ЛПК Континенталь Менеджмент - отзывы сотрудников и клиентов
Россия, Москва
Телефоны: 8(495)775-35-66
Сайт: lpk-km.ru
Категория:
Производство и поставка
ООО «ЛПК Континенталь Менеджмент» — одна из крупнейших лесопромышленных корпораций России. Основными видами ее деятельности являются лесозаготовка, деревообработка, производство целлюлозы, картона и упаковки. В? управлении компании находятся: · ? ? ООО «Енисейский ЦБК»; Красноярский край, г.Красноярск · ? ОАО «Селенгинский ЦКК»; Республика Бурятия, пос. Селенгинск · ? ОАО «Лесозавод №2»; Архангельская область, г. Архангельск · ? Омская картонная фабрика ЗАО «АВВА+2»; Омская область, г.Омск · ? ОАО «Кондровская бумажная компания»; Калужская область, г.Кондрово · ? ОАО «Троицкая Бумажная фабрика»; Калужская область, г.Кондрово · ? ОАО «Кузбасс-тара»; Кемеровская область, г.Новокузнецк · ? ОАО «Луковецкий ЛПХ»; Архангеьская область · ? ЛПХ Сибири. Ассортимент продукции компании составляет свыше 200 наименований. Основные виды — это товарная целлюлоза, картон, гофроупаковка, газетная бумага, продукция лесохимии. На сегодняшний день практически 100% газетной бумаги Сибири производится на предприятиях компании. Компании принадлежит более 41% сибирского рынка технических бумаг, используемых в изготовлении производственной упаковки. И более 30% сибирской тары и упаковки. В 2007 году суммарный объём производства по всем направлениям составил около 379 миллионов долларов и эта цифра имеет огромный потенциал роста. ООО "ЛПК КМ" ориентирована на интегрированный бизнес в области комплексной переработки древесины на территории всей страны. Одним из основных направлений деятельности компании «Континенталь Менеджмент» на сегодняшний день является создание продуктовых холдингов. Определена структура тарного холдинга, холдинга по деревообработке. В перспективе — безотходная вертикально-интегрированная технология — от заготовки до создания конечной продукции через глубокую переработку.
2 отзыва
Отрицательные стороны
Компания непрофессионалов, как следствие, случайных людей, интригантов. Люди работающие на результат, там не задеживаются.
И вообще, это не компания , а лесопромышленная финансовая пирамида, после которой ещё не удавалось выжить ни одному предприятию с которых они высасывают рессурсы, а теперь и оборотку.
Не так ли?, бывшие \"коллеги\".
Положительные стороны
Жулики
Отрицательные стороны
Непрофессиональный менеджер по персоналу Францева Анастасия.
Первый раз пишу отзыв такого рода, но ТАКОГО непрофессионализма при проведении собеседования не встречала ни разу за свою жизнь!
Все началось с того, что пришла на собеседование раньше положенного времени, чем Анастасия была уже недовольна, что явно читалось по её лицу. Я предложила подождать назначенное мне время, но она что-то \"промычала\" и с недовольным лицом, сделав мне одолжение, выказывая это всем своим видом, проводила в переговорку. На собеседовании Анастасия на разу не улыбнулась хотя бы из вежливости. Диалог не сложился, мой опыт не подошел, фактом этим она была не довольна, потому поспешила это высказать и еще добавила, что я непрофессионал и денег указанных в моем резюме не заслуживаю.
«Милая» Анастасия, я открою Вам секрет в моем резюме было черным по белому написано с какими участками в своей работы я сталкивалась и имела опыт, а те вопросы, что Вы задали, можно было спросить при телефонном интервью и уже на ЭТОМ этапе отсеять меня.
Если Вы учились в Университете, а Вы учились (сами упомянули это), то Вам должны были объяснять элементарные нормы проведения собеседования, что при любом исходе и оценки Вами кандидата Вы должны оставить у соискателя ПОЛОЖИТЕЛЬНОЕ и БЛАГОПРИЯТНОЕ впечатление о себе, но в частности о компании, чьим лицом Вам, к сожалению Ваших работодателей, приходится быть. Да и, в принципе, будьте добрее, ведь Вы работаете с людьми, а не со зверями и живете Вы в социуме!
Положительные стороны
Хороший офис в центре Москвы