Би Макс - отзывы сотрудников и клиентов
bimax, БиМакс
Россия, Санкт-Петербург
Россия, Москва
Россия, Ростов-на-Дону
Россия, Нижний Новгород
Россия, Казань
Телефоны: +7(495) 777-23-43 +7(495) 620-35-35 +7(4922) 53-86-39 +7(4872) 25-66-72
Email: info@bimax77.ru
Сайт: bimax77.ru
Свою деятельность компания «БиМакс» начала в 2000 г. и на данный момент является крупнейшим российским производителем окон из ПВХ и алюминиевых профильных систем. С момента начала своей деятельности мы сотрудничаем с надежными партнерами - поставщиками комплектующих для светопрозрачных конструкций, что позволяет предлагать нашим клиентам продукцию самого высокого качества по приемлемой цене. Наша компания обладает широкой дилерской сетью. Нам доверяют более 800 предпринимателей из Москвы, городов Московской области и Центрального Федерального округа. Для наших партнеров мы регулярно проводим обучающие семинары и конференции, благодаря им дилеры приобретают знания о продукции, грамотном проведении продаж, повышении лояльности клиентов и новинках компании. Для своих дилеров мы предоставляем выгодные условия сотрудничества, привлекательные цены и информационную поддержку – все это позволяет наладить действительно надежный и рентабельный бизнес!
58 отзыва
Отрицательные стороны
фирма предлагает отработать тестовый день, который не оплачивается. обман. везде одни новенькие. подозрительно.
Положительные стороны
не понятно
Отрицательные стороны
Пришел к власти неадекватный %удалено%, в полном значении этого слова, на производстве рулит алкаш, который ворует, коллектив ужасный,
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Пришёл на собеседование, взяли , через три дня сказали, что к сожалению на совещание нам запретили набирать сотрудиков, хотя ваканси была открытая. Ебаные черти
Положительные стороны
%удалено% знает
Отрицательные стороны
коллектива вообще нет, кругом змеи которые на всех шипят . Благодаря этим змеям я за два дня узнала про всех сотрудников до мелочей не исключая того в каком белье сотрудник ходит на работу и какие дома у него обои. Валя старший кладовщик и ее подруга Люда ни кого мимо своих глаз не пропустят что бы кости не перемыть.Зарплату кстати не платят а после окончания сезона всех сокращают
Положительные стороны
их просто нет
Отрицательные стороны
Серая зп, отвратительное отношение к сотрудникам.
Положительные стороны
Отсутствуют!
Отрицательные стороны
Год назад, проходил собеседование в магазине в Рязани, в отдел продаж, собеседование принимала менеджер отдела, имя точно не помню, рассказала про условия, спросила опыт. После чего говорит продайте мне окна. Я ей отвечаю:" Окнами больше года не торговал да и где у вас находятся конкретные, модели не знаю". На что она мне отвечает: С ориентируемся между двумя моделями, описание на ценники есть". Короче продаю ей окна, сориентировал её. Она мне говорит:" Хорошо окна, я у вас купила, теперь продайте мне допы к нему". Ну я стандартно предлагаю откосы, подоконники, средства для мытья, убедил короче. Переходим к гарантиям . Я стандартными фразами и справа и слева, она не в какую .... Не убедили вы меня, не допугали, надо было сказать, что если проткнёте случайно окно, мы вам его отремонтируем. Я спрашиваю:" А что у вас это входит в условия доп гарантии"? Она мне говорит радостно улыбаясь:"Да"! Чей также радостно отвечаю:" А я то откуда знаю условия вашей доп гарантии"? Тут она бедняжка в лице поменялась, и говорит в течении трёх дней мы вам перезвоним и скажем своё решение, на этом и расстались. От всего этого собеседования у меня сложилось одно впечатление, что цель его была не принять сотрудника, а показать своё превосходство в технике продаж . Что в общем-то у человека не вышло. Дальнейшее лишь подтвердить это. Прошло три дня никто не перезвонил, ну нет так нет думаю, значит рылом не вышел. На четвёртый день, звонит, не выдержала, думала, я буду навязываться.... Вы нам говорит, не подходите, мы нашли более достойную кандидатуру, а голос довольный прям до обморока, видно так обломать хотелось. А я ж в принципе уже и не ждал, обновляю резюме на сайте и меняю номер телефона, благо аппарат двухсимочный, в этот же звонок, откуда вы думаете? Правильно того же магазина, где нашли более достойного сотрудника и снова здрасти! Зовут на собеседование, она же, не узнала. Я выслушал, и говорю: "Да вы ж мне только отказали, нашли более достойную кандидатуру!" Вообщем обиделся я и не пошел к ним.
Положительные стороны
Не узнал
Отрицательные стороны
Сразу опущу все минусы именно сотового ритэйл ( наёб, оформления на себя сим карт, инвентаризация, планы и т.д). Конкретно очень маленький оклад, ну и несмотря на то что директора магазинов обычно довольно неплохие люди - РД это быдло полнейшее - я давно не видел таких на голову больных кретинов. И это даже если опустить все требования планов и угрозы - тупо идёт хамство, оскорбления и вообще ужасное поведение. Такое ощущение, что их реально по системе Чичваркина до сих пор набирают. В общем - лучше не связываться с этой компанией
Положительные стороны
Было круто
Отрицательные стороны
Неофициальное трудоустройство. Не определены задачи сотрудника ("мы еще не знаем, нужны ли вы нам и на сколько... может, на 8 месяцев... мы подумаем..."). Испытательный срок у меня был 5 дней (заранее не договаривались, может относиться и к достоинствам). Во все нюансы работы должны вникнуть сразу.
Положительные стороны
Красноярск. Удобное время работы. Пятидневка с 9 до 18 час. Суббота, воскресенье - выходной. Проходное место - много общественного транспорта, если нет возможности ездить на автомобиле. Рядом хорошая столовая. Неплохие условия для работы - удобный офис. Заработная плата достойная. Коллектив в основном отзывчивый.
Отрицательные стороны
з/п очень низкая,отношение ужасное,нет уважения к сотрудникам советую туда не звонит потратите время и денги
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Отработал там месяц.
Условия труда - адские. Вокруг - одни гасторбайтеры. Тяжелый физический труд, который не оплачивается достойно. Как вы думаете СКОЛЬКО мне заплатили за месяц? 8500 рублей. Это за 20 рабочих двенадцати-часовых смен! Вкалывал, как мог...но....вывод - просто используют людей на месяц и все. Благо лохов в Подмосковье достаточно.
Искреннне желаю руководству, от всей души: дай Бог ВАШИ дети будут жить на 8500 в месяц до конца жизни, как мой ребенок, как моя жена в этот месяц.
КЗОТ по боку, таджикам рады. УФМС бы на них натравить.
Всем русским советую бежать подальше от производства. В офисах продажники нормально получают, а вот те, кто физическим трудом зарабатывает... 8500 в Подольске в 2014 году????? У меня квартплата 7000.
И я не один такой. Жаль своих надежд и потраченного времени. Жаль, что повелся, как мальчик...
Положительные стороны
Раздельные туалеты для русских и таджиков.
Отрицательные стороны
Опомнись пока не поздно, не проходит даром людская ненависть. Ты уверяешь что надо работать, не лениться и тогда будет карьерный рост и всеобщее благо. А сама то ты что для этого делаешь? Оглянись, кто тебя окружает? (удалено) и (удалено) какими бы они непрофессионалами не были, они тебя ненавидят, а (удалено) их слушал и будет слушать, он сгнобит тебя, а их никогда. (удалено) тебя ненавидит, даже если спит с тобой, за глаза он такое про тебя говорит, он просто деньги зарабатывает, пусть и таким проститутским способом. Попробуй свое "окружение" приземлить и ты увидишь, что ты одна и никто тебя не поддержит. Истинных соратников у тебя нет, репутацию свою загубила, как специалист ты никто. Обратись к вере, хотя бы к своей, съезди на свою историческую родину, очистись. Это совет человека который тебя всегда поддерживал и который испытал глубокое разочарование. Спасибо за урок
Положительные стороны
Хороший в целом коллектив рядовых сотрудников
Отрицательные стороны
Ну че, директоруши.... допрыгались!!! профукали питерский филиал.... ?! Так и хочется сейчас увидеть лицо (удалено)Приезжайте, батенька, снова в Питер и посылайте "воздушные флюиды на удачу" и продолжайте ничего не делать) Особый респект и уважуха (удалено), три месяца ничего не делавшему и тупо просидевшему штаны !!!
Положительные стороны
Хороший коллектив... был... пока не вскрылись крысы, разграбившие завод и ушедшие к Ивушке)))
Отрицательные стороны
Компания письменно пригласила меня пройти собеседование на топ-позицию. Получив приглашение, я начала звонить в отдел персонала, чтобы согласовать время для интервью. Звонила несколько дней, представитель отдела персонала постоянно ссылалась на занятость, обещала перезвонить в течение часа, но не перезванивала сутками. Но я настойчиво продолжала ее добиваться, так как по описанию мне очень понравилась вакансия и я смогла бы решить эти задачи. Благодаря моей настойчивости мне наконец-то назначили собеседование по скайп с региональным директором. Собеседование состоялось. Но мне опять никто не позвонил, не дал никакой обратной связи. Как вы догадались, я опять начала настойчиво требовать предоставить мне результаты собеседования какими бы они ни были. Отдел персонала никакой информацией не обладал, региональный директор на мой запрос не ответил и просто удалил меня из скайпа бессловно.
Я ничего не хочу плохого сказать о компании, так как даже не попала туда на работу. Но первое впечатление оказалось таким, о котором читаешь здесь в отзывах. Я сама имею очень долгий опыт работы руководителем, в т ч и крупных предприятий и никогда не позволяла себе и своим подчиненным такой игнор по отношению к людям, которые хотят работать на твою компанию. Не понятно, как эта компания работает по системе кайдзен?!
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
ПАЕ когда же ты одумаешься? Тебе нравится как (удалено) управляет? Не наелся еще?
Ростов просрали? Просрали
Питер прослали? Прослали
Самару просрали? Просрали
Казань просрали? Просрали
Нижний просрали? Просрали
ПАЕ ты же в рекетера из 90-х превратился, ездишь по России и свои говноконторы от воров гендиров спасаешь.
Избавься о (удалено), возьми нормального мужика в управленцы за которым люди пойдут.
Проблема у тебя одна. С (удалено) будут работать либо жополизы типа (удалено)а либо воры и полупокеры типа (удалено), Ивы и (удалено). Нормальные порядочные сильные топы к тебе не пойдут.
Сейчас говнокозыревскаякомпания имеет соответствующий статус.
Будет еще хуже.
Убирай (удалено).
Положительные стороны
Не буду высасывать из пальца
Отрицательные стороны
Офис в нашем городе продержался недолго. Текучка в компании была огромная во всех подразделениях. Про минусы уже много всего написано - отпуск 2 недели, и зп в конвертах, и кидалово на "конвертную" зп при увольнении. Смотрю, до сих пор ничего не изменилось и в других "живых" филиалах)))
Положительные стороны
Коллектив пытался быть сплоченным, пока работали)) С некоторыми до сих пор общаемся, хоть с окнами уже и не завязаны
Отрицательные стороны
Был в начале ноября на собеседовании в Ростовском филиале, находятся на Нансена 83. Ужас полный сидят все в неотапливаемом помещении у каждого под попой личный обогреватель, помещение огромное производственное, видно что его быстро обрызгали из краскопульта типа сделали ремонт. Зарплата вся в конвертах, понятное дело, что будут увольнять кинут 100%. Коммерческий директор, девушка предложила пройтись по точкам торгующих окнами с спросить про Бимакс, так вот двое из пяти сказали что с Бимаксом работать не будут т.к. на брак, долго реагируют и очень большая текучка менеджеров остальные не знают кто это такие. Производство у них тоже в неотапливаемом помещении хотя по технологии необходима плюсовая температура.
Короче послал их, туда не пойду работать точно.
Положительные стороны
Рынок перспективный, у меня брат когда то окнами занимался, с его подачи я и пошел на собеседование.
Отрицательные стороны
Н. Новгород. Руководство компании би макс за непорядочность и неумение культурно разговаривать с клиентами пора отправить в колхоз коров пасти.
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Не буду повторяться, уже есть отзывы о том, что з/п в конвертах, черный нал и т. п. под этими отзывами подписываюсь. Интересен тот факт, что компания замечательно существует в беспроцентный кредит у своих сотрудников. хотя бы маленький пример - ГСМ и оплата всех собраний происходит через месяц, а это в пределах 10-12 т. р. вынь да положь, а потом не факт, что тебе их компенсируют при увольнении,))))))) т. е. есть у тебя деньги или нет - в месяц из своего оборота (из своих личных денег з/п) вычитается эта добрая часть зарплаты, а между прочим должны быть оборотные средства компании а не сотрудников)))))))) авансовые отчеты должны составлять сами сотрудники (бухгалтера видимо так и не знают, как это делать или их просто не хватает в штате слишком "Большие объемы работ".))))) Бестолковые собрания 2 раза в месяц удаленно все приезжают в одно место и слушают бред коммерческого,)))))) который не особо ценит свое время и время подчиненных, просто позор,))) даже не знаю, как и объяснить, что есть скайп для удаленных собраний. Боюсь для деревни открыть Америку.)))))))))
Трудовые договоры типичные, составлены грамотно, но, конечно, пункты соблюдаются оооочень далеко не все,))))))))))) хотя бы взять организацию рабочего места,))) для выполнения наитупейших отчетов нужен компьютер, планшет и т. п.,)))) компания предоставляет только сим карту для общения - ))) каменный век,))) остальные гаджеты должны обновляться самостоятельно по последнему слову. Очень похожа компания на организацию на добровольных началах, которая вылупилась как птенец и все должны как фанаты ее поднимать, а для достойной работы на это уйти должно хотя бы лет 10. Вывод - работникам отдавать свои силы для компании не выгодно - ничего не ценится, диллерам и партнером с компанией которая стоит на месте своего низшего уровня развития надежности тоже нет смысла связываться.
Извините за может быть не связанный текст, писать много да и надоело уже, мысли отрывками, за, что не возьмись, везде недовольство, везде косяки, типичная черная шарага,)))) хорошо, что ушла, надо думать о будущем, о своем будущем. Даже представить боюсь уходить отсюда в декрет или еще что.)))))))))))
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
профиль фурами воруют а в инвентаризацию начальник склада с диспетчерами все подбивают незря он на такой машинке ездит и домик строит вообщем воруют по черному
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Боже, там есть один, человек... он то ли Гей, то ли Лизбиянка!!! на столько тухлых людей, мне встречать не приходилось! Это хуже самого тухлого яйца в мире! человек-Коровья- какашка!! Как его жена с тремя отпрысками терпит? я б была его женой, уже бы давно из дробовика его Мозги размазала! я Вам не советую ходить под присмотр к такому существу! Вы убежите сразу же!!! ему все кто не лижут! плохие и кривые-загнобит и зачмырит-это уж точно!
Положительные стороны
Ну я не увидела!
Отрицательные стороны
Зарплата большей части не официальная, но достойная. Коллектив который старый еще остался от прошлого ужасный, все друг друга стараются подставить так как привыкли не работать. директор пыталась создать новую успешную команду... у нее это отчасти получилось, но не так много человек были новыми... старых тяжело попереть. Еще там хабалка в расчетном отделе есть и как ее только терпят.. строит из себя пупа земли, и как только ее до сих пор терпят. Клиенты жалуются, ходит она с открытым пузом, настоящим пузом. Ужас, а не компания. Скоро вообще наверно прикроют эту шарашкину канторку
Положительные стороны
Замечательная директриса, это пожалуй единственное положительное что есть в этой компании. Но слухи дошли что все таки коммерческий директор Кузьмин, который вообще ничего не делает, только и знает что задачи перекидывает на всех и вся, и даже техникой и интернетом пользоваться не умеет, так и настучался в Москву. Он всю дорогу это только и делал, в открытую хотел ее сместить. Мерзкий мужик, зарплату ущемляет, всем говорил что это директор не дает, а она вообще не в курсе была. У него все виноваты, все ему работать не дают... а сам вообще ничего не делает и даже не знает.
Отрицательные стороны
Серая З/П. Отсутствие ДМС, льгот, и остальных вещей, которые уже представлены почти во всех компаниях.
Интерьер ( рабочее место, орг-техника, технические возможности). Этого минуса многие сотрудники просто не заметят ( зависит от вашей должности и отдела). Отсутствие кухни или хоть какого-нибудь staff room.
многих людей действительно уволили без причины. ( хорошие специалисты были уволены одним днём). Хотя они не сильно переживали и быстро трудоустроились.
Если вы хотите что-то изменить в лучшую сторону - забудьте.
Большие проблемы с регионами ( кроме Екатеринбурга, везде хаос). И на производстве и в продажах. Многие регионы были "потеряны" из-за ошибочной политики и коммерции.
Плохой маркетинг. Плохой отдел обучения. Плохой контроль коммерческой части. ( можете не заметить, если идёте на исполнительные должности)
Положительные стороны
Офис в центре города
Достаточно спокойная работа
в целом - отзывчивый коллектив
собственное производство
длительная жизнь на рынке ( как плюс, так и минус.)
Отличная компания для того чтобы работать с 9 до 18, не напрягаясь делать свои обязанности, получать деньги и иметь полноценную личную жизнь. Будете хорошими исполнителями - очень возможен карьерный рост.
Отрицательные стороны
Собственник – озабоченный бабник, управленец из него, как из Валуева балерина. (удалено ФИО) – его бывшая секретарша. Какие бы чины она не занимала – её уровень, интеллект, пафос и амбиции – смазливой секретарши при озабоченном боссе.
Директор по персоналу любила бегать по офису в шортиках. Тоже из секретарш.
Не ходите туда. Рыба гниёт с головы.А гниёт крепко – компания рушится, неплохие достижения прошлых лет потеряны навсегда.
Положительные стороны
Только если для молодёжи совсем без опыта работы. Получить запись о работе в «бывшей крупной» фирме.
Кайдзен, хоть и профанирован туповатыми исполнителями – стоит того, чтобы его знать. Может пригодится.
Неплохой коллектив, особенно на уровне линейных и среднего звена
Отрицательные стороны
Бардак в управлении, начиная от Топов и заканчивая филиалами. Во главе УК встала баба и этим все сказано. Гайки закручивать будут очень серьезно и экономия тоже будет тотальная. Так что если планируете пойти туда работать – лучше обождать пока все устаканится. Всех новичков, принятых в этом году уже уволили.
Положительные стороны
Работникам точно не будет скучно). Руководство затеяло глобальную перестройку и все меняется просто на ходу. Может чего толкового и выйдет конечно.
З\п почти вся черная, но платят в срок и в обещанном размере.
Офис плохонький ,но зато на Садовом. Корпоративная скидка в местной столовой.