Юнител Инжиниринг - отзывы сотрудников и клиентов
ЗАО Юнител Инжиниринг
Телефоны: +7 (495) 651-99-98
Email: info@uni-eng.ru
Сайт: uni-eng.ru
История компании "Юнител Инжиниринг"
2009-2010 гг.
Cистемная интеграция; Монтаж, наладка; Техобслуживание; Проектирование и разработка технических решений; Техническое и сервисное обслуживание; Техническая поддержка и обучение персонала эксплуатации; Производство систем технологической связи, автоматизации, релейной защиты; Строительно-монтажные работы объектов связи; Прокладка линий связи.2010-2015 гг.
Выполнение генподрядных договоров на объектах ТЭК; Генподрядные функции, включая производство; разработка собственного оборудования; Запуск в производство и эксплуатацию новых типов оборудования.Структура компании ООО "Юнител Инжиниринг"
Генеральный директор; Заместитель Генерального директора; Директор по развитию бизнеса; Департамент НИОКР; Департамент инжиниринга; Департамент РЗА и АСУ; Департамент программного обеспечения и информационных технологий; Департамент маркетинга, подготовки предложений и продаж; Департамент производства; Департамент управления персоналом и административными вопросами; Юридический департамент; Финансовый департамент.
2 отзыва
Отрицательные стороны
Закидонов полно, уважения к специалистам никакого.
По крайней мере у меня сложилось такое впечатление. Основания очевидные - сразу же попытка занизить самооценку, высмеять мою квалификацию и достижения в других фирмах. Да-да, чтобы прогнуть на скудную зарплату и "расширенные обязанности" - помимо своего дела, работать за того парня (вероятно собратьев-чекистов?).
Внятные условия премирования не были названы, ведь "решений выдать премию" можно ждать до бесконечности. %% от прибыли по внедрению разработок не предусмотрено. Внутреннего кредитования и партнерских программ с банками нет. Медстраховки фактически никакой, все то же что и в районной поликлинике.
Не скрывалось, что "у нас все и всё на виду" и "очень желательно" стучать.
Офис не впечатлил, тесно и неорганизованно. Чай-кофе самых непритязательных марок. Нормальной парковки для автомобилей нет.
Положительные стороны
Белая з/п. По крайней мере, нет причин опровергать это.
Отрицательные стороны
"Политика привлечения персонала строится на принципах открытых дверей для всех, кто проявляет ответственность, любознательность и заинтересованность в работе у нас, вне зависимости от их расовой, национальной, гендерной, религиозной принадлежности, идейных и политических убеждений".
http://www.uni-eng.ru/our-company/karera
Враньё - попробуете что-то сказать против "гендера", вас уволят. Либерасты.
Положительные стороны
Белая зарплата, соцпакет.