СБВ Групп - отзывы сотрудников и клиентов
пкф сбв
Телефоны: +7(495)772-99-40;+7 (495) 772-99-40
Email: law@sbvgroup.ru;info@sbvgroup.ru
Сайт: sbvgroup.ru
Наша компания является одним из старейших региональных информационных центров (РИЦ) Сети КонсультантПлюс и вот уже 20 лет предлагает полный перечень программных продуктов этой марки и услуг по их сопровождению. Политика компании «ПКФ «СБВ» направлена на предоставление самого широкого спектра справочно-правовой информации для юристов, бухгалтеров, кадровиков, финансистов и руководителей предприятий и организаций. Мы помогаем Вам подобрать необходимый комплект систем КонсультантПлюс, который бы в наибольшей мере отвечал Вашим профессиональным потребностям.
Мы ценим каждого своего Клиента и несем ответственность за то, чтобы он не пожалел о сделанном выборе. Мы благодарим Вас за выбор Систем семейства КонсультантПлюс и надеемся на успешное сотрудничество в будущем.
34 отзыва
Отрицательные стороны
КОМПАНИЯ БАНКРОТ. Мухлюют с зарплатой жутко. Не ходите, не тратьте время на их собеседования. Аванса нет, зарплата только один раз в месяц после 15 числа следующего месяца за предыдущий наличкой в конверте. Выплату могут задержать, так как клиенты уходят. Причем, из официальной части и из "премиальной" вычитают налоги. Всё в конверте. Первые 1-2 недели не оформляют и решение принято обучить как бы и не заплатить так как вы же учились работать и ещё не работали сами. Офис старый, коридор грязный, люди старые ходят. Молодые не идут сюда. Все уходят, текучка страшная.
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
ОТСТОЙНАЯ КОМПАНИЯ.
Решил устроиться к ним инженером обслуживания клиентов. Прождал собеседование неделю. Через неделю меня вызвали я заполнил кучу бумажек. Стал ждать начальника-технаря. Прождал 3 часа - он так и не появился. Переназначили собеседование на др.день. Приехал, меня проводили в учебный класс. Преподавателя не было - он уволился и мне вводный курс читал сотрудник из другого отдела. Во время перерыва ко мне подошёл руководитель отд.информ.обслуживания и сказал что свободных вакансий временно нет и мне придётся поработать в офисе, а не в разъездах. Я согласился. После перерыва, кадровичка сообщила что препода-технаря сейчас нет, он приедет откуда-то в 16:30 ... я прождал его до 17:30 но он так и не пришёл. После этого зашёл тот что преподавал и продолжил лекцию-тестирвание. К 19:00 снова зашла кадровичка и сказала, что все посовещались и поняли что вакансии для меня нет. Оказалось, что сотрудник, что собирался уволиться раздумал. Передо мной извинились, сказали что не прощаются и надеются на сотрудничество в будущем. Как я понял, я произвёл на них неизгладимое впечатление человека, хорошо понимающего в юридических вопросах и кидала со мной даром им не пройдёт. Я уже сталкивался с такими компаниями, когда очень умных на работу не берут.
Решил устроиться к ним инженером обслуживания клиентов. Прождал собеседование неделю. Через неделю меня вызвали я заполнил кучу бумажек. Стал ждать начальника-технаря. Прождал 3 часа - он так и не появился. Переназначили собеседование на др.день. Приехал, меня проводили в учебный класс. Преподавателя не было - он уволился и мне вводный курс читал сотрудник из другого отдела. Во время перерыва ко мне подошёл руководитель отд.информ.обслуживания и сказал что свободных вакансий временно нет и мне придётся поработать в офисе, а не в разъездах. Я согласился. После перерыва, кадровичка сообщила что препода-технаря сейчас нет, он приедет откуда-то в 16:30 ... я прождал его до 17:30 но он так и не пришёл. После этого зашёл тот что преподавал и продолжил лекцию-тестирвание. К 19:00 снова зашла кадровичка и сказала, что все посовещались и поняли что вакансии для меня нет. Оказалось, что сотрудник, что собирался уволиться раздумал. Передо мной извинились, сказали что не прощаются и надеются на сотрудничество в будущем. Как я понял, я произвёл на них неизгладимое впечатление человека, хорошо понимающего в юридических вопросах и кидала со мной даром им не пройдёт. Я уже сталкивался с такими компаниями, когда очень умных на работу не берут.
Положительные стороны
Единственное достоинство бесплатная корпоративная маршрутка от метро на территорию БЦ.
Отрицательные стороны
я так понял што там плотють столька сколька захотят кому захотят и када захотят, и ище я понял што там нужн мущщинка
Мужыки, вы гдеау !
Положительные стороны
Это был полный облом.
Приехал. Заполнил онкето. Услышал подробности работы сервисным инженеро, а именно первые 10 дней бесплатно(типо учат). Потом мне перед взглядом помахали простыней в которой были какие-то цифры. когда я стал интересоваться сколько конкретно мое зарплато, я понял что это вопрос неэтичный, некорректный и ведущий к принятию отрицательных решениев о моей трудоустройстве. После этих ужасных вопросов собеседуюшая удалилас и сделала вид што ее долго нет а потом появилас и скозала што началника решыла мыня нэ брат патамушта у мыня нэту опыту с людамы
Отрицательные стороны
Проходила аж целых 3 собеседования.Марина из отдела персонала ( по моему не профессионал, да и тени своей боится...)спрашивала абсолютно ненужные вещи, не акцентируя при этом на важных моментах... Потом был директор, пожилой человек, мало разбираясь вообще кто и зачем ему нужен. Потом была замдиректора (хотя непонятно, если принимает решение руководитель - зачем мнение зама??, да еще в таких вопросах). При этом мне дали понять что работы будет много и обязанности будут от : маркетолога, статиста, аналитика, специалиста (причем разного уровня), а вот з/п при все этом они должны подумать.... Я тоже решила подумать. Однако начиталась отзывов и поняла...Точно работать здесь на захочу. Хотя я отношусь к категории не верующих в бабьи сплетни,но само количество отзывов и жалоб на компанию меня впечатлило....
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Рада, что уволилась, ничего при увольнении не заплатили. ЗП серая, при этом еще удерживают какой-то налог, сплошное надувательство.
Положительные стороны
Не указаны
Отрицательные стороны
Проработал там пару недель бесплатно 7 лет назад, не заплатили ни копейки. В течение двух недель я катался по Москве обновляя базы К+, бывало что по 10 клиентов в день(хотя в 20 лет это не так уж и сложно, но были и сотрудники в 2 раза меня старше). В офисе почти не бывал, всё время в разъездах. Бывало и в Подмосковье катался, выполняя бессмысленную, порой, работу - интернет есть везде, настроить обновления баз по сети - проще простого. Но тем не менее надо было чтобы кто-то ездил. Единственное что мне выдали тогда аванс со скрипом в 500р, который часть расходов на поездки и покрыл. Вообще удивлен что эта контора работает до сих пор. Ну ничего, стал умнее) Да и некоторые районы подучил.
Если решили устраиваться - подумайте нужно ли оно вам.
Если уже там работаете - бегите, в Москве полно работы.
Положительные стороны
Никаких. Вот вообще никаких. Из позитивного приходят на ум пара вечеров после работы когда мы пили пиво после работы с "коллегами" - такими же неудачниками как и я.
Отрицательные стороны
НЕ РАБОТАЙТЕ ТАМ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Потом сами все поймете, страшная текучка, очень плохое руководство, штрафы, отгул взять очень тяжело, обманывают с зарплатой. протянул в этом аду 8 месяцев, я так рад что ушел.
Положительные стороны
Люди интерсные есть, но мала, столовая, офис, мне близко ездить было.
Отрицательные стороны
Берулава Марина, проводила у меня собеседование. Можете сказать, что я вру, но она все время пыталась положить мне руку на колено плюс ко всему еще и по глаживать. Я от туда бежала как ошпаренная.
Положительные стороны
Нет.
Отрицательные стороны
бежать от туда всем, кто не убежал.!!!!!!!!!!!!!!!!!
коллектив не плохой, но глупый. видимо идут от слабоумия.
в компании ни чего не получил для себя, абсолютно.
руководство, это отдельная тема! - пизданутая семейная парочка!
генеральный это вообще шедевер долбоебизма, сам навернул все настройки в мозилле(браузер), открыл другой браузер(хром) посмотрел и понял что нет его любимых сайтов в закладках, открыл мазиллу и ЧАС втыкал в монитор, потом позвонил (по внутренней связи) и блять еблан помойный, гавнюк неподмытый, таракан туалетный (это все о генеральном), наорал за то что у него ни где нет его закладок и %удалено% такому долбоебу обьяснишь что это он же во всем виноват. Вот не плохой ли он человек после этого, это же как надо было довести людей, что когда я пришел в отделе почти ни кого не было!!!! Все либо на кладбище или в психушке - нервы лечат! я сам проработав два месяца в этом аду, дома отсиживался месяц(пил валерьянку, таблетки повышающии имунную систему, таблетки для повышения активности мозга, свечи от гемороя-шутка). когда уходил, пиздонутая начальница отдела кадров воняла селедкой и вручив мне трудовую не упомянула о том что и трудовая воняет ее %удалено%. еще есть сотрудники которые пиздят домой блокноты, ручки и прочую %удалено% пакетами, подрабатывают у метро что-ли?)))
После этой компании моими эротичискими фантазиями стало: сношение большим, твердым, желательно прямоугольным предметом, анального отверстия генерального !!!!!
из всех корпаративов и культурной жизни компании это ебля в жопу по пятницам за грехи допущеные за рабочую неделю. проходит такое мероприятие всегда с энтузиазмом со стороны руководства и приглашаются все желающие, а так же не желающие, которые доставляются к главному экзекутору (Басиной) уже со смазаной задницей и спущенными штанами. и называется такой праздник по скромному - "отчет".
так же в компании присутствует дрищь, который бессвязно говорит и всегда не поделу, а лепит что в голову пришло, причем скорее всего вчера, а вспомнил он сейчас. что еще могу сказать, опыта там получите немерено, только он буде касаться сугобо мазохистских наклонностей в БДСМ сексе, так как выше упомянутые отчеты дают только такой опыт и настроение на выходные.
Вообщем люди ни ходите в африку гулять!!!! обходите сбв стороной и все будет хорошо. Хотя я бы искренне порадовался, если бы в эту компанию устроилась толпа панков, срущих в коридоре на пол.
коллектив не плохой, но глупый. видимо идут от слабоумия.
в компании ни чего не получил для себя, абсолютно.
руководство, это отдельная тема! - пизданутая семейная парочка!
генеральный это вообще шедевер долбоебизма, сам навернул все настройки в мозилле(браузер), открыл другой браузер(хром) посмотрел и понял что нет его любимых сайтов в закладках, открыл мазиллу и ЧАС втыкал в монитор, потом позвонил (по внутренней связи) и блять еблан помойный, гавнюк неподмытый, таракан туалетный (это все о генеральном), наорал за то что у него ни где нет его закладок и %удалено% такому долбоебу обьяснишь что это он же во всем виноват. Вот не плохой ли он человек после этого, это же как надо было довести людей, что когда я пришел в отделе почти ни кого не было!!!! Все либо на кладбище или в психушке - нервы лечат! я сам проработав два месяца в этом аду, дома отсиживался месяц(пил валерьянку, таблетки повышающии имунную систему, таблетки для повышения активности мозга, свечи от гемороя-шутка). когда уходил, пиздонутая начальница отдела кадров воняла селедкой и вручив мне трудовую не упомянула о том что и трудовая воняет ее %удалено%. еще есть сотрудники которые пиздят домой блокноты, ручки и прочую %удалено% пакетами, подрабатывают у метро что-ли?)))
После этой компании моими эротичискими фантазиями стало: сношение большим, твердым, желательно прямоугольным предметом, анального отверстия генерального !!!!!
из всех корпаративов и культурной жизни компании это ебля в жопу по пятницам за грехи допущеные за рабочую неделю. проходит такое мероприятие всегда с энтузиазмом со стороны руководства и приглашаются все желающие, а так же не желающие, которые доставляются к главному экзекутору (Басиной) уже со смазаной задницей и спущенными штанами. и называется такой праздник по скромному - "отчет".
так же в компании присутствует дрищь, который бессвязно говорит и всегда не поделу, а лепит что в голову пришло, причем скорее всего вчера, а вспомнил он сейчас. что еще могу сказать, опыта там получите немерено, только он буде касаться сугобо мазохистских наклонностей в БДСМ сексе, так как выше упомянутые отчеты дают только такой опыт и настроение на выходные.
Вообщем люди ни ходите в африку гулять!!!! обходите сбв стороной и все будет хорошо. Хотя я бы искренне порадовался, если бы в эту компанию устроилась толпа панков, срущих в коридоре на пол.
Положительные стороны
+ о компании???? их нет!!!!!!!!!!! только столовая, дак это к компании не относится.!!!!!!!!!
хотя есть один плюс!!! - это странный тип жрущий свои бутерброды (во время обеда) на подоконнике в коридоре, со странным именем Феликс, так и чесалось нога дать пинка под зад ему. Всегда смешил уродец!))))
Отрицательные стороны
А теперь расскажу о своих впечатлениях. ПФК СБВ было моим первым местом работы, и будучи не опытным соискателем я согласилась на все заманухи кадровички Марины в виде 20т.р зп + конечно же проценты за наработанные сделки и проч. 1я рабочая неделя - обучение. Ничего особенного,просто читаешь топовые фразы для обзвона,секреты телемаркетинга,делаешь пробные звонки и тд. обучение ,естественно не оплачивают...После обучение по личным причинам брала отгул,пару раз отпрашивалась на минут 15 по-раньше,и тут же меня просили написать заявления "бла бла бла отгул за свой счет 32487 числа с 17:00...( 50 рублей не отработала ? все в казну СВБ" Все,что написано в пред.отзывыах о зарплате - читая правда. Телемаркетинг находится в отделе продаж,когда я пришла на обучение на телефонах никого не было,сбежали видимо.Видела как работают продажники -это ад,сочувствую им.Да и был там по началу один Лазовский ,кое как толкающий СПС, новеньким было гораздо тяжелее ибо все они без опыта и пытались продать то,чего сами в глаза не видели и только читали про это/слушали на обучении.
По работе с Высшим Святейшеством в лице Софьи Петровны aka Дарт Вейдер и её мужем-"профессером" не пересекалась,но не раз слышала как Софья хрипит на подчиненных,затягивая папиросы едкого Давидофф одну за одной сидя в кабинете. "Профессор" обычно сидит тихо в отделе кадров,тыкает мышкой в заставку,раздает глупые указания или занимается иными заботами помещика. В то время как крестьяне его занимаются поделкой печатей, уговаривают бухгалтера на другом конце провода согласиться на встречу , ведь "мы не просим ничего у нас покупать,наш специалист приедет,покажет вам программу К+,все расскажет,а вы уже сами решаете пользоваться ей или нет.."
Уволили меня по системе ,которая где-то в отзывах уже упоминалась "ты нас не устраиваешь,руководство приняло решение тебя уволить ТИХО СОБИРАЙ ВЕЩИ,НИКОМУ НЕ СЛОВА И ИДИ ОТСЮДАВА!", заранее зная про это в счет отгулов ездила по собеседованиям.на след день после увольнения вернулась за зп, которая оказалась в разы меньше обещанной. Но! на этом моя история не заканчивается =) в следующий месяц меня пригласили забрать остатки с последнего месяца,встретили радушно, кадровичка Наталья уже не была такой строгой и даже пригласила вернуться ,наивная.)...Всем упомянутым пламенный привет,лучи добра.,бегите из этой дыры.
По работе с Высшим Святейшеством в лице Софьи Петровны aka Дарт Вейдер и её мужем-"профессером" не пересекалась,но не раз слышала как Софья хрипит на подчиненных,затягивая папиросы едкого Давидофф одну за одной сидя в кабинете. "Профессор" обычно сидит тихо в отделе кадров,тыкает мышкой в заставку,раздает глупые указания или занимается иными заботами помещика. В то время как крестьяне его занимаются поделкой печатей, уговаривают бухгалтера на другом конце провода согласиться на встречу , ведь "мы не просим ничего у нас покупать,наш специалист приедет,покажет вам программу К+,все расскажет,а вы уже сами решаете пользоваться ей или нет.."
Уволили меня по системе ,которая где-то в отзывах уже упоминалась "ты нас не устраиваешь,руководство приняло решение тебя уволить ТИХО СОБИРАЙ ВЕЩИ,НИКОМУ НЕ СЛОВА И ИДИ ОТСЮДАВА!", заранее зная про это в счет отгулов ездила по собеседованиям.на след день после увольнения вернулась за зп, которая оказалась в разы меньше обещанной. Но! на этом моя история не заканчивается =) в следующий месяц меня пригласили забрать остатки с последнего месяца,встретили радушно, кадровичка Наталья уже не была такой строгой и даже пригласила вернуться ,наивная.)...Всем упомянутым пламенный привет,лучи добра.,бегите из этой дыры.
Положительные стороны
Положительный сторон очень мало, и те субъективные. Меня устраивал только график и наличие нормальной столовой с недорогими и вкусными обедами.
Из рядовых сотрудников большинство - адекватные люди. Работают там по разным причинам : кто-то для опыта,кто-то на пред.местах работы получал и того меньше...Юристы - отличне ребята,знают свое дело, Мирджалил Сабитович(надеюсь так правильно в написании) - гениальный человек,опытный и уважаемый.Лично у меня руководителем быа Жанна Алюбертовна - приятная,образованная и воспитанная женщина,достойная лучшего места работы.Чуть не забыла описать одно лишь положительное событие организованное руководством - НОВОГОДНИЙ КОРПОРАТИВ!! Со всех собрали лишь символическую сумму (около 200р) на подарок кому-то из главных,а за это сводили всех в шикарный(по меркам СБВ уж точно) ресторан в Жулебино с протеворечивым для концепции руководства названием "Рай".
Как бонус у меня есть термо кружка с символикой К+.спасибо юристу Армену .)))
Отрицательные стороны
1. Оформление по ТК РФ - ма-а-аленький такой невинный мухлёж. Обычно под этим подрузамевается Трудовой кодекс РФ, но ...через некоторое время вам объяснят, что ТК это трудовая книжка. И, чёрт возьми!, ведь не соврут,действительно оформят по трудовой через 3 месяца или 4, или 5 (случаи бывали. Не сдал аттестацию?, но ты такой хороший(я), перспективный(я) мы не хотим тебя терять и бла-бла-бла. Давай, попробуешь пересдать через месяц?).
2. Из п.1 следует, что ТК РФ в этой конторе как мат в церкви - под запретом и порицается, но применяется когда это выгодно. Нарушаются все права работников по некоей схеме, носящей гордое название "внутрикорпоративными правилами" или как-то так. При этом некие руководители придумавшие эту свою "гениальную" схему (специально не хочу называть никаких определённых имён вроде Софий Петровн), считают сотрудников конторы недоумками, которые, в принципе, не в силах постичь всю её (схемы) хитрожопость:
-Больничных нет (но, вы обязаны!!! сдать больничный лист, написать на время вашей болезни заявление на отпуск и получить оплату из расчёта временной нетрудоспособности а не как за ежегодный оплачиваемый отпуск (разница есть! и не в пользу сотрудника);
-Как правило, отпусков тоже нет. Отчасти из-за того что большинство сотрудников имеют разъездной характер работы и трудно в таком режиме за год не "наболеть" хотя бы пару недель. Остатки отпуска буквально заставят разбить по неделе;
-Серая зарплата. Скорее тёмно-серая, при приёме объявляют - з/п=оклад+премиальная часть, ну ладно, ну что-ж, мы-ж знаем где живём. На деле немного хитрее, формула такова - (a+b)=c+e=з/п, где
a- МРОТ по г.Москва (белая часть оклада),
b- чёрная добавка (чёрная часть оклада),
c- оклад (серая часть з/п),
e- чёрная премиальная часть (чёрная часть з/п).
Надо ли говорить, что отпуск, больничный, пенсионные взносы и подоходный налог исчисляется из a, которая не составляет даже четверти дохода сотрудника, при условии, что сотрудник хотя бы старается работать хорошо.
3. Отдельным пунктом конечно-же необходимо отметить уплату подоходного налога сотрудником. Из з/п сотрудника ежемесячно удерживается 13% (как в самой настоящей фирме), вот только при этом основная часть этого "подоходного налога" идёт в глубокие карманцы "дабл-Эс-Пи", "ДСП" (ген. дир. + фин. дир. - они оба С.П.), ну или просто "во славу СБВ!".
4. Да, действительно, имеет место быть и несколько хамская манера поведения при личном общении ВЫСШЕГО РУКОВОДСТВА (см. выше "ДСП") с подчинёнными, но в основном это не касается линейных сотрудников. Вот среднее звено руководителей - это объект морального изнасилования (процедура называется "ежедневный отчёт").
Э-эх! надоело писать минусы. Резюмирую, пожалуй. Итак:
Ты неопытен и не знаешь чего ты хочешь? - Зайди, поработай или не заходи и не работай - сам выбирай.
Ты неопытен и знаешь чего хочешь? - Зайди, поработай - тебе очистят разум через анус, после чего у тебя должны появиться хотя бы малейшие устремления избегать подобных оздоровительных процедур.
Ты опытен и не знаешь чего ты хочешь? - Зайди, поработай, тебе очистят анус через разум, после этого ты поймёшь, как минимум, то чего ты точно никогда не будешь хотеть.
Ты опытен и знаешь чего ты хочешь? - Иди мимо сей конторки, не работай здесь - тебе почистят анус через разум, потом перевернут и почистят то-же самое, но в другом направлении.
2. Из п.1 следует, что ТК РФ в этой конторе как мат в церкви - под запретом и порицается, но применяется когда это выгодно. Нарушаются все права работников по некоей схеме, носящей гордое название "внутрикорпоративными правилами" или как-то так. При этом некие руководители придумавшие эту свою "гениальную" схему (специально не хочу называть никаких определённых имён вроде Софий Петровн), считают сотрудников конторы недоумками, которые, в принципе, не в силах постичь всю её (схемы) хитрожопость:
-Больничных нет (но, вы обязаны!!! сдать больничный лист, написать на время вашей болезни заявление на отпуск и получить оплату из расчёта временной нетрудоспособности а не как за ежегодный оплачиваемый отпуск (разница есть! и не в пользу сотрудника);
-Как правило, отпусков тоже нет. Отчасти из-за того что большинство сотрудников имеют разъездной характер работы и трудно в таком режиме за год не "наболеть" хотя бы пару недель. Остатки отпуска буквально заставят разбить по неделе;
-Серая зарплата. Скорее тёмно-серая, при приёме объявляют - з/п=оклад+премиальная часть, ну ладно, ну что-ж, мы-ж знаем где живём. На деле немного хитрее, формула такова - (a+b)=c+e=з/п, где
a- МРОТ по г.Москва (белая часть оклада),
b- чёрная добавка (чёрная часть оклада),
c- оклад (серая часть з/п),
e- чёрная премиальная часть (чёрная часть з/п).
Надо ли говорить, что отпуск, больничный, пенсионные взносы и подоходный налог исчисляется из a, которая не составляет даже четверти дохода сотрудника, при условии, что сотрудник хотя бы старается работать хорошо.
3. Отдельным пунктом конечно-же необходимо отметить уплату подоходного налога сотрудником. Из з/п сотрудника ежемесячно удерживается 13% (как в самой настоящей фирме), вот только при этом основная часть этого "подоходного налога" идёт в глубокие карманцы "дабл-Эс-Пи", "ДСП" (ген. дир. + фин. дир. - они оба С.П.), ну или просто "во славу СБВ!".
4. Да, действительно, имеет место быть и несколько хамская манера поведения при личном общении ВЫСШЕГО РУКОВОДСТВА (см. выше "ДСП") с подчинёнными, но в основном это не касается линейных сотрудников. Вот среднее звено руководителей - это объект морального изнасилования (процедура называется "ежедневный отчёт").
Э-эх! надоело писать минусы. Резюмирую, пожалуй. Итак:
Ты неопытен и не знаешь чего ты хочешь? - Зайди, поработай или не заходи и не работай - сам выбирай.
Ты неопытен и знаешь чего хочешь? - Зайди, поработай - тебе очистят разум через анус, после чего у тебя должны появиться хотя бы малейшие устремления избегать подобных оздоровительных процедур.
Ты опытен и не знаешь чего ты хочешь? - Зайди, поработай, тебе очистят анус через разум, после этого ты поймёшь, как минимум, то чего ты точно никогда не будешь хотеть.
Ты опытен и знаешь чего ты хочешь? - Иди мимо сей конторки, не работай здесь - тебе почистят анус через разум, потом перевернут и почистят то-же самое, но в другом направлении.
Положительные стороны
+возможность устроиться с нулевым опытом работы на любую вакансию;
+обучение навыкам работы, как пользователя, с довольно экзотическим программным продуктом ( Митрич+ );
+обучение первичным навыкам техники продаж
(что касается качества обучения - тут многое зависит от очередного имеющегося в наличии тренера и Вашего собственного желания обучаться, мне в первой части очень повезло);
+закалка характера, воспитание воли, укрепление сопротивляемости к стрессовым ситуациям - если оно Вам надо, такой-то ценой:).
Отрицательные стороны
Проработав два месяца увидела такую картину: у меня заболел ребенок и я попросила у генерального директора два дня отгула за свой счет, на что услышала ответ: мне плевать, кто у тебя болеет, ты мне что любовница? Почему я должен тебе давать тебе отгулы?
Надеюсь этого козла старого убьет кто-нибудь
Положительные стороны
Нет отзывов хороших
Отрицательные стороны
- Дизайнеры сидят с бухгалтерами и там курят по некоторым дням(сигареты тяжелые ДовидоФФ))
-Не знаю работает ли там Старичок еще - это страх!!!! При мне он накинулся(поднял руку, взял за кофту или волосы) на одну бухгалтершу!!! Вечно за спиной её покрывал, наверно дело в расизме...не знаю. Но его я пугалась!Мало чего в голову взбредет!
- Да, в трудовой не слово Дизайнер пишут и ничего с этим связанного.
-Да, заставляли подделывать ПЕЧАТИ!!!!!
-Оч маленькая зарплата....и говорят вам её без вычета 13%. Зато вряд ли вы найдете такую работу дизайнером, с обучением программ, и версткой журнала.
-Да, кто увольняется не "по расписанию" не выплачивали последнюю зарплату! Юристы потом звонят и решают эти дела, так как ваши слова не имеют значения.
Вот так вот! Хорошая работа для стажировки, если вы имеете другой доход.
Кстати насчет недели бесплатных дизайнеров не уверена. Дизайнеры сами сбегут тихо, чем их уволят.
Положительные стороны
Программы подучила, узнала Иллюстратор и Индизайн. Увидела весь процесс создания журнала. Это супер, потому что Вы не найдете другого такого места для начального развития дизайнером без портфолио!!! Тем более у нас будет вагон времени создать его на рабочем месте, даже заскучаете)
Отрицательные стороны
Дизайнеров там набирают для подделки печатей!!! Еще одно слово от дизайнера, в трудовой будет написано Менеджер информационных групп чего то там(работники по персоналу сами не знают, что пишется). Это если вы конечно отработаете 3 месяца бесплатно))))
Положительные стороны
+ без знания программ берут, там научат, если сотрудник добрый попадется, который захочет делиться своими знаниями))
Отрицательные стороны
Зарплата черная, каждый лезет не в свое дело, вилимо считает себя самым умным. Есть люди, вроде как опытные, но помощи ноль. Сразу ни чего не обьясняют, разбирался по ходу работы. Обучение только на словах, нипримеров, ни советов. Когда посадили за телефон, был шокирован, на собеседовании обещали выезды к клиентам, на деле сам сиди и звони.. Зарплата раз в месяц - 25000 к начислению, связь и дорога все уже в ней. Страховки нет, больничного тоже. Генеральный директор сидит в отделе и дает советы, которые без полезны, благо были сотрудники, которые перебивали его и говорили по делу, как мне проще понять. Доходило до маразма. За все
Время работы не сделал ни одной пррдажи, генгенеральный даже не сказал почему, хотя он и отвечал за продажи.
Вообщем маразм в компашке процветает, людей эксплоатируют и не платят ни фига, вывод один - обходить стороной.
Положительные стороны
Демократичная столовая, транспорт от метро, неплохой колектив, есть даже очень интересные люди, которые придут на помощь, сейчас очень помогает на моем месье работы-нынешнем. Не жалею только о том что познакомился с людьми которые помогали освоить профессию, теперь это пригодилось.... И все!)))
Отрицательные стороны
Была 2 раза. Устраивалась дизайнером.
Менеджеры по персоналу показались очень милыми.
Только на сайте ЗП обещали 24-28, на собеседовании- сначала 18 и 20-22 в после прохождения испытательного срока. А когда пришла на стажировку , так планка вообще опустилась до 15 тысяч минус 13% на время испытательного срока(з месяца).
Я все конечно понимаю, но что за вранье???А в день зарплаты мне скажут, что я заработала всего 7 тысяч?Что за вранье??
А еще при оформлении сотрудница пыталась меня убедить в том, что СНИЛС(зелененький)- это ИНН. Что за неграмотность!!
Положительные стороны
От метро идет бесплатный автобус.
Отрицательные стороны
Не могу не согласиться с предыдущими отзывами о данной компании. Хочу добавить лишь пару слов... не выплатили мне последнюю зарплату. Довольно глупый, но смелый поступок :) узнаем что об этом думает ФНС)))
Положительные стороны
Хороший коллектив в отделе дизайна и бухгалтерии, девчонки вы супер! :)
Действительно вкусные пирожки в столовой, подтверждаю!
Отрицательные стороны
Никогда не идите сюда на стажировку!!
Вас просто используют неделю и потом скажут,что вы не подошли коллективу и якобы не устроили дизайнеров,а на деле они хотят бесплатных сотрудников на неделю и потом на прощание вам скажут- "Тихо собирите вещи,ни с кем не разговаривайте и молча уйдите"!!!!это нонсес !!
И кстати на деле,дизайнеры даже не знали об этом всем,их просто поставили перед фактом и с ними ничего не обсуждали...
Это жуткая шарага и помойка!!
Положительные стороны
Вкусные пирожки в столовой
Отрицательные стороны
СБВ ПКФ это наверно самая смешная и жалкая компания среди РИЦов.Начну с того ,что до собеседования в СБФ проработал 5 лет в РИЦе который на тот момент был лидером по числу клиентов.Работал менеджером по продажам,ведущим менеджером и руководителем отдела.После того как РИЦ стал продавать Гарант-ушел.Те кто, когда то, работали продавцами СПС знают что 5 лет, это даже не много-это очень много.Пишу,не дабы похвастаться,а чтобы реально поняли ,что всю кухню знаю.Так вот,стал ездить по собеседованиям и черт меня дернул согласиться на собеседование в СБФ.
Офис-на маршрутке на территории какого то промышленной зоны,чтобы добраться до метро-жди маршрутку.
Собеседование-со мной общалось все руководство этой конторы.То есть буквально-Все.Генеральный,Прокуренная Дама,какой то молодой начальник из продаж в дешевом костюме.Что касается непосредственно собеседования-я искренне не понимал тогда ,как эти люди могут чем то управлять.К концу собеседования было чувство что они не знают что со мной делать.Сдали обратно ХР менеджеру-та сказала мы Вам позвоним и мы расстались.
Через определенное количество времени,работая в другом Рице привелось брать на работу менеджера из СБФ.Поговорили.Слава Богу что они мне не позвонили.
Офис-на маршрутке на территории какого то промышленной зоны,чтобы добраться до метро-жди маршрутку.
Собеседование-со мной общалось все руководство этой конторы.То есть буквально-Все.Генеральный,Прокуренная Дама,какой то молодой начальник из продаж в дешевом костюме.Что касается непосредственно собеседования-я искренне не понимал тогда ,как эти люди могут чем то управлять.К концу собеседования было чувство что они не знают что со мной делать.Сдали обратно ХР менеджеру-та сказала мы Вам позвоним и мы расстались.
Через определенное количество времени,работая в другом Рице привелось брать на работу менеджера из СБФ.Поговорили.Слава Богу что они мне не позвонили.
Положительные стороны
К сожалению...
Отрицательные стороны
Ну тут уж есть где развернуться... Девиз компании: "Хочешь нарушить ТК, спроси меня, как?!"
- забирают трудовые книжки и по три месяца не оформляют на работу - это называется испытательный срок )))
- все директора (финансовый и генеральный - жена и муж) принимают живейшее участие в работе каждого сотрудника, т.е. задрюкают за каждое действие и при этом будут давать диаметрально противоположные указания, при этом делая вид, что не знают друг друга.
- зарплата черная - платится один раз в середине месяца, следующего за уже отработанным, поэтому попробуйте уволиться без потери денег - ха-ха-ха!!!
- о том, что ты не угоден компании, тебе скажут вечером и предложат завтра уже не выходить на работу, а за деньгами приехать через месяцок
- если же тебя так и не успели оформить на работу, а ты решил покинуть компанию без отработки - то можешь вообще забыть о выплате зарплаты за отработанный период.
- система начисления премиальных построена таким образом, что больше оклада (который почти у всех составляте 10000 минус налоги) вы никогда не получите.
Вобщем, при работе там Вам обеспечены: забеги "савраской", испорченная нервная система, жизнь в нищете! Если это то, что вы ищите, то Вам сюда!!! :))
Все было бы очень весело, если бы реально не было грустнее в несколько раз!
А, во время проставления оценок - вспомнил - болеть можно только в счет отпуска, отпускные - вообще никто не знает, что это такое, отпроситься на день - не реально.
А также личные унижения и оскорбление человеческого достоинства - это принцип общения руководства с подчиненными, а про свой профессионализм можете вообще забыть!
- забирают трудовые книжки и по три месяца не оформляют на работу - это называется испытательный срок )))
- все директора (финансовый и генеральный - жена и муж) принимают живейшее участие в работе каждого сотрудника, т.е. задрюкают за каждое действие и при этом будут давать диаметрально противоположные указания, при этом делая вид, что не знают друг друга.
- зарплата черная - платится один раз в середине месяца, следующего за уже отработанным, поэтому попробуйте уволиться без потери денег - ха-ха-ха!!!
- о том, что ты не угоден компании, тебе скажут вечером и предложат завтра уже не выходить на работу, а за деньгами приехать через месяцок
- если же тебя так и не успели оформить на работу, а ты решил покинуть компанию без отработки - то можешь вообще забыть о выплате зарплаты за отработанный период.
- система начисления премиальных построена таким образом, что больше оклада (который почти у всех составляте 10000 минус налоги) вы никогда не получите.
Вобщем, при работе там Вам обеспечены: забеги "савраской", испорченная нервная система, жизнь в нищете! Если это то, что вы ищите, то Вам сюда!!! :))
Все было бы очень весело, если бы реально не было грустнее в несколько раз!
А, во время проставления оценок - вспомнил - болеть можно только в счет отпуска, отпускные - вообще никто не знает, что это такое, отпроситься на день - не реально.
А также личные унижения и оскорбление человеческого достоинства - это принцип общения руководства с подчиненными, а про свой профессионализм можете вообще забыть!
Положительные стороны
Не смотря на то, что все предыдущие отзывы лишь на 20% отражают реальную действительность (на самом деле все гораздо хуже), они все-таки есть: это коллектив сотрудников. Т.е. сотрудники, которые ухитряются в такой атмосфере задержаться, являются действительно душевными и великолепными людьми.