РЦС-2 - отзывы сотрудников и клиентов
если есть желание попасть в рабство то это работа для тебя, ужасное отношение начальства к работникам, в трудовом договоре написано восьмичасовой рабочий день 5/2, и нигде ненаписано что ты должен выходить на неисправности ночью и в выходные дни (да и отпуск то же не помеха что бы поработать) естественно переработки никто не оплачивает, за переработки "берите отгулы" которых накапливаются по несколько месяцев за год, после начала нового года все переработки сгорают, почти после каждой проверки ты остаешься без премии (ну как минимум ее обрезают вдвое) а такие проверки проходят каждые 3 месяца, так же из города куда нибудь уехать или отдрхнуть ты не можешь поскольку ты должен быть готов поработать ( так называемые дежупства на дому про которые тоже ничегошеньки не написано в трудовом) а если ты все таки решил отметить и заметили что ты немного не трезв даже в свой законный выходной лишение премии и вынос мозга гарантирован, хотя там есть собственный профсоюз от которого можно ожидать только дешевенькие подарки на новый год 23 февраля 8 марта и день железнодорожника, ну и путевки в тридорога, которые отжимают кровные 600-900 рублей в месяц, Ну и еще канечно обязательное пенсионное страфование которое тоже отжимает от1% до 5% грязных(оклад+ премии), за всеми минусами можно найти только 1 плюс если тебя посадит высоко мамочка или папочка то ты в шоколаде поскоку начальство держится друг за друга и в ровень к себе никого не пусти. В общем обходите за 5 км станцию лосиноостровская.
10 отзыва
Отрицательные стороны
добровольно-принудительные вызовы в любое время суток в нерабочее и выходное время по словестному укузанию(государство в государстве,что хочу то и ворочу.если начальник то все можно и плевать на тк рф)
Положительные стороны
оплачиваемые отпуска и дружный коллектив механиков
Отрицательные стороны
Вызова из дому в любое время суток по устному указанию-незаконные дежурства на дому
Положительные стороны
Больничный и отпуска с сессиями оплачивают!хороший коллектив работяг.
Отрицательные стороны
Когда закончатсЯ вызовы из дома в нерабочее время в любое время суток по устному укузанию диспетчерского аппарата??,-начальник рцс 2 Москвы знает и молчит-как будто он за нарушение тк рф.я могу ответить за свои слова и доказать все в судебном порядке без проблем!есть ли у начальства рцс-2 а конкретно у ни лова совесть???а не лучше свою работу и коллектива организовать по тк рф!!!мы же в отличном стране. Живем которую любим -а значит должны уважать своих коллег и товарищей и людей вообще
Положительные стороны
Оплачиваемы отпуск,больничный.дружный коллектив в каждом цеху-отличные люди в человеческом и дружеском отношении.
Отрицательные стороны
Итак задолбали незаконные вызовы на работу в любое время дня и ночи в выходные и праздники по устному беспределу!!!так еще с зарплаты за июль начальство рцс2 с хибинского проезда почти всех работяг заставляет вернуть часть денег неофициально (не по селектору-а по телефону),якобы мы вам переплатили без оформления бумаг по возврата с каждым работником-вопрос отмывание???или страх потеряли????
Положительные стороны
Оплачиваемый отпуск и больничный.подарки от профсоюза.на праздник сходить подешевеет побухать на корпоративе.
Отрицательные стороны
Вызывают по словестному приказу в любое время дня и ночи на работу в выходные и праздники. При отказе участвовать в неофициальных дежурствах,найдут другое основание лишить премии.начальство хочет и рыбку съесть и на ?????сесть
Положительные стороны
Бесплатный проезд по жд и рсз в год по жд.оплачиваемый отпуск и больничный,подарки от профсоюза
Отрицательные стороны
незаконные дежурства на дому на телефоне-вызов в любое время дня и ночи
Положительные стороны
оплачиваемый отпуск оплачиваемый больничный, подешовке сходить на корпоратив, подарки на праздники
Отрицательные стороны
вызовы на работу из дома в выходные и праздничные дни в любе время суток без официального приказа-полный трудовой беспредел-если откажешся лишение премии и тр....х мозга.заставляют добровольно-принудительно писать дни без сохранения зарплаты.
Положительные стороны
бесплатный проезд по жд иногда на работе в конце дня можно немного побухать.
Отрицательные стороны
Обида за разваливаемую, стратегически важную отрасль, за поставленных на грань выживания людей. "Безопасность движения" --МИФ!
Положительные стороны
Узнал грамотных, самоотверженных специалистов, патриотов своей страны.
Отрицательные стороны
людей начальство не ценит-сколько ни делай и не старайся - найдут за что лишить премии и выставить дураком. Незаконные дежурства на дому на телефоне - без составления дополнительных соглашений и внесения изменений в трудовой договор. При отказе дежурить - лишение премии по любому другому законному основанию которое найдут и вызов в кабинет к начальнику для промывки мозгов. В свои выходные и праздники - могут вызвать в любое время суток на работу. Переработка не оплачивается - а отгулы дают с трудом приходится выпрашивать.Если хочешь спать спокойно и не тратить себе нервы обходи за 20 км станцию Лосиноостровская.
Положительные стороны
медицинское страхование.оплачиваемый отпуск.подарки от профсоюза по праздникам и подешовке сходить на новогодний корпоратив.
Отрицательные стороны
Работать в этом предприятии только трепать себе нервы, большинство из начальства некомпетентны, почти все приказы выданы в устной форме, но за не выполнение этих приказов премии лишают на бумаге ( а сделано это потому что начальник этого "замечательного" предприятия мог оправдаться что если что нибудь вылезет он доложится: " Я ничего не говорил, они сами это решили сделать"). Любимое занятие начальства лишать премии и не важно твоя ли это была ошибка или нет, если ты оказался хоть как нибудь косвенно рядом пишешь объяснительную и полностью лишаешься премии. Как было раньше написано в трудовом договоре написано пятидневная рабочая неделя по 8 часов в сутки, но про "дежурства, на телефоне" нигде не было написано и что в свои кровный выходные никуда не можешь выехать а если выехал можешь сразу прощаться с премией. Очень любят начальство фразу : "вы главное делайте" а вот материалов никто не выдает а если и выдали то это или остатки еще советских запасов или такой ширпотреб что если ими сделать то поедешь переделывать через пару недель. Все организационные вопросы на уровне начальства переправляются на старших механиков или же "инженеров" конторе (из которых по штату максимум штук 4 а все остальные люди записаны как электромеханики из линейных цехов, и зарплата у них соответсвующая механикам). Снабжение одеждой пусть и регулярное, но качество такое что китайцы в подвалах шьют одежду с нанопокрытием которое некогда не разорвется по сравнению с тем что выдает отдел снабжения. Про местный инструмент можно слагать сказки: одни только примеры ручки на пассатижах пусть и изолированные но слетаю буквально на второй день активного использования, бокорезы не заточены ни капельки и сходятся только на пару миллиметров от всей рабочей поверхности, отвертки я не знаю из какого материала сделаны но их можно загнуть в несколько углов голыми руками. Карьерный рост возможен только в одном случае, во сне, даже если где нибудь освободится место инженера оно будет пустовать по скольку выгоднее поставить туда механика и не о чем не думать. Умных и профессиональных людей дальше монтера не пустят по скольку это опасно для начальства "а то вдруг меня скинет с моей кормушки". Ну в общем этот монолог можно продолжать бесконечно, а решать вам связывать свою жизнь с этой организацией или найти что нибудь по перспективнее.
Положительные стороны
оплачиваемый отпуск, медицинское страхование.