Москов Ивент - отзывы сотрудников и клиентов
7 отзыва
Отзыв о работе компании
Просто самая конченая компания, где вас будут обманывать, демарализовывать и в итоге кинут на деньги, Яковлевы особенно самка просто пробила дно своим хамским общением, набирают людей дают задачи которые сами не успевают, потом скажут, что вы не подходите, там много таких уже, если хочешь, что бы тебя кинули иди туда
Димка это вообще пустой звук, а не руководитель, делает левак и не палится, но близкий друг в шарашкиной конторе
Отзыв о работе компании
Просто самая конченая компания, где вас будут обманывать, демарализовывать и в итоге кинут на деньги, Яковлевы особенно самка просто пробила дно своим хамским общением, набирают людей дают задачи которые сами не успевают, потом скажут, что вы не подходите, там много таких уже, если хочешь, что бы тебя кинули иди туда
Димка это вообще пустой звук, а не руководитель, делает левак и не палится, но близкий друг в шарашкиной конторе
Отрицательные стороны
Опять же прочитайте все комментарии и вы поймете что недостатков очень много!
Положительные стороны
Прочитайте все комментарии и вы поймете что их просто нет.
Отрицательные стороны
Хамское отношение руководства в лице Е.Яковлевой, слово профессионализм и деловое общение пустой звук.Беспардонное поведение не только в коллективе , но и Заказчикам
Положительные стороны
Их нет
Отрицательные стороны
ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ!!! ВАМ ЗДЕСЬ НЕ ЗАПЛАТЯТ!!! Устраивалась на вакансию дизайнер, прошла собеседование у генерального директора. Его зовут Роман. Он сказал, что у них дизайнеры работают на личных ноутбуках. Безусловно меня это напрягло и я сказала, что у меня нет ноута. Думаю, дизайнеры поймут, что для нашей работы нужен монитор как минимум в 27 диагональ, а не маленький экран на ноуте, ну ладно. Роман сказал, что специально для меня они купят стационарный компьютер, если я сделаю тестовое задание. Роман меня познакомил меня с Максимом, и сказал, что он мне кинет тестовое задание. Все так и было мне отправили тестовое задание, точнее это было не тестовое задание, а кое-что посерьезней. Нужно было сделать целую презентацию в 20 слайдов по их тз, с которой Маским через день должен будет выступать. Меня это опять напрягло, но по какой-то глупой наивности я сделала эту презентацию, на которую у меня ушло 6 часов. Презентация всем понравилась и меня якобы взяли на работу. Правда нужно было работать удаленно пока мне не купят и не установят компьютер. На следующий день мне опять дали похожее тз на презентацию в 20 слайдов, нужно было еще разработать логотип для их дочерней компании event marketing и еще выполнить правки, для какого-то каталога. Мне позвонила исполнительный директор Екатерина и сказала, что я должна это все сделать за день!!! «Ничего страшного, работы не много не сломаюсь»- сказала мне любезно Екатерина. Как выяснилось позже это были не просто маленькие правки для каталога, а нужно было сверстать не хватающих 80 страниц для компании «Каменный век» за день!!!! Нужно было ориентироваться на дизайн немецкого издания, в общем сложная верстка. Так же в исходнике не было даже тех картинок, которые предыдущая дизайнер делала. Я думаю, что не надо быть дизайнером, чтобы понять что это невыполнимое задание. Соответственно, я сделал только презентацию в 20 слайдом и лого. Екатерина вечером расстроенная сказала, что каталог она обещала сдать сегодня и плохо что я его не доделала. Я ей попыталась объяснить, что это работа не на один день, но бесполезно. Немного о Екатерине, лично я ее не видела, но на фото очень симпатичная девушка тоже лет 25-ти. Екатерина обладает необычайным голосом с ультразвуком. Я думаю, что этим волшебным голоском можно распугивать крыс в подвалах, но не суть. На следующий день мне опять дали презентацию и нужно было «доделать каталог». Соответственно, я не сделала. Тогда Екатерина на очень повышенных тонах начала мне объяснять, что еще вчера нужно было это сделать! Я не стала ей ничего объяснять и сразу написала Роману, что я увольняюсь и объяснила причину. Роман, к сожалению мне ничего так и не ответил, кроме того он сейчас на совещание и потом перезвонит. Прошло 3 дня, безусловно он мне так и не перезвонил. Прошу его оплатить мой труд, а он меня зазывает к себе в офис. Я больше чем на 100 %. Уверена, что они вместе с Екатериной скажут, что у меня плохие работы и они не собираются мне за них платить! К сожалению, что это их постоянная практика,я узнала позже чем нужно((( Чтобы не быть голословной по этой ссылки я прикрепляю переписки с их руководством и свои работы за которые мне НЕ ЗАПЛАТИЛИ НИ КОПЕЙКИ!!!! https://yadi.sk/d/KuTT0SeIGipfLw (текст я замазала желтыми квадратиками, потому что не я его писала и чужое авторское право я не хочу нарушать) Всем соискателем удачи!!!
Положительные стороны
Достоинства не успела найти!
Отрицательные стороны
АРТИСТЫ,- ВНИМАНИЕ! ИВЕНТ-МОШЕННИКИ. Работали 18 января 2019 года с организацией "Moscow Event", сайт: mskevent.com Выступали в качестве приглашенных артистов. Начну по порядку. Было заявлено 4 артиста( в договоре и в переписке с менеджером: Пахомова Вероника Александровна Event Manager "Moscow Event" Телефон:+7(977)910-77-77 Рабочий: +7(495)481-22-33 Началось все с того, что Вероника попросила найти стороннее ИП без НДФЛ, ссылаясь на огромный процент с ее стороны (что уже настораживает). Предоплату 50% мы ждали вплоть до 16 января, но предоплата так и не пришла, хотя Вероника говорила что все отправлено. Моя просьба о предоставлении чека, была проигнорирована. После того как мы намекнули что не работаем без предоплаты, она выслала 50% на карту физ лица (дебетовую). На площадке: на просьбу принести артистам воды, Вероника просто сказала "НЕТ", но справедливости ради через полтора часа принесли воду)) Была перепутана фонограмма не по нашей вене, общение со стороны одного из организаторов Дмитрия https://vk.com/kreativ91 было грубым и на ты! На следующий день нам позвонила Вероника, сказала что она выслала платежные документы (чек) на всю сумму и прислала ее на почту нам, а в ответ попросила вернуть предоплату присланную на карту, говоря что эти деньги она заняла у менеджера другого а ей нужно платить за квартиру))) На что с нашей стороны было отказано, так как никаких денег на счет НЕ поступило и не поступит следующие три дня. Как Вы понимаете чек был подделан! и предоплату 16 января никто не собирался высылать. Сегодня, 23 января, мы получили такое письмо от Вероники: Добрый вечер. Хочется донести до Вас (до всей вашей команды ) то , что Вы работали у нас на мероприятии просто не добросовестно , не качественно и номер не «5муз», а одна муза и 3 гнома , которые не знают движения. Никакого синхрона -ужасно. Было заявлено 5 шикарных девушек . Солистка !!! Отдельный вопрос с ее не адекватным поведением на площадке во время того , когда она поняла , что фанера не та. ... проверяя видео на моем телефоне при мне Вы подтвердили - добро. А по итогу оказалось , что футаж запущен не тот . Вы считаете , что это подход ? Уровень ? Работа ? Мы так не работаем . Это колхоз , полнейшее не понимание и конечно для нас , как для профи это такой огромный урок !!! Мероприятие для заказчика было сделано на 100 из 100( кроме вашего выступления . Лучше бы Вы просто нас обманули и не приехали )... а то опозорили и уехали. Оплаты для Вас конечно же не будет. Из за вас мы влетели на штраф от заказчика . Потому что выкидончик от вашей солистки это финиш полный .. 1-Называть наших артистов "гномами" это верх безкультурия, хамства и не профессионализма. 2- Наши артисты знают все движения так как они работают этот номер уже больше 2 лет. 3- Якобы неадекватное поведение нашей солистки заключалось в том, что она попросила поставить правильный трек. 4- На попытки связаться с высшим звеном, Вероника пригласила к телефону того самого Дмитрия который сказал что оплаты не будет! Есть свидетели на площадке, есть скрины переписок и прочее! P/S Это первый, столь грустный опыт в нашей работе за 10 лет. Если кто-то из артистов работал с ними, и оказался в такой же ситуации,- просим присоединиться к нам и написать о вашей ситуации.
Положительные стороны
их нет
Отрицательные стороны
Шарашкина контора. Начать стоит с того, что при том, что агентство обещает устроить в штат, реализует это в весьма странной форме. «Трудовой договор» с MoscowEvent не предусматривает ни оплачиваемого отпуска, ни больничного, не дает никакой социальной защиты, соответственно, противоречит Трудовому Кодексу РФ. На время испытательного срока вам предложат подписать «трудовое соглашение» — документ противозаконный, т.к. такого рода договоры заключаются с единовременными исполнителями услуг, а не с постоянными сотрудниками. Помимо этого, документ коряво составлен — нумерация нарушена, а также присутствуют такие пункты как: «…Работодатель вправе требовать от Работника выполнения обязанностей (работ), не обусловленных настоящим трудовым соглашением». Или «При выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий, работы за пределами нормальной продолжительности рабочего времени, в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни и др. Работнику производятся соответствующие доплаты по желанию Работодателя». Так что, если вы регулярно задерживаетесь, работаете по выходным (а это все, разумеется, будет), никаких доплат вы не получите, если руководство не сочтет нужным. После прочтения соглашения, создается впечатление, что они взяли Трудовой Кодекс, вычеркнули из него все невыгодные для себя пункты, и составили эту филькину грамоту.
Первый день работы запомнился тем, что он совпал с последним днем работы одной из менеджеров, которая, как было ясно из разговора, уходила потому, что ей не доплатили. Конечно, это напрягло, но судить о ситуации, деталей которой я не знаю, не хотелось (зря). Постепенно я узнала о том, что мои коллеги — всего две, event-менеджер и специалист по тендерам, работают здесь не больше месяца, второго же менеджера наняли спустя неделю после начала моей работы. Из этого напрашивался вывод, что работники здесь надолго не задерживаются. Касательно рабочего дня — несмотря на то, что официальный график с 10 до 19, 5/2, руководство считает абсолютной нормой задерживать сотрудников до девяти часов вечера, вызывать на работу в выходные, звонить с различными задачами после рабочего дня и так далее. Разумеется, оплачивать это никто не считает нужным.
Отдельно стоит рассказать об исполнительном директоре — мадам Яковлевой, которая «работает в режиме нон-стоп». Эта фраза очень ярко ее характеризует — когда человек все делает в последний момент, и в работе у него завал — налицо неумение организовать работу коллектива. При постановке задач практически ничего не обговаривается, на просьбы обсудить работу по проекту отвечает, что ей некогда, она не хочет забивать голову этими вопросами и так далее. Помимо этого, особа явно невоспитанная, отношение к сотрудникам — хамское.
В этом агентстве я не проработала и месяца, ушла после конфликта по проекту. Зарплату мне за отработанные дни не заплатили — на просьбу об оплате сначала пообещали все перевести, а потом просто перестали отвечать. Вот такое успешное event-агентство.
Первый день работы запомнился тем, что он совпал с последним днем работы одной из менеджеров, которая, как было ясно из разговора, уходила потому, что ей не доплатили. Конечно, это напрягло, но судить о ситуации, деталей которой я не знаю, не хотелось (зря). Постепенно я узнала о том, что мои коллеги — всего две, event-менеджер и специалист по тендерам, работают здесь не больше месяца, второго же менеджера наняли спустя неделю после начала моей работы. Из этого напрашивался вывод, что работники здесь надолго не задерживаются. Касательно рабочего дня — несмотря на то, что официальный график с 10 до 19, 5/2, руководство считает абсолютной нормой задерживать сотрудников до девяти часов вечера, вызывать на работу в выходные, звонить с различными задачами после рабочего дня и так далее. Разумеется, оплачивать это никто не считает нужным.
Отдельно стоит рассказать об исполнительном директоре — мадам Яковлевой, которая «работает в режиме нон-стоп». Эта фраза очень ярко ее характеризует — когда человек все делает в последний момент, и в работе у него завал — налицо неумение организовать работу коллектива. При постановке задач практически ничего не обговаривается, на просьбы обсудить работу по проекту отвечает, что ей некогда, она не хочет забивать голову этими вопросами и так далее. Помимо этого, особа явно невоспитанная, отношение к сотрудникам — хамское.
В этом агентстве я не проработала и месяца, ушла после конфликта по проекту. Зарплату мне за отработанные дни не заплатили — на просьбу об оплате сначала пообещали все перевести, а потом просто перестали отвечать. Вот такое успешное event-агентство.
Положительные стороны
Вывод такой: если вас устраивает работа 24/7 за 30-40 т.р. в месяц, без официального трудоустройства по ТК РФ, у работодателя, не умеющего четко организовать работу, распределить обязанности и поставить четкие задачи перед сотрудниками, который может быть вам заплатит, а может и нет — Добро Пожаловать!