ШКОЛЬНИК-ЮЗ - отзывы сотрудников и клиентов
ООО ШКОЛЬНИК-ЮЗ
Россия, нет данных
Телефоны: 3374369
Обеспечение школ , детских садов, больниц продуктами питания ,завтраками и обедами.
32 отзыва
Отрицательные стороны
Работа здесь вынужденая из-за детей которые учились в школе.Минусов много , грубость начиная от директора Борисовой И .В. мат -перемат, деревенское воспитание прёт из всех щелей, заканчивая зам.директора НЕКРАСОВОЙ В,Н. и бухгалтерией и технологами Постояные проверки ,денежные штрафы даже если нет твоей вины, штат неукомпликтован с трудом успеваешь сделать свою работу так ещё штрафуют зато что делаешь работу за сотрудника (экономия ставки) которго нет.НЕоплачивают работу в выходные дни И НА ВЫБОРАХ .... ,не полностью ставят отрабоданные дни. В нашей работы школьникам в определенных ситуациях выдают сухие пайки выходишь на работу принимаешь товар , работаешь выдаёшь ученику сухой паёк, то-бишь всё-равно на работе так ЭТо тоже НЕОПЛАЧИВАЕТСЯ. ЗАрплату задерживают с декабря 2008 года,Летом заставляют писать заявление за свой счёт без ДАТЫ., больничный лист оплачивают по настроению ..Анализы за свой счёт, спецодежда выдаётся но - также вычет из зарплаты.Поборы На подарки РУКОВОДСТВУ и не дай бог не дашь.....Найдут причину и оштрафуют мало не покажется (руководство очень уж любит выпить тем более за счёт кого-то).., а утром болит голова надо бы поправить, вот тут и начинается проверка по всем точкам благо машины под рукой, сама недашь денежку, накажут через приказ да ещё ДЕПЕШУ по все точкам разошлют ТИпа смотрите и думайте. Вообщем резюме такое , прежде чем туда устраиваться работать хорошенько подумайте с людьми там вообще работать не умеют мы все для них БЫДЛО!!!!!
Положительные стороны
Отпуск в летнее время
Отрицательные стороны
-обеды готовят из подпорченных продуктов, которые возвращают из детсадов или школ. От обедов у многих бывает изжога и начинаются гастриты. - тепло это превращается в духоту и зимой и летом. - практически все отпускные дни - за свой счёт и в приказном порядке. Если мне не нужен отпуск на осенние-весенние каникулы - никого это не чешет. Летом - та же история. Зимние каникулы - отдельная песнь. У всей страны 10 дней, там выходят за 2-3 раньше до окончания, если эти дни выпадают на субботу/воскресенье - никто не оплачивает их по ТК в двойном/тройном размере. - среди нормальных людей в коллективе случаются стукачки, которые доносят всё руководству, но конечно же, в извращённом виде. Потому надо очень осторожно общаться со всеми, что конечно напрягает. Курящие суч ки ленятся выходить на улицу, дымят в туалете, невзирая, что им пользуются и некурящие. - директриса - ухоженная молодящаяся женщина, но т.к. начинала свою карьеру с уборщицы, то в душе ею и осталась. Матерится на каждом шагу, поначалу весьма непривычно слышать это от такой бизнес-вумен, как она себя преподносит теперь. Не курит, но очень любит выпить, при чём на рабочем месте. После этого может прицепиться абсолютно к любому сотруднику, кто попадёт под горячую руку, обматерит как грузчик и запросто может уволить ни за что. Своего ума мало, потому пользуется умами своих заместителей. - заместители адекватны кроме Некрасовой В.Н. Она же любит принижать абсолютно любого сотрудника, видно, что власть доставляет ей истинное наслаждение, но при директрисе ходит на задних лапках и так лебезит, что противно смотреть. Курит как паровоз, прямо в кабинете, его дверь никогда не закрывается и потому вся срань ползёт по коридору и в кабинеты, где трудятся некурящие сотрудники. Если человек ей не понравился - сделает всё возможное, чтоб напеть директрисе в уши о его вине, даже если невиновен. Приём персонала проходит через неё. Нагло врёт о зарплате, режиме дня и т.п. перед трудоустройством. Всячески пытается продвинуть свою дочь, 22-летнюю пустоголовую, но очень важную барышню (внешние данные тут неважны, но и они неважные) - родственников трудится великое множество, но если у простого персонала это ничего особенного, то родня руководства - отдельная каста. Им никто не имеет права отказать в выполнении работы, они имеют права не делать то, что делают все остальные. Ходят важно надутые что Таня Некрасова, что Ната Рослякова, что Света Русинова, что Татьяна Морозова. В общем, сразу разузнайте, кто кому приходится не только однофамильцами (встречаются там и такие), но и родственниками, и приятелями, и будет меньше проблем. Единственный адекват - брат директрисы, что очень удивительно. Мировой мужик, в отличие от своей сестры справедливый и разумный человек, с такими руководителями как он работать и работать. - поздравления со всеми праздниками стандартны, носят чисто официальный характер, не от души. Если что и дарят, то кружки и наборы мыльных фиговин из ближайшего Ашана. Такое и даром не надо, а весь коллектив сдаёт на это то 100, то 200, то поболее, в зависимости от ранга одариваемого. Когда у директрисы был 50-летний юбилей, сдавали то ли по 2.5, то ли по 3 тыс.(не помню уже). Причём в приказном порядке. Никого не волнует, есть ли у тебя сейчас деньги. Зарплату ещё никогда не платили вовремя.Задерживают. Аванс - одно название: 2 тыс. Могут и не дать, сказав, что, мол с мелочью возиться, с получкой всё получите. Им это мелочь, получают гораздо поболее 100 тыс.в мес. Директрисин муж тоже оформлен там и з/п регулярно получает, хоть ни разу не появлялся. Охрана труда ни к чёрту, непонятно для чего держат инженера по ней. Ещё есть такая интересная штука, как выездная торговля. Торгуют выпечкой собственного производства в фойе префектуры ЮЗАО, где-нибудь в буфетах домах культуры, цирке, на выборах и т.п. Регулярно, практически каждую неделю одно мероприятие происходит. Берут туда пару-тройку буфетчиц из школ и пару-тройку молодок из офиса. Пожилых, полных либо плохо выглядящих не трогают, выбирают помоложе и посимпатичней. И никого не колышет, что твоя основная работа - бухгалтер, технолог или секретарь. Сказали - ты едешь, значит без разговоров. Вон вижу в отзывах, буфетчицам это тоже не оплачивали.И нам не. А это всё не только в рабочее время происходит. И в полседьмого утра приходилось начинать, и заканчивать после 22-х вечера. Бывают также и обслуживания банкетов в префектуре ЮЗАО. Тогда сотрудники исполняют роль официантов. И надо видеть, с какой жадностью сметают всё оставшееся после банкета в свои сумки заместители! Даже ради приличия не предлагают нам, отстоявшим полдня на этом банкете, голодным, подкрепиться остатками. Всё гребут как в последний раз. Задержки после офиц. окончания рабочего дня не грозят только кондитерскому цеху, и то, бывает и у них запарки, но они предпочитают раньше начинать - в 5 утра например. Остальных может легко задержать та же Некрасова, продержать в ожидании сколько ей потребуется, и отпустить. Ей видимо доставляет удовольствие видеть и знать, что люди страдают. Короче, вот вам приблизительная картина работы в офисе ООО 'Школьник-ЮЗ'. А увольняют тоже просто - в один день. Либо говорят, пиши по собственному, либо по статье уволим. И выплачивают при увольнении только голый оклад, указанный в труд.договоре. Потому сразу обращайте внимание на эту цифру. Ежели вы решите уволиться сами, то за две недели отработки вам могут устроить 'сладкую жизнь' с ежедневными отчётами о сделанной работе и в конце опять выплатят минимум. Карьерных перспектив - никаких.
Положительные стороны
- бесплатные обеды в офисе - работа в тепле - отпуск летом и во все школьные каникулы - нормальный коллектив (кроме руководства). Во время дней рождения почти все угощают друг друга, обстановка ненадолго становится очень душевной. По праздникам некоторые после рабочего дня могут остаться маленькой тёплой компанией (свой отдел, например, или кто с кем дружит , и отпраздновать самосильно). Если чувствуют, что новый человек тихий, незлобливый и без выпендрёжа - могут неосознанно опекать. - нормальная директриса (когда не пьяная, и в хорошем настроении) - прекрасные заместители директора (кроме Некрасовой Веры Николаевны, кикимора ещё та, да у главбухши видимо хронический недотрах, хоть молодая баба) - с удовольствием принимают на работу родственников уже работающих сотрудников. - руководство поздравляет с новым годом, 8 марта, 23 февраля, днями рождения.
Отрицательные стороны
Больничный не оплачивается, т.е. уже не соблюдение Трудового кодекса. Коллектив - это просто ужас! Бабский, завистливый. 2 женщины кадированы. Буфетчица - алкоголичка. Пьет каждый день на работе. Ругаются матом, как сапожники. Могут спокойно оскорбить ни за что. Работаешь много, работаешь за троих, а труд не ценят вообще. В грубой форме говорят: не нравится - иди на *** отсюда! Просто беспредел. А какой бизнес устраивают... продают детям пирожки, пиццу, соки из Ашана... Пекут из тех продуктов, которые изначально были предназначены для детей БЕСПЛАТНО. И себе в карман деньги делают. Учителям в открытую молоко и хлеб продают. Место, где творится этот хаус - школа № 931. Елена Викторовна открыла хороший и прибыльный магазин. Бывшая уборщица и алкоголичка, которая никак не надышится своей властью. Бесчеловечное отношение к сотрудникам. Не рекомендую.
Положительные стороны
Летний отпуск на 3 месяца, но оплачивается не полностью.
Отрицательные стороны
люди обходите стороной этот школьник юз.текучка страшная. руководству это выгодно дурачить новеньких а потом набирать других дураков.особенно хочеться отметить зам.директоров некрасову в.н.и ирину константиновну.таких хамок в лице начальства я еще не видела.от этих дурочек можно ожидать все что угодно.работники для них это быдло.из кожи лезут вон чтобы удержаться в этом бизнесе.считают себя и свой школьник юз чуть-ли не пупами земли.потому что знают что есть нормальные комбинаты питания в москве где к работникам относятся с уважением и по человечески.где начальство не будет дымить тебе в лицо сигаретой в своем кабинете и материться.где тебя лишат премии так за дело.а никак у этих.чуть ли не каждый день устраивая проверки придераясь по мелочам.чтобы потом лишить тебя премии.и зделать из них себе премию.или на 8 марта пустить пыль в глаза подарить кружку стоимостью 20 рублей.показав себя заботливыми работодателями.если не считать размер премии 6 тыс.рублей.делайте выводы господа.руководство школьника юз видимо не подозревает что на улице 21век и в каждом доме есть интернет.извините наболело.
Положительные стороны
не увидела.
Отрицательные стороны
Товарищи! Я поняла однозначно, что хуже этой помойки не может быть ничего!!! Если взять ТК, то все пункты его там нарушают! Будете задерживаться, будете работать, как раб, будете ездить на выездные и даже если вы бухгалтер, секретарь или технолог, будете работать там в роли официантов. Разносить тарелки, наливать шампанское, а Школьнику-ЮЗ за это денежки платить. Только не вам, а начальству. Радуйтесь и тому, что вам оклад дают. Приятнее всего работать и лицезреть при этом пьяные рожы начальства и слышать крики шизофренички Борисовой И.В. Или еще был случай, когда главный бухгалтер Ольга Владимировна нажирается и ходить босиком по комбинату приставая к мужикам. Помнится был случай, когда пришла проверка, они там так напились, что Ольга Владимировна сидела на коленях у мужика из проверки и лезла к нему целоваться...М да...Весело там все таки...Еще каждый месяц Некрасова В.Н. сидит в своем кабинете, покуривая сотую сигарету на весь комбинат и размышляет на тему, кого же еще оштрафовать.Трудовая инспекция не поможет, дорогое начальство и их напоит на бюджетные деньги и накормит своими дешевыми пирогами, ну и конечно же взятку дадут.
Положительные стороны
Бесплатное питание, но его есть невозможно. Отпуск в летнее время, но вынужденный
Отрицательные стороны
Поработала около 6 мес. На большее меня не хватило,так как не могу терпеть несправедливое лишение зарплаты,постоянные неоплаченные задержки до позднего вечера,хамство,оскорбления и самодурство начальства. Администрация школьника -люди страдающие алкоголизмом. Их попойки превращаются в настоящий балаган на работе, здесь абсолютно нормальное явление,что директор Борисова отсыпается в раздевалке, главбух ходит босиком обнимав коллегу в туалет потошнить,а Некрасова с белоусовой сидят в кабинете покуривая комбинат и разговаривая матом с подчиненными. Это самое малое что там творится!!! Проработав там немного начинаешь забывать,что ты человек,потому что царившиеся там беззаконие процветает. Больше всего раздражают постоянные обслуживания,где ты с высшим образования будешь выступать в роли официантки или каждую весну ездить на кладбище и торговать булками, хотя ты не продавец,а бухгалтер или технолог причем за бесплатно!!!! Я искренне надеюсь что грамотные люди раз гонят эту шайку пьяниц так как мне страшно, во что они превратили комбинат детского питания и чем они кормят наших детей!!! Я желаю вам никогда в жизни не узнать,что такое школьник юз !
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
Борисова Ирина Владимировна директор этой помойки проститутка, алкашка и блядь. Все её прихвостни сволочи ВСЕ! На производстве пьют, колятся и дрочат. Всё очень хуёво но это не мешает нашей гоп-стоп компании быть лучшем предприятием округа. Я очень рада что покинула этот блядятник. Не ходите туда, басплатная раб сила - залог успеха ёбоного школьника.
Положительные стороны
Поголовное пьянство, наркомания
Отрицательные стороны
Компания уродов и пидарастов. Ирка ты блядина с своими пиздализками.
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
школьник юз Это просто ПИЗДЕЦ! Порядка нет! Мыши дохнут от отравы, а их в котёл, пока не кто не видит. Грязь, бардак все пьяные и ругаются матом! В четверг все напились как свиньи, Ирине стало плохо, перепила хозяйка школьник юз, сделала себе укол, и прыгнули на койку у сортира в комнате, Некрасова Вера спросил, что вколола себе, Ирина ответила что скажет завтра утром. Сегодня проверка пришла около 12:30, нехотя послушала взяла денег и ушла. Всем абсолютно похуй на качество продукции и чистоплотность персонала! Половина поваров курит траву возле плиты, постоянно ищут, из чего сделать бульбулятор, этажом ниже кладовщики пиздят продукты или переклеивают этикетки с датой. Бардак. Постоянно берут на хоз. работы и помощниками поваров бомжей, они трезвеют, клянчат у персонала спирт, готовят со всеми одну еду!!!! Пару раз такой кадр, обосрался, прям в горячем цехе, весь в болячках! Шастают по кухни по ночам высматривают что спиздить и продать, вечером охраны нет, а за ними смотреть некому!!! Ну, воровство еды и прочей плохо лежащей мелочи в нашем комбинате сейчас, к великому сожалению, не редкость. Гастеры тоже работают, как только открывают рот, Некрасова Вера им начинает угрожать, типа заткнись, а то выгоню. Идеал похуизма и наплевательства!!! Мужчина с кондитерского цеха пока работал заболел, начал кашлять. Пришла врачиха, сказала:'...поздравляю вы подцепили наш местный грипп, скажите жене, пусть вам анальгина даст...' При устройстве на работу в школьник юз обещают много денег, ну и прочий пиздёж от Людки по поводу отсутствия жалоб и всё здорово,.. спрашивается, зачем моим районным школам и детским садикам такой организатор питания? Да всем насрать на нас, если они уже много лет кормят детей Юго-Западного АО!?. Народ, если, не дай Бог, вы услышали о Школьнике ЮЗ откажитесь не ходите туда.
Положительные стороны
это помойка
Отрицательные стороны
Народ обманывают как только могут. Верка прос****ка - всунутая через одно место дочка, свою дочку так-же всунула. Ирка-ды**ка уборщица влезла через одно волосатое место. Не ходите туда вас обманут, общитают, нае**ут.
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
За полтора месяца работы, только негативные впечатления...... Оклад в трудовом договоре ( 14 .000) не соответствует заявленному в объявлении (от 21.000), у зав. пр-м 16000 заместо 30 000............ Не верьте , когда обещают несколько ставок.......... не платят., сокращают........... есть сады в которых просто ставки МОПа не заплатили..........,( с детьми не вышли......... наверно кастрюля от этого чистой станет................) Рабочий день 9 часов............. это типо официально......... Ни кому не чего не нужно... спецодеждой не обеспечивают, 'стирайте ее сами'......, писать много, но не одной бумажки, ручки не прислали.......... мусор не вывозят............и из моющих пару бутылок прогресса и т.д и т. п. ....... а если вдруг вас оштрафуют.................. Только звонят и пугают проверками........... как-будто правда на работу ходят воровать............. (попробуйте вы ещё нарезать эту рыбу............ с ее 'огромным выходом (30 грамм........) И ..................... много всего ещё........ это только за полтора месяца............
Положительные стороны
Работу могут предложить рядом с домом
Отрицательные стороны
Очень давно хотела написать, это ужас как работает бухгалтерия и дирекция школьника!! Все, кто тут пишут негативные отзывы, полностью правы, я согласна с каждым вашим словом. Зарплату вовремя не платят, постоянно задерживают, почему-то зп начисляется не в начале месяца, как у всех, за предыдущий месяц, а только под конец следующего месяца! Никаких премий ни разу за все время работы у них, в то время как в саду раньше нам платили премии очень часто, пусть небольшие, но все же. Отпускные это вообще жесть! Знакомая ушла в отпуск в начале июля, отпускные же она получила только в конце августа!!!!!! Нормально вообще?! А работники эти все - Вера Николаевна одна чего стоит, мат сплошной, общается так, будто только из тюрьмы вышла. Когда знакомая хотела взять больничный, Вера ей сказала 'Да ты че, о*уела?!' Вот так общаются квалифицированные работники... На счет пугания проверками и проверок с самого школьника, я уже молчу... Приезжать проверять каждый день они не забывают, а привезти рабочий инвентарь, который просили 2 месяца назад, это запомнить очень сложно. В итоге несколько садов пишут на них жалобу в прокуратуру. Может хоть как-то это поможет
Положительные стороны
Отпуск летом, рабочий день не до ночи
Отрицательные стороны
Начнем с насущного зарплата: говорят одну сумму по факту дают меньше и намного. Отношение к сотрудникам отвратительное. Ложь в каждом слове. Директор новый но мозгов явно не хватает разваливает фирму как может, прыгает по базам раз в три года.
Положительные стороны
НЕТ
Отрицательные стороны
Вы все совершенно правы, Трудовой кодекс о боже что это такое. Забудьте про него тут на него наплевали давно. берут на одну должность по факту выполняешь что скажут и наваливают много, а доплат нет. Уйти вовремя как положено по законодатель не выйдет. Больничный да упаси бог уволят. Зарплата и так маленькая да еще и урезают. В общем кто хочет по трепать нервы вам сюда
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Люди, давайте уже объединимся и напишем жалобу в Инспекцию труда, в Прокуратуру, в Министерство образования, хоть куда-нибудь! Пока мы молчим и бездействуем ничего не изменится, этот гребанный Школьник так и будет нарушать законодательство и обращаться со своими работниками как с рабами. Можно много отзывов тут написать, но они особо ничего не изменят! Предлагаю объединиться и принять меры! Меня честно говоря уже задрал этот Школьник и эта 'администрация'
Положительные стороны
Нет
Отрицательные стороны
кому нужна вся правда о юз, о его начальстве условиях труда, да и все что происходит внутри стен этой организации вот почта: kalif_admin@rambler.ru. отвечу всем и вы узнаете всю правду о юз о том как там готовят из порченых продуктов и как травятся сотрудники которые еще рискуют обедать в местной столовой. о том как нарушают все права человека как в пьяном угаре посылают на всем известные 3-и буквы, хамят, врут и т.д. про проверки забудьте они сообщают о своем приходе заранее и начальство базы наводит перед их приходом марафет пуская пыль в глаза. одно могу сказать с полной уверенностью и чистой правдой сотрудники которые там работают за исключением некоторых личностей люди добрые и порядочные, у них просто нет выхода приходится терпеть чтобы кормить семьи поэтому они терпят этот беспредел. в подтверждение своих слов и своей личности скажу следующее все школы и сады кто в декабре заключал договора на питание вы сумной общались я вам хоть раз нагрубил, бросил трубку, нахамил?, или всё-таки старался помочь как мог.
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
ЗАРПЛАТУ НЕ ПОДНИМАЮТ,ОТПУСКНЫЕ ВОВРЕМЯ НЕ ПЛАТЯТ.ШАРАШКИНА КОНТОРА.НИКАКОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ И ДОБРОПОРЯДОЧНОСТИ.НЕ УВАЖАЮТ СВОИХ СОТРУДНИКОВ!!!!СКОРО РАЗБЕГУТСЯ ПОСЛЕДНИЕ!!!!!
Положительные стороны
ИХ ПРОСТО НЕТ!!!!!!!!!!!
Отрицательные стороны
Директор херовый(Борисовой очень не хватает(
Положительные стороны
Да все нормально,руководство нормальное,зарплата нормальная,самый отличный руководитель это Анастасия Викторовна,повезло поработать с ней в июне,умная,добрая,красивая и так далее)я бы даже в президенты ее выбрал)Так что все нормально там)на четверочку потянет.
Отрицательные стороны
КАКОЙ ПРИДУРОК СОСТАВЛЯЛ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЕ КАРТЫ!!!ВЫ САМИ ВСТАНЬТЕ И ПРИГОТОВЬТЕ.ОДНИ КОТЛЕТЫ И НА ПОЛДНИК И НА ОБЕД,СУП С КЛЕЦКАМИ-ДРУГИХ СУПОВ ЧТО НЕТУ?САЛАТЫ ОДНА МОРКОВЬ,УЖАС ЧЕМ ДЕШЕВЛЕ ТЕМ ЛУЧШЕ,КОМИССИЯ ЗА КОМИССИЕЙ ХОДЯТ.ДАНЬ СОБИРАЮТ,ПОЧЕМУ НЕТ ПРЕМИЙ.ПОВЫШЕНИЕ ЗАРПЛАТ,СЕБЕ НЕБОСЬ НЕ ЗАБЫВАЮТ ПЛАТИТЬ.КАРТОШКА КАЖДЫЙ ДЕНЬ.ВЫ ХОТЬ БЫ СПРОСИЛИ ЕДЯТ ЛИ ДЕТИ ВАШЕ МЕНЮ.ВЕРНИТЕ ПОВАРОВ В САДЫ!!!!
Положительные стороны
ИХ НЕТ
Отрицательные стороны
Я МАМА Ребенка он ходит в 790 садик смотрю на меню одна картошка ,свекла,морковь ребенок начал жаловаться на боли в животе ,попросила меню посмотреть это что то допустим сегодня салат из морской капусты ,рассольник ,рагу из овощей(КАРТОШКА),кисель вишня.13 00 у них тих.час до 15 00 полдник картошка с яйцом и помидором запеченные ,хлеб белый ,хлеб черный печенье и все это шлифуется КЕФИРОМ .ВОПРОС кто составлял это меню мне очень интересно кого откармливаем поросят или детей мне интересно посмотреть как он это будет есть после такого обеда .займитесь меню жалко детей
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Работа пять дней в неделю по 12 часов, но иногда и по выходным. задержка зароботной платы до месяца, их не волнует, что у тебя есть дети, плата кредита за квартиру по четкому государственному графику. больничный брать вообще нельзя- это целый скандал вплоть до увольнения. отношение к сотрудникам хамское. даже не скажешь что это женьщины работают в руководстве. стоит один мат. почему трудовая инспекция закрывает глаза на такой беспредел?
Положительные стороны
длительный отпуск летом. вынужденный.
Отрицательные стороны
Хочу поделиться 'прекрасными' впечатлениями о работе в ООО 'Школьник-ЮЗ'. Эта организация нарушает практически все пункты трудового кодекса РФ. Загруженность на работе огромная, вынуждают работать сверхурочно, в выходные и праздничные дни, не оплачивая их. За отказ выйти или остаться после окончания рабочего дня шантажируют увольнением, лишением премий и т.п. Заболеть и не дай бог взять больничный лист категорически запрещается,т.к. сразу лишат половины заработной платы. Взять за свой счет также нереально. Находиться на рабочем месте совершенно невозможно, сигаретный дым стоит столбом. Особенно впечатляет безобразное и унизительное отношение к работникам, без крика и нецензурной речи не разговаривает никто из руководства. Директор и ее заместители постоянно употребляют спиртные напитки во время рабочего дня. Коллектив на работе склочный, все доносят друг на друга. Если у вас день рождения или праздник,то начальство вынуждает переносить им дорогие алкогольные напитки и различные деликатесы. Хочу всем дать совет, если Вы ищите работу и Школьник-ЮЗ ваша последняя надежда, а нецензурная речь - ваш родной язык, и без крика и сигарет Вы не мыслите свое дальнейшее существование, тогда это та организация, в которой Вы мечтали работать всю свою жизнь!!!!!
Положительные стороны
Обещают продолжительный и неоплачиваемый отпуск летом
Отрицательные стороны
Люди, мои дорогие? я уволилась...... Я поняла что Я человек.Это не работа ,это голгофа.!!!! Кому не хватает адреналина, добро пожаловать. Работа для мазохистов. Руководство хабалки., алкоголички, ворюги и паразиты живущие на бюджетные деньги, упиваются народной кровью , интересно когда напьются? Когда подавятся? Если ВЫ не нашли себя на помойке ....бегите.
Положительные стороны
Отпуск в летнее время.
Отрицательные стороны
Прочитала все отзывы и если честно под большим впечатлением. Вот теперь думаю надо мне 'это'. Сегодня ездила на собеседование - понравилось все:обещанное оформление,стабильный график,вроде не сложная работа, НО при это насторожило 2 факта. 1) про зарплату сказали невнятно (около 25) - 'около' понятие растяжимое,а мне нужна стабильность. 2) то,что какая-то мадам,которая тоже сидела в кабинете (староватая) курила прям при всех. Как - то это некультурно, я сама курю,но все же на рабочем месте,кем бы ты не был,я считаю не прилично,тем более при посторонних людях. Кто-нибудь из Вас там работал секретарем? С учетом комментариев догадываюсь,что это будет ужас?!
Положительные стороны
Обещанное официальное оформление,стабильный график работы,хорошую з/п
Отрицательные стороны
Всем кто тут пишит отзывы!!! Хоть один может оставить отзыв указав как его завут и должность, или могут только засерать компанию. Это для всех трусов которые немогут говорить открыто! ВЫ ЛОХИ)))!
Положительные стороны
Всем кто тут пишит отзывы!!! Хоть один может оставить отзыв указав как его завут и должность, или могут только засерать компанию. Это для всех трусов которые немогут говорить открыто! ВЫ ЛОХИ)))! ПО ВСЕМ ВОПРОСАМ ПОДХОДИТЬ КО МНЕ ЕСЛИ НЕ СТРАУСЫ ИЛИ ТРУСЫ.
Отрицательные стороны
Мало платят, обманывают, заставляют работать сверхурочно.
Положительные стороны
Бесплатная еда если украл.
Отрицательные стороны
Здравствуйте! Хотелось бы высказать свое мнение о собрании, которое состоялось 19.12.2013. Во-первых,научитесь культурно разговаривать с людьми,не орать на них! Во-вторых, прежде чем спрашивать с подчиненных, обеспечьте их всем необходимым для работы!В-третьих, платите зарплату во-время и цените труд работников!
Положительные стороны
Не нашла!!!!!!!
Отрицательные стороны
когда будет зарплата???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
Положительные стороны
нет слов.
Отрицательные стороны
КОМПАНИЯ УЖАСНАЯ ЗАРПЛАТА 9000 РУБ РУКОВОДСТВО УЖАСНОЕ ЛЮДИ НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ НИКОГДА
Положительные стороны
ТАК СЕБЕ
Отрицательные стороны
Почему ваши сотрудники выпивают на работе?особенно грузчики и кто считает продукты?за ними там вообще что ли ни кто не смотрит?если это не прекротится будем писать жалобу директору и дальше будет хуже
Положительные стороны
Ужасно все!
Отрицательные стороны
-не высокая зар/плата -реальный график- с 6 утра до 16 00, иногда приходится долго ждать машину -не хватает персонала, постоянаая текучка -напрягают регулярные проверки- часто требования завышены+ обыскивают личные вещи, что очень унизительно и противоречит закону! При таких условиях труда з/п должна быть как минимум на 30-50% выше.В целом условия труда нормальные, работа подойдет пенсионерам. Предыдущие негативные отзывы необъективные.
Положительные стороны
- детей кормят очень хорошо- каждый день- свежие фрукты, нет полуфабрикатов -каникулы(неоплачиваемые) 3 раза в год- для меня это скорее плюс -длинный летний отпуск( но оплачивается только 28 дней) -возможность выбора работы рядом с домом
Отрицательные стороны
вернули бы поваров обратно в сады
Положительные стороны
ни чего хорошего, закормили детей картошкой сколько можно дети уже не едят .свеклу гонят вместо свежих овощей .проверки проверки а зарплату режут каждый месяц чего добиваются не знаю Вы скажите тогда что увольняйтесь вы нам нахер не нужны что людей мучить ,да и за людей уже не держат .какое у вас отношение так и повара к вам относятся .