Бийский маслоэкстракционный завод - отзывы сотрудников и клиентов
Сайт: biyskoil.ru
ЗАО «Бийский маслоэкстракционный завод» - одно из крупнейших и старейших перерабатывающих предприятий Сибирского федерального округа.
В 2012 году Бийский маслоэкстракционный завод провел комплексную модернизацию действующего производства. Современное оборудование и новые технологии позволили заводу существенно повысить эффективность производственного процесса и качество готовой продукции - рафинированного дезодорированного растительного масла.
На сегодняшний день ЗАО «Бийский маслоэкстракционный завод» специализируется на переработке семян подсолнечника и сои.
Производственные мощности завода позволяют перерабатывать более 500 тонн сырья в сутки.
4 отзыва
Отрицательные стороны
Устаревшее основное технологическое оборудование, отсутствие единоначалия, низкая оперативность принятия решений
Положительные стороны
Хороший тренажер с трамплином для начинающих карьеру
Отрицательные стороны
ОУП полный отстой ,говорю как долго работающая сотрудница предприятия . Начальница кадров маразматик на всю голову. Все положительные отзыва на сайте о начальницы ОУП написаны ею. Как говориться сам себя не похвалишь ни кто не похвалит . Светлана прекратите это цирк
Положительные стороны
Гриппа компаний прекрасна ,работать великолепно, заработная плата выплачивается вовремя !
Отрицательные стороны
Ебранутая на всю голову компания. Не вздумайте устраиваться сюда на работу. Директор с гусями, постоянно бегает по заводу и кричит как в попу укушенный. Все работники как зомби в катакомбах. На территории ужасная антисанитария. Крысы кусают людей за ноги. Ебанрутая баба с отдела кадров, явно недотраханная мужем, постоянно умничает, короче звиздень на всю приздень.
С учетом собственных наблюдений
Местными сотрудниками службы безопасности кураторам договоров даются однозначные настоятельные рекомендации по выбору контрагентов, с которыми в дальнейшем ведется сотрудничество по системе откатов
ИП Буньков
ООО ЕТО
ООО Олдис
ООО Прометей
ООО айронстрой
ИП Хвощ
ООО Пирант Алтай
На данный момент таким же образом зашла компания ПО Железобетон имени Мозырского, имея сомнительную репутацию.
За рамками здравого смысла и в ущерб экономической безопасности предприятия, местными работниками службы безопасности сформирован подконтрольный штат сотрудников:
Мастера СГП, которые являются друзьями начальника отдела контроля
Весовщики;
Начальник элеватора (один из виновных по делу Л.Чернышовой, которая с другими соучастниками осуждена за экономический ущерб, причиненный ЗАО Бийский маслоэкстракционный завод;
Начальник МТС;
Начальник СГП;
Оператор видеонаблюдения и сотрудники ЧОП;
Уволившийся в 2016г начальник ОТиПБ ( история со списанными новыми углекислотными установками и оплатами в различных направлениях за рамками утвержденных сумм в СЭД).
Некоторые из них, такие как мастера СГП, принимались на работу при оказании давления на должностных лиц, невзирая на отсутствие профессиональных данных.
Действующие же штатные неподконтрольные сотрудники вытравливались угрозами.
на период капитальных ремонтов осуществлялся вывоз цветного металла, образованного в результате демонтажа неиспользуемых кабельных.Также при вывозе чёрного металла в это же время часть автомобилей с металлоломом выезжала с предприятия без фиксации факта въезда и взвешивания. Металлолом мог реализовываться в целях личного обогащения.
То же самое, вероятно, происходило с пиломатериалами, которые приобретались для оборудования вагонов под погрузку сыпучих грузов и образовывались при разоборудовании вагонов
С учетом собственных наблюдений
Местными сотрудниками службы безопасности кураторам договоров даются однозначные настоятельные рекомендации по выбору контрагентов, с которыми в дальнейшем ведется сотрудничество по системе откатов
ИП Буньков
ООО ЕТО
ООО Олдис
ООО Прометей
ООО айронстрой
ИП Хвощ
ООО Пирант Алтай
На данный момент таким же образом зашла компания ПО Железобетон имени Мозырского, имея сомнительную репутацию.
За рамками здравого смысла и в ущерб экономической безопасности предприятия, местными работниками службы безопасности сформирован подконтрольный штат сотрудников:
Мастера СГП, которые являются друзьями начальника отдела контроля
Весовщики;
Начальник элеватора (один из виновных по делу Л.Чернышовой, которая с другими соучастниками осуждена за экономический ущерб, причиненный ЗАО Бийский маслоэкстракционный завод;
Начальник МТС;
Начальник СГП;
Оператор видеонаблюдения и сотрудники ЧОП;
Уволившийся в 2016г начальник ОТиПБ ( история со списанными новыми углекислотными установками и оплатами в различных направлениях за рамками утвержденных сумм в СЭД).
Некоторые из них, такие как мастера СГП, принимались на работу при оказании давления на должностных лиц, невзирая на отсутствие профессиональных данных.
Действующие же штатные неподконтрольные сотрудники вытравливались угрозами.
на период капитальных ремонтов осуществлялся вывоз цветного металла, образованного в результате демонтажа неиспользуемых кабельных.Также при вывозе чёрного металла в это же время часть автомобилей с металлоломом выезжала с предприятия без фиксации факта въезда и взвешивания. Металлолом мог реализовываться в целях личного обогащения.
То же самое, вероятно, происходило с пиломатериалами, которые приобретались для оборудования вагонов под погрузку сыпучих грузов и образовывались при разоборудовании вагонов
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Низкий уровень профессионализма руководителей в управляющей компании, недостаточное финансирование производствееных площадок
Положительные стороны
Увеличенный соцпакет, белая зп, карьерный рост, кофе и чай, сильный отдел управления персоналом