РостТрейд - отзывы сотрудников и клиентов

ГК РостТрейд

Россия, Москва

Россия, Самара

Телефоны: +7(495) 589-24-88

Email: info@rosttreid.ru

Сайт: rosttreid.ru

Категория: Торговля
История Группы Компаний «РостТрейд» – это история интенсивного развития бизнеса под бессменным руководством генерального директора Романа Майорова, лидера, увлеченного глобальными проектами, формирующими экономику и инфраструктуру таких отраслей, как металлургия и металлообработка, судостроение и машиностроение, производство технологического оборудования и химическая промышленность, а также атомная, авиакосмическая, горно-добывающая, газовая и нефтяная промышленности. Возникнув более десяти лет назад, в 2005 году, компания сразу заняла свою нишу в сфере снабжения крупных промышленных и торговых предприятий. Первым заказчиком ГК РостТрейд стал ОАО «Черкизовский мясоперерабатывающий завод». С тех пор и по настоящее время ведущие корпорации и лидеры своих отраслей выбирают Группу Компаний «РостТрейд». С самого начала своего существования «РостТрейд» стремился к качественному оказанию услуг, что стало залогом активного и быстрого роста. Спустя год после основания компания добилась существенных результатов: показатели оборота достигли 100 млн. рублей. Подписание контрактов с крупными торговыми и производственными компаниями, такими как «Старик Хоттабыч», «Белая дача», «Настюша», «Летуаль», позволило занять конкурентоспособные позиции на своем рынке и осваивать новые направления деятельности. В 2007 году, опираясь на успешные показатели, быстрорастущая ГК «РостТрейд» расширяет номенклатурный перечень продукции, выходит на новые рынки, что приводит к увеличению объема годовой выручки вдвое! Интерес основателя и руководителя компании Романа Майорова к крупным проектам и открытость свежим идеям позволяет перевернуть новую страницу в истории компании. В непростое кризисное время, в 2008 году, ГК «РостТрейд» принимает смелое решение и выходит на новый рынок - рынок госзаказов. Активно принимает участие в госзакупках на поставку промышленного оборудования, выигрывает их и успешно реализовывает. Далее заключается серия государственных контрактов, первый из которых – с Ракетными Войсками Стратегического Назначения (РВСН). Все это выводит компанию на принципиально иной уровень. Компания продолжает уверенно идти вперед и развиваться, и в 2010 году происходит качественный прорыв. Уровень проектов и процессов принципиально меняется в лучшую сторону. Ставится новая амбициозная цель – стать лучшей компанией в своем сегменте, осуществляющей целый комплекс высококачественных услуг, создавая рабочие места для специалистов-профессионалов и обеспечивая тем самым достойный уровень жизни сотрудников и их семей. Развивается корпоративная культура, ценности и принципы компании. Большое внимание уделяется внутренним процессам и системному развитию компании, что позволяет команде работать более четко и слаженно. В это время «РостТрейд» начинает сотрудничать с режимными государственными предприятиями, где требуется допуск к проведению работ, связанных с использованием сведений, составляющих государственную тайну, для чего получает лицензию ФСБ. Компания заключает контракты с госкорпорацией «Росатом», с Министерством обороны, реализует проекты на ТЭЦ и Мосэнерго. В это время налаживаются теплые партнерские отношения с крупными банками для реализации сложных инвестиционных проектов. В 2012 году Группа компаний «РостТрейд» начинает заниматься промышленным строительством и проектированием и получает сертификат менеджмента качества ISO 9001-2008 применительно к строительству и проектированию зданий и сооружений, что гарантирует заказчикам компании предсказуемый и стабильно высокий уровень качества услуг. Следующими успехами ГК РостТрейд становятся реализованные проекты по проектированию и экспертной оценке сметной документации, заключенный контракт с ФКА «РосКосмос», развитие инжиниринга, а также появление новых направлений в деятельности, связанных с оборудованием для гальванических комплексов и термообработки. Все эти факторы позволяют компании уверенно выйти на международный уровень. С 2013 года оборот компании превышает 1 млрд рублей. Со временем потребность поставляемого оборудования на российском рынке существенно увеличивается. Компания стабильно растет по объемам заказов, расширяет число направлений бизнеса и географию реализованных проектов. В этот период компания целенаправленно развивает направление строительства. Становится возможным подписание крупных контрактов по реконструкции промышленных объектов в рамках ФЦП по техническому перевооружению. В рамках ФЦП реализуются масштабные проекты, где компания выступала генеральным проектировщиком и генеральным подрядчиком. В этот период развивается сотрудничество с корпорацией «Тактическое ракетное вооружение», с утроенным объемом реализуются проекты с заводами РосАтома, лидера мировой атомной энергетики, российской государственной горнорудной компанией «Алроса» – лидером алмазодобывающей отрасли мира, с ведущей вертикально-интегрированной нефтяной компанией России – «Лукойлом», привлекающий компанию для обустройства месторождения, а также с ОАО «Научно-производственная корпорация «Уралвагонзавод» имени Ф.Э. Дзержинского». Представители компании активно участвуют в российских и международных тематических выставках и посещают профильные конференции. Организуются встречи с представителями крупнейших заводов и корпораций. «РостТрейд» активно сотрудничает с компаниями из Польши, Германии, Швеции, Италии. Количество реализованных проектов с европейскими партнерами растет с каждым годом. Отдельное внимание стоит уделить сформировавшейся корпоративной культуре, стоящей на трех китах: сплоченная работа, непрерывное профессиональное развитие и дружный отдых. Сотрудники ГК «РостТрейд» регулярно посещают тренинги и приобретают новые компетенции. Жизнь компании наполняют яркие события. Бизнес-команда продолжает оставаться сплоченной и на отдыхе. Так, начинает свое существование собственная команда по футболу. В 2013 году сотрудники ГК «РостТрейд» участвуют в яхтинге на берегах Италии. И в трудовые будни коллектив живет насыщенной жизнью: проводятся различные конкурсы, выпускается газета, организовываются праздничные вечера. А совместное проведение досуга – лучшее подтверждение сплоченности команды. Очередной год в истории компании ознаменовывается новыми достижениями. Заключаются контракты с Роснефтью, ТНК-PB и другими нефтегазовыми компаниями, в геометрической прогрессии растут объемы контрактов по реконструкции промышленных объектов, расширяется их география. Вступает в силу №44-ФЗ, по которому компания начала успешно работать. В 2014 году Группа Компаний «РостТрейд» нарастила объемы по СМ? в 5 раз по сравнению с 2013 годом, что позволило компании уверенно войти в 2015 год и продолжить стабильно развиваться, непрерывно наращивая обороты и объемы заказов.
2.3
25 отзыва
Добавить отзыв
Аноним (Бывший сотрудник)
2018-08-14

Отрицательные стороны

Не тратьте время. А если уже работаете там, то БЕГИТЕ быстрее и дальше!!! ЗП в конверте, штрафы  за всё - направлено на выплату зп в минимальном размере, ужасный офис с вечно ледяным продуваемым туалетом в холодное время года (экономят на всём). Так называемые обучения (в огромном количестве и с последующей сдачей зачётов)))), направленные на идеализацию генерального директора Р.Е., который играет в руководителя не обладая его качествами. Это дно и даже хуже.

Положительные стороны

Их НЕТ

Прокурор (Сотрудник)
2017-02-28

Отрицательные стороны

Зарплата - серая, да еще и жадничают, конверты не такие толстенькие, как договаривались. Рулит всем жена ГД, она же по совместительству топ-менеджер. Разруха и кавардак в компании. Если любите камеры - вам сюда!
П.С. - девочки, девушки, женщины, претендующие на вакансию Персонального помощника - полностью согласна с предыдущим отзывом - вас разводят, смеются за спиной))) не нужен им никакой помощник, тренируются женщины))))

Положительные стороны

Достоинства? Нет такой категории в этой компании)))))) Трудовая инспекция - это ваш клиент! Займитесь уже этими ребятами!

Соискатель (Соискатель)
2016-11-25

Отрицательные стороны

Была на собеседовании на вакансию
Помощник руководителя. Обаятельная молоденькая девушка отрабатывает навыки приема на работу с соискателями. На мой взгляд вакансия-фиктивная.

Положительные стороны

Эффектная дама -начальник секретариата

Саша
2016-09-02

Отрицательные стороны

Не вменяемое руководство в лице Мойорова и его жены. Оба недоучки не умеющие управлять компанией.
Компания занимается стройкой, а никто из них в стройке ничего не понимает и даже не хочет учиться!
Зато потратили кучу бабла на всякие курсы и семинары ( там где можно просто послушать, а учить ничего не надо). И этим своим \"недоучением\" пытаются забить голову всем сотрудникам , проводя вечно каке-то тренинги (лишь бы не работать). Тренера подискивабтся соответствующие - из глубинки, можно без опыта, главное за \"не дорого\".
Бухгалтерия и финансисты ( кажется они разницы не понимают между ними) все сплошь подружки. Причём такие же \"умные\". Зайти к ним, значит выслушать в свой адрес оскарбления и не решить ни какой вопрос.
\"Серая\" зарплата , которую платят, но с задержкой. Причём, по \"уважительной\" причине- лень считать.
Держится компания исключительно за счёт госзаказов и выплачиваемых откатах власть имущим, правда это не спасает от визитов УБЭП.
\"Вменяемых\" людей из компании стараются выжить, так как дураками легче управлять, да и не гоже лицу подчиненному быть не умнее Генерального директора! А он уже охарактеризован выше.
В общем, не советую идти туда работать. Если выбора особо нет, то можно, но продолжая поиски далее.
Все положительные отзывы пишутся руководством, в попытках обелить компанию, но из говна, можно лепить что угодно, но в итоге все равно будет говно.
Коллектив если и сплочается, то только не вокруг руководства, причём этого \"лидера\" быстро убирают.
Премии не платят никому из обычных сотрудников, карьерного роста нет.

Положительные стороны

Плюсов нет!
Есть пара, тройка вменяемых людей которые пытаются работать, но это руководству не надо. Работают по классической схеме с гос. структурами - за откат, а результата может и не быть.

Роман
2014-02-05

Отрицательные стороны

Они не ездиют, а все больше пездиют)))))))

Положительные стороны

нет

Алексей
2012-11-16

Отрицательные стороны

Отстой полный. Никому не советую тут работать. Зарплату датут и сразу свалю. Быдлоконтора.

Положительные стороны

нет

аноним анонимыч
2012-11-13

Отрицательные стороны

\"И ещё: в 2011 году у нас точно никто не увольнялся.\"-один из отзывов

В трудовой книжке может быть указана другая компания,какая не буду озвучивать,но скажу лишь то,что руководят ей те же люди). В. таже самая чуть ли не турфирму регистрировала там же.


Сколько их сейчас, \"дочек\", этих никому неизвестно.

Положительные стороны

столовая зачетная

КККККК УУУУУУУ
2012-11-13

Отрицательные стороны

Работал на не самой престижной должности. При этом выполнял адскую и тяжелую работу. Вкалывать приходилось с раннего утра до позднего вечера, причём вещи которые не входили в прямые обязанности. Бухгалтерам я разве что попу не вытирал.

И да,в момент увольнения мне выдали 50% от моего оклада, В и жена начальнега доложили себе в конверт,как и говорилось в отзывах ниже.

Положительные стороны

Частично неплохой коллектив

Аноним
2012-07-17

Отрицательные стороны

Зарплата частично серая. В. могла и не доложить в конвертик, жена босса тоже этим грешила. Проверяйте конвертики неотходя от стола. Вообще В. была злобная тётка, мне не нравилась.

Положительные стороны

Зарплата вовремя.

Павел
2012-07-05

Отрицательные стороны

Всех работников росттрейда ждут сегодня в гости негры ))))

Положительные стороны

Нет

Михаил(Москва, фрезер 17)
2012-06-26

Отрицательные стороны

есть но благодаря Вам мы их постаремся исправить) критиковать может каждый - а вы лично каких успехов добились?) только неудачники обижены на всех и вся.

Положительные стороны

есть

Сотрудник
2012-06-13

Отрицательные стороны

Сотрудников и коллег жалко которые общались с отморозками, поздравляли их с праздниками, которые не могут даже сформулировать мысли. Слабые люди - сейчас это проявляется в полной мере. Бывшых коллег хоть уважайте!

Положительные стороны

Все нравится! Коллектив!

Сотрудник
2012-06-08

Отрицательные стороны

Ха-Ха-Ха Это кАллектив пишет а не коллектив.

Коллектива никогда там не было

Положительные стороны

Нет

Менеджер
2012-03-14

Отрицательные стороны

Куда не кинь взгляд, ничего положительного нет. Начальники - не понимают принципов работы, не имеют нормального опыта (хотя всегда заявляют обратное), не имеют связей...Собирают вокруг себя таких же недотёп и непрофессионалов. У компании нет четкого понимания куда двигаться, каким путём и для чего...

Такое ощущение, особенно у тех, кто работал в нормально организованной компании, что здесь собрались бывшие торговцы с рынка...

Вспоминаю как бредовый сон!!!

Положительные стороны

Нет

Аноним
2012-02-06

Отрицательные стороны

Начальник мажор. Самодур. Если вы захотите уволиться ждите подвоха.Ливо Вас кинут на деньги или Вас не будут отдавать трудовую. Беспридел полный. Что хочет то и творит.

Положительные стороны

Положительных нет

Работник
2012-02-04

Отрицательные стороны

Все положительные отзывы пишет Евгений Майоров, по совместительству младший брат генерального. Делайте выводы.

Положительные стороны

????????!?????????????????????????

Работник
2012-02-04

Отрицательные стороны

Директор по персоналу удивительная женщина,работает нянькой руководителей и печется только о своих интересах,на любые вопросы сотрудников ответ один \"решение руководства\". Финансовый отдел- сумасшедший дом: бесконечные истерики, мат. Бизнес-процессы, которые мне не нравятся, система CRM. Постоянные штрафы по поводу,но в основном без, отсутствие даже минимального соц пакета. Сотрудник постоянно должен компании. Отпуск надо выпрашивать годами. А мотивация всегда только в планах. Офис просто сарай, работать в нём было невозможно. Ежегодно в декабре планируется переезд, но это всего лишь своеобразная забава генерального. А его жена вечно серую зп не докладывает в концерты. ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В РОСТТРЕЙД!!!!!!!!

Положительные стороны

Ранее коллектив,а сейчас уже и этого не осталось.

Сергей
2011-11-29

Отрицательные стороны

Сидят все в каком-то клоповнике. Кто чем занимается вообще никто не понимает. Что такое поставки в атомную отрасль - загадка. Заключили контракт - чудо. Как его исполнить заранее никто не подумал. В общем сборище необразованных, некомпетентных неудачников.

Положительные стороны

нет

Сергей
2011-08-03

Отрицательные стороны

Работает в компании одна гопота

процесс работы организован кое-как товара своего нет складов тоже нет перепродажа всего и вся

Положительные стороны

нет

Павел Юрасов
2011-05-19

Отрицательные стороны

Левая контора Нет ничего своего(кроме офиса) Участвуют в торгах ГОСЗАКУПКИ . Где случайно выигрывают с трудом могут выполнить обязательства.(сплошная перепродажа). Профессионализм сотрудников нулевой. Текучка кадров.

Положительные стороны

Нет

Илья
2012-05-27

Отрицательные стороны

Некомпетентность, деморализованность и растерянность, нет ни проектов, ни административного ресурса. Тотальное бегство менеджеров. Полная смена бухгалтерии и отдела кадров во главе с их начальником. Ликвидирован отдел МТО - нечем заниматься. Вышвырнуты или ушли последние лояльные конторе спецы. Тотальное стукачество и доносительство. Оставшиеся 99,9% сотрудников, как и я, не из Москвы и готовы на любую подлость ради рабочего места. В. ябеда! Выходы в туалет по отпечатку пальца, компьютерные отчеты за количество выходов, безпардонное вранье, как у нас хорошо и какие будут премии, и штрафы, штрафы, штрафы. Уволюсь, как только найду работу.

Положительные стороны

Собрались делать бизнес еврей, чукча и казах. Еврей учится по американским методикам и опробует их на собственной фирме. Чукча, бывший фискал и мытарь, выпиленный отовсюду, включая Энергокаскад, подвизавшийся на должности коммерческого, успешно изгоняет последних компетентных сотрудников и набирает смазливых мальчиков. Казах пишет бизнес-процессы и регламенты. За бизнес не отвечает никто. Оклад пока платят честно и в срок, нормированный рабочий день, а в списке сотрудников еще есть несколько порядочных людей.

Аноним(Москва, ГК РостТрейд)
2011-07-12

Отрицательные стороны

формализованы бизнес-процессы

не организовано питание

единая информационная система дает частые сбои

Положительные стороны

своевременно выплачивается зп

возможность самореализации

дается возможность хорошо заработать

хороший коллектив

оборудованы рабочие места

Читать все отзывы