4 отзыва
Отрицательные стороны
Не ходите туда, люди, они меня кинули на пол-месячных зарплаты. Мотивировали это тем, что я не выехал на страховку в субботу вечером!!! Это при пятидневной-то неделе. Из-за меня типа сорвалась страховка как раз на мою зп. Меня уволили и за две недели ни фига не заплатили!
А в те 2 недели, так к слову, я и по субботам бывало выезжал, и перерабатывал до 21.00 при графике до 19.00. Это все из-за страховок, которую ставят например на 18.30 где-то в Царицыно. Соответственно заканчиваешь ты ее только в 19.30 в лучшем случае. А потом еще едь к ним в офис на др. конец Москвы отдавай бабло. А их там это вообще не волнует - у тебя раб. день до 19, вот мы и поставим тебе страховку на 18.55 в Орехово-Зуево.
Коллектив в основном говно с выросшими на голове коронами. Начальница Марина - гнида очкастая гори в аду сука если ты меня сейчас читаешь и если не читаешь тоже. Все.
Положительные стороны
Мужик там прикольный со мной работал, тоже курьером. И тоже уволился.
Отрицательные стороны
+100500
К сожалению, и мне удосужилось там поработать.
На собеседовании обещают оклад 30000. Про план конкретно не говорят.
Когда приходишь, тебя сажают на холодные звонки. Первые 2 недели ты только звонишь и предлагаешь продлить полис у них, затем собираешь котировки (данные для расчета) и передаешь Андрею (типа руководитель отдела продаж), далее Андрей твои котировки раздает менеджерам по продажам. Через неделю тебя допускают к звонкам. Далее выясняется, что оклада нет, только если выполняешь план 100 000 рублей Комиссионными Вознаграждениями!
Это надо продать где-то на 2 млн, что в данной конторе нереально.
Так еще ты получаешь 40-45% от КВ. Конечно, если выполнишь план.
Рабочее место, стол компьютер, ничего особенного. Маленькая комнатушка, вплотную стоят 10 столов (10 рабочих мест), целый день играет радио, перегородок нет, поэтому стоит гул, когда все разговаривают по телефону.
В обеденный перерыв начинает работать микроволновка, запах различной еды, как в столовой.
Лично видел угрюмые лица людей получающих ЗП.
За месяц 5000 рублей. И еще успокаивают, типа это только в первый месяц так, т.к. нет наработки по клиентам и тдитп...
Решил уйти оттуда.
Говорили, что за первые две недели, обучение + холодные звонки платят по 600 рублей в день.
получается 6000 за 10 раб.дней.
Но когда пришел за деньгами, сказали, что я не выполнил какой-то там план по звонкам О.о
Короче ничего не заплатили.
И кстати, нет у них колцентра. Теплую базу предоставляет текучка.
Обходите стороной данного работодателя.
К сожалению, и мне удосужилось там поработать.
На собеседовании обещают оклад 30000. Про план конкретно не говорят.
Когда приходишь, тебя сажают на холодные звонки. Первые 2 недели ты только звонишь и предлагаешь продлить полис у них, затем собираешь котировки (данные для расчета) и передаешь Андрею (типа руководитель отдела продаж), далее Андрей твои котировки раздает менеджерам по продажам. Через неделю тебя допускают к звонкам. Далее выясняется, что оклада нет, только если выполняешь план 100 000 рублей Комиссионными Вознаграждениями!
Это надо продать где-то на 2 млн, что в данной конторе нереально.
Так еще ты получаешь 40-45% от КВ. Конечно, если выполнишь план.
Рабочее место, стол компьютер, ничего особенного. Маленькая комнатушка, вплотную стоят 10 столов (10 рабочих мест), целый день играет радио, перегородок нет, поэтому стоит гул, когда все разговаривают по телефону.
В обеденный перерыв начинает работать микроволновка, запах различной еды, как в столовой.
Лично видел угрюмые лица людей получающих ЗП.
За месяц 5000 рублей. И еще успокаивают, типа это только в первый месяц так, т.к. нет наработки по клиентам и тдитп...
Решил уйти оттуда.
Говорили, что за первые две недели, обучение + холодные звонки платят по 600 рублей в день.
получается 6000 за 10 раб.дней.
Но когда пришел за деньгами, сказали, что я не выполнил какой-то там план по звонкам О.о
Короче ничего не заплатили.
И кстати, нет у них колцентра. Теплую базу предоставляет текучка.
Обходите стороной данного работодателя.
Положительные стороны
их нет
Отрицательные стороны
Отрицательные стороны компании
Пишут на сайтах по поиску работы одно, на собеседовании выясняется совсем другое, постепенно работая выясняется третье... Потом, когда спрашиваешь, как на самом деле то? Начинают все врать, глаза в пол...
Полное не соблюдение ТК РФ, рассказывают про какое то вымышленное оформление по трудовой книжке, потом выясняется, что это возможно... после месяца испытательного срока, и даже не предлагают заключить трудовой договор... Все там оформлены задним числом, если вообще оформлены... (Им как бы пофиг, что по ТК РФ оформить обязаны в течении 3-х дней с фактического приступления к работе)
Обещают оклад - в ходе работы выясняется, что оклад опять же "возможен", но при выполнении какого то плана))) смешно...
При увольнении зарплату не выдают, говорят: "5-ого чиса приходите, 5-ого числа." (Им как бы пофиг что зарплата выплачивается в день увольнения по ТК РФ)
Денис, который проводит собеседования, не уравновешенный псих, не знаю что он курит,но валерьянки ему попить точно надо.
Когда спрашиваешь, где обещанный оклад? Где обещанное оформление в трудовую книжку? Говорят: " С чего вы этот оклад придумали? Нет никакого оклада и не будет!" Идешь к Денису(кадровику), спрашиваешь про оклад, и тут он начинает хамить: "Вы понимаете всё так как хотите, оклад складывается из процентов при выполнении плана!!!!"
Но есть гендиректор Марина. Тетя или девушка (непонятно) - открыла контору, идея классная, но трудовой кодекс она кажется даже в глаза не видела. Ну ей то чего, катается на своем VW Tiguan, купленном за сэкономленные НА ТЕКУЧКЕ деньги. На все вопросы она говорит: "Нам самое важное - это результат". То есть ей всё равно оформлены сотрудники, не оформлены, не хочешь работать - уходи, можешь даже ей не сообщать))))
Аноним-2 =)) 30.12.12 15:57 поддержал(-а) отзыв +1
Даа действительно так =)) это все правда ...
И есть эта тетя ( так ее назовем) жадная УЖАС =)) Придумывают что захотят и мотивацию предлагают совсем с потолка, при мне (новичков) чел. 30-ть ушло , т.е. когда кидают люди ломятся от туда что б быть больше не зависимым =))
кто там работает из старичков, все оформлены по ТК и самое главное у них есть ОКЛАДЫ !!! в размере 25-40 т.р. !!! это тебе не хухры- мухры =))
а остальное МЯСО, это рабы, все старички устроены на планах молодых и не опытных, есть такой Андрей, которому дали отдел и у него КОРОНА ВЫРОСЛА =))
строит из себя (ШУЛУПОНЬ) и учит всех своими манерами ...
Так вот ИТОГ:Люди, милые не ходите в Этот проклятый СЦ "Гарантия", то что вы прочитали это правда !!!
хоть убейте, но не может у нормальных работодателей быть штат ВСЕГО 10 ть чел...
Смешно даже...
Даа кстати, этого Дениса кадровика так называемого, говорят уволили ...
Теперь кто то другой буден вам ССАТЬ в уши !!!
Выбирайте лучшего брокера, или Страховую кто хочет заняться страхованием !!!
Пишут на сайтах по поиску работы одно, на собеседовании выясняется совсем другое, постепенно работая выясняется третье... Потом, когда спрашиваешь, как на самом деле то? Начинают все врать, глаза в пол...
Полное не соблюдение ТК РФ, рассказывают про какое то вымышленное оформление по трудовой книжке, потом выясняется, что это возможно... после месяца испытательного срока, и даже не предлагают заключить трудовой договор... Все там оформлены задним числом, если вообще оформлены... (Им как бы пофиг, что по ТК РФ оформить обязаны в течении 3-х дней с фактического приступления к работе)
Обещают оклад - в ходе работы выясняется, что оклад опять же "возможен", но при выполнении какого то плана))) смешно...
При увольнении зарплату не выдают, говорят: "5-ого чиса приходите, 5-ого числа." (Им как бы пофиг что зарплата выплачивается в день увольнения по ТК РФ)
Денис, который проводит собеседования, не уравновешенный псих, не знаю что он курит,но валерьянки ему попить точно надо.
Когда спрашиваешь, где обещанный оклад? Где обещанное оформление в трудовую книжку? Говорят: " С чего вы этот оклад придумали? Нет никакого оклада и не будет!" Идешь к Денису(кадровику), спрашиваешь про оклад, и тут он начинает хамить: "Вы понимаете всё так как хотите, оклад складывается из процентов при выполнении плана!!!!"
Но есть гендиректор Марина. Тетя или девушка (непонятно) - открыла контору, идея классная, но трудовой кодекс она кажется даже в глаза не видела. Ну ей то чего, катается на своем VW Tiguan, купленном за сэкономленные НА ТЕКУЧКЕ деньги. На все вопросы она говорит: "Нам самое важное - это результат". То есть ей всё равно оформлены сотрудники, не оформлены, не хочешь работать - уходи, можешь даже ей не сообщать))))
Аноним-2 =)) 30.12.12 15:57 поддержал(-а) отзыв +1
Даа действительно так =)) это все правда ...
И есть эта тетя ( так ее назовем) жадная УЖАС =)) Придумывают что захотят и мотивацию предлагают совсем с потолка, при мне (новичков) чел. 30-ть ушло , т.е. когда кидают люди ломятся от туда что б быть больше не зависимым =))
кто там работает из старичков, все оформлены по ТК и самое главное у них есть ОКЛАДЫ !!! в размере 25-40 т.р. !!! это тебе не хухры- мухры =))
а остальное МЯСО, это рабы, все старички устроены на планах молодых и не опытных, есть такой Андрей, которому дали отдел и у него КОРОНА ВЫРОСЛА =))
строит из себя (ШУЛУПОНЬ) и учит всех своими манерами ...
Так вот ИТОГ:Люди, милые не ходите в Этот проклятый СЦ "Гарантия", то что вы прочитали это правда !!!
хоть убейте, но не может у нормальных работодателей быть штат ВСЕГО 10 ть чел...
Смешно даже...
Даа кстати, этого Дениса кадровика так называемого, говорят уволили ...
Теперь кто то другой буден вам ССАТЬ в уши !!!
Выбирайте лучшего брокера, или Страховую кто хочет заняться страхованием !!!
Положительные стороны
Рабочее место и корпоративный мобильник(безлимит) вот это самое приятное !!!
Отрицательные стороны
Пишут на сайтах по поиску работы одно, на собеседовании выясняется совсем другое, постепенно работая выясняется третье... Потом, когда спрашиваешь, как на самом деле то? Начинают все врать, глаза в пол...
Полное не соблюдение ТК РФ, рассказывают про какое то вымышленное оформление по трудовой книжке, потом выясняется, что это возможно... после месяца испытательного срока, и даже не предлагают заключить трудовой договор... Все там оформлены задним числом, если вообще оформлены... (Им как бы пофиг, что по ТК РФ оформить обязаны в течении 3-х дней с фактического приступления к работе)
Обещают оклад - в ходе работы выясняется, что оклад опять же "возможен", но при выполнении какого то плана))) смешно...
При увольнении зарплату не выдают, говорят: "5-ого чиса приходите, 5-ого числа." (Им как бы пофиг что зарплата выплачивается в день увольнения по ТК РФ)
Денис, который проводит собеседования, не уравновешенный псих, не знаю что он курит,но валерьянки ему попить точно надо.
Когда спрашиваешь, где обещанный оклад? Где обещанное оформление в трудовую книжку? Говорят: " С чего вы этот оклад придумали? Нет никакого оклада и не будет!" Идешь к Денису(кадровику), спрашиваешь про оклад, и тут он начинает хамить: "Вы понимаете всё так как хотите, оклад складывается из процентов при выполнении плана!!!!"
Но есть гендиректор Марина. Тетя или девушка (непонятно) - открыла контору, идея классная, но трудовой кодекс она кажется даже в глаза не видела. Ну ей то чего, катается на своем VW Tiguan, купленном за сэкономленные НА ТЕКУЧКЕ деньги. На все вопросы она говорит: "Нам самое важное - это результат". То есть ей всё равно оформлены сотрудники, не оформлены, не хочешь работать - уходи, можешь даже ей не сообщать))))
Полное не соблюдение ТК РФ, рассказывают про какое то вымышленное оформление по трудовой книжке, потом выясняется, что это возможно... после месяца испытательного срока, и даже не предлагают заключить трудовой договор... Все там оформлены задним числом, если вообще оформлены... (Им как бы пофиг, что по ТК РФ оформить обязаны в течении 3-х дней с фактического приступления к работе)
Обещают оклад - в ходе работы выясняется, что оклад опять же "возможен", но при выполнении какого то плана))) смешно...
При увольнении зарплату не выдают, говорят: "5-ого чиса приходите, 5-ого числа." (Им как бы пофиг что зарплата выплачивается в день увольнения по ТК РФ)
Денис, который проводит собеседования, не уравновешенный псих, не знаю что он курит,но валерьянки ему попить точно надо.
Когда спрашиваешь, где обещанный оклад? Где обещанное оформление в трудовую книжку? Говорят: " С чего вы этот оклад придумали? Нет никакого оклада и не будет!" Идешь к Денису(кадровику), спрашиваешь про оклад, и тут он начинает хамить: "Вы понимаете всё так как хотите, оклад складывается из процентов при выполнении плана!!!!"
Но есть гендиректор Марина. Тетя или девушка (непонятно) - открыла контору, идея классная, но трудовой кодекс она кажется даже в глаза не видела. Ну ей то чего, катается на своем VW Tiguan, купленном за сэкономленные НА ТЕКУЧКЕ деньги. На все вопросы она говорит: "Нам самое важное - это результат". То есть ей всё равно оформлены сотрудники, не оформлены, не хочешь работать - уходи, можешь даже ей не сообщать))))
Положительные стороны
Молодой дружный коллектив, в принципе, можно заработать, если очень захотеть, и выжиматься, как лимон... Отпускают покурить, руководители молодые веселые) Выплачивают зарплату вообщем-то вовремя (бывает +1 или 2 дня).