Aweb Systems - отзывы сотрудников и клиентов
Авеб системс
Россия, Санкт-Петербург
Россия, Москва
Россия, Ростов-на-Дону
Россия, Новосибирск
Россия, Нижний Новгород
Телефоны: +7(495) 638-54-65
Email: aweb@aweb.ru
Сайт: aweb.ru
Компания ООО "Авеб" является официальным дилером по продаже рекламы в контекстных сетях Яндекс Директ и Гугл Адвордс – что подтверждено соответствующими договорами. Профессионализм наших сотрудников подтвержден разнообразными дипломами и наградами. Мы постоянно повышаем свою квалификацию и расширяем спектр наших услуг, чтобы предоставить всем нашим клиентам более совершенные условия сотрудничества. Компания “Авеб Системс” уже более 14 лет предоставляет услуги по интернет маркетингу, более чем 800 клиентам. Наши филиалы и представители работают в разных регионах России и Украине. В компании работает более 180 квалифицированных сотрудников. Компания “Авеб Системс” является официальным дилером по продаже рекламы в контекстных сетях Яндекс Директ и Гугл Адвордс – что подтверждено соответствующими договорами. Профессионализм наших сотрудников подтвержден разнообразными дипломами и наградами. Мы постоянно повышаем свою квалификацию и расширяем спектр наших услуг, чтобы предоставить всем нашим клиентам более совершенные условия сотрудничества.
17 отзыва
Отзыв о работе компании
Компания из 90-х годов
Отрицательные стороны
- Черная зп, на карту только официальная часть, остальное в конверте, деньги привозит сам ген.дир., больничные не оплачиваются, об этом вам сразу расскажут на собеседовании
- офис на окраине города, с тараканами
- коллектив в основном молодой, кроме отдела бухгалтерии , именно он не дает работать всему офису,вечно орут ,если они идут на обед знают все, если курить тоже знают все, на обеде всегда обсуждают сплетни, руководитель отдела, женщина , которая любит молодых , да так любит ,что считает нормой с ними встречаться. Постоянно ходят с бодуна, расчетных листков вы здесь не дождетесь , как и понимания из чего складывается зп, если у вас начальник отдела честный,то повезет, если нет, з.п. могут и не додавать. Отдел бухгалтерии постоянно что-то ворует то холодильник с общей кухни, то мыло из канцелярии. В общем не в чем себе не отказывает, при этом им можно все ,всем остальным нет. Постоянно хамят как в задачах,так и просто при общении
- Многие сотрудники официально не устроены
- Из корпоративной культуры, один раз в год шашлыки , сходки по пятницам в офисах , и на новый год по 300 р на человека, видимо на шоколадку
- Компания не маленькая, но директор на всем экономит , не может угомонить своих же сотрудников ,хотя на них постоянно жалуются
- Карьерного роста не будет, в топ- должностях сидят люди по 10 лет, они явно никуда не собираются
-Если вы хотите развития и честной работы вам не сюда
Положительные стороны
из плюсов только если повезет официальное трудоустройство и зп вовремя
Отзыв о работе компании
Ужасная компания. Офис в Харькове это 2 комнаты наставленными старыми лагающими компами, в Киеве не лучше.. Зп контентщика (верстальщика) 6тыс грн, что бы получить премию и выйти на 7.5 должно произойти чудо, полностью не официальная работа, по увольнению отпускные не выплатили
Ради опыта идти не стоит, менять текст на сайте много опыта не принесёт, лучше самостоятельно подучиться и идти в нормальную компанию
Отзыв о работе компании
Работал в отделе контента. Условия ужасные. Офис напоминает игровой клуб 2000х где тебе дают ужасно лагающий комп (не факт что идеально рабочий). Зп 6 тыс. грн, на собеседовании говорили 8, план завышен в разы, никто 8 не получает. Опыта программирования как на фронт так и на бэк нормально не получить, так как технологии разработки и оптимизации первобытные, с них только будут смеяться на собесах в нормальных компаниях.
Пожалел что работал там
Отрицательные стороны
Все
Положительные стороны
Молодой коллектив
Отзыв о работе компании
Обходите стороной компанию Aweb.
Хочу рассказать о компании Aweb имеющий отделения в Киеве. Это очень плохая компания, которая приведет что вам будет плохо в ИТ после нее. Одним словом не идите туда. Во-первых вам дадут задание по различным проектам уже заваленымы. Время выполнения истек несколько месяцев назад. Как думаете на кого запишут провал проектов? Вы угадали на вас. Вам дадут очень короткое время на выполнение задания. Хотя истинно там нужно не три дня делать его а месяца два. Просто их друзья завалили проекты но надо на кого-то записать провалы. В результате вы поработаете там всего месяц. Если вы не будете брать залоги зарплаты чуть быстрее ее так и не выплатят. На последнем собеседовании вас еще назовут дураком а то и хуже. Перед тем покажут сайт отзывов о компании которые компания поддерживает - мол ты не напишешь отзывов потому что мы все контролируем и удалим. И еще одно. Вас уже сделали популярным на других компаниях ведь они сотрудничают со многими. Конечно о вас уже отзывы пошли негативные. На других компаниях если вас кто-то возьмет на работу уже приготовленные такие же задачи провалены. Однажды киданули то можно еще раз свалить завалены проекты друзей. Говорили делай работу ночью. Ведь пришел работать. Мол делай и получишь. В результате тебе поломают будущее в ИТ. Ты делаешь им работу, а они сидят и обсуждают твою работу мол все плохо. Хотя проекты уже написаны с начала кривыми.
Отрицательные стороны
Обходите стороной компанию Aweb.
Хочу рассказать о компании Aweb имеющий отделения в Киеве. Это очень плохая компания, которая приведет что вам будет плохо в ИТ после нее. Одним словом не идите туда. Во-первых вам дадут задание по различным проектам уже заваленымы. Время выполнения истек несколько месяцев назад. Как думаете на кого запишут провал проектов? Вы угадали на вас. Вам дадут очень короткое время на выполнение задания. Хотя истинно там нужно не три дня делать его а месяца два. Просто их друзья завалили проекты но надо на кого-то записать провалы. В результате вы поработаете там всего месяц. Если вы не будете брать залоги зарплаты чуть быстрее ее так и не выплатят. На последнем собеседовании вас еще назовут дураком а то и хуже. Перед тем покажут сайт отзывов о компании которые компания поддерживает - мол ты не напишешь отзывов потому что мы все контролируем и удалим. И еще одно. Вас уже сделали популярным на других компаниях ведь они сотрудничают со многими. Конечно о вас уже отзывы пошли негативные. На других компаниях если вас кто-то возьмет на работу уже приготовленные такие же задачи провалены. Однажды киданули то можно еще раз свалить завалены проекты друзей. Говорили делай работу ночью. Ведь пришел работать. Мол делай и получишь. В результате тебе поломают будущее в ИТ. Ты делаешь им работу, а они сидят и обсуждают твою работу мол все плохо. Хотя проекты уже написаны с начала кривыми.
Положительные стороны
Нет
Отзыв о работе компании
ЭТО ПИСЕЦ КОНТОРА!!!!! Контора, которая, обещая золотые горы, не делает ровным счетом ничего! Вся их работа заключается в обещаниях. Мы попробовали, в итоге куча ошибок и некорректное создание страниц в системе управления, исправляем до сих пор. Изменение метатегов там, где никто не просил и без согласования. Создание кучи страниц с одинаковым содержанием, по сути дублей. На вопрос: а зачем столько страниц с разными заголовками и с одинаковым содержимым, отвечают что это под ключевые запросы для сео, других вариантов у них нет. Оптимизация это вообще МИФ, оптимизируют каждый месяц что то одно. Говорим им: ребята, техническая оптимизация, исправление ошибок, удаление дублей страниц и т.д. - это неотложная мера при продвижении сайта, которую необходимо выполнить в первый месяц и полностью, поскольку влияет на позиционирование, ранжирование сайта поисковыми системами, ответ- мы выполняем одну оптимизацию в месяц, согласно плана работ. Не профессионализм это минимум что можно сказать. Одним словом, где директор и учредитель армян, там и работа такая же. Не ведитесь, это классический лохоторон. Контора, которая берет бабло и ни хрена не делает, точнее только портит сайт. Кто не хотел бы ничего не делать и получать деньги. Да ладно бы ничего не делали, хотя не ладно, но эта контора просто гадит.
Выброшенные деньги!
Отрицательные стороны
Минус на лицо. Жаль звезды нельзя ставить с минусом
Положительные стороны
Разводят пожиже! Если это плюс, то плюс для их финансовых счетов.
Отрицательные стороны
Обманывают с зарплатой. Много скандалов с сотрудниками по этому поводу. Обращались даже в трудовую инспекцию. Текучка очень большая. Все оттуда бегут и многие со слезами на глазах, не получив свой заработок. Этой компанией пора плотно заняться соответствующим органам.
Положительные стороны
Положительные отзывы написала кадровичка. Она нас тоже просила написать.
Отрицательные стороны
Тут уже много написано про руководителя отдела продаж. Скажу откровенно - это мошенники, по отношению к клиентам и по отношению к сотрудникам. Все положительные отзывы написаны сотрудниками этой организиции.
Положительные стороны
нет
Отзыв о работе компании
Работал пару месяцев за последний ЗП не выплатили! так как работа не оф. предьявить им нечего. Киев зп 5 тыс грн
Отрицательные стороны
МОШЕННИКИ!
Положительные стороны
если вы хотите работать за спасибо, то это ваша компания
Отрицательные стороны
Ужасное отношение к сотрудникам, очень старые компьютеры, руководитель Армен не имеет понятия что происходит в компании.
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Почему столько многочисленных упоминаний о "чудесном" (хаха) руководителе Юлии Ронжиной?! Да все очень просто. Эта змея вместо размышлений о будущем компании, думает (и говорит всух при подчиненных) лишь о том насколько короткую юбку надеть перед встречей с Арменом. В колл центре реально работало 30 чел. Но по документам выходило 60 человек. Уволенных сотрудников наша императрица Ронжина не удаляла по 3 месяца, оклад, бонусы с договоров присваивала себе. На работу королева приходила к трем часам. Так как у нее были дела поважнее, а именно маникюр, педикюр окраски, селфи с тупым видом в примерочной зары. Ну и 4557 раз поездка на концерт Лазарева. Наша великая не стеснялась использовать "рабов" лижуших ей плоский зад в своих целях. Это покупки шоколадок, принудительные прогулки с ней, принудительная дружба с ней. Ведь наша мадам почти в свои 40 лет так и не обзавелась ни мужем ни друзьями, в силу своего мерзопакостного характера. Ну и кто как не 20летние рабы исполнят ее прихоти. Ронжина совершала ежедневний рейд по отделам в поиске очередных сплетен. Сама же она рассказывает что ее никода не уволят по кое-какой причине. Устраивала собрания на тему кто "обосрал" унитаз, ни одного собрания на тему продаж не ждите, ведь Юлия ее величество в продажах ноль без палочки. Выданные средства на корпоратив Ронжина делила на два. Для нее сотрудники и компания это инструмент наживы. Уволить сотрудника королева могла за то, что тот обратился к ней по фамилии. Она унижала сотрудников публично при всем колл-центре. Потом ржала в своей каморке над человеком. Повышение (в качество и рук. отдела) могло светить только тем кто "умеет держать ее секреты" собственно и отбор был только по этому расчету, пусть и сотрудник не выполнял показателей и был тупым. Принцессу часто можно увидеть выходящей из клуба с 20летними мальчиками. Компетентность назначенных ею руководителей отделов вызывает смех. Забота о прибыли ее не волновало, только грязная нажива на всех. Владельцу Армену следует тщательно проверить махинации Юлии Ронжиной. А налоговой, трудовой следует проверить от и до колл центр во Владимире. Никому не советую устраиваться.
Положительные стороны
Молодой коллектив
Отрицательные стороны
Конское отношение к сотрудникам, условия работы ужасные, древние компьютеры, у руководства безумные женщины лижущие зад высшему начальству. Инициатива наказуема, делать строго как дядя говорит и молчать.
Положительные стороны
Молодой классный колектив
Отрицательные стороны
Вечно приходилось пересчитывать зп, не достчитывалось иногда и 5 тыс руб , начальство либо не о чем, либо слишком с короной , больничный не оплачивают , инициатива наказуема , главная цель выбить деньги с клиента , а работу сделать на эти деньги ай и так сойдёт, даже уход от туда был отвратительный , на собеседовании говорят одно, по факту другое, вечно всем не довольны, говорят устроят с 1 дня, по факту пол офиса не офиц устроены год и более, в общем разочарование и не приятный осадок от данной компании , которая на всём пытается экономить , в том числе и на сотрудниках ( не работа, а рабство)
Положительные стороны
Достоинства только те, что были хорошие коллеги
Отрицательные стороны
Я думаю что Авебе в нашем городе знают все.Там либо работали либо были на собеседовании.Негатив в сторону авеба вполне обоснован.Работал в колл-центре. 17000 в наше время очень маленький оклад,да и из него официально только 12500.Зп не индексируется.Со всеми премиями заработок всреднем составляет 25000 и то не у всех.Некотоые получают еще меньше.Больничный не оплачивается совсем.Причем справка обязательна.За отсутствие справки штраф 1000 за каждый пропущенный день.За опоздания штраф 500 рублей,по мимо этого есть штраф за телефон и соцсети.Компания очень экономит на сотрудниках.Офис и условия труда не самые лучшие,мягко говоря .Компьютеры старые, стулья самые дешёвые за 500 рублей и не предназначены для сидения по 8 часов. Если деньги для вас не главное,то работа в Авебе вам подойдёт)
Положительные стороны
Зп без задержек. Трудовой распорядок:в компании нет никаких переработок:рабочий день четко с 9 до 18:00.перерыв на обед ровно час,а так же есть 2 перерыва по 15 минут. В пятницу сокращённый день на час-что очень здорово. Сама по себе работа не сложная,есть обучение. Отпуск 2 раза в год на 2 недели. Корпоративы
Отрицательные стороны
1) - ЗП . Заработанная плата по факту 5 тысяч гривен в месяц + 1 тысяча аванса . Это ЗП программиста в месяц 6 тысяч гривен , да там повышение можно заработать раз в 3 месяца + 500 гривен. 2.) - Компания нищая , для сотрудников небольшой офис , чайник , микроволновая печь . 3.) - Работа программистов в этой компании стоит 800 рублей час . Если закрывать задачи хотя бы по 70% процентов то это ты приносишь компании большую сумму , что по факту тебе платят очень маленькую часть. 4.) - Возможности програмировать в компании почти нету . Там работают как на какой то фабрике . Ничего нового один гавно код абы работало . 5.) Тим Лид - Програмистов . Он как бы руководитель . В програмировании он ничего не понимает только умничает . Подсказать вообще никому ничего не может - знаний у него нету . 6.) не компания а так . Не о чем.
Положительные стороны
Что то хорошего сказать о компании так особо ничего хорошего там нету . Ну как коллектив которых там человек 15 в этой комнатке сидят
Отрицательные стороны
Условия никакие, просто стул, стол и компьютер. Ну и бойлер с бесплатной водой. Больше ничего нет. Зарплата вся на руки и ниже рынка в раза полтора. Крайне не рекомендую работать в данной конторе и даже связываться с ней.
Положительные стороны
Работал пару месяцев программистом в этой конторе. Из достоинств только то, что деньги выплатили, которые обещали.
Отрицательные стороны
Неадекватный руководитель Юлия в кол-центре г.Владимира. Для того чтобы поддерживать нормальные отношения надо смотреть ей в рот. В целом коллектив хороший, но если начальнику ты не приглянулась, то работать будет просто невыносимо
Положительные стороны
Конкурентная заработная плата
Отрицательные стороны
использует студентов-недоучек из киева для наполенения сайта контентом и внесения правок по сео, что плохо сказывается на качестве услуг предоставляемом заказчику кампы - говно, трудовыце условия атстой, что плохо сказывается на качестве услуг предоставляемом заказчику и на нервной системе сотрудников зарплата киевских контент менеджеров 3000 грв это предел хоть в вакансии пишут что будут платить 5000 грв, начальники срезают себе часть вашей ЗП
Положительные стороны
использует студентов-недоучек из киева для наполенения сайта контентом и внесения правок по сео, что хорошо сказывается на доходе компании. кампы - говно, трудовыце условия атстой, что хорошо сказывается на доходе компании. зарплата киевских контент менеджеров 3000 грв это предел хоть в вакансии пишут что будут платить 5000 грв, что хорошо сказывается на доходе компании.