Барклай холдинг - отзывы сотрудников и клиентов
Телефоны: 8 (800) 700-64-54
Email: info@barclay.ru
Сайт: barclay.ru
Барклай Холдинг ведет свой отсчет с 1993 года
С начала деятельности компанию возглавляет Дмитрий Буянов, имеющий более чем 20-ти летний практический опыт в работе с автомобилями, создания систем обслуживания клиентов в автомобильном бизнесе и управлении предприятием.
На сегодняшний день "Барклай Холдинг" - это ведущая российская компания, яркий представитель российского профессионального бизнеса, работающая в секторе В2В. Компания продолжает лучшие традиции классического русского бизнеса, а также использует современный международный опыт управления, системы управления качеством и CRM системы.Отрицательные стороны
Звенигородским шоссе. Была шикарная сервис-служба, два ведущих менеджера проектов (Беляев и Лященко), свой логистический отдел, вечный финдиректор и вечный юрист. Были горячие обеды для сотрудников. Доход мой составлял 600-1000 евро (причем 600 был базой). Постепенно изучая ассортимент я стал одним из двух менеджеров-универсалов, консультирующих и продающих по входщим обращениям. Надо сказать, что одновременно с продажами ко мне без доплат прилипло изготовление и размещение рекламы в печати, но обязательность выполнения слова, данного клиентуре и активная наработка контактов на выставках, приносили доход до 2500 евро в месяц.
Однако то ли для снижения издержек, то ли от зашкала от прочитанной тренинг-литературы, большинство персонала было г-ном Буяновым единовременно разогнано, а оставшимся трем менеджерам вменялось ежедневное посещение автосервисов для сбора заказов, тогда как текущих проектов и входящих обращений на тот момент было и так не разгрести. За отсутствие визитов нас оштрафовали на все проценты, что и сделало бессмысленным дальнейшую работу в компании.
Положительные стороны
Мне понравились и пригодились в дальнейшем книги Джима Кэмпа "Сначала скажите "Нет" и Ли Якокка "An Autobiography", знакомству с которымиобязан г-ну Буянову. Также это был хороший практический тренинг холодных продаж, а также что надо и не надо делать чтобы довести свою компанию до краха и "иметь ровный загар" (любимое на тот момент выражение г-на Буянова). Также я никогда не забуду этот в целом прекрасный коллектив.
Отрицательные стороны
Ложь с самого собеседования, Если такие хорошие. то чего Вы ищете спецов постоянно???? Что все плохие??? Нет при устройстве в барклай Вам дадут подписать кабальный договор: пункт 2. в течении первых дней з/п выплачивается 500 р. / день (типо Вы обучаетесь), п. 3 последующие 10 дней 650 руб./ день. п. 4 Если Вы отработали 15 р/д. получите 17 250 руб., и только отработав 30 дней получите заветный 30-тник., на проценты даже не обольщайтесь, я за месяц сделал 4-ре продажи. в итоге - шиш с маслом. оказалось, что компания вовсе и не дилер, а процент за перекупку товара очень низок, ну например 100 руб. за продажу в 400 000 руб. Нормально да???? И после этого Лагутина еще будет свой рот раскрывать... Если хотите в рабство причем прямое то Вам в барклай холдинг. Очень не порядочная компания, и давно в черном списке...
Положительные стороны
их нет просто потому что быть не может с такими людьми
Отрицательные стороны
Хвалебные отзывы от сотрудников типа Роман, пишет сам Буянов, потому все хорошо, но заметьте главное необходимо "работать сверхурочно и за свой счет?????" Сотрудники приходят что-бы деньги зарабатывать, а не за свой счет и во-вторых : сверхурочная работа означает лишь одно -БЕЗДАРНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА со стороны руководства, не можешь нормально руководить иди в охранники или грузчики!!!! Компания ОТСТОЙ, напрасно время потратите...
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Компания - спекулянт на рынке, стенд HD-30 перекупают в МАДИ за 350 000 руб. продают за 550 000 руб., причем Вы как менеджер не получите обещанных денег. Вранье начинается сразу с собеседования где Вам наврут что заплатят 80 000 р. или даже 120 000 руб., кем бы Вы не пришли работать менеджером или инженером, будете совершать холодные звонки по совершенно глупой и не оправдавшей себя американской системе, от которой буянов в экстазе, будете задавать кучу вопросов чтобы якобы продать. Все работники барклая -операторы кул-центра, работать там себя не уважать. потому все и бегут. И сколько бы Вы не отработали в компании 1год или 3 года, Вас вышвырнут по капризу буянова или его жены. Странно что все отзывы за 2015-2016 гг. уничтожаются, еще летом их было много.
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Глупые сотрудники компании
Положительные стороны
Посмотрите видео на ютубе, где девка, кажись кристина, разыгрывает какой-то приз. Смех да и только! Как её могли выбрать в отдел по развитию? Обучите девку русскому языку, это ведь позор так говорить!
Отрицательные стороны
Для офисного планктона вход воспрещен! Наши киты вас пустят на корм! А на спортзал мужик должен зарабатывать сам!
Положительные стороны
Спасибо за теплые слова и критические замечания о группе компаний Барклай Холдинг.
Барклай Холдинг- одна из ведущих российских компаний в области проектирования, создания и развития Грузовых, Легковых и Дизельных центров. В разделе Новости на сайте www.barclay,ru вы ежедневно можете проследить географию проектов, имена и состав открываемых участков.
Да, мы активно ищем таланты на рынке труда. И ЕЖЕДНЕВНО встречаемся с будущими звездами Барклай Холдинг. А вы хотите, чтобы мы вас прозевали? Мы встречаемся с соискателями КАЖДЫЙ ДЕНЬ и будем делать это впредь!
Да, мы работаем с современном однообъёмном помещении Учебного демонстрационного центра. Только далекий от реальной работы с клиентами можем назвать его "ангаром"!
Да, мы работаем не в белых перчатках, а закатав рукава. Однако мы не носим потертых свитером, а девушки у нас красивые. Каждый видим то, что есть в его душе
Барклай Холдинг- современная успешная компания.
Пройдите конкурсный отбор и работайте на благо компании и свое процветание. Добро пожаловать в настоящий автобизнес!
Отрицательные стороны
Неверояяятно смешно, когда сотрудники этой "очень крутой фирмы" говорят, что зарабатывают от 50 тыс. и больше. Можно было бы поверить. Если бы они при этом не сидели в потертых свитерах и не снимали жалкий ангар на полежаевской. и ездили на крутых тачках,а не на метро.
Туда можно приехать и поржать над немногочисленным и довольно глупым коллективом, а особенно над "очень красивыми" девушками))) Кто видел, тот поймет
Положительные стороны
забавно наблюдать за их агонией
Отрицательные стороны
Положительные стороны
Незнаю.
Отрицательные стороны
Компания эта полный отстой, хотя строит из себя, что то стоящие. Постоянная текучка кадров. При выборе кандидатов предпочтение отдают людям без опыта работы. Компания использует соискателей для придумывания различных бизнес идей и тому подбное, что кстати противозаконно. Они арендуют небольшое помещение на Полежаевской, там проходят их собеседования постоянные, каждый день к ним приходит туда в среднем 20 человек. Из этих 20 отбирают примерно 5 и начинают их якобы учить, но на самом деле они нужны только лишь для генерации бизнес идей, для работодателя, так нызываемых мозговых штурмов. В конце кандидатов посылают куда подальше. НЕ ТРАТТЕ ВРЕМЯ, это лохотрон.
Положительные стороны
Нет.
Отрицательные стороны
пустозвоны с неоправданно завышенной самооценкой о своей конторке. со стороны смешно смотрится
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
нет
Положительные стороны
Дмитрий Васильевич - директор компании - ориенирован на развитие компании и сотрудников, всегда пользуется инновациями в бизнесе, работе с персоналом. Поэтому компания всегда находится в развитии и процветании! Желаю всего самого наилучшего Барклаю и Дмитрию Васильевичу!!! У меня самые прекрасные воспоминания о компании!!!
Отрицательные стороны
Каждый думает по своему. Мое личное мнение, если человек специалист в своем деле и хочет работать в надежной компании (которых сейчас очень мало на рынке труда), то он всем докажет свои знания и умения, как на собеседовании, так и при работе в штате компании. А если не хотите выполнять задания, учиться чему-то новому, развиваться в своей области, значит Вы ищете работу не в этой должности, найдите себя в другом направлении-например охранником, где сидишь и ничего не делаешь и получаешь свой оклад.
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Используют соискателей для поиска бизнес идей, Уважаемые соискатели в виду того, что эта практика очень сильно обострилась в 2010-2013 года РЕКОМЕНДУЮ, не открывать все карты для работодателя. Иначе для Вас это НИЧЕМ не закончится. Сложно сказать, это распоряжение владельцев или инициатива работников?? В целом согласен с предыдущем оратором. И вообще когда Вас просят написать какой нибудь проект, это значит что потенциал сотрудников там уже исчерпан, противном случаи компания должна иметь свой взгляд и путь.
Положительные стороны
скорее нет
Отрицательные стороны
Они еще не развалились? :) тогда промойте инжектор и проточите диск!
Положительные стороны
Забавная компания.
Отрицательные стороны
Жёсткий отбор на собеседовании,но оно и понятно требуются специалисты в продажах а не олухи халявщики,опыта и мозгов у которых хватает разве что авторучки в переходах продавать.
Положительные стороны
Солидная,развивающаяся компания, большие перспективы карьерного роста,интересный продукт,живое общение с клиентами,корпоративный транспорт,дружный коллектив,планирование личного времени.
Отрицательные стороны
Не теряйте своего драгоценного времени на общение с этой компанией при поиске работы. Низкий уровень профессионализма при подборе персонала свидетельствует о низком уровне во всём. Пригласили на собеседование даже не ознакомившись с резюме (или не поняв его). В итоге предложили специалисту с 10-летним стажем работы в крупных компаниях низкоквалифицированную должность с з/платой в 3!!! раза ниже запрашиваемой. Это говорит о неуважении к соискателям и вредит имиджу компании. Никогда не посоветую своему новому руководству сотрудничать с подобной шарашкой…
Положительные стороны
Отсутствуют