, все праздники отдыхаем
Отрицательные стороны
работать в прагматике на складе, стало совсем не выносимо,обстановка ужасная с приходом на склад старшего кладовщика Столпасовой .Н. изменилось все в худшую сторону и отношение и уважение к работникам ,любитель увольнять народ без видимой на то причины, по понедельникам .когда идешь на работу со страхом того ,что заблокирован у тебя пропуск или нет , работаешь ты сегодня или уже уволен. Складывается такое впечатление,что склад хотят развалить .Интересно знают ли в офисе ,что творится у них на складе.?
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Не устраивайтесь в компанию работать. На начальном этапе не заработаешь денег, будешь получать только оклад. Работать нужно много а платить ни кто не будет
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
не ходите сюда работать, сплошной обман и обдираловка, здесь хорошо только начальникам \\где вас не ждут\\. им нужны только рабы
Положительные стороны
их нет
Отрицательные стороны
Проработал 1,5 месяца, сменили мативацию... точнее демативация на 30%... при увольнении намекнули что возможно оплатят только белую часть, за бензин и прочее неизвестно... потратил в районе 50000 а заработал на данный момент 17000... ни какого сервиса в компании нету, пустые слова... клиенты не интересны, кидают постоянно... куча отчетов, ни кому не нужных, план они делать не помогают, на день увольнения выполнение плана было 101% и на это тоже всем оказалось все равно... вывод один - БЕГИТЕ
Положительные стороны
Положительная сторона берут всех подряд, это я понял на тренинге... А вот тренинг очень интересный, многое подчеркнул...
Отрицательные стороны
Работа очень тяжелая и требует высокой выносливости, приходиться много много много таскать тяжестей, на второй неделе работы надорвал спину, можно взять экспедитора, но тогда всё что заработал за день делишь с ним пополам. очень строго относятся к оформлению накладных, бывало в накладной не поставил дату и должность - отправили к клиенту, не дай бог забудешь поставить печать или печать окажется не та, есть там такой руководитель как Алексей Королев - уровень его неадекватности зашкаливает, как начальник он нормальный ( строгий и справедливый) но как человек он очень обозленный. Я бы не советовал нормальным водилам туда идти, правильное название должности водитель-грузчик
Положительные стороны
Коллектив департамента доставки отличный, всегда помогут, объяснят че к чему, логист хороший, если понимаешь что не справишься то заберет половину и отдаст кому нибудь другому, машина домашняя, корпоративный телефон
Отрицательные стороны
На сайте hh.ru указана зп от 35 т.р., по телефону сказали, что оклад (оклад) будет 25 т.р., после испыт.срока 23 + бонусы, все по ТК. На собеседовании выяснилось, что в договоре будет указан оклад 15 т.р. и сказано: \"да, мы серая компания, но мы никого не обманываем! все выплачиваем!\" Делайте выводы, господа!
Положительные стороны
Ждать не пришлось.
Отрицательные стороны
Ну вот и моя очередь пришла написать свой отзыв об это чудной ОООшечке. На собеседование всем кандидатам рассказывают про зарплату в 100тыс. рублей, только не говорят о том, что эту зарплату, а по факту бонус( среднее 50 тыс.) получают примерно 30% менеджеров- всего работает в полях примерно 100-105 человек (только Москва), остальные сидят на полусером окладе в 25тыс, текучка кадров сумасшедшая, одни и те же вакансии постоянно висят на всех порталах о работе, отношение руководства сугубо потребительское и хамоватое, большинство супервайзеров- обыкновенные гопники из разных уголков необъятной России, вся целиком компания пропитана понтами, причём дешевыми, огромное количество заполняемых документов половина из которых не нужна, отпуск практически не оплачивается, да и идя в отпуск будьте уверены в том, что бонуса не видать вам за текущий месяц. Совершенно глупая и необдуманная политика фирмы построенная на холодных визитах,- для тех кто не понимает поясняю- это когда к вам в офис врывается человек с каталогом и начинает что то рассказывать про + Прагматика. Цены на продукцию завышены в 2-3 раза по отношению к ценам конкурентов, по сути идёт развод потенциального клиента и его обман. Да, были волшебные месяцы и на руки падали деньги в 100-115 тысяч рублей, но только когда ваш супервайзер чувствует что у вас попрёт, вы получаете план такой, что бы зп не превышала 25тыс. рублей. и кто бы что не говорил это так и есть. Работа нервная и вредная. если нет машины лучше не соваться в поля вообще, сумка по весу очень тяжелая, куча бумажек и каталогов с собой. Стоит ли туда идти??? трудно сказать, каждому своё, только вот будущего у этого бизнеса нет, в скором времени маленькие компании отобьют у грандов рынка Прагматика и Комуса всех клиентов по районному признаку за счёт торговых представителей уносящих базы к конкурентам. Да и самое главное, когда вы уволитесь вас обязательно кинут с расчётом, серую часть вы не получите.
Положительные стороны
Выплаты без задержек, обучение( тренер Миша Дуров ).
Отрицательные стороны
На собеседовании столкнулась с жутким и необоснованным хамством по отношению ко мне со стороны \"начальницы\" отдела. Была в шоке, надеюсь с подобными людьми не придется в будущем работать.
Положительные стороны
Милый ковер в офисе
Отрицательные стороны
В 2011 году в отделе продаж сменилась мотивация. З/п стала ниже, а цены на продукцию выше. Как следствие, посыпались клиенты, менеджеры стали бежать с тонущего судна.
Подбирать персонал становилось все труднее (особенно обидно, когда ты сам прекрасно понимаешь, что в компании - полный швах, но продолжаешь на собеседовании продавать компанию, раз это твоя работа).
В итоге на очередном собрании топ-менеджмента стало ясно, что в компании крупные убытки. А кто виноват? Конечно, отдел персонала, дружно сказали руководители департамента продаж. Это же они нам таких хреновых сотрудников подобрали.
А что в итоге? Убили все хорошее, что еще оставалось. Преданных сотрудников (вроде Ани Абросимовой) убрали, порушили всю систему обучения, выгнали всех тренеров. Девочки-рекрутеры сбежали сами, увидев такую картину. Все потом нормально устроились, нигде такой жести больше не было. Где они теперь собираются брать сотрудников - ума не приложу.
Вообще, у меня четкое ощущение, что компания на грани разорения. Скорее всего, она просуществует на рынке еще пару лет, ну максимум пять - и все, мы о ней больше не услышим.
Кому могу порекомендовать эту компанию? Сотрудникам IT-отдела, отдела рекламы, бухгалтерии - ничего не могу сказать дурного, отличные, дружные коллективы, низкая текучка, да и по деньгам, по-моему, все нормально у них. Но только не менеджерам! Отношение скотское, денег не заработаете, нервов потратите... Не тратьте свое время и силы.
Положительные стороны
Когда приходида в компанию, условия были хорошими. Замечательный руководитель отдела подбора Абросимова Ольга, прекрасные тренеры (впрочем, про обучение уже много хорошего было сказано). Продажники реально делали большие деньги. Минус один - это все БЫЛО.
Отрицательные стороны
История \"смукинана\" следующая: - мужик в принципе нормальный, немного сумасшедший, но нормальный. Работал в компании с ранних времен в отделе ключевых клиентов (мир его праху). отдел им был подобран хорошо, люди умные образованные, работящие(подбирали не кадровички, он сам). Мотивацию он построил правильно - большим рублем.
Люди в отделе практически не требовали управления, много не спрашивали, на выбрыки супервазеров не обращали внимания - делали свои дела и несли деньги в фирму. За короткий срок фирма подмяла четверть рынка и как думает руководство это их заслуга.хи.хи.хи (встретил как то мой знакомый супера с которым работал и расказал сколько клиетов привел с нарушением требований фирмы и его лично. Заработав для фирмы 1,3 миллио баксюков сколько придумано было историй для его отчетов и спокойствия господина смункина- тот даже обиделся понял что был шестеркой передат звеном) Большинство людей нарушало все идиотские требования и были успешны. Смукин думал что это его заслуга. Ну да ладно. И вот забылась мечта чип и дейла (бывших хозяев этой компании) их решили купить из запада ура... и смукинку и начальнику тп дано распоряжение урезать расходы на зарплату ой что было что....и жуткие никому непонятные мотивации и увеличение маржи ....и как факт побежали клиенты побежали манагеры. И тут смукина подлежала некая мадама (благо чип и дйел предпочитали женщин на должность начотделов хи хи шпок) продолжение следует....
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Все положительные отзывы пишут кадровики (ШТАТ ИХ ЖУТКО РАЗДУТ КРАСИВЫЕ ДЕВУШКИ ДЛЯ НАЧАЛЬНИКОВ). Все начинается с пошлого промывания мозгов. \"Есть только фирма. Вы живете пока живет компания. Ваша семья только фирма. Вы должны Всем только компании, Ваша личность ничто без компании, ваши родственники и семья не платят вам зарплаты...и т. д. Заработать можно только полируя языком ягоды начальнику. Если вы женщина, то карьера возможна только одним способом шпок шпок. Если ваша жена работает на этой компании и успешна, я Вам сочувствую...... Полный бардак между отделами, нет синхронизации, каждый начальник чувствует себя богом, между ними идет постоянная грызня. А их собрание это что то, секты отдыхают, все смеются по команде, восторженно хлопают. Фирма давно пережила свои лучшие времена (работал родственник) уволились лучшие осталось быдло поработал год думал что все описанное временно и мое частное суждение, но ничего не меняется.... работал в высшем звене продавцом
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Писать можно много и долго, но если по существу: менеджерам работать сложно на начальном этапе, приходится привыкать к писанине и ненужным отчётам, вместо рытья территории они сидят в кафешках и строчат отчёты. Задача может быть скинута в 21.00 и должна быть выполнена к 9.00 следующего дня. За работу дома никто не доплачивает. Вечернее собрание начинается в 17.00 и может продолжаться до 21.00 и никого не волнует, как ты доберёшься домой и во сколько. З/П серая, о кредитах и ипотеке можно забыть. Постоянная смена мотивации. После ухода Директора по продажам С.М., всё стало ещё веселее. Откуда то появился г-н симушкин (даже не заслуживает, что бы с большой буквы обозначался) и завертелось. Менеджеров вообще не ставит ни во что, работники офиса для него быдло, какие то подковёрные игры мутит, работать спокойно не даёт, а только мешает. Менеджеров постоянно обманывает, демотивация полная. Не совсем согласен с предыдущим отзывом (который админы удалили), но доля правды всё же есть. Полное ощущение двойного агента. А сексуальная ориентация это его личное дело. Когда это уйдёт из компании, я думаю дела пойдут по другому. Рыба ведь гниёт с головы. Очень удивился когда узнал, что ушла Абросимова Анна (один из самых преданных людей), Стаса Жулидина (лучший РТП) сожрал. Кто собирается идти туда работать - поинтересуйтесь, работает ли там это и принимайте решение. Женя Ким - удачи тебе и терпения, ты самый профессиональный руководитель, ты всего добьёшься.
Положительные стороны
Дружный коллектив, начальный тренинг для адаптации в компании, формат компании подразумевает \"западный\" вариант. З/П на тот момент вроде соответствовала должности. Доступ к руководству компании, возможность озвучить проблемы и пути их решения. Корпоративное авто. Много свободного времени. Одна из лучших компаний. Ещё всякие мелочи...
Отрицательные стороны
Не совсем понравились условия. На эту позицию требовался специалист, который бы занимался поиском новых клиентов начиная с холодного прозвона, встречами и заключением договоров. Но при этом оклад был максимально снижен, свой % от привлеченного клиента сотрудник получает всего лишь на протяжении 3 месяцев после заключения контракта. ЗП серая.
Меня очень насторожили эти моменты. Поскольку менеджер выступает в позиции пушечного мяса, которое могут легко заменить. При этом перспектив в плане карьеры никаких не видно, ну работаешь ты на этой должности и все...
В итоге манагер делает всю работу по привлечению, затрачивает кучу сил, а в итоге клиент передается в другой отдел и компания собирает свои дивиденты.
Дмитрий, менеджер по персоналу, словно недавно закончил ВУЗ - проводит собеседования механически и шаблонно.
В итоге эта вакансия не очень меня устроила.
Положительные стороны
Хороший и современный офис недалеко от метро.
Отрицательные стороны
Обычное ООО, с серой схемой выплаты зп. Продажники если не в ладах с руководством - рано или поздно уходят....или их \"уходят\". Зарабатывать можно, но о заявленных 8часах рабочего времени тогда лучше забыть. Учредители , вставшие вновь у руля, проявили себя как жлобы, посрезав и без того средние по рынку оклады, ограничив премиальные. Смотришь кого на работу берут в торговые и смеяться хочется: бармены, преподаватели физ.культуры....Большинство бывших сотрудников более (а как правило менее) успешно пытается перетащить клиентов к конкурентам. Единицы уходят в другие сферы и там , зачастую, становятся лучшими. Потому что на новом месте чувствуют себя людьми а не выжатыми фруктами.
Положительные стороны
Спасибо можно сказать за богатый опыт общения с клиентами.
Отрицательные стороны
1. Предстоит пройти игру-считалку 10 негритят - главное оказаться тем, кто выживет. У меня вроде получилось, хотя я вымотался до того, что провалил пункт 2 и 3, ушел в отпуск, частично потеряв рассудок. В общем нервы будут, если вы не танк или не были в аду) Это мой юмор...Ха-ха приходите сыграйте)
(2.) У вас практически не будет времени остановиться от встреч, звонков, переговоров и внутренней работы? По сути на износ. Иначе вы будете не в целях и с пустыми карманами. С другой стороны, а как вы хотите получать большие деньги? В скобочках...
(3.) Много моторики (работы кроме переговоров, звонков, встреч).
Но это скорее вопрос собственного тайм-менеджмента. Поэтому в скобочках.
Положительные стороны
1. Карьерный рост. Можно стать руководителем за год, если ты того стоишь. В компании дадут возможность.
2. Коллектив прекрасен. Уродцев нет. Все нормальные, позитивные люди. Очень много интересных персонажей.
3. Менеджером ДКК можно получать большие деньги 100 000 - 200 000 р.
4. Продажа товары для офиса - можно поставить в любой офис))
5. К Вам относятся не как к куску мяса. Конечно, если вы покажете свою работу на уровне продавца стиральных машинок, то вас уволят.
6. Можно снять скальп с самых известных клиентов на рынке, набив себе послужной список для своего будущего.
7. Это хорошая компания, многие негативные отзывы от недостатка ума, и из-за слабости людей. Из серии - обстоятельства во всем виноваты...No comment...
8. Руководство компетентное, всегда пытается что-то улучшить. Сотрудников воспринимают как равных себе.
9. Все друг другу помогают.
Отрицательные стороны
Главные минус это то что привлеченных кровью и потом клиентов менеджер ДКК передает в отдел сопровождения. План постоянно растет из месяца в месяц. Клиенты привлекаются долго и нудно. Всем нужны низкие цены, а у прагматика цены высокие.
Через 3 месяца менеджер получает уже не 50т.р. на руки а 30т.р.
И если никого не привлек. то сидишь на одном окладе.
Надо много ездить. Много отчетности. У менеджеров которые в полях на территории вообще адовая работа.
При мне уволилось 5 человек и после меня еще 5 человек. В компании надо что то менять, потому что большая текучка.
Из тех кто работает больше 2 лет это 6 человек из 25 сотрудников ДКК.
Еще если попадете в национальные менеджеры то получите к себе в начальники неадекватного руководителя. У которого своя странная методика воспитания менеджеров. Приготовьтесь что на вас он будет орать и может уволить по любому косяку.
В общем если пахать то можно и 250 тыс. зарабатывать э то реально через 2 года успешной работы. Решайте сами)
Положительные стороны
Офис рядом с метро. Много тренингов и очень хороший опыт продаж. В компании реально можно расти, но есть свои минусы. Хороший опыт встреч и ведения переговоров. Хорошее наставничество. С деньгами не обманывают. Но ЗП серая на карту, по договору 15т.р. Еще мне попался очень хороший коллектив в ДКК. Все ребята молодцы! Все на позитиве. Очень нравились частые корпоративные гулянки))) Но текучка большая....
Отрицательные стороны
В моем понимании, руководству не хватает компетенций для всесторонней оценки профессиональных качеств кандидатов и понимания мотивации.
Коллеги, удачи в рекрутинге и научитесь слышать кандидатов.
Положительные стороны
Приятные сотрудники, все очень дружелюбные, обратная связь четко и в срок. Задают правильные вопросы на собеседовании, слушают, ярко и не шаблонно. Находятся рядом с метро. По первому впечатлению могу рекомендовать в качестве работодателя.
Отрицательные стороны
Сейчас компания переезжает на станцию нагатинская. Будет очень неудобно добираться. Скажу честно метро не люблю, поэтому приходится уходить.Очень жаль расставаться с такой компанией, которая правда любит своих сотрудников, в которой было приятно работать. Прагматик стал большим опытом в моей жизни, эта та частичка о которой в моей памяти навсегда останутся приятные воспоминания. Другим всегда буду рекомендовать Вас)))
Спасибо Вам огромное!!!
Положительные стороны
Пришла работать в компанию - было близко к дому, зарплату пообещали хорошую, коллектив, и сама компания очень заинтересовала. Скажу честно - все это оправдалось. Руководство очень помогает в работе, в твоем росте, в выполнении плана. Есть возможность карьерного роста. Компания очень сильная, и на рынке стоит на первом месте. Обучение у нас проходило очень интересно, все подробно объяснят всегда и расскажут, и на практике покажут))) Праздники различные, подарки.
Отрицательные стороны
когда увольнялся автопарк насчитывал около 70 авто и зарплата на машине компании составляла ....15т.р.!!!
Свалил вовремя,и не жалею!))))))))
Положительные стороны
положительные стороны были когда в компании было 15 машин и адекватное руководство.
работал на личной газели и получал до 40т.р
Отрицательные стороны
Сотрудники младшего звена - это пушечное мясо, к которому руководители относятся как к де...му! З. П. Выдается с задержкой. ОООчень много бумажной волокиты по работе менеджера в полях. Не оправдано жестокое отнашение к работникам. Просят или увольняют, ставят перед фактом, ты работаешь еще три дня и всё.
Положительные стороны
Очень хороший опыт работы по графику 14-ти часового рабочего дня, что сказывается на отношении в семье, нервные срывы, ссоры и т.д.
Отрицательные стороны
компании задница наступает.народ только меньше зарабатывать стал. условия хуже.Ренату уже выгнали(главная из поляков). остался Паша Ижински- олень не сусветный. знаю 4х кто на доске почета висел все уволились сами. а остальные думают свалить куда
Положительные стороны
раньше реально можно было заработать.знаю людей которые по 150 тыс торговыми зарабатывали. На счет полной загрузки-нужно работать с мозгами! дают авто корпоративное.
Отрицательные стороны
Плохо говорить умеют все,а высказывания залесть на другие компании-ТОЖЕ САМОЕ говорят все и обо всех!!!!!!!
Положительные стороны
Вроде обещают не плохо,только устроился, многого еще не знаю,да и маршрут дали тот,которого ВООБЩЕ не знаю(работаю водилой),посмотрим что дальше будет!!!!!
Отрицательные стороны
Компания была более или менее, где можно зарабатывать, с начала 2011 года условия поменялись: мотивацию урезали, оклады не повысили, но цены на продукцию выросли на 20-30% (это у них топливо подорожало и инфляция, а менеджеры в другой стране живут))))
Положительные стороны
Чистый офис, в котором бываешь раз в две недели, хорошее обучение. Ну может, устройство по ТК, но частично
Отрицательные стороны
неоплачиваемые б/л; неадыкватные руководители (Тюмиков, Брохов)
Положительные стороны
хороший коллектив, но не все