№1601 ЦЕНТР ОБРАЗОВАНИЯ - отзывы сотрудников и клиентов
Россия, Москва, Масловка Нижн. ул., д. 16
Телефоны: +7(495)613-37-07
24 отзыва
Отзыв о работе компании
Марина Николаевна, надеюсь, у Вас нет проблем с памятью, но все же предлагаю Вам пересмотреть трудовой договор и вспомнить юридический адрес Вашего рабочего места. По официальным данным, руководителем четвертого кластера является Лебедева Т. В., которая появляется в здании в лучшем случае раз в месяц. По закону, к 4-му кластеру Вы не имеете никакого отношения! Независимо от того, кто я - сотрудник или родитель, в отличии от Вас, я пишу правду, и не заставляю сотрудников подписывать всякую чушь, воздействуя на них разными способами. Какое лично у Вас мнение о работе Фиофановой О. А. и о Лебедевой Т. В., всем давно известно. Каким образом Вы и Ваш сын оказались в 4-м кластере, тоже всем известно. Неужели в школе должны работать люди, на которых без конца видны следы домашнего насилия?!!! Куда идет образование? Все написанное мной можно проверить. Марина Николаевна, если Вы в 4-м кластере отвечаете за учебный процесс, тогда организуйте этот процесс, займитесь наконец своей работой!
Вы себя назначаете классным руководителем будущего 5 класса. Чтобы воспитывать целый класс, нужно сначала уметь воспитать своего собственного ребенка.
Я Вам желаю хорошего настроения и хорошего дня.
Отзыв о работе компании
Сказать, что новый директор, Фиофанова О.А., никчемный руководитель - это вообще не сказать ничего. Люди для нее - шашки в руках не умеющего играть в эту игру. Постоянные и бездумные перестановки, назначения на должности людей ничего не понимающих в обозначенном функционале. Учителя для нее- баласт, от которого ничего не зависит и, от которого необходимо избавляться, назначая "более компетентных" сотрудников. Основной костяк сотрудников ЦО, который формировался многие годы Козыревой Е.А. уже уволился, остальные срулят из этого хаоса летом. Родители забирают детей. Дети говорят, что учителям уже не до обучения, все заняты конфликтами, притирками к постоянно обновляющемуся административному аппарату. Все сидят как на пороховой бочке, не зная, что их ждет от "замечательного" руководителя на следующий день.
Вот говорили, что при Козыревой текучка была, так вот все теперь понимаем, что то была не текучка, а "ротация кадров" (цитата Козыревой Е.А.). Настоящая текучка началась при Фиофановой.
Я очень надеюсь, что это сообщение прочитает сама Фиофанова и ее щеки традиционно покраснеют от злости. Потому что есть от чего краснеть - всю школу развалила за какие-то несколько месяцев, то, что создавалось годами. А самое главное, что даже, если придет новый руководитель уже вряд ли ЦО вернет свои позиции. Потеряна репутация, да и работать некому.
Также я очень надеюсь, что это сообщение прочитают и представители ДОгМа и совет директоров района, которые непонятно куда смотрят все это время.
Отзыв о работе компании
Педагогический коллектив ЦО 1601 просит оградить от неадекватного руководителя – Фиофановой О.А.. При общении с педагогами, в частности 6 мая на совещании 3-4 кластеров, руководитель позволила себе перейти на личности. Она обвинила учителей в том, что ученица заболела и не приняла участие в городском туре ВОШ! Руководитель интересуется только рейтингом школы и не уважает педагогов, которые работают и поднимают этот рейтинг. Постоянно оказывает психологическое давление на педагогов и подчёркивает, что её задача, цитата: «удерживать общую рамку деятельности, а не решать частные проблемы», которые, кстати, она сама и создаёт коллективу! На реплику педагога «Вы добиваетесь, что бы я написала заявление по собственному желанию», ответила «я очень рада, что из вас выходит эта сущность»!
Отзыв о работе компании
С приходом нового руководителя в 4 подразделении в течении 2015-2016 учебного года сменился 4-ый руководитель! Родители и педагоги, так и не получили чёткий ответ от руководителя, кто же на данный момент является администратором 4 кластера, к кому обращаться с важными вопросами. На сайте ОО указана информация о том, что руководителем является Матвеев А.А., который, скоро как месяц, уже уволен. Так же, за этот период, уволилось очень много сотрудников: Обрезкова Н. Н., Путятицкая Н.А., Путятицкий Ю.М., Панич М.М., Сладков С. А. , Колесников И. Ю., Лях, Матвеев А.А., Рогачёв М.А., Шубенкина И. В., Ветошкина Т. А., Лысухо Е. Ю., Носов К.В. ,Володина Е. Е и даже вновь пришедшие не проработав и месяца - увольнялись. На всех оказывалось очень сильное давление, что бы они ушли по собственному желанию, а не по сокращению. Подобный стиль работы говорит о некомпетентности руководителя, о его неумении создать эффективную управленческую команду. Это очень сильно сказывается на атмосфере и создаёт социальное напряжение в коллективе. Подобную политику в работе с кадрами руководитель оправдывает кризисом в стране и указаниями «сверху» убрать как можно больше педагогов, оптимизировать, так сказать.
Отзыв о работе компании
До каких пор будет продолжаться этот бардак по адресу 2ая Хуторская 15/17? Опять в школе нет администратора. На сайте одна информация, на самом деле – неразбериха! Кто додумался перенести малый спортивный зал с 1 этажа на 4 этаж, поближе к библиотеке и кабинетам русского языка и литературы! Наши дети будут читать под дружный топот? Учителя толком не могут пояснить, кто принимает такие решения. Кто будет классным руководителем в будущих 5х классах – неизвестно. Будет ли открыт 10 и 11 класс? Вопросов очень много – ответить некому. Такое впечатление, что этот кластер вообще хотят расформировать и уволить большинство педагогов, а наших детей отправить по другим адресам! Обращение на сайт департамента осталось без ответа, наверное, надо в анти коррупционный комитет обращаться!
Отзыв о работе компании
Начальная школа в данном ЦО находится в отдельном здании, и это, вроде, хорошо. Но, расстояние между основным зданием и "началкой" очень приличное
И если вам удобно водить ребенка в школу с 1-го по 4-й класс, то это не значит, что будет удобно в 5-м и далее. Сейчас каждая школа, центр образования, гимназии и т.д. пытаются чем-то выделиться, гордиться, но не всегда это заканчивается благом для детей. ЦО №1601 может смело "гордиться" одной из самых тяжелых и непонятных программ обучения в начальных классах - "Школа 2100"и математика Петерсон. Это вредительство и издевательство над детьми. Сейчас еще об одной очень серьезной "напасти" данного ЦО - текучка кадров. Учителя меняются постоянно, как продавцы в "Связном". Мы с этим столкнулись начиная с подготовительных занятий в школе, продолжается это и до сих пор. В этом году из трех 4-х классов учитель не поменялся только в одном, двое ушли, да и руководитель структурного подразделения (завуч) тоже. Также ушел один из преподавателей английского языка. Что происходит в 1-3 классах я не знаю, но...
Раньше в здании, где сейчас начальная школа, была расположена обычная школа - десятилетка, и дети там спокойно учились и всем хватало места. В данный же момент места не хватает для 4-х летней школы. Почему! Раздевалка маленькая, хотя холл большой. Для подготовки к урокам физкультуры ученики переодеваются в классе, специальных помещений для этого нет. Но извините, в 3-м и 4-м классах дети уже достаточно развиты, и многие девочки стесняются переодеваться при мальчиках. При входе в здание тамбур малюсенький, бедные родители вынуждены стоять на улице (и в мороз, и под дождем) в ожидании детей. При этом, в тамбуре местный телефон, и без звонка в класс вашего ребенка не отпустят. Так что после окончания уроков, при входе в школу, можно увидеть картину: "Очередь за колбасой в советское время".
В полном объеме мое мнение здесь: crazyinschool.livejournal.com
Отзыв о работе компании
Директор Козырева Елена Анатольевна - непорядочный и безответственный руководитель. С недавних пор помимо школы она руководит детским садом, который на улице 8 марта. Сад всегда работал в режиме 7.00-21.00. С приходом Козыревой ее единоличным решением график работы был изменен на 8.00-20.00. Родители были против, многие шли именно в этот сад из-за режима работы, который позволял попадать на работу к 8.00 и успевать забирать ребенка тем, кто работает далеко от дома. Было родительское собрание (по инициативе родителей), на котором Козырева бессовестно обманывала всех, говоря "я пришла сюда не для того, чтобы вам сделать хуже" и “за 1 500 рублей в месяц вы сможете оставлять ребенка до 21.00”. Правда, в какой-то момент она проявила свое истинное лицо. Когда родители ей напомнили, что они вообще-то являются заказчиками образовательных услуг и хотят, чтобы к их мнению прислушивались, Козырева категорично заявила: “Не вы (т.е. родители) мне ставите задачи, а мой работодатель”. Родители снимали ее речь на видео от начала и до конца, чтобы иметь документальное подтверждение ее слов. Потом в садике по ее указанию сделали опрос, какое расписание родителям удобнее. Варианта, который устроил бы всех, т.е. “7-21”, в опросе просто не было! В итоге с сентября сад работает в режиме 8.00-20.00. Я, как и многие другие родители, возмущен действиями директора Козыревой, ее ложью. Либо изначально не надо было врать, либо выполнять свои обещания. Подумайте, стоит ли вести ребенка школу, где погоду делает такой руководитель, для которого интересы детей и родителей стоят далеко позади собственных.
Отзыв о работе компании
В школе существует административный беспредел и тирания. От этого педагоги и бегут. Администрации не нужны педагоги сильные, владеющие своей специальностью,а нужны молчаливые, беспрекословные рабы. 29.09 прошел педсовет, на котором 4 часа директор ораторствовала о том , что ВСЕ должны написать положительные отзывы на сайте. Потом ОПЯТЬ были подсунуты какие-то бумаги для подписания коллективом. Причем никто не знает что подписывает т.к. на подпись дается, впрочем как всегда лишь последний листок на котором лишь фамилии и подписи. Так можно подписать себе и смертный приговор. Впрочем, это и является для педагогов смертным приговором, т.к. они лишаются ЛЮБОЙ инициативы и творчества. Да, кстати, то что президент сказал про повышение зарплат учителям, так это будет везде, а вот директор 1601 ТВЕРДО сказала, что повышение будет лишь премиальной части. А теперь догадайтесь : кто получит эти премии? Увы, в центре Москвы есть вотчина Козыревой и Мужа с рабами и прислугой.
Отзыв о работе компании
Ну надо же!!! Кто-то возомнил себя "государем" в ЦО 1601!!! Кто бы это мог быть?! Трактат Маккиавелли содержит описание принципов прихода к власти и удержания монархии и республики. Это что же должно быть в голове у человека(! ) который сравнивает себя с «государем» и всё описанное в трактате проецирует на школу? Очнитесь! Не играйте в «государя»! Родители и педагогический коллектив это Вам не подданные! И не шутите с судьбой детей - аукнется.
Отзыв о работе компании
Машина беспрецедентного уничтожения школы набирает обороты. Руководитель ЦО Фиофанова, видимо, реализуя личностные комплексы, зарвалась окончательно! Только в 1ШСП убежало порядка 15! учителей, а сколько родителей,схватив в охапку детей, покинуло сей гостеприимный приют образования. В 4ШСП продолжаются массовые увольнения неугодных администрации педагогов. Только теперь меры изгнания изменены, и, как кажется руководителю, хитро замаскированы от глупых родителей и детей. Теперь педагоги просто не имеют учебной и иной нагрузки, достаточной хотя бы для того, чтобы не умереть голодной смертью вместе с семьями. Видимо, выполняется небезызвестный наказ считать учительский труд не профессией, а призванием. Ну, как известно, хобби вознаграждения не требует! "Талантливому" руководителю даже не приходит в голову, что рейтинг ЦО, взращенный за счет бескорыстного труда педагогов, не останется таким, если кадры убрать. Странно такое понимание момента со стороны человека, имеющего ЭКОНОМИЧЕСКОЕ образование!
На прошедших родительских собраниях не было дано ни одного внятного ответа на вопросы родителей в чем провинились ушедшие педагоги и кто будет учить детей-ведь Фиофановой, которая красуется на всех фото школьных вернисажей во всех, буквально, подразделениях Центра,недосуг думать об обучении: нужно еще "указивки" успевать раздавать на устранение неугодных.
За что унизили педагога доп. воспитания, Галину Станиславовну,немолодую, заметим, женщину, ЕДИНСТВЕННУЮ ПРИШЕДШУЮ, ЧТОБЫ ПОКАЗАТЬ РОДИТЕЛЯМ ПРЕЗЕНТАЦИЮ ОБУЧЕНИЯ детей, практически выведя ее из зала, где проходило собрание?! За что полили грязью учителя физики в присутствии множества родителей, которые приводят своих уже не первых детей в школу "на нее"?! И что совсем мерзко- начатая травля, иначе не скажешь, Старейшего педагога бывшей 694 школы, много лет проработавшего директором, Сидорова Евгения Анатольевича. Сначала предъявленное учителю, имеющему инвалидность, требование написать объяснительную, почему он, отработав день, проведя уроки не поднялся на 4этаж, где проходило собрание. А потом утром проверка- смог ли он вообще дойти до школы, чтобы учить детей? Вы люди?! И это в отношении педагога, который на уроках творит чудеса преподавания с самыми необучаемыми школьниками, которого УВАЖАЮТ дети, который поднял школьное воспитание нравственности и патриотизма, приняв почти 20 лет назад школу в ведение.
Господа родители! Пока мы будем сидеть и молча глотать небылицы, которыми потчуют нас административные прихвостни ЦО 1601, у нас не будет ничего: ни гордости за успехи своих детей, ни спокойствия,что наши дети получают достойное образование, ни самоуважения.
И не говорите, что все это для вас новости!
Отзыв о работе компании
Полностью поддерживаю Вас! Я уверенна большая часть педагогов с вами согласны и поэтому все вынуждены уходить из ЦО!
Отзыв о работе компании
Сегодня, руки мои, в которых я себя пытаюсь держать в последнее время, разжались и написали отзыв на сайт школы. Понятно,что опубликован не будет.
Читая отзывы о ЦО 1601, не устаешь удивляться незамедлительному реагированию администрации и отв. за поддержку сайта на селекцию и удаление неугодных сообщений. Именно только поэтому хвалебным словесам несть числа. Хочется отметить, что поднявшийся более чем на 80 позиций рейтинг ЦО не поспособствовал объективности содержания сайта. По-прежнему информация для детей и родителей далека от желаемой,начиная с программ обучения, списков литературы по предметам, кандидатур пед. состава. Почему информация о педагогах буквально засекречена на Персональной странице руководителя? Лиц мы тоже не можем разглядеть по причине "дырок" на месте предполагаемых фотографий. В списке педсостава присутствуют давно уволенные или сбежавшие учителя. Мы хотим знать, КТО УЧИТ И РУКОВОДИТ нашими детьми, кроме И,О.ЦО 1601! Понятно, что пиарить рейтинг и успехи в масштабе Москвы, или еще лучше в масштабе Лучших школ России гораздо более значимо для существующей администрации, чем разобраться в ситуации, которая существует сейчас. А она такова, что потеряна значительная и лучшая проверенная часть педсостава комплекса, которая на протяжении многих лет и вела как раз школы комплекса к повышению рейтинга. В структурных подразделениях за 3(!) дня до начала учебного года царит неразбериха из-за очередной смены кадрового состава. Не один класс лишился классного руководителя, не говоря уж об учителях-предметниках в силу своеобразной кадровой политики руководителя со товарищи. Наверняка, этот отзыв не будет опубликован на сайте, как неугодный. Я и не надеюсь. Понятно, что несогласных просят на выход, но вы задумывались, господа правящие, чем заменить бегущих и выгнанных педагогов и их учеников, хотя бы для того, чтобы не портить картину мира, созданную под громким названием рейтинг?!
Отзыв о работе компании
Уже развалила, морально растоптала, а скоро и физически уничтожит, если её не уберут: всех рабочих по зданиям уволила. Туалеты исписаны, в стенах дыры, ручки у дверей отваливаются. Но делать это уже не кому. Дети матом уже не ругаются, а разговаривают, без стеснения курят в туалетах, скоро и бухать начнут. А Фиофановой пофиг! Лишь бы грамоту лишнюю получить, заключить очередной никчемный договор и всем поездить по ушам про профили, цмиты и прочую лабуду. Вы, ОА, всех вокруг держите за полных дур-в?
Отзыв о работе компании
Боюсь, что не прочитает!Так как даже соратники,используемые в качестве карателей(вершителей оптимизации и рейтинга, извините), не выдерживая грязи, в которой ежедневно им предписано купаться, бегут с этой лодки, к сожалению,называющейся теперь ЦО 1601.
Отзыв о работе компании
Пора бы уже ДО г. Москвы и другим вышестоящим организациям, не реагируюшим на обращения педагогов и родителей, обратить внимание на нездоровую обстановку в ЦО 1601, которая с приходом к власти-именно так- руководителя Фиофановой О. А. приобрела формы истерии как среди учителей, так и вовлеченных в перепетии родителей. Начнем с того, что на сайте ЦО отсутствует всякая по-настоящему правдивая информация как об учебном процессе, так и мнения родителей о школах,входящих в структуру ЦО.Отзывов,критикующих школьную власть,не публикуют в принципе-одни лизоблюдские похвальбы. На все запросы и вопросы администрацией даются пространные ответы ни о чем-вплоть до списка учебников и литературы на лето для учащихся. Все эти списки не соответствуют программе, которая изучается детьми. Непонятна ситуация с кл. руководителями 5 классов, педагогическим составом для будущих пятиклассников, хотя родители выходили с этими вопросами на уровень руководителя ЦО Фиофановой, предоставляя как письменные, так и устные соображения и пожелания. На собрании родителей 5 классов в 4 кластере 7 июня с.г. были представлены учителя-предметники и что же выясняется? Опять обманули:учителя не те!
В школах идет массовое увольнение сотрудников,не один год добросовестно проработавших на своих местах и не имевших в активах ничего кроме благодарностей и поощрений. На несогласных на пресмыкание идет охота с привлечением мер,о которых даже современный образчик гонений-тов. Сталин в бытность свою и понятия не имел.
Дети заброшены, в цене только рейтинг, тайминг и прайминг,так уважаемые новым руководителем. Не случайно один из очередных администраторов 4 кластера сказал, что "он покажет региональную диктатуру"-вот нам и показывают.
ДО должен прекратить этот безобразный хаос и произвол в структурных подразделениях ЦО 1601.Если руководитель не обладает умением руководить-его замещают, не правда ли, господа?!
Отзыв о работе компании
Руководитель ОО Фиофанова Ольга Александровна это шедевр всех времён директоров школы. Только такая талантливая женщина сможет уволить такое количество сотрудников в такие короткие сроки. Благодаря Ольге Александровне все изучили трудовой кодекс и многие уволились после дисциплинарной комиссии. Заставить Работать бесплатно в выходной день !!! это тоже талант нашего руководителя. Самое главное рейтинг школы!!! Остальное ерунда. Даже детям можно в школу не ходить!!! Все равно все уволены и никто за это не будет отвечать.
Отзыв о работе компании
Я читаю и не понимаю какой бред люди пишут! Мой сын учится в 3 классе, ему нравится, у нас земечательная учительница. При поступлении в школу действительно дают квитанцию но она пустая.Лично я заплатила одну тысячу рублей, многие ничего не платили.Школа хорошая, учителя. Меня только один предмет неустраивает это английский язык ( покрайней мере в нашем классе он очень слабый)по другим предметам нариканий нет. ПОБОРОВ НЕТ
Отзыв о работе компании
Уважаемая москвичка, ратующая за свою любимую школу, неплохо бы грамотность подтянуть, вы же учитель! Так далЕЕ и НЕЖелание писать надо вот так. Кстати, подписывалО это о среднем роде. Или это был глубокомысленный сарказм?
Отзыв о работе компании
Ха, ха клевету. У самой ребенок в этой школе. И поборы и мздоимства там существуют. Отвечайте за свои слова или думайте сначала прежде чем написать.
Отзыв о работе компании
Я, Самонова Анастасия Александровна, никогда не писала эту информацию на сайт! Мне известно, что уже больше года подобная информация была размещена на некоторых сайтах и используется людьми не чистыми на руку. Прекратите аппелировать моей фамилией и именем моего ребенка!!! Мне и моему ребенку школа 1601 очень нравится. Администрацию сайта прошу убрать объявление написанное от моего имени о школе 1601, иначе я буду подавать заявление в суд на ваш сайт за нанесение мне и моей семье морального вреда и буду расценивать как клевету.
Отзыв о работе компании
Простите, но на любой работе (школа, фирма, корпорация или гос.служба, ) везде система, как выразился автор "с вотчиной и прислугой" и, извиняюсь еще раз, но очень глупо этого не понимать или на это жаловаться, работник либо это принимает, либо вообще не работает... Мир строился и существует только по такой системе и иначе не будет! Равноправие и вся власть народу - это из области фантастики))) Взрослый человек должен это прекрасно понимать.
Отзыв о работе компании
Открытое письмо.
Заявление.
Здравствуйте уважаемые представители правоохранительных органов, представители прессы, все, кто заинтересован в искоренении коррупции и преступности в образовательной сфере.
Недавно в Москве к ответственности привлекли директора центра образования, который на деньги родителей и гос. гранды построил себе коттедж ценой в миллионы долларов, обирая родителей взносами в попечительский фонд.
В ЦО 1601, где учится моя дочь Самонова Лиза, сложилась и утвердилась система поборов, организованная директором Козыревой Е.А. Сама Козырева денег не берет, а отправляет для получения поборов к своим замам. При поступлении в школу дают на выбор квитанции, мне пришлось заплатить 8000 рублей и это при том, что до написания заявления я уплатила на неизвестный расчетный счет 25000 рублей за то, чтобы ребенка зачисли во 2-й класс. Поборы – около 1500 рублей в месяц. Посчитайте, в ЦО обучается свыше 1000 детей, умножим это число на 1500 и получим средний доход от поборов 15000000 рублей. Это сумма без оплаты неизвестных квитанций и перечислений денег на непонятные счета физических лиц. Узаконенное вымогательство с родителей, организованное Козыревой в государственном учреждении, приносит ей и ее помощникам по несколько миллионов рублей в год. И это лишь «верхушка айсберга». Любое государственное образовательное учреждение финансируется государством, тогда возникает вопрос за что платят родители? Не жалко отдать деньги за дополнительное обучение ребенка, но платить директору за то, что она занимает такую должность, это превосходит все мыслимые границы жадности и наглости директрисы.
Прошу откликнуться на мое обращение и провести проверку ЦО 1601 по фактам вымогательства и поборов.
С уважением.
Самонова Анастасия Александровна.
г. Москва, 1-я улица Бебеля, д. кв.
Отзыв о работе компании
В Центре образования 1601 я работаю, уже восемь лет и таких кто проработал в школе много лет очень много. Да текучка в школе есть, а где её нет, как и в любом другом учреждении. Человеку свойственно искать себе место, которое его устраивает по всем показателям. Учителя уходят из школы не, потому что их притесняют, а совершенно по житейским ситуациям, кто-то далеко живет, по семейным обстоятельствам и так далии. В коллективе, где работают более 160 человек и в основном это женщины, которые весь день в школе согласитесь это очень тяжело. Женским коллективам руководить тоже не просто, если нам дать слабинку мы женщины будем и опаздывать и с работы уходить, когда захотим. Гость к сожалению не знаю его имени, пишет что он (она) что-то (подписывало). Уважаемый гость это подтверждает ваше не желание вникать в работу коллектива и школы. Все знают, кроме вас, что наша школа с 1 сентября стала пилотной, проще говоря, экспериментальной и это означает, что будет новая оплата труда новые условия финансирования. Все очень просто и понятно. Свое нежелание работать вы выдаете за мнение всего педагогического коллектива, который продолжает работать в полном составе, как и раньше. Я не хочу никого обидеть, но учителя, которые приезжают из просторов наше необъятной страны, должны знать, что работа в школах Москвы означает именно работу, а не отбывание своих часов. И работать надо с полной отдачей полный рабочий день. Если вы неспособны работать по новому, если вам кажется что это тираня, и рабство не надо приезжать в Москву.
Отзыв о работе компании
Уважаемые господа! Будьте внимательны! Этот единственный отзыв оставил здесь недобросовестный, уволившийся педагог. Мы знаем фамилию этого человека, но из соображений этики не будем ее указывать. Пока...
Служба безопасности ГОУ ЦО 1601.