Новые Решения - отзывы сотрудников и клиентов

Россия, Москва

Сайт: gknr.ru

Категория: Услуги
Из плюсов - зарплату платят практически стабильно и не задерживают, многие сотрудники адекватны.
3.2
5 отзыва
Добавить отзыв
Роман
2014-10-28

Отрицательные стороны

Моё резюме нашли на HH и пригласили на собеседование. Его проводил генеральный директор (что немного удивило). По окончанию он мне сказал, что послезавтра свяжется со мной и скажет, когда надо будет выйти с новой группой на первый день обучения. Звонка не поступило. На следующей день я набрал сам менеджеру по кадрам (не буду же я звонить и просить к телефону ген. директора по данному вопросу), объяснил ситуацию. Она ответила, что скорее всего все замотались с работой и забыли мне позвонить, но она всё узнает и обязательно наберёт мне. Так я прождал весь день. Вечером стал ей звонить сам, она не брала трубку, а после вообще стала сбрасывать звонок. Можно сделать выводы. Уверен, в нормальной компании такое не позволили бы себе (хотя бы чтобы не портить репутацию). А у меня бездарно потраченное время. Кстати, менеджера по кадрам Дарья зовут (на всякий случай).

Положительные стороны

Был только на собеседовании. Офис приятный. Девушка на ресепшене тоже.

Аноним
2013-04-09

Отрицательные стороны

слишком много, чтобы их перечислять

Положительные стороны

несущественны

Аноним
2013-01-10

Отрицательные стороны

Очень низкие зарплаты! Выплаты всегда (без преувеличения) задерживают. После введения электронного учета рабочего времени (который дает сбои) начались необоснованные штрафы, на которых хозяин конторки с нескрываемым сарказмом неплохо наживается. Все \"по черному\" - не платят налоги, скрывают реальные оклады, оформиться в штат по трудовой очень трудно. Рабочий день оговаривается с 10:00 до 19:00, на деле же приходится чуть ли не ночевать в офисе. Переработки не оплачиваются!!! Если предыдущий день работал до 10 вечера, а на следующий день опоздал на минуту - ШТРАФ! Нет организации рабочего процесса, все как в пещерном веке. Дисциплины нет. Никто не слышал о корпоративной этике. Это болото в которое стоит лезть только если у вас совсем нет ни образования, ни самоуважения.

Положительные стороны

молодой коллектив (но из этого вытекают и минусы, когда дело касается рабочего процесса, в виде неорганизованности и отсутствия дисциплины общения)

Кристина(Москва, м.Марьина роща.)
2012-06-14

Отрицательные стороны

А уж от заявления про открытое употребление наркоты генеральным, дизайнерами и айтишниками я вообще под стол упала. Эмм... что? Допустим, IT тёмные люди, о них вообще редко кто-то что-то знает, но вот про дизайнеров и (опять, бедненький Н., сколько же можно брешить на человека) ген.директора - это явные выдумки. Наверное, человек приходил менеджером-продажником работать, и поэтому неординарные повадки креативщиков показались ему подозрительно странными. Безнаказанно упарываться на работе метамфитаминами - это, конечно, мечта детства каждого второго человека, но такую работу хрен найдёшь, даже не надейтесь.

Положительные стороны

Аххах, сразу видно, что \"описание фирмы\" писал человек, не продержавшийся в \"Новых решениях\" даже испытательного срока. В противном случае, непонятно, почему он пишет такой бред. Насколько мне известно, за последние пару месяцев ген.директор в компании точно не менялся (как и за все предыдущие годы существования фирмы), и его, наоборот, можно отнести к числу самых приятных и заслуживающих доверия и уважения людей этой компании. А сама фраза \"тебя в лесу закопают\" действительно могла прозвучать в тех стенах, но вот их автором тогда бы был не ген.дир, а совсем другой человек. Которого, кстати, тоже каким-то злым или страшным назвать нельзя, просто юмор у него такой, не для всех.

Аноним
2012-05-11

Отрицательные стороны

Начальство застряло в 90х. Да что там - читайте описание.

Положительные стороны

З.П. Хорошая, работа интересная, график удобный.

Читать все отзывы