Виктория-Фелиз - отзывы сотрудников и клиентов

Отзыв о работе компании

@Гость, Специалистов необходимо учить или хотя бы повышать их уровень- а это затраты вот и значит лучше за копейки разводить и постоянно менять новых чем вкладывать в обучение, воспитание, социальную политику и укоренять существующих и проверенных,

но — надо вкладывать, если ты хозяин то будешь, а если как обычно зиц председатель под чьей то крышей, то надо просто отдавать должное кому то а своих стричь и чем больше инфляция тем больше стричь

а новые пока вкурят смотришь — кто ценит свой труд уходит, а кто приспособиться хочет рано или поздно всплывает, но зачастую поздно, а жаль, потенциала и грамотных людей достаточно, лизоблюды и прочие вредят, но как быть

лизоблюды это как приятно

Отзыв о работе компании

Я Разводов , ну и кто крикнет в мою сторону ? Петровича не троньте ,он хоть решает вопросы с мтс кс ит и всякими , а что нет у него работников это не его вина. и знает свои трассы ,.к нему приезжали когда нибудь на неизвестное место повреждения? А если и крикнет -это понятно для всей Украины

Отзыв о работе компании

Внесу свою лепту. Да Донбасс сложный район, согласен. Донецк? В принципе работает. Разводов также работает. К Астафьеву со Светой также претензий пока не было. Но ложка дегтя это Кожехов-Мариуполь. В Мариуполе должно работать как минимум 3 человека. Он работает сам. На каждую аварию выезжает и устраняет Донецк находящийся за сотню километров. Вопрос почему??? С ним никто не уживается. Люди приходят на пару месяцев. Может быть нужно поменять лидера Мариуполя? Или закрыть мариупольский центр и отдать донецкому? Дилемма. Но что-то делать с этим точно нужно. Ув. Коллеги разберитесь с этим.

Отзыв о работе компании

@Гость Может и так . а может и правда Донбасс золотой анус, только руководство у нас действительно золотой анус, вот и видит его руководство золото а мы анус. Отсюда и отношение-когда видишь при любом обращении только то что видишь. Врт и результат дент до вечера. А Разводов- так и еще несколько человек таких. но таких больше не делают. Мы застали в свое время идейное отношение приближенное к гарантированной справедливости и оплате за труд.

Отзыв о работе компании

@коллега Инструмент у меня всегда есть и он исправен, постоянно пополняется и иногда за свои деньги приобретается. Про тот случай с лезвием я упомянул в том смысле, что кто хочет, тот всегда найдет выход из положения, а кто не хочет, тот будет искать причины. Салфеток полно с муфт остается, спиртом гидрофоб не смывают, а протирают волокна перед сколом, и т.д. и т.п. На счет предыдущего места работы, так просто ради интереса. Сталкивался со многими, и провайдерами, и подобными нашей фирмами, все одинаково плюс-минус. Даже у Атракома с их намного лучшими поставками и снабжением так-же. Так-что не надо срач разводить, надо делом доказывать. Удачи. ЗЫ Насчет ЮМС как-то глаз режет. Или МТС или UMC.

Отзыв о работе компании

конечно, таких баранов как ваку….. и таких ж..лизов как аня и нахлебников как маша содержать то надо, да еще зарплату платить!! а новички вопросы не будут задавать , но будут работать тихо и смиренно!!!!

Отзыв о работе компании

@Гость, совершенно верно!!!!!!ставлю пять автору слов!!!!!А то нынешние специалисты все чаще о зарплате начали поговаривать))))))))))

Отзыв о работе компании

@Гость, Все проще, нужно стадо баранов которое готово будет работать за копейки, не будет задавать вопросов, и будет беспрекословно подчиняться. Зачем иметь подчиненных которые умнее своего руководителя…

Отзыв о работе компании

@Гость, это точно….. ждём новых сюрпризов в списках написавших заявления….. хотя может они и правы: сколько можно это всё терпеть???? Да Владимир Александрович и Евгеньевич??? какие же планы у Вас на будущее: разогнать своих патриотов, а вместо их набрать стадо баранов(ну это типа пример ДТМ, техотдела,…. главное чтобы жо..лизы были, без них сейчас никуда….

Отзыв о работе компании

@Гость, а фирма все таки набирает обороты по потере адекватных и опытных сотрудников Ж А Л Ь

Отзыв о работе компании

@Гость, а как с зарплатой

Отзыв о работе компании

@Гость, и видимо этот процесс будет прогресировать начиная с зоны АТО

Отзыв о работе компании

В этом месяце много людей увольняется…

Отзыв о работе компании

а Коломиец знатно всех с Китаем развёл. )))

Отзыв о работе компании

@Гость, кто хочет-ищет как сделать, кто не хочет ищет причину почему не сделать а писал для читающих и задумывающихся с желанием изменить содержание а не поменять место и среду обитания.

Отзыв о работе компании

Красиво изложено, но,это всё демагогия, не более того… Коломиец, да и не только, если прочитают, то в принципе и не поймут, о чем ты написал…

Отзыв о работе компании

@Гость, Ну почему глупый, эмоционален-да, возмущен и не сдержан, а значит не сформулировал последовательность действий конторы по обману и скотскому отношению к работникам-да, не подсказал правильный или скорее поэтапное развитие событий при объединении коллектива в способах и желании добиться справедливого или хотя бы человеческого отношения к себе как к людям-да, а в целом правильно, сколько можно нас иметь в позиции сзади и в темноте или скорее с завязанными глазами, может развернуть нас лицом и спросить — а хорошо ли тебе милый народ кормилец, может тебя не так глубоко и интенсивно, может вместе прочтем договор о совместном сотрудничестве и обоюдных гарантиях, потому как в стране и так все плохо, а ты потерпишь еще до такого-то времени, а я как честный работо…датель честно обещаю помнить о твоем компромиссе и понимании и все верну и с данной поры буду заботиться о твоем здоровье и гарантирую тебе такое-то материальное возмещение если не дай Бог что то случится, вот можно сесть за стол и глаза в глаза подписать договор о относительно справедливом и хоть чем то гарантированными условиями. А постоянно слышать , что у нас страна такая и мы помогаем Вам выжить и не выбрасываем на улицу-ну уже попахивает мягко говоря…При таком количестве информации то кто кому помогает выжить вопрос уже не к нам а к работо…дателю. А вот то что наши чаяния и ратования, как предыдущий человек высказал, без объединения внутри коллектива только утопией и назвать можно!

Отзыв о работе компании

По Крыму скажу, что всех принимали и увольняли по КЗоТу, юридически фирма подкована. В апреле 2014 года, нас уволили, а трудовые выдали в июне, ну то такое, перестраховались, много материальных ценностей было. И ничего вы не докажете, тем более в данной ситуации, не до жиру. Развалить можно, можно настучать в налоговую, можно жаловаться хоть в ООН, толку не будет. Захочет Охотюк, он просто закроет свою фирму и бросит людей на улице без работы. Вы этого хотите? Худо-бедно зарплату платят, у людей есть работа, и это главное. Обидно конечно, что одни дорвались до кормушки, а другие нет. Но это нормальное явление. Всем места не хватит :). Надо как-то выкручиваться, всем трудно. У нас тоже на зарплату сильно не пошикуешь, приходится крутится, тем более в отрасли связи з/п в основном не очень высокие.

Отзыв о работе компании

@Гость, ходить не ходил , а каждый по мере возможности добивался или хотя бы пытался добиться. Это сложно в одиночку, вот поэтому и перестали дажи дни рождения писать в контактой информации, хоть что то сближало людей. Нужно собирать информацию и объединяться в требованиях к существующим порядкам или скорее беспорядкам в компании. Для этого проще конечно на уровне начальников центров, извините ДИРЕКТОРОВ, но видимо таковыхи порядочных как то маловато и побздехивают. Они наверняка знают чем дышит каждый начальник участка. извините наверное уже инженера , и так далее по цепочке. В некоторых случаях и с руководителей департаментов. Должны же остаться люди совестливые и справедливые. Вот тогда и Донбасс поддержит и львов и Крым вспомнит , что многих увольняли и переводили без заявлений , а это уже железный аргумент в суде и немалый в материальном иске по возмещению. Вот тогда и начнут слушать и слышать а значит и пойдут на уступки, но надо начать и продолжением будет более или менее нормальный договор с сотрудниками оговаривая в нем соблюдения социальных страховок и нормальными условиями, которые обязательно привязаны к ценам и рисками. Но это же и предусматривает контроль за обосноваными зарплатами, делением прибыли и сведением до минимума получения откатов и левыми работами, а так же разумной экономией, а не огульной и на всем. Вот приблизительно и весь план, надо только захотеть изменить жизнь и поверить в это.

Отзыв о работе компании

Раньше никто никуда не ходил, а сейчас тем более. Все боятся работу потерять, в такое-то время. А такое стадо и наруку начхальству. Так что сидите и не мычите…

Отзыв о работе компании

Ребятки! Фелизка может создать еще двести фирм и поменять сто названий, но от этого внутренность не изменится. Чтоб все понять про Охотюка-посмотрите на Олесю. Чтоб все понять про Коломийца-посмотрите его фото в Китае (может это связано с тем, что МТС сварочники забирает). Вы все просто ему завидуете. Так кто же вам не дает получать еще две зарплаты помимо официальной? Да любой директор центра получает еще по три. Все они зарабатывают не хуже Коломийца, только с вами не делятся. Да любой выезд на аварию по вине копателей, любая врезка, все стройки…-это левый заработок всех начальников. Только для вас лохов-это обычный труд за гроши в грязи. Это вы сами позволяете делать из себя лохов. Почему все молча согласились с переводом на новую фирму? Потому что вы ослы в стаде. Вы могли получить за это неплохие деньги, а вы даже не удосужились поинтересоваться как вас перефутболили без вашего желания. Вам даже не пытались объяснить как должно быть по закону. Придумали железную отмазку-чтоб фирме меньше налогов платить. А вам от этого что? За счет этого меньше вам подняли зарплату? Нет? Так почему же никто не пойдет в налоговую полицию? Неужели не у кого знакомых там нет, чтоб взяли за *опу этого Охотюка. Все знают как Коломиец получает откаты-так почему же никто не поймает его за руку? Ребята, если вы все молчите-вы стадо баранов. В своей хате можно уже давно навести порядок, но по одиночке сидя в инете -это провал. Не бойтесь говорить. Идите в отдел кадров, возьмите кодекс, добейтесь законного перевода и законных выплат!!!!!! Вот тогда вы будете коллективом.

Отзыв о работе компании

lexys : Отправь открытку работникам ФСБ. У нас тут все страшнее чем ты думаешь https://www.unian.net/society/1055619-detey-v-kryimu-zastavili-vyiyti-na-marsh-v-podderjku-rossiyskoy-okkupatsii.html ,ничего святого нет, даже детей заставляют, а ты какие-то открытки, день незалежности.

Я так понимаю условия где-то равные :))

Отзыв о работе компании

Отправь открытку работникам ФСБ.

У нас тут все страшнее чем ты думаешь https://www.unian.net/society/1055619-detey-v-kryimu-zastavili-vyiyti-na-marsh-v-podderjku-rossiyskoy-okkupatsii.html ,ничего святого нет, даже детей заставляют, а ты какие-то открытки, день незалежности.

Отзыв о работе компании

lexys :

А ты в Крыму официально день независимости Украины попробуй отметить, поделишься впечатлениями.

Официально это как? Кто хочет, тот и будет отмечать. Между прочим, я никогда и не отмечал день независимости, так выходной и все. Интересно, всю жизнь отмечали 23 февраля, а тут раз, Петя сказал фу, и все, не отмечаем. Может и 9 мая день траура объявите — оккупация ССС? Украины и Германии?

Отправь открытку работникам ФСБ.

Отзыв о работе компании

А ты в Крыму официально день независимости Украины попробуй отметить, поделишься впечатлениями.

Официально это как? Кто хочет, тот и будет отмечать. Между прочим, я никогда и не отмечал день независимости, так выходной и все. Интересно, всю жизнь отмечали 23 февраля, а тут раз, Петя сказал фу, и все, не отмечаем. Может и 9 мая день траура объявите — оккупация ССС? Украины и Германии?