ООО Компания Киль-Казань - отзывы сотрудников и клиентов
ООО Компания Киль-Волга
Россия, Казань, г. Казань, ул. Профессора Камая, д. 15а
Телефоны: 8 (843) 590-85-76
Email: kiel-kazan@yandex.ru
Сайт: kiel-kazan.ru/about
Директор: Сидоров С.Н.
Категория:
Торговля
Комплексное оснащение медицинских учреждений, техническое обслуживание и ремонт медицинской техники
3 отзыва
Отзыв о работе компании
Организация жесть. Руководство истеричное, коллектив живёт одними обещаниями. Сотрудники работают не поднимая головы. Приближённые к директору в свободном полёте. Бесконечные совещания, после которых хочется застрелиться. Постоянное добавление новых обязанностей, за ту же заработную плату.
Положительные стороны
Белая ЗП
Отзыв о работе компании
Работал в данной компании инженером. Директор обманщик (обещания по мотивации за выполненную работу не выполняют), главный инженер одно название, заместителю директора нет дела до сервисной службы, нет четкого понимания кто что делает и за что отвечает, единственный человек на предприятии кто тащит многие вопросы руководитель сервисного центра. Людей в данной компании не ценят и эксплуатируют нещадно, обещания остаются обещаниями заставляют работать сверурочно и в выходные дни без доп. оплаты, многие увольняются, новых сотрудников не нанимают а обязанности уволившихся распределяют на оставшихся.
Отрицательные стороны
Постоянно добавляют обязанностей, нет должностных инструкций, нет команды. Каждый сам за себя. Директор не делегирует вопросы пытается все решить сам.
Положительные стороны
Белая зарплата
Отзыв о работе компании
Комплексное оснащение медицинских учреждений, техническое обслуживание и ремонт медицинской техники
Отрицательные стороны
Сверхурочная работа стала постоянной практикой в данной компании. Здесь заставляют трудиться сверх нормы и не доплачивают положенную сумму за переработку, ставя перед фактом: либо сверхурочная работа, либо фирма найдет другого сотрудника, согласного на поставленные условия. Заставляют женщин возвращаться с детьми после детского сада и школы и продолжать работать до позднего вечера. Также принуждают работать беременных женщин во внеурочное время. Отказ от неоплачиваемой переработки приводит к увольнению непокорного работника любыми способами. И даже если работник приходит на работу на час раньше, а также работает в обеденный перерыв, выполняет большой объем работы - это ничего не меняет, по любому ты должен остаться после окончания рабочего дня и выйти в выходной.
Положительные стороны
Белая зарплата