Авилон Автомобильная Группа - отзывы сотрудников и клиентов
Россия, нет данных
Отрицательные стороны
Согласен с Дмитрием. Сотрудников руководство не ценит, выжимает все соки и выкидывает на улицу. Совет- обходить эту контору стороной.
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Огромные переработки, к тому же не оплачиваемые, заставляют выходить в свои выходные и праздничные дни на так называемые 'дежурные смены', хотя необходимости в них никакой нет, сотрудник в этот день просто шатается по салону без дела с 11 до 16..... И никого не волнует, что ты все успеваешь сделать в отведенное рабочее время, просто выходи в выходной и все. Начальство косо смотришь если ты уходишь домой вовремя, доходило до смешного, мы просто составляли неофициальный график 'кто сегодня до 19.00'))) Еще много можно писать.... короче хуже далеко не лучший вариант работодателя.
Положительные стороны
Контора раскручена, не жалеют денег на рекламу. Поэтому клиентский поток есть всегда. Рядовые сотрудники по большей части интересные адекватные люди, что не скажешь о руководстве. ЗП всегда вовремя.
Отрицательные стороны
Отношение к сотрудникам как к рабам. Экономят на всём начиная на инструменте и заканчивая перчатками для рук (для механиков). Очень часто приходится выполнять не оплачиваемые работы. В кампании очень большая текучка кадров. Кормят как свиней , ещё за это деньги берут(во всех сервисах компании) А ещё ввели новый способ обучения механиков (специально портят клиентский автомобиль, а механик должен найти не исправность-самое безобидно это открутят колесо). Занимается этим мастер-трененг БМВ Золотарёв. Не нашёл-премии лишился. Приходя устраиваться на работу о истинной зарплате можешь узнать после её получения. Рабочих пытаются обмануть на всём ( на норме часах, на отпускных и.т.д) Постоянно происходит нарушение трудового законодательства.
Положительные стороны
Положительная сторона компании это то что вовремя выплачивают зарплату в размере 10.000 (смешно правда) рядовому сотруднику.Остальное премиальные (которые правдой и не правдой урезают). большой плюс это чистота рем-зоны.
Отрицательные стороны
Первое впечатление,что ты пришел на вокзал в зал ожидания! Пригласили на собеседования. Приехал в обговоренное время, заполонил анкету.Затем мне сказали, что позвонят и скажут о результате собеседование. Кароче очередной лохотрон!!! Они не смотрят документы с кем они проводят собеседование.! Просто заставляют работать кадровиков которых там человек 30, что бы не сидели без работы. Но абсолютно не думают о людях, которые тащатся к ним в пробках, тратя при этом кучу времени и денежные средства на бензин или общественный транспорт!! Для чего эта показуха?
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Проработав в компании 1 год и два месяца мне заявляют что вы нам не подходите,без особых на это причин.Штрафы каждый месяц.Работников не ценят
Положительные стороны
Хорошие условия работы,только и всего,но не для всех.
Отрицательные стороны
Работников не ценят и выгоняют, если можно нанять дешевле. нечистоплотная компания. Скидки на авто для сотрудников - лажа. Дешевле выбить скидку под видом клиента.
Положительные стороны
Нет.
Отрицательные стороны
Руководство не ценит сотрудников, штрафуют за все, принижают в глазах коллег, а сами при этом ходят с хвостами павлинов и ждут что бы все пресмыкались, что является очень важным качеством при работе в Авилоне. Те менеджеры, которые хорошенечко обрабатывают языком уши и пятую точку своего хозяина имеют и подачки в виде клиентов, штрафы только на словах, премии, и т. д. Те же, кто пришел зарабатывать и остается безучастным в этом реалити-шоу попросту выдавливается из него морально и финансово. Коллеги грызут друга друга каждую минуту, даже просто проходя мимо. Весь костяк прогнил, хотя старается казаться хорошим коллективом, порядочных людей буквально единицы. Работая в компании я потерял время, так как мог зарабатывать столько же и больше в другом месте, с более удобным графиком и без тотального контроля времени по отпечаткам пальцев.
Положительные стороны
Быстро оформили на работу, быстро уволили.
Отрицательные стороны
Пройдя собеседование у А. Зоркиной меня пригласили на обучение (4 дня).Обучение прошло хорошо.меня пригласили на работу.и тут началось.есть там супервайзер.которая после стажировки(когда ты ни разу не работал в кол центре все-таки еще не все помнишь и нужны подсказки)всегда мне отвечала-ну вот у тебя все написано ищи сама.и сидишь ищешь добавочные номера.причем клиент висит на линии минут по 8-10.вместо того чтоб как то подсказать или направить ей было пох.в итоге она меня и слила через 2 недели.да и про палец.я проходила с 20й попытки..аппарат заедает постоянно
Положительные стороны
Близко к метро,мне с Кузьминок 1 станцию.Чистый офис.недорогая столовая.деньги выплатили наличными в кассе,сколько отработала.
Отрицательные стороны
Моральное мошенничество! Сейчас выступает как СОЛТ - это новый проект АГ АВИЛОН (стартап). ПРО ТАКСИ. Кандидаты, пришедшие на собеседования рассказывают профессиональную информацию. С позволения сказать, руководитель, Курунова Ольга, слушает и выведывает профессиональную информацию. После чего, собравшись, задают вопросы относящиеся к своему бизнесу. Как им это оптимизировать, как то поправить и т.д. После чего прощается, всё записав. И видимо ждёт следующего. Вот такая схема бесплатного консультирования у 'дурачков кандидатов'. Не вздумайте ходить к ним. Уважайте себя.
Положительные стороны
Пробки всегда. Если вы на машине.
Отрицательные стороны
-Система СУРВ (Система Учета Рабочего Времени) - приход и уход фиксируется по отпечатку пальца. Если Вы отметились ровно в 9:00 - Вы опоздали. Если у Вас больше 3-х опозданий - готовьтесь к всеобщему порицанию и скорее всего депримированию ); -Плохое качество пищи во всех столовых всех брендов, еда привозная и не вкусная, при этом еще и за деньги. Возможности обедать вне офиса нет. -Откровенно потребительское отношение к сотрудникам всех уровней со стороны высшего менеджмента; -По факту нет никаких дополнительных социальных программ для сотрудников, все, что заявляет Авилон - это просто маленькие скидки от партнеров, которых не так много и скидку в таком же размере вы можете получить и не работая в Авилоне ;) Проработала в данной компании достаточно долго: устроилась на работу когда еще был только Форд и Мерседес, дожила до времен, когда Авилон разросся, стремясь поглотить всю Волгоградку, от люблинки до ТТК ). Если Вы хотите устроиться на работу туда, то будьте готовы выкладываться на 200% - а если вы идете на руководящую должность, то забудьте еще и про один выходной. Руководителям в этой компании живется тяжко - вы всегда будете находиться под жестким моральным прессингом, с вас всегда будут спрашивать заведомо больше, чем вы можете или любой другой на вашем кресле смог бы... Что до обычного сотрудника, то готовьтесь, что у вас всегда будет много работы. Иногда ОЧЕНЬ много. Примите как данность, что пить чай на работе - это все равно плясать на крышке своего гроба, имейте в виду, что в Авилоне никто не любит Вас если Вы опаздываете и никто не любит, когда вы болеете. Болеть вообще не принято, так же негласно не приветствуются всякие там больничные по уходу за ребенком и прочее... у вас есть отпуск - будьте добры решать все свои вопросы в отпуск. В Авилоне огромное значение имеет такой момент, как эффект присутствия на работе :) Вывод: Авилон один из лучших работодателей в сфере автобизнеса в Москве в наши дни. Он даст Вам стабильность, офицальное оформление по ТК и псевдо-гомо-квази ощущение, что Вы работаете 'В лучшей автомобильной компании Москвы'... НО будьте готовы расплачиваться за это каторжным трудом. УДАЧИ!
Положительные стороны
-Всегда вовремя выплачивается заработная плата. Оформление по ТК; -Возможность вырасти как специалист, потому что ни секунды не будешь сидеть без дела; ) -Возможность горизонтального и вертикального перемещения в компании; -Стабильная компания;
Отрицательные стороны
не выявлено
Положительные стороны
Добавлю ложку меда в бочку дегтя :) Начитавшись негатива про компанию, коего полно в интернете шел туда со смешанными чувствами. С одной стороны очень интересный проект и хорошая должность, с другой не хотелось попасть к жлобам. Пойти на встречу все-таки побуждал телефонный разговор с менеджером по персоналу, после которого появились первые сомнения в объективности отзывов в интернете. В автосалоне тебя встречает приветливая симпатичная девушка (при виде которой уже забываешь, что только что отстоял пару часов в пробке), которая связывается с менеджером и указывает как пройти. Менеджер по персоналу Ирина (с которой я общался) оказалась человеком знающим свое дело (что в последнее время почему-то увы редкость для HR) и диалог прошел исключительно в позитивном ключе. Надо отметить, что весь процесс собеседований от первого звонка, до встречи с непосредственный руководителем и оглашения результата отлажен как часы. Все происходит ровно тогда когда и обещают, что на мой взгляд очень ценное профессиональное качество. Так как живу далеко - приезжал всегда с запасом времени, тк не люблю опаздывать и успел прогуляться, осмотреться. В целом коллектив произвел приятное впечатление, люди приветливые, поток клиентов значительный (и это в условиях тотального спада продаж в автобизнесе). Непосредственный руководитель оказался не только профессионалом своего дела, у которого есть чему поучиться, но и просто приятным собеседником. Несмотря на то, что я не прошел конкурс (по объективным причинам, мой опыт немного из другой оперы) могу сказать, что я ни грамма не жалею о времени потраченном на прохождение собеседований в Авилоне. Как говорится лучше 1 раз увидеть чем 100 раз услышать ;)
Отрицательные стороны
Собеседование проводили две милые девушки, жалко, что про личную жизнь не спрашивали, как девушку в предыдущем отзыве))) А по делу, на собеседованиях бываю часто, и как-то привык к более жесткому и профессиональному подбору персонала, а не к выбору на основе интуиции.
Положительные стороны
Офис приличный, удачное расположение. Золотых гор сразу никто не обещает, говорят реальные вещи. На первом же этапе собеседования подробно рассказывают о специфике и условиях работы. Честно сказали о том, что если взялись выполнить задачу, то вы ответственны за ее выполнение и иногда придется задержаться. Если ты профессионал, то зарабатывать будешь прилично, и если приходишь учиться, зарплата, в принципе, для новичка достойная.
Отрицательные стороны
Часто бываю на Волгоградском проспекте, хоть и живу в другом районе. Увидев Авилон, подумала почему бы не пойти работать туда администратором, два высших, опыта работы, в том числе административного характера достаточно-больше 2 лет. Откликалась на hh, все время приходили отказы, меня это даже как-то забавляло.) И тут после размещения очередного резюме сами высылают мне отклик.) Поехала я только посмотреть на эту контору своими глазами, прочитала отзывы и уже знала, чего мне ждать. Идти от метро неудобно, через мост, еще и шел сильный снег... Я шла и думала, неужели корпоративного транспорта нет от метро, так бы ехать всего ничего.) Пришла за 20 мин, попросили подождать на диване, я думала, что меня позовут или спустятся. Когда подошла сказали идти на третий этаж в отдел кадров)) Спрашивается, зачем тогда я сидела и ждала непонятно чего, если могла подняться туда сразу.) Девушки из отдела кадров по-моему занимаются только тем, что раздают анкеты, а в перерывах сидят в телефоне и соцсетях.) Анкеты эти достали уже, особенно графы: где работает папа, где работает мама... Спрашивается, какое вам дело, если я взрослый совершеннолетний человек...Даже наполовину не заполнила эту ерунду, не вижу в ней никого смысла, все ведь указано в моем резюме, что еще надо. Мечтала уже уехать оттуда. Как и ожидала, девушка из hr задала пару бессмысленных вопросов, пообещала связаться с руководителем и перезвонить. Она не перезвонила, да мне и не надо. Негатива никакого нет, все так, как я и предполагала. Да и ездить на другой конец города за зп 25 тыс-я еще не выжила из ума.))Еще не знаю, как там работать, но судя по отзывам не очень.))
Положительные стороны
Машины внутри салона
Отрицательные стороны
Дорогие соискатели, хочу поделиться с вами впечатлениями о компании Авилон АГ. Очень жаль, что сразу не нашла нужный отзыв на вакансию, которая меня заинтересовала в данной организации, я бы тогда никогда не пошла туда и не стала бы тратить своё драгоценное время на них. Но обо всём по порядку. Пригласили на собеседование, общалась с Ириной Мельниковой. Вакансия- специалист отдела поддержки продаж договоров страхования (оформление документов).У меня сложилось впечатление, что Ирина Мельникова только устроилась в эту компанию, т.к. очень не профессиональные вопросы задавала мне, такое ощущение, что она не особо понимает, что именно спрашивать, в вакансии плавает …Что для себя я отметила-что как такового конкурса нет, что если у вас есть опыт, а он у меня есть, 4 года работала со страховыми компаниями, то проходите стажировку 3-5 дней и трудоустраивают. В этот же день я встретилась с руководителем отдела пролонгации договоров страхования- Татьяной Наркевич. Мы побеседовали и она мне предложила пройти стажировку. Я конечно согласилась, вакансия меня очень заинтересовала, график удобный, в общем в понедельник я уже была снова у неё. Мне всё нравилось и у меня всё получалось. Работала полный рабочий день. Делала реальные договоры страхования КАСКО и ОСАГО, для так сказать живых клиентов. На второй день стажировки мне Наркевич сказала, чтобы я приходила послезавтра. Я конечно была удивлена, на что она мне ответила-«Ты что думаешь, ты у меня одна? У меня много стажёров. У нас конкурс на данную вакансию!» Полная для меня неожиданность, про конкурс слышала впервые, Мельникова на собеседовании про это даже не заикалась и Наркевич мне об этом не сказала в первый день-хотя я спрашивала. Ну ладно, пришла через день. Так же полный раб день, на обед не ходила все три дня, сидела, старалась, делала договоры. В конце третьего дня стажировки она мне объявила, что стажировка окончена, ей ещё нужно будет посмотреть несколько стажеров и через неделю мне позвонит Ирина Мельникова, из отдела подбора персонала, и объявит её решение-берут или не берут. Мне конечно никто так и не позвонил, я решила сама им набрать. Мельникова то трубку не берёт, то её на работе нет, в кол центре записали мои ФИО, номер и сказали, что она вам сама перезвонит, так конечно и не перезвонила…Звоню на следующий день-опять тоже самое, не берёт трубку. Звоню Наркевич через кол центр- говорят, что она на встрече). Вся эта ситуация меня конечно взбесила. Ну зачем так с людьми обращаться, что так сложно ответить на звонок и сказать- спасибо, но вы нам не подходите???Никакого уважения!!! Вечером второго дня моих звонков им, Мельникова взяла трубку, и стала невнятно говорить типо того, что она ничего не знает, т.к. на самой стажировке она не присутствовала. При чём тут это???))) Через полторы минуты она мне всё таки выдавила, что скорее всего мы вас не берём))) « Вакансию мы сегодня закрываем другим человеком». Ну ладно, хоть так я узнала информацию! Моё мнение, что они там что то мутят! Вакансию обновили и она весит у них снова, хотя им требовался всего один человек на эту должность. Набирают стажеров, бесплатную раб силу, они им бесплатно делают договора страхования, и так 3-5 дней, затем, если хватит терпения дозваниваешься до них и они тебе говорят, что ты им не подходишь, и так по кругу! Я потеряла 2 недели с момента как пришла на собеседование, прошла 3 дня стажировки, до момента ожидания их решения-берут или не берут !!! Обмануть вас могут, как оказалось ни только в фирме, про которую никто не знает, но и в такой казалось бы организации как Авилон АГ-известный бренд!!!Огромное разочарование в них!!! Люди, берегите свои нервы и время!!!
Положительные стороны
не нашла!!!