Нью Лайн Фабрик - отзывы сотрудников и клиентов
Мебельная линия
Россия, Москва
Россия, Октябрьский (Московская обл.), Советская, 14 - 2 этаж
Телефоны: (499)500-84-71; +7(499)703-30-72
Email: info@newline-fabrics.ru
Сайт: newline-fabrics.ru
Компания работает на рынке с 2003 года, специализируется на оптовой продаже мебельных тканей, является лидером в своем сегменте. Современные дизайны и качество нашей продукции, отличный сервис, прозрачные условия - позволили нам стать надежным поставщиком для многих крупных и небольших мебельных производств.
5 отзыва
Отрицательные стороны
Отработал 20 дней , кладовщиком но работал как грузчик , работа тяжёлая за 37000 не стоит итти , я так думаю .. Зарплату половину не дали , товар не сказал заранее что уваляюсь , так что думайте прежде чем пойти
Положительные стороны
Люди добрые
Отрицательные стороны
Коллеги, не пытайтесь здесь работать. Маркетологи меняются каждый месяц. Зарплату как обещали не поднимают. Таким образом директор за копейки сделал себе новый сайт mebel-pokupay.ru
Положительные стороны
Да нет положительных сторон.
Отрицательные стороны
Реальная, а не обещанная зарплата может удовлетворить только полуграмотных \"специалистов\" из средней Азии.
Положительные стороны
------------------------
Отрицательные стороны
Любая работа начинается с собеседования. Приходя на собеседование в Нью лайн, прежде всего вы должны понимать, что Ваша зарплата будет на 30-50% меньшей чем обещают на собеседовании за счет изощренной системы штрафов. Придумывание схем обмана сотрудников - любимое занятие ген директора, это единственный вопрос в котором он по настоящему профи и занимает в его рабочем распорядке 99% времени. Также будте уверены, что Вас обязательно \"кинут\" при увольнении. Все более менее стоящие и профессиональные люди , которые вывели данную компанию на приемлемый уровень давно уволились. Последние пару лет фирма откровенно загнивает и теряет свои позиции на рынке. Пытаясь поправить положение контора судорожно набирает новых менеджеров... Те из претендентов, кто хоть чтото из себя представляет, совершенно естественно работать в данную клоаку не идут... Приходится брать на работу людей без образования,..бывших дворников, сантехников и т.п. Средний уровень IQ в компании безудержно стремится вниз, давно оставив за собой уровень шимпанзе. Среди сотрудников конкурентных компаний ,сотрудник Нью лайн-- презренное посмешище, герой анекдотов, выдающийся феноменальной тупостью, этакий 100% \"лошара\" которого развели на работу в Нью лайн. Совершенно нормальной для данной ситуации является текучка кадров.. редко кто выдерживает более 2х-3х месяцев.
Главная достопримечательность конторы это конечно Ген. директор ( сотрудники между собой любя называют его \"Навозный\" )со смешной фамилией, которая ему очень подходит. фамилия настолько смешна, что он постыдился ей награждать своих детей и записал их под фамилией жены.
Видимо эта фамилия и явилась причиной всех бед компании. Скорее всего, ее обладатель настолько был забит и задразнен сверстниками в детстве, что принес во взрослую жизнь огромное количество комлексов, которые и привели в свою очередь к проявлению ярких признаков шизофрении, что в свою очередь сделало невозможным работу в компании достоиных, профессиональных сотрудников. В последствии он окружил себя морально ущербными, убогими, забитыми, тупыми и гнусными людишками ибо на их фоне возвышаться, влавствовать и самоутверждаться. Сам по себе гендир как человек ничего из себя не представляет, и никогда бы его ни кто не взял на должность на эту должность. Его притащил , отрекомендовал и поручился( по сути устроил на эту работу) товарищ.. который по сути и помогал ему, и работал за него на этапе становления фирмы, ну а потом в компании появились несколько профессионалов, которые и вытащили фирму... а что из себя данная фирмешка представляет в настоящее время описано ..выше..
Положительные стороны
Если Вас нигде не берут на работу, Вы не можете сложить су 3+2 без калькулятора, Вам нравится когда ничтожные людишки утверждаются пытаясь унизить Ваше человеческое достоинство, или у Вас его просто нет, Вы обожаете дешевые интриги и постановки, Вам нравится \"стучать\" и наговаривать на своих коллег, Вам ненужны деньги и Вам нравиться получать зарплату в двое ниже рыночной, или Вы идейный мазохист-- это компания с удовольствем примет вас в свои стройные ряды сообщества неудачных генетических экспериментов.
Отрицательные стороны
Авторитарность.Любые распоряжения руководства должны быть выполнены любой ценой.Мнение мое это субъективно и,после моих раздумий,думаю,что ошибочно...Надо было доказывать свою правоту,а я занимался\"штурмовщиной\".
Что еще...Штрафы...Есть...Должны быть!Иначе человек не сможет воспринять,что его труд должен быть качественным.....меня всегда штрафовали...НО!Прошу отметить..С премии..Которая не обязательна,но мне платили всегда и приличном размере...И любой оштрафованный никогда не терял в обещанной зарплате!
Перспективы работы для трудолюбивого и логически мыслящего человека в этой компании-мало чем ограничены...Есть желание работать,а потом и зарабатывать-очень советую!
Положительные стороны
1.Строго официальная(белая)зарплата с выплатой в определенные числа.
2.Перспективы в финансовом плане(для адекватных и трудолюбивых сотрудников;-вплоть до финансовой помощи в создании СВОЕЙ компании)
3.Очень хороший коллектив.
Причина моего ухода:Несогласие с руководителем в том,что кладовщики должны получать премии с прибыли Компании.Моя точка зрения была такова,что премии должны быть от набранного- загруженного и разгруженного тоннажа...