Каршеринг - отзывы сотрудников и клиентов

Категория:

БелкаКар – динамично развивающийся автомобильный стартап по каршерингу, который будет оказывать услуги по краткосрочной аренде автомобилей в любой точке Москвы. Компания основана в августе 2014 года выпускниками программы  MBA Калифорнийского государственного университета и Стартап Академии Сколково. Компания являетсярезидентом инкубатора Московской школы управления Сколково. 

Основатели компании были вдохновлены опытом развития каршеринга в Милане и его влиянии на улучшение дорожной ситуации в мегаполисе и  решили запустить подобный  проект в Москве. В наблюдательный совет компании вошли такие эксперты в области транспорта, как руководитель проекта по каршерингу со стороны мерии Милана Валентино Севино и  Член Совета директоров СТС Логистика Кирилл Власов.Консультантом проекта выступил Джулиан Эспириту, сооснователь крупнейшей каршеринговой компании Zipcar.

Ценности БелкаКар основаны на инновационности, предпринимательском духе и креативнотсти, что находит отражение в ожиданиях от наших будущих сотрудников. Это означает что мы будем принимать в команду людей, которые будут сфокусированы на работе на результат и могут достигать целей в сжатые сроки.  Мы также будем приветствовать проявление нестандартных подходов к решению задач. Так как в компании отсутствует бюрократия и присутствует демократия, мы прислушиваемся к мнению каждого и приветствуем  все инновационные идеи,  которые мы заложим в фундамент компании. 

1.8
6 отзыва
Добавить отзыв
Август (Соискатель)
2020-03-05

Отрицательные стороны

Почитайте сноску после анкеты! Не подписывайтесь это, ещё кредит на вас возьмут: Я настоящим даю согласие на обработку АО «Каршеринг» с местом нахождения: 115114, г. Москва, Павелецкая набережная д. 2, стр. 1. Помещение 227 ОГРН 1147746934972 своих персональных данных, а именно: фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, пол, место работы и должность, почтовый адрес, номера рабочего и мобильного телефонов, адреса электронной почты, паспортные данные, данные, которые относятся (могут быть отнесены) к категории биометрические персональные данные, полученные в указанных ниже целях, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу, распространение, раскрытие, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных. Правильность всех предоставленных мной в Анкете персональных данных подтверждаю, против их проверки не возражею, в том числе и проверки по системе МБКИ. В дальнейшем обязуюсь обо всех последующих изменениях (образования, места жительства, семейного положения, воинского учета и т.п.) незамедлительно извещать АО «Каршеринг» для внесения этих изменений в мое личное дело. Я выражаю свое согласие на осуществление АО «Каршеринг» обработки (сбора, систематизации, накопления, хранения, уточнения (обновления, изменения), использования, распространения (в том числе передачи), обезличивания (блокирования и уничтожения), в том числе автоматизированной, а также на трансграничную передачу моих персональных данных, указанных в настоящей Анкете, а также персональных биометрических данных, полученных при фотографировании моего лица, в соответствии с требованиями Федерального закона от 27.07.2006 No 152-ФЗ «О персональных данных". Указанные мной персональные данные предоставляются: в целях трудоустройства. В указанных целях АО «Каршеринг» может осуществлять передачу моих персональных данных, указанных в настоящей Анкете-Заявлении

Положительные стороны

Нет

Елена (Соискатель)
2019-12-12

Отрицательные стороны

Женщина, которая проводила собеседование, видимо, выросла в глухом селе, понятие не имеет о деловом стиле общения. Не понимаю, зачем звать соискателя, если он не подходит, его опыт изначально Вам показался не соответствующим вашим «высооооким» требованиям. Особо впечатлила мерзкая хабалистая женщина, проводившая собеседование, с туповатым лицом, выражающим одну эмоцию: что своим присутствием осчастливила меня. Видимо, Не стоило ехать в их убогий офис в промзоне, который изначально отталкивал крайне неудобным местоположением. Короче, если не хотите испортить настроение, обещаясь с непрофессиональным хамлом, подумайте несколько раз стоит ли вообще посещать эту компанию. Также рекомендую руководству повнимательнее присмотреться к «лицу» Вашей организации-рекрутерам. Они вас позорят.

Положительные стороны

Возможно, имеются, но не довелось их почувствовать на себе.

Юлия (Соискатель)
2019-08-17

Отрицательные стороны

Собеседование было назначено на 11.30, но сотрудники были заняты обсуждением меня, не стесняясь обсуждали кто к ним пришёл, я сидела и все слышала. После того, как зашли двое сотрудников и сообщили им о том, что кандидат ждёт собеседования, они решили его начать в 11.36, собеседование длилось 10 минут, менеджер по персоналу не испытывала ко мне интереса. Толстая, неопрятная девушка, давила на то, что я не подходу читая мое резюме. По просмотрам hh в тот день она заходила в него 8 раз!!! Почему не отменить собеседование? Зачем тратить время? И как итог, я только успела отъехать на такси, и мне пришёл отказ. Хотя до этого персональщик сказала, что отказы они не отправляют и если вас не позвали спустя 2 недели, значит вы не подошли. Первый раз я столкнулась с таким неуважением к людям.

Положительные стороны

Их нет

Вика (Сотрудник)
2019-03-17

Отрицательные стороны

С января мясяца задерживают зарплату. Сейчас у нас март!!!

Положительные стороны

Нет плюсов! Так как не платят зп

Дмитрий (Соискатель)
2019-02-19

Отрицательные стороны

Добрый день всем кто это читает!!! Прошу обратить ваше внимание .Пробывал устраиваться водителем перегонщиком прождал целый час собеседование и по непонятным причинам Валерий Дорготовцев не захотел меня собеседовать и просто отказал мне!!! Это что за контора такая вообще, за что деньги платит эта компания таким крысам гнать таких надо в шею

Положительные стороны

Никаких достоинств

Елена (Бывший сотрудник)
2018-06-06

Отрицательные стороны

1. Когда вы будете работать бедным оператором, супервизоры и все-все-все будут придираться к каждому вашему слову, к каждой букве, к эмоциям в вашей речи. Приготовьтесь к ежедневной, как они любят говорить, "тотальной прослушке" вас на линии.
2. Придется подписать сразу список штрафов за то, что вы ходили на перерыв больше 5 минут, за то, что долго держали клиента на линии, за то, что не помогли в сложной ситуации и еще 2 листа их штрафов.
3. Работать вы будете не оператором входящей линии, а решальщиком всех их же тупых ситуаций и сбоев в их программе (которые каждый день не проходят), завершать аренды пользователей, а потом выслушивать "Зачем ты так сделала, машина была на простое" и т.д. и т.п.
4. Зарплата ваша за всю нервотрепку самих ж е супервизоров и, конечно, тупых пользователей, составит 19 с небольшим тысяч, а через три месяца, если продержитесь, вам празднично объявят, что вы должны открыть собственное ИП для дальнейшей работы :)!
Не теряйте даже время на таких «работодателей».

Положительные стороны

Вам будут постоянно напоминать про единственное достоинство: вы, как оператор, работаете дома.

Читать все отзывы