Термосталь - отзывы сотрудников и клиентов
Россия, Санкт-Петербург
Отзыв о работе компании
Не, ну стена зенита и флаг новоросии, на рабочем-то месте, уже повод задуматься о душевном состоянии начальства. Хоть гимн утром не заставляет петь.
Отзыв о работе компании
@Инженер, да найух нужна такая работа? Серьезно. Это круто, быть молодым, энергичным, вкалывать не поднимая головы, получать мало, отсутствие свободного времени и личных отношений.. Ох как заманчиво! Мечта идиота. Жизнь одна и тратить молодые годы на то, что ты написал, это надо хорошо стукнуться головой. Есть много других организаций, солиднее, где и молодых берут инженерами и работают как люди по 8 часов без намеков перерабатывать, и получают достойно.
Отзыв о работе компании
В компанию достаточно легко попасть вчерашнему студенту. Не надо говорить о большом количестве денег и спрашивать про график работы. Денег много там не заработать, работать придется больше, чем 8 часов в день. Но, кстати, есть места, где работают и дольше…
Вы возьмете там другое — опыт, знания, методика работы. Это на первом этапе гораздо ценнее, чем деньги или свободное после-рабочее время.
ГГН человек тяжеловатый в общении, часто мало предсказуемый. Но он великолепный специалист, отличный бизнесмен, очень мудрый человек в жизненном плане, имеет колоссальный опыт в своей специальности, автор ряда книг и научных работ. Это действительно так. Таких людей весьма мало. Я работал там 4 месяца. Ни капли не жалею, что попал в компанию Термосталь. Григорию Гавриловичу большое спасибо за данную возможность практического обучения, наставления. Спустя 15 лет я все еще помню его советы, и парой из них точно уж пользуюсь.
Термосталь – это отличное место для начала инженерной карьеры. Первые знания, опыт, наработка методов, закалка стрессоустойчивости. Но делать длительную ставку на работу тут тоже не надо – человеку надо расти, зарабатывать, обеспечивать семью, покупать жилье. Тут все это не получится. Поэтому, если у Вас нет опыта, и никуда не берут в другое место, а Вы хотите стать инженером — Термосталь – неплохой выбор. Забудьте на время о жалости к себе, мечте иметь много денег, рамках рабочего дня (или даже недели). Но учитесь и учитесь. Не бойтесь критики, и крика (если совсем не повезет). Там отличный шанс изучить CAD, узнать ГОСТы, правила конструирования, расчеты. Работайте и общайтесь со старшими специалистами. Покажите усердие – и будет гораздо легче работать. За месяц в этой конторе можно наработать больше знаний, чем за год-два к любой другой.
Пользуйтесь тем, что пока есть такие специалисты как ГГН и его старые сослуживцы. Когда они уйдут на пенсию — учится Вам будут уже не у кого!!! В России инженерная школа разрушена до основания. Относитесь к работе — как к послевузовской практике.
Если вы попали в Термосталь уже в более зрелом возрасте, и это Ваше далеко не первое место работы — стоит задуматься – возможно Вы неудачник.
Отзыв о работе компании
Вчера побывал на собеседовании в ЗАО «Термосталь». Пришёл я на собеседование в 17.30, как мне и было назначено. Кстати, собеседование всегда проводится вечером, после «окончания» рабочего дня. Меня провели в совещательную комнату, где уже сидели 2 человека. Парень лет 26 и мужчина лет 60. Две стены в комнате были увешаны ЗЕНИТовскими флагами, что мне показалось странным и не уместным. Нас просили немного подождать, т. к. генеральный директор сейчас занят. Паренька пригласили в кабинет к генеральному то ли в 17.50 то ли в 17.55. Вышел он от туда в 18.50 или 18.55. Я ещё подумал, о чём можно собеседоваться целый час. Секретарь впустила в кабинет дядечку, а сама спросила у парня: До чего вы договорились? Парень ответил: Я ему сказал, что мне нужно дня два подумать. Молодой человек также сказал, что работа очень интересная, но… Что — но, я не помню, но мне показалось, что его что-то смущает. Дядечка вышел довольно скоро. В кабинет пригласили меня. Проходя мимо дядечки, мне показалось что его собеседование прошло как-то странно и дядечка чем-то озадачен. Генеральный пригласил меня сесть. Я сел. Он посмотрел на меня и спросил: Какие у тебя вопросы? Повисла долгая пауза. — Что вы имеете ввиду? Какие вопросы? Пауза продолжилась. — У меня нет никаких вопросов. — А зачем ты тогда сюда приехал? Снова повисла пауза. Дед продолжал пристально смотреть на меня. Я понял, что он ждёт ответа. Но какого?! Все организационные вопросы (график работы, зарплата, питание) мне разъяснила его секретарь. Всё что касается деятельности фирмы я частично узнал из беседы с секретарём, частично с их официального сайта, где я посмотрел: чем фирма занимается и фотографии готовых изделий. Перед собеседованием нам показали документацию на уже готовые изделия. Вопросов по чертежам у меня не возникло. Самые обычные, я бы даже сказал простые чертежи, выполненные с соблюдением ГОСТов. Я попытался судорожно придумать какой-нибудь вопрос и спросил: Какой у вас график работы? После небольшой паузы дед сдержанно ответил: с 08.30. Кстати паузу он выдерживал перед каждым ответом. Не знаю почему. До 18.00? — спросил я. Нет. Как того требует ситуация. (И похоже что она часто требовала). Разговор явно не клеился. Всё время, пока длилось собеседование, дед смотрел на меня с не скрываемым то ли презрением, то ли превосходством. Опять повисла пауза. -Какой институт ты закончил? — ВОЕНМЕХ. — В каком году? — В 2001. — Ну что же, давай с тобой так поступим. Ты подумай немного и 5-6 мая мне позвони и сообщи надумал ли ты у нас работать. Может и вопросы какие появятся. Мы распрощались. Я вышел. Секретарь тут же пригласила в кабинет какого-то работника с документацией в руках. Я спросил: У вас часто люди задерживаются?. Она уклончиво ответила: Бывает. И судя по её тону бывает часто. Времени было уже примерно 19.00, хотя рабочий день заканчивается в 17.30 официально. Секретарь спросила меня: До чего вы договорились? Я ответил: Он сказал чтобы я позвонил 5-6 числа и дал свой ответ. — Он дал вам свой телефон? — Нет. Ей это показалось странным, но давать его телефон мне она не стала. — Тогда свяжитесь со мной. Мы попрощались и я ушёл. От собеседования с генеральным у меня сложилось впечатление, что я разговаривал со старым маразматиком.
Отзыв о работе компании
Все верно. Соответствует моим наблюдениям и выводам.
Отзыв о работе компании
Директор конечно не без грешка. но работа идет.Попасть на работу достаточно просто. если хотите набраться опыта, вам сюда. работа есть,деньги платят стабильно,офис чистый,комфортный, коллектив отзывчивый. инженеры-мужчины, будьте готовы к командировкам.ну а секретарям да,посложнее.не жалею что поработал тут немного и ушел
Отзыв о работе компании
Сложилось впечатление, что г-н генеральный директор не совсем понимает зачем нанимает сотрудников. Видимо, действительно, чтобы удовлетворить свои амбиции в плане «а поговорить?». Два месяца болталась, как цветок в проруби из отдела в отдел. В итоге уволилась, когда узнала, что «Григорий Гаврилович пока не может принять решение, где меня оставить. И нужна ли ты вообще нам или нет». Хотя пришла я на конкретное место: секретарь. С оплатой проблем не возникло, но неприятный осадок до сих пор остался. Прошло четыре года. Какое-то больное подобострастие «старых» сотрудников. Не дай бог что-то сделать не так, как понимает это «царь»- все против тебя. Никто не поддержит, не скажет «ничего, ошиблась, научишься еще». Нет, ты — изгой, будут ходить мимо и смотреть с презрением. Увы, коллектив с гнильцой не от того, что такой подобрался, его таким делает страх перед генеральным. Не ходите туда, не тратьте себя напрасно.
Отзыв о работе компании
Да! Полностью согласна с предыдущими ораторами! Работала несколько лет назад. Случилось не выйти на работу по вполне объективной причине, которую смогла объяснить и подтвердить документально. Но, что началось!!! Скандал. Тетки ходили мимо меня с выражением лиц: «Что ты натворила ослушавшись?! Как ты могла!!!». Ушла сразу же. Но ранее была свидетелем того, как выстроив вряд мужчин на этаже, ГГН орал матом и унижал их прилюдно. Надо было тогда уже понять что к чему и уйти. Действительно, работают только самые преданные: секретарь, которая по отзывам, имея троих детей «жила» на работе в фирме и, которая сама говорила «я так воспитала домашних, чтобы мне не мешали работать, а помогали». Бухгалтер, любящим взором смотрящая на великого и ужасного ГГН. Кстати, тетки за спиной судачили об их отношениях. И два три сотрудника предпенсионного возраста. Честно говоря, думала, что ГГН уже передал бразды правления жене.
Отзыв о работе компании
а с кем можно поговорить по поводу этой фирмы? Предлагают работать руководителем проектировщиков асу.
Отзыв о работе компании
Фирмва не плохая, но руководитель-урод!!! Он психечки не нормальный!!!! 838
Отзыв о работе компании
Я работал в фирме много лет назад, но, судя по отзывам, ничего в ней не изменилось. Хозяин дает привлекательные объявления о приеме на работу, обещает большие перспективы профессионального роста и через короткий промежуток времени без объяснения причин увольняет, увольняет просто в угоду своей прихоти и удовлетворения своего тщеславия. Один из приемов производственного процесса — это организация нездоровой конкуренции между сотрудниками и публичное унижение избранных для этого. В результате — увольняет обоих «конкурентов». Причем не учитываются никакие производственные заслуги. Происходит постоянное унижение сотрудников. И я помню как публично хозяин разносил свою жену — ведущего специалиста фирмы и как она почти со слезами на глазах говорила «Невиновата я, ну не виновата». Причем она высокая статная дама на 25 лет моложе своего крохотного вампира. В то время постоянно работали в фирме три преданых хозяину сотрудника — бухгалтерша, конструктор и технолог — все остальные сотрудники нанимались-увольнялись потоками. Совет желающим наняться в фирму — не надейтесь что с вами тго будет все в порядке, вас пронесет. Берегите здоровье и время, не нанимайтесь в фирму.