Автокомпонент, Группа компаний - отзывы сотрудников и клиентов
Autocomponent Group;
Группа компаний Автокомпонент
Россия, Нижний Новгород
Телефоны: 7 (831) 259-58-57
Сайт: autocomponent.info
Группа компаний "Автокомпонент" - лидер в разработке и производстве автомобильных компонентов на российском рынке. Мы существуем для того, чтобы создавать конкурентные автомобильные компоненты, предвосхищая и превосходя ожидания потребителя и удовлетворяя интересы наших поставщиков, сотрудников, партнеров. Нашими потребителями являются крупные авто производители - ОАО "ГАЗ", ОАО "ВАЗ", VOLKSWAGEN Group Rus, ОАО "Автофрамос" и т.д. Предприятие существует на рынке более 14 лет.
Группа компаний "Автокомпонент" не боится брать на себя определенные обязательства, предоставляя гарантии сотрудникам. Но в то же время компания рассчитывает на поддержку коллектива в достижении ее амбициозных планов, результатом которых будут всеобъемлющий социальный пакет, несомненно, повышение доходов персонала, более широкий и достойный круг предоставляемых гарантий.
ПРИНЦИПЫ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ ГК "Автокомпонент":
Только ЛИДЕРЫ привлекаются к руководству в ГК "Автокомпонент" Приверженность командному стилю управления Система непрерывного обучения персонала Политика мотивации всех инноваций и ноу-хау Постоянное информирование персонала Постоянное улучшение качества выполняемой работы Предоставление комфортных условий труда Качественный подбор персонала
14 отзыва
Отзыв о работе компании
Всё через ж.. Отвращение от такой работы Только по телевизору и для Путина впереди планеты всей
Положительные стороны
-
Отзыв о работе компании
Ужасное предприятие. Начальство не умеет управлять им. В цеху бардак. От работников требуют не возможного. Зп маленькая, и не хотят поднимать. 10 лет без изменений. Хамское отношение.
Положительные стороны
-
Отзыв о работе компании
Хуже место работы найти вряд ли у вас получится. Неуважение к рабочему классу, задержка зароботной платы, постоянные вычеты - единственное, на что способны руководители данного предприятия. Некогда набирающее обороты производство превратилось в контору для отмывания денежных средств! Миллионные долги перед компаниями-поставщиками - единственное чем славится предприятие в кругу производителей.
Положительные стороны
-
Отзыв о работе компании
Был приглашен на собеседование на руководящую позицию. Придя точно к назначенному времени, оказалось, что передо мной ещё 3 человека, в итоге задержка была более часа. Собеседование проводил Юрищев Евгений (управляющий директор, Нижний Новгород), немного хамоватое общение, всё время был уткнувшись в свой телефон, видимо писал очень важные смс, общался он на ты, что конечно не допустимо на собеседовании, одет был неряшливо, старый вытянутый свитер (аля айтишник), жирные непричёсанные волосы... Завод в Колпино остановлен, как в прочем такие же проблемы у них и на других производственных площадках. Так я и не понял, что они хотят от сотрудников... Не мог сформулировать, всё вдоль да около.. Судя по отзывам, что там проблемы с выплатой зарплат - в этом теперь можно и не сомневаться, да и зарплаты там мизерные. Никак не могу рекомендовать данную компанию.
Положительные стороны
-
Отзыв о работе компании
Сейчас в ОАО Автокомпонент в Н.Новгороде царит матриархат,бабьет пришло к власти,остается только ждать чего они там нахреновертят.Ни одного положительного отзыва об этой компашке оставить не могу.Не устраивайтесь к ним работать-поберегите свое здоровье.
Отзыв о работе компании
Добрый день!
К сожалению после нескольких лет работы в компании, я не могу оставить ни одного положительного отзыва! Это касается всех сфер, производство, развитие, качество, логистика, работа с персоналом, все на низшем уровне. Позиционируя себя как сильный игрок в автомобильном кластере, по факту является гаражным кооперативом. Очень обидно за людей, которые пытаются выполнять свою работу качественно и в полном объеме, но все их усилия сводятся на нет решениями высшего руководства. Что касается выплат заработной платы... культурных слов нет. Спасибо за внимание.
Отзыв о работе компании
Добрый день! Автокомпонент это бардак, зарплату не платят во время в городе нижний новгород ! На носу новый год а мы без денег! Руководство все такие деловые, а мы перед ними рабы и негры! Особенно генеральный директор Сафронов. А. ! Как можно так свинско относиться к людям! Все выше стоящие руководители не умеют грамотно общаться с людьми ! Только и знают что кричат на рабочих!
Отзыв о работе компании
Компания абсолютно не способна руководить приобретаемыми производствами. Ни о каком развитии компании не может быть и речи. Купили - да, но то что производство при этом привели в упадок умалчивается! При этом упадок за очень короткий срок.
2 месяца просто не платили заработную плату ИТ? Питера, при этом рабочим хоть как то что-то платили. Однако счета внутри ГК оплачиваются своевременно. Увольнение всегда одним днем, при этом очень часто с поливанием грязи и попытками минимальных выплат. стараются неугодных извести По возможности не стоит иметь с ней дело как в принципе!
Отзыв о работе компании
Все отзывы - верны. Отношение к работникам - мерзкое. В прессе пишут, что нет в Сызрани специалистов. Откуда им быть, если сами их и разогнали. Вернее сказать - выгнали пинком. Хотя наши технические специалисты на несколько голов выше, чем их директора. Превратить одно из крупнейших предприятий в городе Сызрани и Самарской области в гаражный кооператив всего за полгода нужно тоже уметь. Хвала специалистам Автокомпонента. Это они провернули - блестяще
Отзыв о работе компании
ГОСПОДА "ПИОНЕРЫ" НАЧИТАЛИСЬ ЗАПАДНОЙ ЛИТЕРАТУРЫ , ВНЕДРЯЮТ 5"С", ЛЮДЕЙ ОТПРАВИЛИ В ОТПУСК В АВГУСТЕ НА ДВОРЕ СКОРО ОКТЯБРЬ А ОТПУСКНЫХ НЕТ. ИНТЕРЕСНО САМИ В ОТПУСК ТАКЖЕ ХОДЯТ
Отзыв о работе компании
Во всех предыдущих отзывах изложены реальные факты. Во всяком случае о большинстве из них знаю. Добавлю, что используется бесцеремонное порабощение рабочих и сотрудников: Активно навязываются кредиты банков, после чего из работника можно "вить верёвки". Возмущаются несправедливостью все, но вне работы и втихаря, поскольку выявляются зачинщики и увольняются. Когда целая смена требовала повышения з/п было сказано "уволим всех, наберём Богородских и Борских, менее требовательных к з/п, не захотят - научим медведей ножичком строгать". Большинство официальных приказов и распоряжений делаются задним числом, в том числе и новые трудовые договора с с переводами и уменьшениями зарплаты и рабочего времени. Теперь ввели на проходных вход по отпечаткам пальцев, а время потраченное на законный перекур будет вычитаться из рабочего времени. Индексация зарплат, кудато пропала, после кризиса 2008 г.. Разрвыв между з/п ИТ? и рабочих в разы, у ТОПов - ?х?х?. Увольняют быстро. "зайдите в отдел кадров. Затем получите расчёт", без объяснения. За вредность на производстве не платят. В цехах жара и запах разогретых пластмасс. На время аудитов производство останавливается, всё прокрашивается и преподаётся наилучшая картинка. Такая картинка нравится и губернатру, и городским властям, и аудиторам. Рабочим же достаётся рабский труд. Приспособившимся к условиям этой организации можно и не "париться" на работе. Всем желаю успехов.
Отзыв о работе компании
Ничего не изменилось. Все таже "куча ксерокопий, фотографий и прохождение платного медосмотра за свой счет ещё до устройства" ;) Бредовая анкета, где нужно указать всех родственников во всех коленах, так же их адреса проживания, адреса мест работы, должности и еще куча инфы о прошлом, настоящем и будущем. Далее проверка службы безопасности и если свезёт и дано добро, то опять заполнение бумажек. Далее возникают другие действия, которые переходят в следующие. В общем, если хваити терпения, то, в принципе, через месяцок другой, можно и устроиться ))
Отзыв о работе компании
Отвратительная шарага!
Не рекомендую не только устраиваться на работу, а вообще дел иметь.
Полностью развалили производство оснастки в Ульяновске...Короче, редкостные сказочные идиоты:-)))
Распространите эти верные данные среди работодателей и заказчиков!!!
Отзыв о работе компании
Сия Компания, при всех своих достоинствах для ГАЗа , кроме рабского труда, что очевидно, использует в своей деятельности "колхозно"-беспредельные методы управления и то же самое во взаимоотношениях со сторонними организациями. Кидалово, как собственных сотрудников, так и партнеров - вот наш принцип ведения бизнеса...............