ЗАО ГК ЭЛЕКТРОЩИТ-ТМ САМАРА - отзывы сотрудников и клиентов
ОАО Самарский завод Электрощит;
Группа компаний Электрощит-самара
Россия, Самара
Телефоны: +7(846)278-55-55; 7(846)278-55-55
Email: info@electroshield.ru
Сайт: electroshield.ru
Электрощит Самара – высокотехнологичная производственная компания, с семидесятилетней историей и безупречной репутацией, крупнейший отечественный производитель электротехнического оборудования 0,4-220 кВ. По данным экспертов "Всероссийского электротехнического института имени В.И. Ленина", ориентировочный охват электротехнического рынка России и СНГ компанией приближается по ряду направлений к трети объема. Предприятие основано в 1943 году в г. Куйбышев (н.в. - г. Самара). С 1992 года приватизировано в акционерное общество «Самарский завод «Электрощит», с 2003 года объединено в группу компаний Электрощит Самара. В 2013 году компания вошла в состав одной из крупнейших транснациональных корпораций Schneider Electric – мировому лидеру в области управления электроэнергией. Принципы деятельности: обширная номенклатура высокое качество и надежность изделий современные технологии конкурентные цены обязательность перед клиентами и партнерами
28 отзыва
Отзыв о работе компании
Фактически развалили крупнейший электротехнический завод России, «специалисты» французские.
Положительные стороны
нет
Отзыв о работе компании
Одна из задниц российской промышленности. Люди для них никто.
Положительные стороны
нет
Отзыв о работе компании
Отвратительный завод. Качество продукции ниже плинтуса. Условия работы ужасные.
Положительные стороны
-
Отзыв о работе компании
Цех ЭМЦ .Сокращают не тех людей. Пенсионеров оставляют а молодых и тем кому пару лет до пенсии осталось увольняют и угрожают если не уволитесь сами то уволят по статье.
Положительные стороны
Явных достоинств я не вижу.С каждым днем все больше минусов.
Отзыв о работе компании
Есть Шнайдер электрик, электрощита нет. Все специалисты или уволились, или уволили. Остались толко г...ны и несколько адекватных парней которые держат «осаду».
Положительные стороны
-
Отзыв о работе компании
Я бы посоветовал новым владельцам этого завода убраться прочь оттуда навсегда! Такой завод угробили! Полностью утратили квалифицированный интеллектуал. Теперь там процветает лизинг однодневки с серыми зарплатами. Лично там проработал 16 лет.
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Сотрудники отдела кадров неочень не хорошие люди, особенно напротив 108 кабинета сидит работает только на Пономарева. У парня была травма головы они вместо того чтобы помочь парню начали его изматывать, уволили потом подстроили аварию. Так он после этого вообще ничего объяснить не в силах был. Самые отвратительные сотрудники Электрощит находятся в пгт Алексеевка: Гена Чугунов, Пономарев, охраник Юшков ( человек загадка - но очень гадко), Михаил Кадырович ( ............). Я бы туда не стал возвращаться в эту компанию ни за какие деньги. Столько увидел - чего не понял. В общем у парня была производственная травма на железной дороге, но они ее не оформили. Объясняю: довели до слез парня на заводе (в раздевалке что то подсыпали), а на следующий день иди мол на жд - Охранники Электрощит в пгт Алексеевка толи тупые, толи бандиты. ХОРОШО ЧТО он УШЕЛ С ЭТОЙ ОРГАНИЗАЦИИ.
Положительные стороны
Хорошая зарплата , вначале хороший коллектив, НО ЭТОТ ПАРЕНЬ ТУДА НИКОГДА НЕ ВЕРНЕТСЯ .
Отрицательные стороны
Аналогичная как и с Куликовым - ситуация с Кочемасовым... Только и умеет, что подписывать французам. Эти его утренние обходы (ради галочки) - как у Фадеева, только тот специалист был своего дела, а этот так... За даёшь вопрос - в глаза не смотрит, контакт глазами не держит... Проблемы не решает. ЭМЦ развалил полностью. Дружка своего Ленина везде за собой таскает. Благо хоть Кочемасова понизили - теперь не исполнительный. А так гнать его надо. Бесполезный.
Положительные стороны
Коллектив в ЭМЦ
Отрицательные стороны
Дали направление с центрп занятости на должность кладовщик (координатор склада). Сначала никто не отаечал на телефон ни городской ни внутренний прождал 40 мин. Затем не хотели спускаться т.к. без резюме они не рассматривают. Т.е. без бумажки не хотят принимать , даже при наличии трудовой книжки. ОЧЕНЬ НЕАДЕКВАТНЫЙ СПЕЦИАЛИСЬ по подбору персонала. Явно корона сильно давит ей на голову. Конечно желание работать с такими коллегами отпадает. Тем более мой опыт не соотаетствует их требованиям к рассматриваемой вакансии. О чем сразу я и сказал. В итоге написали в направлении САМООТКАЗ !!!
Положительные стороны
Не увидел
Отрицательные стороны
От Куликова избавились на Красной Глинка, перевели на заводском шоссе так этот муд...к заеб...л здесь всех, вместе со своей Маленьковой (жопа лиз), недавно случай был как Маленького бухала на работе, а один сотрудник заснял ее на видео, так как Вы думаете Маленьковой хоть бы хны, а вот сотрудника который снимал и показал видео директору уволили, гнать их нужно от туда поганой метлой!
Положительные стороны
Хороший коллектив и мастера
Отзыв о работе компании
1) Выплаты: существует практика выплат по окладу + премия. Премию получаешь, если не было каких-то косяков по работе. Сейчас начали мутить - ставят цели на год и потом их оценивают в процентном соотношении. Оценивает непосредственно начальник и если тот процент, который он поставил меньше 90 - всё, премии не будет, никакой. Квартальные выплаты, которые делали до нововведений, просто невозможно оценить - что это за деньги, правильную сумму начислили или нет? 2) Табель: в конце месяца в отдель всегда попадала бумажка с табелем - кто сколько отработал за прошедший месяц в часах. Всё было отлично, пока опять же не произошли новшества в этой системе: теперь табель мы не видим, видим только расчётный лист, где пишут сколько ты отработал и сколько за это получишь. Очень много раз были ситуации, когда количество часов расчетном листе было неправильное, но возврат никто не делал! Вот отработала я 176 часов (допустим), а в расчетном только за 172 стоит оплата. Иду я разбираться, а мне строят невинные глазки и говорят - ой, ну в следующем месяце отгуляешь эти часы. А мне может деньги нужны были, может мне жить не на что? 3) Коллектив: тут как повезет, но мне не повезло. Типичный бабский коллектив был расколот на две части - девочки (до 30 лет) и бабы (от 45). Так вот, вторая часть коллектива категорически не хотела выполнять мелкие поручения от начальства и спихивала их на нас, девчонок (при том, что премию получали за это они, а не мы). Руководству было плевать на наши разборки, лишь бы всё работало. Постоянно друг друга подставляли и просто гнобили неугодных. 4) Внерабочее время: выйти за спасибо в выходной - это нормально. Теперь официально сделали так - чтобы выйти работать в субботу, нужно писать обоснование (но это вполне нормально) и ... не получать за это ни гроша. Только за выходной без доп.оплаты. То есть если за рабочую субботу мне раньше полагалась 1) ее оплата; 2) дополнительная оплата как за второй день или же выходной, то теперь только выходной, без выплаты и замены на деньги. Если отказываешься - трясут должностными инструкциями и тычат в статью 81, пункт 3 - несоответствуешь занимаемой должности, дорогуша. Аналогичная проблемы была с корпоративами и субботниками - опять тыкают в статью и толсто намекают - ты тут на долго не задержишься. 5) Дополнительные выплаты: есть такая практика - приводишь человека, который устраивается и успешно отрабатывает полгода - тебе дают деньги. Так вот - ни черта подобного! За четверых людей, которых я привела (не в цех, а в офис) мне не выплатили ни копейки. Более того, когда я начала разбираться в правилах приёма и отстаивать свою точку зрения, мне опять потыкали в статью. 6) Перспективы: когда я честно спросила у начальника - после трех лет успешной работы будет ли какое-то движение хоть по окладу, хоть по должности - он только рассмеялся, а через неделю мне повысили оклад на тысячу! Люди! Тысяча рублей! За три года! Обалдеть какое повышение! И после этого начальник прямо сказал - следующее повышение через 2-3 года, не раньше, а то не положено. Итог: да, стабильно; да, официально, но, уж извините, иметь вас там будут по всякому во всех позах и ничего вы не докажите. Просто болото, по другому не назовёшь. Хвала богам, что я ушла в декрет, теперь я их буду иметь.
Положительные стороны
У меня было так: всё в рамках трудового кодекса, выплаты своевременные и без задержек. Хорошие условия труда в плане - хороший кабинет, компьютер, всё новое, лицензионное и с гарантией.
Отрицательные стороны
Столько тупоголовых начальников на метр квадратный наверное нигде нет.Одно радует "Кулик" съеПался на трансформатор.
Положительные стороны
белая з.п. ,больничный(через месяц),
Отрицательные стороны
Очень много отбитых на голову, наглых начальников. Взять того же начальника смены Алексея Гайдука, это просто ужас. Ходит как надзиратель, заставляет делать те вещи, из-за которых мне 100% урезали зарплату. Отвратительно, никому не советую на этот завод идти. Был даже такой момент, когда он приставал к своей подопечной... Из-за этого меня уволили, то что я это заметил.
Положительные стороны
Не самый худший завод.
Отзыв о работе компании
Процветает битье по карману, лишение премий - норма. Сложно получить выплату по больничному (на ТК плюют). Переработки вечерами и в субботы - норма (вроде как сам задерживаешься)))
Положительные стороны
Есть отдельные профи
Отрицательные стороны
Концлагерь.Причём режим ужесточается
Положительные стороны
Стабильная зарплата.
Отрицательные стороны
На производстве осталось много \"совковых\" руководителей. адекватных - через одного. в некоторых подразделениях низкие з/п поэтому текучка кадров, люди приходят, получают ценный опыт, обучаются и уходят. В столовой терпимо но не вкусно. Карьерный рост маловероятен, предпочитают брать со стороны, чем развивать своих сотрудников.
Положительные стороны
З/п вовремя и белая, если хочешь развиваться- есть такая возможность. Если не хочешь - никто тянуть не будет. Соц.пакет - ДМС, всякие праздники и мероприятия, много обучающих тренингов по желанию.
Отрицательные стороны
ЦПСМ2 кирова 2. мастер артюшкин с.в. конченный мудак людей пугает выгоняет за свой счет домой, отсутствует манера общения напрочь, один мат, весь дефицит по его дурости, брак из за отсутствия чертежей, гнать таких надо поганой метлой!!!
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Цех ЭМЦ .Сокращают не тех людей. Пенсионеров оставляют а молодых и тем кому пару лет до пенсии осталось увольняют и угрожают если не уволитесь сами то уволят по статье.
Положительные стороны
Явных достоинств я не вижу.С каждым днем все больше минусов.
Отзыв о работе компании
Море начальников дармоедов и нищенская зарплата. Режим как в тюрьме. Ищут народ, кто бы мог договориться с клиентами о приёме своего бракованного товара.
Положительные стороны
-
Отзыв о работе компании
Руководство не компетентно на 100% Фадеев серёжа с людьми работать не может,вот отец его это да,был человек с большой буквы. А этот за счёт отца вылез в директора , а мозгов ни на грош. Заправляют все родственники и друзья детства. Такие как Лёха Безруков ( сын Геннадий Фёдоровича секретарши) Андрей Кузнецов ниразу не грамотный без образования , зажравшийся бороф. как поставили начальником 82 цеха так он и обкакался, цех план при нём ни разу не делал,потомучто он им не занимался,а винил во всём мастеров. Он вообще ещё тот попализ . Ставят всех своих в начальники. Как тут написано , кто таким бездарям будет платить по 70000 рублей. Тока Серёжка. За вредность не платят , всеми способами хотят обмануть. Отчисления в соцстрах тоже не делают. как и в пенсионный
Положительные стороны
-