Liqui Moly - отзывы сотрудников и клиентов
Ликви Моли, ООО Ликви Моли Руссланд
Россия, Москва
Телефоны: 8 (800) 555-83-08
Email: info@liquimoly.ru
Сайт: liquimoly.ru
Категория:
Торговля
ЛИКВИ МОЛИ (Liqui Moly) - это инновационная и динамично развивающаяся немецкая компания, расположенная в городе Ульм и выпускающая более 6000 наименований продукции. За свою более чем полувековую историю, Ликви Моли заслужила репутацию авторитетной компании, прочно удерживая лидирующие позиции на рынке моторных масел и автохимии. Сейчас марка представлена более чем в 120 странах мира, а ассортимент выпускаемой продукции включает полный комплекс смазочных материалов: моторные и трансмиссионные масла, профессиональная автохимия, средства по уходу за автомобилем и многое-многое другое. В настоящее время продукцию Liqui Moly можно встретить во всех сферах: от магазинов до сборочных конвейеров. Сами немцы любят Liqui Moly и очень гордятся тем, что марка признана лучшей в Германии и уже в течении 6 лет получает почетное звание «Лучший бренд 2011/2016 в категории смазочные материалы» (по версии немецких журналов Auto Bild, Auto Zeitung, Auto Motor und Sport и Motor Klassik). Выразительный яркий логотип, стильный узнаваемый дизайн упаковки и подтвержденное качество и эффективность продукции, несомненно, вызывают у потребителей только позитивные ассоциации. Эти факторы в совокупности с истинно немецкой родословной и богатой историей компании создают неповторимый образ бренда с совершенной репутацией.
8 отзыва
Отзыв о работе компании
Сотрудник бухгалтерии Палкин мерзкий тип подсиживает сотрудников занимается доносами метил на главного но по его словам его не ставят т.к. он как человек не нравится .
Отрицательные стороны
В коллективе нездоровая обстановка из-за исполнительного директора Зарубина Д.А, у которого явно психические проблемы! Уволилась после того, как в очередной раз были наезды со стороны Зарубина. Те кто работает еще в компании - присмотритесь к нему. Он сам ничего не делает, только ругается, грозится увольнениями, угрозами и эмоциями давит на сотрудников. Человек мало того что не уравновешенный, так еще и глупый и ленивый. Никаких инициатив, никаких идей, никаких планов непосредственно от него не исходит. (все идеи чужие, ответственность скидывает на других) Рабочий день Зарубина состоит из присутствия на собраниях, ругани и просмотра различного порно различных жанров, закрываясь у себя в кабинете (настойчиво спросите у айтишников Дениса и Сашу, если не верите, это видно в их программе)!!!! Просмотр порно и эротики занимает у Зарубина примерно половину рабочего дня! (2-3 часа в день чистого времени) Понимая, что человек целый день смотрел порно и эротику у себя в кабинете, ел на обеде с секретаршами больше положенного 1 часа, слушать после этого его критику и разносы просто невыносимо, противно и мерзко. Поэтому не советую работать в компании, особенно девушкам!
Положительные стороны
Работать можно, если на все закрыть глаза и не высовываться.
Отрицательные стороны
Устраивался на должность Торгового представителя (мерчендайзер на авто) 1)Эта компания ООО " Торгую в России Немецким маслом" Никакого официального представительства компании Liqui Moly в России нету.Это просто обыкновенные перекупы , которые арендовали офис в промзоне и повесили огромную вывеску на ресепшене что они якобы Liqui Moly )) 2)В Компании огромная текучка , так как вакансия Торгового Представителя весит годами , все Торговые на низком старте из-за плохих условий труда . 3)Обещают оклад 23 000р прописанный в договоре , (не говорят порядок расчёта премии/бонуса , оплаты ГСМ и амортизации) в сумме обещают около 48 000р + ГСМ . Однако на уточняющие вопросы не отвечают , темнят , что-то скрывают. 4)Занимаются обманом соискателей , просят неоднократно приехать на собеседование 2-3 раза , под предлогом что с вами хочет побеседовать начальник отдела. По приезду выясняется , что этого человека нет , и с вами общается тот-же человек который общался на первом собеседовании.Тем самым прощупывая вашу мотивацию . В итоге какие можно сделать выводы о данной компании? К данной компании у меня сформировалось субьективное оценочное мнение .К вам с 1 дня работы будут относится как к скоту (это видно по атмосфере в Офисе , и как "коллеги" общаются с другими "коллегами" и как они относятся к соискателям, вас будут обманывать на з/п , условия труда будут скотские , конечно не о каком соблюдении ТК РФ и не идёт речи. Также видно , что они проводят огромное количество собеседований в день , и что текучка кадров грандиозная. Я бы не советовал ехать даже на собеседование , так как вполне возможно , что вакансия которая весит на HH.RU , на самом деле пока ещё занята человеком или они просто ищут замену(так называемый конвейер). Поэтому они придумывают байки про заболевшего начальника отдела , или о том что сегодня в компании праздник/мероприятие и все руководители неожиданно ушли и задержались приезжайте на следующей неделе , и мы вас обязательно возьмём)) Они вас возьмут , когда другой такой обманутый бедалага который поверил в их "стабильную Немецкую компанию " уйдёт из-за скотских и не выносимых условий труда.
Положительные стороны
Устраивался на должность Торгового представителя (мерчендайзер на авто) 1)Обещают зарплату чуть выше по рынку 2)Оформляют по ТК РФ , и вписывают в договор минималку по МСК 23000р , всё остальное серое. 3)Оплачивают амортизацию (но не точно)
Отрицательные стороны
Если хотите испортить себе настроение на несколько месяцев или лет, то поработайте немного в ликвимоли и пообщайтесь с Дмитрием Зарубиным - человеком, по которому плачет психушка. Вот и весь отзыв. Вокруг этого человека сплотилась команда психопатов, которые играют в какую-то понятную только им садо-мазо игру, думая что работают. Адьё, придурки!
Положительные стороны
Не уловила
Отрицательные стороны
Год ждал нормальной зарплаты которую мне обещали на собеседовании и которая была указана в вакансии. Сперва обещали повышение зарплаты после испытательного срока, но "в связи с падением продаж", на которое руководство жалуется каждую пятницу, это повышение откладывалось примерно пол года. Мне сразу назначили зарплату на которую я пошел исключительно из-за того что хотел работать именно в этой компании, именно с этим брендом. По большому счёту мне было не важно тогда на деньги. Но изменились обстоятельства и понадобился более высокий доход - нужно снимать квартиру. Только когда я трижды описал ситуацию и объяснил что работаю за копейки, хотя они же мне обещали суммарный доход 80 000 рублей после испытательного срока, руководство "пошло на уступки", хотя эта цифра была оговорена еще на собеседовании и работал я по отзывам руководителя хорошо. Добавили, но не до той цифры! Обманули. В итоге было около 60 000 рублей. После такого я начал тайно искать работу. Каким-то образом нашли моё резюме и состоялся просто ужасный разговор с руководством, после которого я решил твёрдо уходить без вариантов. Да и вообще работа не сладкая. Никакого роста после 6 месяцев работы нет, по рассказам тех кто там давно работает, всех кормят обещаниями о светлом завтра уже лет 5 - столько в компании наблюдается стагнация в продажах. Если впахивать, то только увеличивают на тебя нагрузку. Никаких бонусов, премий. Система поощрений не работает вообще. Начальники сами себе и своим подхалимам ставят плюсы, получают премии непойми за что. Прибавку к зарплате получал пару раз в районе 3000 рублей, когда работал как проклятый весь месяц, оставаясь после работы по 1-2 часа стабильно. На меня навешали столько обязанностей что по хорошему нужно было нанимать еще 2 человек. Изначально я должен был консультировать заказчиков, следить за продуктовыми линейками. Но подо конец я уже и на форуме пол дня отвечал и какие-то сайты вычитывал, писал статьи, и каталоги помогал верстать и даже в запуске производства товарной линейки поучаствовал. Могу посоветовать эту компанию только людям, у которых вообще нет опыта и амбиций и тем, кто спокойно относится к обману и психологическому воздействию. Вас будут унижать, гнобить и делатьв всё что угодно чтобы вы не пошли просить ту зарплату, которую они пишут у себя в вакансиях. Я так понимаю что туда никто не идет работать, вот им приходится заманивать крупными цифрами. Потом человек работает там год и уходит. Открывают вакансию по новой. В компании есть места где сидят "свои" - которые уже лет 15 работают и пьянствуют с руководством, а есть все остальные - люди, которые просто пришли работать и зарабатывать для себя и своей семьи. Вот таким в компании очень плохо. И денег не дадут и постоянно будут укорять что у тебя семья на первом месте, а компании и корпоративной жизни ты время не уделяешь. Тьфу не хотел столько писать, но накипело. Очень обидно. Думал я в этой компании всерьез и надолго, а оказалось что год потратил непонятно на что, шел как осел за морковью. Читаю сейчас какие вакансии открыты - просто СМЕШНО. Таких зарплат в компании ни у кого нет. Вы посмотрите на это здание, на одежду сотрудников, на то где они обедают (столовки с макаронами) и как проводят свободное время (напиваются до поросячьего визга и падают головой в салат) и подумайте - зарабатывают ли они по 200-300к. Реальный уровень зарплат в компании - в 2-2.5 раза меньше, чем они пишут в вакансиях т.к. там зарплата указана с бонусами, премиями, выполнением поручений, без штрафов (а их огого сколько) + важный момент - при выполнении более чем 100% плана который ставит генеральный... а он ставит план так, чтобы высмеять вас когда вы придете сдавать результаты работ... Ладно, не будем дальше. Кто хочет проверить - идите и поработайте год, потом приходите сюда строчить такой-же отзыв. Всем удачи! Хорошей вам работы в хороших компаниях, а не в "рашен Ликви Моли дистрибутор".
Положительные стороны
Было удобно добираться, живу в кунцево. Легендарный среди знатоков бренд - Liqui Moly, который имел возможность изучить досконально. ! ! ! Уровень зарплат в вакансии, на собеседовании и в реальности не соответствуют ! ! ! Делите то что они предлагают на 2-2.5 - получите то что вам выдадут! ! ! Зарплаты серые. Официальная часть - около 25 000 рублей! ! !
Отрицательные стороны
Офис - говно. Расположение - говно. Компания "Рога и Копыта", а не Liqui Moly Gmbh или их дочерние компании. Это барыги, просто барыги. Тонны рукописных анкет "привлекался", "употреблял", "родственники", "был ли ИП" - я уж подумал что на Лубянку устраиваюсь, а не в заплеванный офис масляных барыг. Зарплата серая (скорее чёрная по соотношению официал-неофициал). Атмосфера в здании - как в 90-е попал. У входа курит какой-то сброд, вместо ресепшена сидят какие-то гоп-охранники. По отношению HR скажу что общалась она вежливо, но было ощущение что собеседует 100 человек в день и чего-то боится (мб нас снимала скрытая камера). Разговор был напряженным, как будто она старалась не взболтнуть лишнего и по инструкции отработать меня как кандидата. Всё это смутило меня. Но финальную точку поставил листок в туалете "просьба не бросать бумагу в унитаз". Тут я понял, что есть еще миллион компаний в Москве, где и зарплата белая и офис класса A/B и народ поприветливее и ездить в уево-кукуево не нужно к 9-00. Спасибо за внимание!
Положительные стороны
был на собеседовании, из достоинств - высокая ЗП наверное (хотя не понятно какая она т.к. сразу говорят что серая и мизерный оклад официальный)
Отрицательные стороны
Цитадель маразма и самодурства \"президента Дмитрия Анатольевича\" расположилась в очаковской промзоне, в здании комбината шампанских вин, провонявшего посредственной стряпней местной столовой и впитавшего всю вонь сигаретных бычков в свои стены.
Великолепные сотрудники низшего и среднего звена, звезды продаж и гении техники меркнут перед грозным величием тирана сего дворца тщеславия, Демитрия Анатолича ЗАРУБИНА, начинающего каждый день со снятия похмелья горстью таблеток.
Порой кажется, что в этих древних стенах великого когда-то комбината, до сих пор живет дух совка, тоталитаризма, попеременно сменяемый перестроечным бризом из 90-х. Антураж офиса тому под стать - мраморные полы, ковры с изображением немецких инвесторов на стенах, леопардовые костюмы на пышных сотрудницах с мешками под глазами, снующим повсюду в поисках смысла жизни.
Не каждый сможет вытерпеть объем того, с чем нужно смириться, когда работаешь в российском \"представительстве\" (читай - складе) Ликви Моли.
Во-первых, если вы не пьете и не можете уехать бухать с генеральным на 3 дня в глушь России - забудьте о работе в этой компании.
Вас заставят пить. Если вы не пьете - вы просто чужой, враг, иноземец. Если вам не в радость бухать в стиле 90-х под Руки Вверх и танцевать под это дело с гоповатыми учредителями сей конторы - вам не будет ни жизни, ни премий, ни карьерного роста.
Наоборот, если вы длинноногая незамужняя дама, не обремененная жесткими моральными установками и склонны к флирту с руководством - вам тут все карты в руки. Можете стать начальницей отдела, а может и департамента через пару-тройку лет, когда вас \"проверят\" на очередной пьянке.
Работать в Ликви Моли практически не нужно. Товар сам себя продает. Важно делать вид, что вы работаете не покладая рук. Запомните! Если будете работать, но не делать вид что работаете - вы будете блекло выглядеть на фоне тех, кто не работает, но делает вид. Если будете и работать и делать вид, что работаете - перегорите за год-два. Это самый важный пункт. Прочтите этот абзац как мантру раз 5-10, если решили туда идти.
Карьерный рост в Ликви Моли - это отдельная песня, достойная отдельной статьи, страниц на 10. Ежедневные, еженедельные, ежегодные аттестации. Еженедельные собрания, устраиваемые директором в духе Mirax Group (привет, Полонский). Ежемесячные выборы \"лучшего сотрудника\".
Всё это ... ПОЛНАЯ ХРЕНЬ! По причине того, что тоталитаризм тут маскируется под дикой, разрывающей все мыслимые и немыслимые шаблоны, демократией. Секретарша может оценивать финансового директора, оператор ПК может оценивать директора по рекламе, мерчендайзер - программиста.
На основании этих ежемесячных и ежегодных оценок, руководство делает выводы, понижает и повышает сотрудников в должности, иногда даже увольняет людей. Не важно, что мерчендайзер ничего не соображает в юриспруденции, 1С или рекламе; не важно что он вас в глаза не видел - его оценка вас по 5 пунктам влияет на вашу оценку в аттестации также, как ваших коллег и сотрудников, с которыми вы плотно работаете каждый день.
Интриги и сплетни - на уровне \"Тайн мадридского двора\". На обсуждение коллег тратится 30-40% рабочего времени всеми сотрудниками, а особенно - руководителями подразеделений. Вырабатываются планы и тактики по поводу поведения с определенными коллегами. Руководство отделов постоянно проводит беседы в целях информирования подчиненных о новых \"врагах\" и \"друзях\" внутри коллектива. Причина столь идиотского поведения - еженедельная/ежемесячная оценка \"позитивности\" сотрудников подразделений. Не понятно, ехидная ли это задумка скучающего в этом болоте руководства компании, или хорошая, но не работающая из-за человеческого фактора задумка, но факт остается фактом - разрушается грань личного и общего, разрушается грань между работой и человеческим общением. По этой причине, добрые и отзывчивые люди здесь надолго не задерживаются т.к. смрад от этого политического болота выносить довольно сложно.
Хотел написать еще пару абзацев, но силы покидают моё бренное тело. Надеюсь кто-то улыбнется, читая сей отзыв, увидев в нем себя и коллег. А кто-то проронит скупую манагерскую слезу, вспомнив свою мазохистскую бытность в этой компании.
Работать тут долго однозначно не рекомендую.
Пересидеть годик-два - можно, но не относитесь ко всему происходящему вокруг серьезно и помните - главное остаться человеком в этой цитадели маразма, сплетен, интриг, унижений и самодурства.
Положительные стороны
- Если считать достоинством официальный оклад 20.000 рублей и конверт с остальным раз в месяц (которым могут шантажировать, между прочим), то это единственный плюс компании - с голоду не дадут умереть.
Отрицательные стороны
Их намного больше, чем плюсов.
В коллективе постоянные сплетни, руководители бегают шушукаться друг с другом и перемывать кости своим сотрудникам, обдумывая план, как бы оштрафовать.
Оплата труда серая. Офис находится далеко, доехать возможно только на машине, причем парковка маленькая, на всех не хватает.
Никаких доплат за переработки, как озвучивают на собеседовании, никаких отгулов за выходы в праздники и выходные. Ты просто обязан приходить раньше положенного и также уходить намного позже. Это НОРМА.
Неадекватность руководства также присутствует: своё мнение высказать нельзя, или слушаешь и подчиняешься или молчи.
На самом деле статус компании можно определить уже на первом собеседовании: по сотруднику отдела персонала. Толстая, неопрятная, уставшая женщина, которая еще и жвачку будет при вас жевать, когда проводит собеседование.
Положительные стороны
Заработная плата выплачивается без задержек.