ДиалПроект - отзывы сотрудников и клиентов
Россия, Москва
Итак, хотите почувствовать себя половой тряпкой? Хотите ощутить всю прелесть рабовладельческого строя? Вперед, в ДиалПроект. Для начала вас встретит приветливый отдел кадров. Расскажет про все прелести работы у них. А потом вас ждет "чудесная работа" в "потрясающей компании", "удивительная атмосфера" и "корпоративный дух", от которых вам через неделю захочется сбежать.
Помимо копеечных зарплат и пустых обещаний, вас ждет бесконечный поток нецензурной брани, ругательств, безосновательных обвинений, оскорблений, со стороны, так называемого "руководителя колл-центра", Гришина Антона – малолетнего чудака, с короной до небес, который операторов за людей не считает. Есть свои любимчики, но если вы не входите в их число, ваши дни в этой компании сочтены. Либо вас уволят с объяснением, что вы якобы не прошли испытательный срок или он сделает работу вам такой невыносимой, что вы сами напишите заявление на увольнение.
Хуже места трудно себе представить, в сравнение можно привести только концлагерь или тюрьму, к людям относятся не иначе, как к скоту, даже в туалет вы будете отходить по времени и не вздумайте там задержаться! Штраф – 50 рублей, которые в дальнейшем попадут в карман «руководителя колл-центра». Никакого карьерного роста! Забудьте здесь об этом навсегда!
Итак, удачи вам, любители экстрима! Незабываемый опыт и дергающийся глаз останутся с вами навсегда!
3 отзыва
Отзыв о работе компании
Друзья! хочу Вас предостеречь по поводу ошибки всей вашей жизни т.е работы в "чудесной компании" Диал-проект. Смысла изощряться и описывать в 3-х томах данную компанию не вижу поэтому напишу так. Друзья! Не лезьте в эту волчью яму!!! Эта контора из себя ничего не представляет, одни лишь МИНУСЫ! Работать будите как рабы - это в прямом смысле слова, получать копейки и кучу премиальных в качестве штрафов и не цензурной лексики со скотским отношением, как руководства в целом, так и в лице одного маленького гнома Гришина Антона, возомнивший себя пупом всея Руси, он же так называемый "руководителя колл-центра". Руководство в положение сотрудников входят исключительно редко, а для для любимчиков т.е прихвостней Диала зеленый свет. Карьерного роста нет! Не стройте иллюзий и не верьте тем "волшебникам" которые пишут о том, что "буквально пару месяцев и ты старший смены". Там лишь сможете достигать и наращивать деградацию своей личности со скоростью света! Уважайте себя...! Но если Вы уже там, то в таком случае печалька.
Отзыв о работе компании
Всем доброго дня, кто меня читает! Работал в ДиалПроекте и, как бывший сотрудник, хочу отметить, что компания довольно стабильная, официальное оформление, зарплату не задерживают. Есть карьерный рост. Лично у меня получилось продвинуться по карьерной лестнице до ведущего специалиста. Просто не нужно лениться и забивать на свои трудовые обязанности, а просто качественно выполнять свою работу и начальство всегда отметит и даст возможность расти и развиваться. У меня так и получилось. Я пришел в компанию на должность Оператора, буквально через несколько месяцев меня поставили на заявки, а затем и старшим смены. Руководство вполне адекватно, да, иногда ставят сложные задачи, но это и есть развитие. Надеюсь, что мой отзыв будет кому-то полезен!
Отзыв о работе компании
Добрый день! Расскажу Вам о своем опыте работы в Диал-проекте. Начнем с того, что самая большая куча в этой компании. это начальник колл-центра-Антон Гришин. Маленький, закомплексованный человечешка с манией бога и речью васьки-тракториста. Человек, который совершенно не ценит правда трудолюбивых сотрудников, но зато в почете оставляет тех кто ему прислуживает, продвигая их по карьерной лестнице и закрывая глаза на многие вещи,такие как (прогулы, опоздания, плохие показатели и т.п.). Для остальных же наказанием, за какие-то провинности (внимание девушкам!) колеблется от полтиника до грязных, недвусмысленных намеков. Руководство, стоящее выше закрывает глаза на этот беспредел. Поэтому доказать свою правоту будет не возможно. Подытожу тем,что это далеко не самое лучшее место для работы,особенно если Вы вначале карьерной лестнице, т.к. о повышениях тут и речи не идет.